2023年大学试题(法学)-公安学考试历年高频考题附答案_第1页
2023年大学试题(法学)-公安学考试历年高频考题附答案_第2页
2023年大学试题(法学)-公安学考试历年高频考题附答案_第3页
2023年大学试题(法学)-公安学考试历年高频考题附答案_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2023年大学试题(法学)-公安学考试历年高频考题附答案(图片大小可自由调整)答案解析附后第1卷1.简述层次分析法的步骤。2.盘查3.一日,民警查获一卖淫、嫖娼案件,甲、乙二人涉嫌卖淫、嫖娼被传唤至公安派出所接受询问调查,同时甲卖淫所得200元及避孕套一个被扣押,甲17周岁,乙16周岁。另查明,甲在3个月前曾因盗窃一嫖客钱财被处罚。本案中说法正确的是()。A、对于卖淫所得200元及避孕套应予以追缴B、乙未满18周岁,对其应减轻或者从轻处罚,初次违法不予执行拘留C、200元属于违法所得,追缴后返还乙4.公安机关对某娱乐场所实施检查,发现黄某利用赌博游戏机为赌博提供条件,决定对赌博游戏机实施扣押。下列做法符合《行政强制法》规定的是()。B、制作并当场交付扣押决定书和清单C、办案民警拒绝听取黄某关于其抽屉里的钱是否属于赌资的申辩D、民警回公安派出所后补作检查笔录5.公安决策者健全稳定的心理品质的要求是什么?6.公安组织微观结构的涵义7.狱侦工作的方针?8.决策支持系统9.公安决策的实质是什么?一.参考题库1.正确答案: 一、列出总目标、子目标与备选方案之间的层次结构体系。二是在每一层次中,用两两对比法构造出该层次元素对上一层次某元素的判断矩阵,并求解其特征和特征向量。三是用加权和的办法递阶的信息,以求出各备选方案对总目标的最终权重。2.正确答案: 是指公安机关的人民警察为维护社会治安秩序,依法对形迹可疑的人员和有违法犯罪嫌疑的人员进行当场盘问、检查的行为。4.正确答案:B5.正确答案: 一、自信,就是始终对自己抱有充分的信心,保持足够的勇气。当然,自信是建立在自知基础上的,没有自知之明,不能准确判断自己的长处和短处,不能准确地了解自己所处的地位,自信只能是盲目的,自信就会变成自负,变成目空一切的自傲与浅薄。 二、理智,能够进行非情绪化的理性认知活动,具有非从众性的心理倾向,具有一种锲而不舍追求真理的精神等。 三、宽容,一是对有过失误的人或反对过自己的人要宽容,二是对比自己强的人不嫉妒,不搞“武大郎开店”。 四、忍耐,主要表现为公安决策者对组织事业、对决策工作,以及对条件、局势、时间等模糊、不确定情况的心理承受力。6.正确答案: 是指公安组织体系中,各个相结独立的、具体的组织构成形式。7.正确答案: 预防为主,防破结合,及时发现,迅速破案。8.正确答案: 是一个人与计算机的交互系统,主要面向组织管理的战略计划中半结构化和非结构化的问题,辅助决策者分析并作出正确的决策。9.正确答案: 一、公安决策是公安领导者主观把握客观原能力。一项决策作出来之后,公安领导者的理想和意图能否通过客观行动得到实现,需要以实践的结果来检验。一般来说,实践的结果如何符合原来的理想和意图,即主观与客观相符合,就说明决策是正确的、科学的,叫做“如愿以偿”;如果没有达到原来的理想和意图,就是主观与客观不相符合,说明决策是错误的、不科学的,叫做“事与愿违”。还有一些决策,实践检验结果证明有正确的部分,也有不正确的部分,则需要对不正确的部分加以修正。因而,决策的实质首先是公安领导者将要见之于客观行动的一种主观能力。 二、公安决策是公安领导者意志的集中表现。我们说公安决策是公安领导者意志的集中表现,这里所说的意志不应该是心血来潮、随心所欲的意志,而应当是正确反映客观规律的意志,代表国家和人民利益的意志,应当是一种科学的行为。因而,公安领导者必须把这种主观意志自觉地建立在科学的基础上,坚持一切从实际出发,而不应以某位上级领导的喜怒哀乐为转移,不应受外界人为因素的干扰,也不应以主观想象为标准,滥用手中的权力。 三、公安决策是公安领导者复杂的思维活动。在领导者决策过程中,思维显示出多种功能:首先是选择功能。领导者从大量的信息和背景材料中,经过筛选和提纯,汲取反映本质问题的有关部分,排斥与之无关的部分,选择出需要解决的那些带有战略性、根本性的问题。其次是整合功能。领导者对选择出的这些问题的相关信息,经过归纳、总结和整合,使其构成一个有序、系统的整体,进而研究探索解决这些问题的新思路、新途径、新办法、新举措等。再次是判断功能。领导者在选择和整合的基础上,将上情与下情、法律规范与群众愿望结合起来,达到理性认识、目标要求和物质成果的统一,并且基于这种判断作出决策。最后是调节功能。在决策形成并付诸实践实施中,领导者经过分析预期目标与实际状态之间存在差距的反馈信息,对

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论