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文档简介

学校临时劳动标准合同一、合同双方甲方：(学校名称)（以下简称“学校”）乙方：(个人姓名)（以下简称“员工”）二、合同内容1.工作内容（1）员工须严格遵守学校的规章制度和劳动纪律。（2）员工应按时到岗上班，完成各项工作任务，确保工作质量和效率。（3）员工职责为：(例如：学校门卫、值班保安等等）。2.合同期限此次合同为临时劳动标准合同。合同期限为__(具体时间)__。3.工作时间员工每天上班时间为__(具体上班时间)__，下班时间为__(具体下班时间)__。如果因工作需要，需要加班，则应提前向学校领导请示，并按照相应的加班规定执行。4.工作报酬（1）工资支付方式为__(例如：每月底发放)__。（2）员工的月工资为__(具体数额)__元。（3）若员工加班，则根据学校规定进行加班费支付，加班费标准为加班时薪的__(具体倍数)__倍。（4）员工从事的工作需穿工作制服，由学校提供，并就物品使用、保管负有责任。5.社会保险（1）员工须参加社会保险，包括：养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险。（2）员工应自行缴纳社会保险，学校将在月工资中代扣代缴员工的社会保险费。6.解除劳动合同（1）任何一方如需解除本次合同应提前__(具体天数)__天，向对方提出书面通知。（2）若员工在合同期内不履行职责、违反规章制度或其他劳动纪律，学校有权解除本次合同。（3）员工在合同期内主动提出解除劳动合同的，需向学校提出书面申请，学校审核通过后方可解除。三、其他事项1.本合同为临时劳动标准合同，不得超过本合同约定的时间期限。如需要继续工作，需重新签订劳动合同并注明工作条件、工资待遇等具体条款。2.本合同如有未尽事宜，双方应依照中华人民共和国劳动法以及有关规定处理并通知对方。3.本合同一式两份，甲乙

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