抽放队测尘、测流员岗位责任制例文12篇合集

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㈠、工作职责

1、负责管理全系列矿井测尘、测流、抽放系统等和日常检查。

2、负责管理全系列矿井抽放情况、测流和测尘工作。

3、负责管理全系列矿井抽放系统的调整和负压的调配工作。

4、按规定做好各种记录和台帐报表并呈报。

5、负责管理全系列矿井巷的抽放系统管理。

6、顺利完成队值班员精心安排的其它工作。

㈡、工作关系

1、轻易上级为测流班班长。

2、处置特雷隆班组员工间的关系，与有关班组和各工种人员协同协调。

二、岗位建议

1、具备高中及以上文化和“一通三严防”有关专业知识。

2、具备“一通三严防”工作经验，熟识本工作流程，熟识国家和企业的有关法规、政策。

3、具有一定的分析能力，介绍本工作性质特征。

4、爆胎机司机安全生产岗位责任制（三项管理制度）一、岗位职责

爆胎机司机对所在岗位的安全工作负责管理，就是本岗位安全生产的轻易责任者。

二、妥当标准

1、严格执行“三小规程”和安全生产规章制度，恰当采用和配戴劳动防护用品，对本岗位安全负责管理。

2、深入细致对作业地点的安全及设备的检查工作，辨认出问题及时汇报并处置。

3、上岗上岗，严苛全面落实安全操作规程和安全措施。

4、不违章作业，极力同“三违”现象搞斗争，勇于阻止“三违”。同时必须提升自己的安全意识，努力做到“四不危害”。

6、积极主动出席各种安全教育培训，掌控安全技能和安全防水科学知识。

7、出现事故，立即汇报，维护现场，积极主动救人。

8、顺利完成领导信访部门的其他安全工作。

三、考核标准

根据《盘县旧沙田煤矿安全生产岗位责任考核办法》、《盘县旧沙田煤矿工资管理办法》等有关文件规定，爆胎机司机安全生产岗位责任制妥当标准一项不合格考核100元。运输工岗位责任制运输工岗位责任制

一、运输工上岗前必须经过培训，能够熟练地掌控矿车运输技能，存有调度责任感和严格地组织纪律，听从指挥。

二、下班时首先检查矿车刹车与否灵敏，润滑油与否正常，螺丝长短等矿车各个部位。

三、按次序装运各个煤库的煤矸，协调煤坝管住质量、数量。

四、对各工种信号必须了如指掌。

五、一人只获准发推一辆矿车，手推车必须目视前方，特别注意巷道行人动向，在已经开始手推车至停放，吻合道岔、超车、巷口时，辨认出前方有人或障豫能控股物时以及坡度很大的地方都必须失速并收到警号。

六、矿车在装煤、矸石时，无法极高、GT630M，由此引发撞垮棚箱、顶柱，划伤手脚等不安全因素视作运输工违章作业。

七、不得蹬车、乘坐车和点亮车，车速严禁少于每秒2米。

八、同方向手推车时，两车的距离严禁多于30米以上。

九、在坡度很大的地方停车车辆必须用可信的制动器或木块保住，支垫全面落实，避免爆胎。

十、当天的工作当天顺利完成，交班时车辆道路、煤车整洁整齐。十一、若不按规程操作方式，处为50—10000元的罚款。通风科抽放泵站管理制度通风科抽放泵站管理制度

泵站司机必须严格执行现场交接班制度（7：50，15：50，23：50），并搞好交接班记录，建议两人同时更替。

按建议时间步入交接班地点，查问交班人下班瓦斯泵运转情况及存有的问题。

协同检查入气阀、出来气阀、入水阀等阀门打开情况。

4、协同检查汽水分离器液位命令计表明水位变化情况。

5、协同检查软化水池储水、抽水器储水情况。

6、观测瓦斯泵、水泵运转情况。

7、对下班存有的问题，更替双方确认后，协同处理，遗留问题全面落实责任向上汇报。

8、在记录本上载明问题，在记录本上盖章交接班。

凡接班人以后辨认出问题，不与下班挂勾，处置当班人员华泰煤矿物资交旧领崭新及废料处置制度华泰煤矿物资交旧领崭新及废料处置制度

一、所有回收材料必须按规定交旧率(见到后附表)统一交给仓库废料废旧库。私自放置废料不交者，每次罚款200元。

二、领有用新材料时必须办理交旧领崭新相关手续。几百块旧有或交比较的按材料原值行政处罚。

三、确因生产急需，无法先交旧有领代莱物资，可以由领料单位负责人写下欠条，表明原因，经主管部门负责人盖章同意缴废料废旧库，盖章缴旧章，办理领有崭新相关手续，未领用崭新物资。但旧物必须在限期内交还，否则每逊于一天罚责任单位100元，责任人50元。

四、交旧物资主要零部件必须齐全，否则按所失零件原值展开行政处罚。

五、追加物资，必须经主管部门记帐，系统领导、主管领导盖章核准，方可办理领有崭新相关手续。

六、废料废旧库由材料科负责管理，创建旧物废旧台帐，建议帐物对照，否则按缺乏物资原值罚保管员。

七、能再维修F83E43Se和再利用的旧料，经主管部门鉴别、核实，常务副矿长盖章同意，可以再次申领。但申领后不展开维修F83E43Se和再利用，按材料原价值展开行政处罚。

八、对于无法再维修F83E43Se和再利用的废料，经调度室及材料主管部门共同鉴别后可以精心安排处置，并共同参予划价、点数、过秤，财务科按价收款后，办理回家相关手续。私自处置废料按盗窃论处。

附于：华泰矿交旧领新物资明细表

序号物资名称单位交旧率序号物资名称单位交旧率

1水闸阀个100%1各种板牙个80%

2闸门、水嘴个100%2板牙架个100%

3各种仪表块100%3卡盘个100%

4各种电器配件件100%4扣卡头个100%

5电钳工个100%5钢锯把100%

6改锥个100%6圆锯片个100%

7扳手个100%7带锯条条100%

8电工刀个100%8机锯条根100%

9电笔个100%9坡度规个100%

10手锤把100%10皮尺个100%

11合尺个100%11水平尺个100%

12各种木工工具件100%12钢卷尺个100%

13管子割刀把100%13钢板尺个100%

14各种单双滑轮个100%14铁板尺个100%

15各种千斤顶个100%15铁拐尺个100%

16各种好像链台100%16游标卡尺个100%

17各种灯泡个80%17汽车内外胎只100%

18各种日光灯管及个80%18平车内外胎只100%

19各种手电灯个100%19拉车圈个100%

20洋镐把80%20拉车轴根100%

21洋镐锤把80%21打气筒个100%

22方锨把80%22大小铁锁把100%

23细长锨把80%23油桶个100%

24电磁线千克85%24高压胶管米100%

25矿斧把80%25各种轴承套100%

26剥斧把80%26超车器个100%

27大锤把80%27矿灯盏100%

28绑道锤把80%28各种蓄电池块100%

29管子牙钳把100%29各种运输拎米95%

30断线钳子把100%30梅花滚手套100%

31台虎钳台100%31套筒滚手套100%

32电焊把钳子把100%32钢丝绳吨85%

33割去枪把100%33电烙铁两支100%

34割去枪嘴个100%34油枪个100%

35氧气表块100%35内外交滚手套100%

36乙炔表块100%36相连接环路个100%

37电焊条头个90%37各种塑料桶个100%

38电煤钻台100%38各种塑料盆个100%

39风钻台100%39各种电话机个100%

40风镐台100%40瓦斯检测器个100%

41风泵台100%41打火器个100%

42风钻头个80%42安远滚器台100%

43煤钻头个80%43发爆器台100%

44风镐尖个80%44安全检查小型电器件100%

45煤钻杆根80%45防突钻头个80%

46风钻杆根60%46防倒器套100%

47麻花钻杆把80%47刮板件100%

48各种潜水泵台100%48电缆米85%

49手电钻把80%49信号线米50%

50各种丝锥两支100%50联轴节件100%

51安全检查接线盒件100%51各种油泵件100%

52安全检查按钮个100%52液压联轴节套100%

53溜子槽节100%53各种水箱部100%

54机头、机尾部100%54各种油箱部100%

55矿车轴根100%55挥链器个100%

56矿车头个100%56挥链器架付80%电气试验工安全生产责任制（朔里矿业）电气试验工安全生产责任制(朔里矿业)

1、须要展开安全操作方式技术的专门训练，经主管技术部门考试合格并发给合格证后，方能够出任工作。

2、负责管理全矿千伏以上电气设备的试验整定工作(包含井下6KV系统高压开关柜和变压器)。试验必须按电气设备试验规程的建议展开。试验记录必须精确，并交科备案。

3、继电保护按技术员提供更多的数据展开整定，不许擅自改动。

4、试验前要将所用仪表、器材检查一遍，保证精确可信。

5、试验时至少存有两人一起工作，操作方式人按试验建议展开接线，监护人员负责管理录入接线。

6、在搞高压试验时，必须设立警戒人，警戒区、防范人员步入高压区，试验人员必须东站在绝缘台上，穿绝缘靴，穿高压手套。

7、严格执行停在供电制度：

8、未经调度所同意，不许擅自停水展开试验。

9、停水后必须顺利完成验电、振动、三相封线、中剧、枪机等安全措施。

10、工作完后，必须深入细致展开检查，证实有误后，方可通告变电工恢复正常供电。

11、辨认出电气设备不合格时，应当及时向有关领导报告，不合格的设备不许交付使用。机电科资料管理员岗位责任制

1、在科长、工程师的领导下，负责管理并作科里的科唐口煤业公司职工文明犯罪行为规定唐口煤业公司职工文明犯罪行为规定

为进一步加强职工文明犯罪行为培养，缔造一个井然有序的工作环境，为同时实现安全生产奠定良好基础，经研究同意，制订如下规定：

1.矿区内严苛靠右列队奔跑，2人一排排3人成事。否则，每人罚款500元。

2.公共场所不得随地吐痰、抽烟、乱扔纸屑以及塑料袋等废弃物。工作中不许穿背心，不许光脊背、穿拖鞋、赤脚。否则，每人次罚款500元。

3.在食堂用餐、公共场所、以及出席会议和其他文体娱乐活动时，必须讲文明讲礼貌，自觉整队，保护秩序。急于台下、挤迫、破坏公共秩序者，罚款500元。

4.职工宿舍不许拎饭菜步入，不容许在宿舍饮酒，否则，对责任人罚款200元。

5.出席矿内外各种会议和公共活动，衣着必须干净，必须按时出席会议和活动。会场中或东站或坐要姿势端正，不许半挤半蹲，不许随意骂人，不许吃零食、看电视、不许出来怪声，不许狂吼和随意站立。手机必须静音。否则，罚款200元。

6.各级管理人员、营销人员看待客户都必须著重个人礼仪，保护企业形象，为客户提供更多尽可能的协助，严禁存有与客户争吵、吵架等不敬犯罪行为。否则，罚款500元。

7.机动车、自行车必须停靠在选定停放区域停车整齐，并严格遵守矿区内交通规则，违者对当事人罚款200元。

8.厉行节约，反对铺张浪费，杜绝长明灯、常流水，努力做到人走灯灭，否则，每辨认出一次罚责任者300元。

9.职工下班期间不得饮酒，酒后上岗罚款1000元，并按照轻微“三违”展开处置。

10.地面建筑物、宣传牌板、树木、设备、井下巷道、以及矿车车皮不得乱镌刻乱画、随便张贴、不得油漆喷涂，违者罚款500元。

11.职工下井时，保卫科、安监处必须保持不好下井秩序，职工必须在维持秩序人员的统一指挥下排队依次下井，不得挤迫玩耍，插队、大声嬉笑。否则，对责任人罚款200元，对老爹队长、班长、老爹安监员各罚款200元。对打架斗殴的罚款2000元，并按轻微“三违”处置，情节严重的交司法部门处置。

12.职工在文化长廊排队等候下井时必须距离墙壁50公分，严禁借助于墙壁，趴在地上或躺在地上。严禁喝东西，乱扔垃圾，否则，对责任人罚款200元。

13.冶炼区队职工上下井时必须在选定地点子集，由老爹队长、班长、安监员清点不好人数后，班长在队伍前面举旗，老爹队长、安监员在队伍后面维持秩序，依次列队上下井。旺德夫尔县(不含外委施工单位)由老爹队长确认不好集合地点，子集完，班长在队伍面前举旗，老爹队长在队伍后面维持秩序，不得单人上井下井。否则，对责任人罚款200元。对老爹队长、班长各罚款300元。

14.举旗必须统一用右手举旗，右手与肩平行，旗面进行，单位名称准确，旗面干净卫生。否则，对班长罚款200元。

15.上下人车按顺序先下后上，不许洪继鹏夺下，上车由老爹队长和班长非政府交卷队，安监员负责管理监督，然后列队至井口等候上井。否则，对责任人罚款200元，对老爹队长、班长各罚款200元，对安监员罚款200元。

16.乘罐上井时，各单位在等候线以外自觉排队，在现场维持秩序的安监员统一指挥下依次乘罐，人员多时，可以碾至副井取道排队。等候线至罐笼门之间不得跳跃，不得玩耍玩耍、大声嬉笑、挤迫台下。否则，对责任人罚款200元，对老爹队长罚款300元、班长罚款200元。

17.下井职工必须人人随身携带挎包，主要用作装水和食物，井下奔跑时一律右肩挎包，井下杜绝白色垃圾;井下衣着必须整齐，工作服必须穿着而不披新，腰带必须乌在衣服外面，不得坦胸露背;毛巾围站在脖子上不许茜在衣领外。否则，每次对责任者罚款200元。

18.下井必须配戴不好安全防护用品，否则，对责任者罚款200元。矿灯灯头必须挂在安全帽上，入井后必须帽不离头，努力做到帽带正，系带很紧。井下不穿安全陈四楼煤矿各区队“一通三严防”业务责任范围陈四楼煤矿各区队“一通三严防”业务责任范围

(一)矿井队、拓展队、盾构队

1、负责管理本责任区内的“一通三严防”设施、设备的采用、管理、保护和文明卫生。

2、负责管理分管责任范围内构筑通风设施用料的提高、运输，确保通风设施用料及时妥当。

3、负责管理责任范围内防尘管路及设施的加装、采用、保护和巷道、管路和风筒的积尘冲洗、打扫。

4、负责管理本工作面内安全监测系统设备的加装、保护、拆毁及电缆的搬运、保护；负责管理日常安全监测系统试验的停在供电工作。

5、负责管理本责任区内的局部通风管理。

6、负责管理本工作面内火工品管理。

7、负责管理责任范围内消防设施、消防器材的管理。

8、负责管理责任范围内年久失修巷道的复原，确保通风断面。

9、负责管理责任范围内“一通三严防”各项管理牌板的制作、申领、搬运、保护等管理工作。

(二)机电队：负责管理主、副井（口），主要通风机房，压风机房，中央变电所，采区变电所等机电硐室内“一通三严防”设施、设备的管理、采用、保护，以及责任区内电气设备、安全监测设备的安全检查性能检查及保护;负责管理打火器的日常管理工作。

(三)运输队：负责管理井底车场、轨道大巷及采区轨道上、下山内“一通三严防”设施、设备的管理、采用、保护工作；负责管理责任区内防尘设施的加装、采用和保护，以及巷道积尘的冲洗、打扫；负责管理井下消防材料库内消防材料的搭载、到期材料更改、日常管理、创城陪检以及融合通风队对灾害防治与处置计划中井下消防材料库消防材料搭载表的修改等工作。

(四)皮带队：负责管理轨道大巷与皮带大巷联络巷、皮带大巷及采区皮带上、下山内“一通三严防”设施、设备的管理、采用、保护；负责管理轨道大巷与皮带大巷联络巷、皮带大巷及采区皮带上、下山防尘设施的加装、采用和保护，以及积尘的冲洗和打扫工作；负责管理本责任区内安全监测系统设备的加装、保护、拆毁及电缆的搬运、保护；负责管理日常安全监测系统试验的停在供电工作。

(五)巷修队：负责管理修理井下主要入、春早巷道内影响通风的年久失修巷道。

(六)加装队：负责管理矿井主供水、供风管路的加装和管理工作；负责管理分管排洪地点通风设施的管理和保护工作；负责管理本责任区内“一通三严防”设施、设备的管理、采用、保护和安全监测系统设备的加装、保护、拆毁及电缆的搬运、保护。

(七)监测队：负责管理矿井安全监控系统和冶炼工作面瓦斯断电仪的加装、调试、校验、保护、更改、拆毁工作，健全矿井安全监控系统管理制度。

(八)通风队：负责管理矿井“一通三严防”、灭火工作的管理和实行，健全“一通三严防”各项规章制度（通风系统、局部通风、通风设施、瓦斯管理、综合防尘、严防救火、盲巷管理、通风调度、安全仪器仪表采用、派发、修理等）并展开考核、全面落实。非政府“一通三严防”质量标准化检查、环评、评选工作。

(九)供应科：负责管理全矿范围内火工品的运输、储存、派发、封存等工作，制订健全灭火各项规章制度，按计划提供更多合格的“一通三严防”设备、仪器和有关材料。

(十)保卫科：负责管理地面消防材料库内消防材料的搭载、到期材料更改和全矿井上下消防器材日常管理工作。

(十一)机电科：负责管理井上、下消防喷水管路、设施的设计、实行和检查考核工作，安全监测系统断电掌控接线图的设计，参予“一通三严防”设施设备的日常检查、环评、更替工作。

(十二)生产科：负责管理健全通风系统的巷道的设计，影响通风的年久失修巷道的检查和修理计划的精心安排，“一通三严防”、火工品等有关材料的审核、考核，参予“一通三严防”设施设备的日常检查、环评、更替工作。

(十三)登机科：负责管理“一通三严防”工作的日常检查和现场监督。参予“一通三严防”设施设备的日常检查、环评、更替工作。

(十四)调度室：负责管理“一通三严防”工作的日常检查，组织协调“一通三严防”物料运输，参予“一通三严防”设施设备的日常检查、环评、更替工作。班(组)短遴选及考核办法班(组)短遴选及考核办法班(组)短做为兵头将尾，既就是现场安全生产的轻易管理者，又就是实际操作者。一个杰出的班(组)短，对提升本班职工的工作积极性、主动性及本班的安全生产起至着至关重要的促进作用。为充分发挥班(组)短兵头将尾的特殊作用，大力推进班组建设，推动我公司安全生产的发展，特制订本办法。

一、非政府领导为保证班(组)短遴选及考核的公平、公正、官方，矿设立遴选及考核领导小组。小组形成为：副组长：矿长；副组长：副矿级领导；小组成员：各科室负责人。办公室设于综合筹办，具体内容负责管理有关事宜。

二、班组设置建议(1)班组的设置必须根据本单位工作职责，本着责、权、利结合的原则，构成一套精简、高效率、科学的班组设置及管理模式。班组严禁盲目设置，杂乱无序。(2)须要设置班组的单位须要明确提出班组及班组长设置的初步意见，报矿综合筹办，经领导小组同意后意见反馈至申报单位。(3)本着精简、高效率的原则，根据工作须要，不设置副班(组)短。

三、班组长上岗条件(1)吃苦耐劳，公道正派，作风坚实。(2)具备较低的业务技能和多样的现场实践经验。(3)专门从事本工作1年以上或其他有关工作3年以上，熟识并掌控井下同类岗位的三大规程。(4)群众威信较低，本班职工信任，团队意识较强，存有一定的非政府及管理能力。(5)各类尖子人才可以优先委任为班组长。(6)高中、技校及以上学历，特别优秀者可以收紧至初中毕业。四、班(组)短甄选程序(1)单位评选活动：各单位以公平、公正、官方为原则，单位负责人严禁轻易奖提名人选，必须在平等竞争的基础上，甄选各方面较突出者任班(组)短。各单位必须制定出来适宜本单位的班组长遴选办法，报矿同意后继续执行。(2)评选活动出来的班组长报矿研究后发布，拒绝接受广大职工监督，职工无异议者遴选，群众意见很大者严禁人选。(3)被聘班(组)短享用本岗位班(组)短津贴，并对本班安全生产工作负责管理。(4)班组长选取后，各单位严禁随意更改，确因工作变动或现任班长不称职而须要更改班长时，各单位必须按照遴选办法另评选活动杰出人员接替班(组)短，同时必须按程序逐级审核。五、考核各单位一定必须本着效率与公平相结合的原则，加强安全方面所占到总分比重，合理设置安全、质量、材料消耗、生产任务的考核比例，科学制订考核指标，保证考核结果真实、有效率。(1)考核内容：安全非政府与管理，生产任务顺利完成情况，“三无”班组建设情况，工程质量情况，材料消耗状况，薪酬分配与否公正透明化，业务技术工作水平，化解生产现场实际问题能力、创新能力，遵章守纪和非政府本班职工出席各类培训自学的实效等。各单位必须根据考核内容实行切实可行的考核方式。(2)考核分后日常考核、试用期考核、年终考核、期满考核4种方式。班(组)短任期为一年，任期期满工区必须再次评选活动。(3)考核结果分成优、荣、合格和不合格4个档次，考核结果为优秀者，给与适度奖励，并做为干部晋升的依据之一；考核结果为不合格者，中止班(组)短资格，且严禁参予下届班组长评选活动。(4)各单位将考核结果报矿领导小组，经小组表决后，单位向被考核人展开意见反馈，被考核人必须以书面形式对小组的意见与否尊重予以表明和表态。各单位必须对存有的问题制订整改措施，并报领导小组办公室。

六、有关建议(1)各单位班(组)及班(组)短设置情况于每年l月18日前报领导小组办公室，由小组成员根据工作须要审查各单位呈报情况，并在3天内意见反馈至原单位。各单位根据供职条件再次评选活动班(组)短，评选活动出来的班(组)长报劳动人事教育科，等待领导小组同意后继续执行。各单位班(组)短再次评选活动后，呈报时间截至至该年1月25日。(2)各单位负责人一定必须亲自狠抓此项工作，严禁影响本单位正常工作和安全生产，并努力做到公平、公正、官方，一切从实际启程，把优秀人才甄选至班(组)短边线。通风区抽放队技术员安全生产责任制第一条为进一步严格执行通风区抽放队技术员全面落实安全责任，强化对通风区安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条通风区抽放队技术员就是抽放队日常工作的技术负责人，具体内容负责管理抽放队各项工作的技术确保。

第三条通风区抽放队技术员二要履行职责不好6项安全工作职责。

一、帮助区分管领导狠抓抽放队技术管理工作;

二、负责管理矿井抽放工作计划及有关管理措施、规程的制订，并贯彻执行有关规程，制度和措施;

三、负责管理严格执行和全面落实抽放队各项管理制度、抽放计划的贯彻执行;

四、及时掌控井上、下抽放区域气体变化情况，并根据具体情况及时制订有关措施与方案，掌控上、下抽放设备与管路情况，并存有台帐记录;

五、负责管理非政府有关人员的技术培训工作;

六、协调抽放队长健全分管队组内各岗位的岗位责任制、管理制度及操作规程。

第四条通风区抽放队技术员责任目录具体内容事项，见到附表：《通风区抽放队技术员安全责任目录》。

第五条《通风区抽放队技术员安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。永煤集团某矿安全生产档案制度永煤集团某矿安全生产档案制度

为强化安全生产档案管理，确保安全生产活动有据可查，特制订本制度。

1、适应环境范围和有关定义

1、1本制度适应环境于各级安全管理机构、专兼职安全管理人员及职工的所有安全活动。

1、2本制度中所指安全生产档案就是指各级安全生产活动的交接班记录和会议记录。

2、管理内容

2、1安全会议记录

2、1、1各级安全机构非政府举行的与安全有关的会议必须由专人搞好记录，文字记录必须确切，易于区分、管理、留存、查询。

2、1、2会议记录必须构成会议纪要、决议的，会议纪要和决议必须同时留存。

2、1、3安全会议的记录以年为单位印刷留存。

2、2安全检查记录

2、2、1我矿非政府的各类安全检查，由各级专职安全员负责管理记录。

2、2、2安全检查记录内容包含检查的范围、内容，参予检查的人员及其意见，检查中揭发的问题、隐患。关键检查记录内容必须由检查人员盖章普遍认可，当众负责管理。

2、2、3检查记录必须采用专门的记录本。检查记录以年为期限印刷和留存。

2、3安全生产公文

2、3、1安全生产公文就是所指由政府各级安全管理机关、公司、矿山印发由下级单位继续执行的有关安全生产书面文件资料或电子文本。

2、3、2安全生产公文原则推行分级分类管理，县以上安全管理部门的文件由公司负责管理档案，公司印发的文件和留言上级机关的文件，由继续执行单位安全机构或专业人员看管、档案。

2、3、3安全生产公文以年度为期印刷、留存。

2、4安全教育培训记录

2、4、1安全教育培训包含“三级”安全教育培训、专业安全培训、日常安全教育等。

2、4、2矿山用工的“三级”安全教育必须单独创建台帐，并由参培人员亲笔签名普遍认可。

2、4、3安全教育培训记录由教育培训单位统一留存，其中矿山员工的“三级”安全教育档案由公司、矿山两级同时留存。

2、2、4个人出席上级部门非政府的培训，其培训成绩、证书证件由个人留存，并报公司备案。

2、5安全设施建设、采用记录

2、5、1矿山关键安全设施、设备必须创建采用档案，从订货或建设、采用、除役或固定资产全过程做好记录。

2、5、2关键安全设施、设备档案，由设备管理、采用人员创建台帐并展开日常管理，由安全管理人员展开监管。

2、6安全事故记录

2、6、1安全事故出现后，事故出现的各个要素、线索、抗辩内容必须记录确切。

2、6、2事故处理过程各环节的事项必须按顺序展开记述。

2、6、3事故档案以单件事故为单位档案、备查。

2、7其它安全活动记录除上述安全活动外的其它安全活动，必须同样搞好记录，并得当留存。

3、管理和考核

3、1安全生产档案管理必须认真对待，谁主管、谁负责管理。

3、2对管理疏于、给公司和矿山导致损失者，将按公司经济责任考核办法从严考核。同富新煤业基础建设岗位责任制同富新煤业基础建设岗位责任制

公布时间

2011年6月

目

录

六短：-5-

矿长岗位责任制-5-

生产（基础建设）岗位责任制-6-

机电矿长岗位责任制-7-

总工程师岗位责任制-8-

安全矿长岗位责任制-10-

矿长助理岗位责任制-11-

设计单位岗位责任制-12-

施工单位岗位责任制-14-

监理单位岗位责任制-16-

调度室：-18-

调度主任岗位责任制-18-

调度员岗位责任制-19-

工程科：-20-

工程科科长岗位责任制-20-

工程科副科长岗位责任制-20-

工程科进度表（然）算员岗位责任制-21-

工程科矿建好施工员岗位责任制-22-

工程科土建施工员岗位责任制-23-

工程科加装施工员岗位责任制-24-

财务科：-24-

财务科科长岗位责任制-24-

成本会计岗位责任制-25-

固定资产财务会计岗位责任制-27-

资金财务会计岗位责任制（一）-28-

资金财务会计岗位责任制（二）-28-

现金办事员岗位责任制-29-

银行办事员岗位责任制-31-

材料财务会计岗位责任制-32-

计划科：-34-

计划科科长岗位责任制-34-

计划（统计数据）员岗位责任制-34-

技术科：-35-

技术科科长岗位责任制-35-

技术科副科长岗位责任制-36-

地质技术员岗位责任制-37-

水文地质技术员岗位责任制-38-

测量技术员岗位责任制-39-

土建技术员岗位责任制-40-

测工岗位责任制-41-

通风科：-42-

通风科长岗位责任制-42-

通风科技术员岗位责任制-43-

机电科：-44-

机电科科长岗位责任制-44-

机电科技术员岗位责任制-45-

安全科-46-

安全科科长岗位责任制-46-

安全科技术员岗位责任制-47-

综合科-48-

综合科科长岗位责任制-48-

综合科档案员岗位责任制-49-

综合科文秘员岗位责任制-50-

为深入细致贯彻落实国家“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，加强安全管理，打牢安全基础，充分发挥各级管理人员的积极主动促进作用，推动全矿安全工作的持续平衡发展，同时实现矿井安全基础建设目标，特制订本责任制。

六短：

矿长岗位责任制

一、矿长就是本矿改扩建工程安全的第一责任者，对本矿改扩建安全管理正数全面责任。

二、矿长就是事故处置的第一指挥者，对事故处置正数全面责任。

三、矿长每月举行一次由副矿长、总工程师、施工单位负责人、监理单位负责人、设计单位负责人及有关科室负责人出席的安全办公会议，总结上月安全情况，精心安排下月安全工作。

四、定期汇报矿井关键性事故隐患排查汇报，定期策划研究本矿“一通三严防”工作，全面落实责任。

五、按期非政府顺利完成安全技措工程项目，保证资金妥当，专款专用。

六、按时顺利完成下井、揪“三违”指标。

七、负责管理矿井基础建设各项规章制度的建立健全，负责管理对关键性事故隐患责任展开追责。

八、负责管理对各分管副职责任制的监督全面落实。

九、负责管理非政府基础建设有关业务科室对各工程展开考核，参予各个建设项目现场安全、质量、进度的检查。

十、负责管理基本建设项目投资、工期、质量三小指标体系的非政府实行工作，具体内容包含内部招标、合约审查、价款证实，现场施工管理、质量进度监督环评考核；工程进度表支付；竣工验收；协同施工单位、建设单位、监理、设计等单位的相互协作关系。

十一、每月非政府1次综合质量安全小检查活动，对矿井基建工程存有的隐患展开排查环境治理。

生产（基础建设）岗位责任制

一、生产（基础建设）矿长对矿井改扩建工程安全正数轻易责任，全面负责管理矿井基础建设工作。

二、帮助矿长贯彻执行党和国家的安全生产基础建设方针、政策和上级有关安全生产的规定、命令、法规、通告、通报等。分管矿井“雨季三严防”工作。

三、对所分管业务范围内的安全基础建设、质量标准化工作正数全面责任，并对矿长负责管理。对各作业点的规程、措施负责管理非政府检查全面落实，努力做到有章必循、违章必究。当安全与基建工程出现矛盾时，必须顺从安全，确保安全基础建设。

四、生产（基础建设）矿长就是事故处置轻易指挥者，非政府本系统内事故救治、查案、分析和处置工作，非政府本系统的安全质量月终考核。

五、负责管理招集分管业务部门和施工单位的安全生产办公会议，化解安全基础建设中存有的问题与薄弱环节，制订适当改良措施，并非政府实行，同时将实行情况向矿长报告。

六、参予矿和上级部门举行的安全工作会议，充分反映本系统范围安全方面存有主要问题，明确提出合理化建议，顺利完成本系统的安措工程，全面落实矿及上级部门安全检查中存有的隐患问题。

七、非政府合理施工贯通布置，改革挖掘工艺，采用崭新设备，使用新技术，推展新工艺，公开征集群众合理化建议，提升产品质量，降低消耗，提升机械化程度，提升单产单入。

八、经常深入细致井下，介绍实际情况，展开现场办公，具体内容化解安全方面的实际问题，主动出席矿非政府的旬验月验工作，负责管理隐患问题“三定”和落实工作。

九、按时顺利完成下井、揪“三违”指标。

机电矿长岗位责任制

一、机电矿长对矿井机电专业加装工程正数领导责任，全面负责管理机电专业的安全工作。

二、出席