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文档简介

委托招聘临时用工合作协议委托招聘合作协议甲方：（以下简称甲方）乙方：（以下简称乙方）经过平等协商，甲乙双方达成协议，乙方将协助甲方招募临时工作人员（以下称临时工）。现签订本合同，具体内容如下：一、合作方式乙方按照甲方委托要求协助甲方招募临时工，甲方根据需求应全部安排委托乙方所招募的面试合格的临时工。临时工的工资费用标准为：元/天。乙方代理甲方发放临时工工资。临时工需满足以下基本条件：1.年龄满16周岁；2.形象端正，能吃苦耐劳，服从工作安排；3.有相关临时工工作经验者优先。二、临时工的招录与变更甲方根据需要，提前3天将需求数量及要求发送乙方（电子邮件），乙方负责按照要求组织招录，按照择优的原则确定人员。有临时变更数量或人员要求的，经双方协商后确定，原则上需要提前1天通知。三、劳务合同的期限本合同自2013年月日起生效，至2013年月日终止。四、支付方式和支付时间临时工的劳务报酬，甲乙双方核对人数无误后，甲方在收到该正式税务发票后的3个工作日内按发票金额支付给乙方，不得拖欠，否则由此产生的一切后果由甲方负责。五、甲方权利1.安排临时工在甲方的具体工作岗位，监督、检查、考核劳务人员完成工作的情况，并负责日常管理；2.临时工有以下情形之一的，甲方应通知乙方，乙方协助解决。-身体状况不能胜任甲方工作要求；-不服从甲方工作安排；六、甲方义务和责任1.对临时工的道德规范、工作任务、技能培训、应达到的工作要求、应注意的安全事项和应遵守的各项工作守则与劳动纪律等履行告知、教育、管理的义务；2.为临时工提供必需的劳动条件、劳动工具和业务用品，以及符合国家规定的劳动安全、卫生设施和必要的劳动防护用品；3.临时工发生意外、工伤等事故时，甲方应积极救治。4.按时足额支付临时工的劳务报酬。七、乙方的权利1.对甲方不履行合约的，有权追究违约责任；2.依法维护临时工的合法权益；3.法律法规规定的其他权利。八、乙方的义务和责任按合同条款规定招募符合条件的临时工到甲方指定地点工作，若用工需求临时有变动，乙方应积极配合调整，并改进招募渠道，最大限度满足要求。九、合同的变更、解除、终止和续订（未提供具体内容，需补充）甲乙双方应遵守本合同各项条款。在合同履行期间，任何一方未经对方同意不得变更或解除合同。若一方因国家重大政策变化或不可抗力等因素无法履行合约，应及时通知对方。双方应通过协商达成一致后方可对合同进行变更或解除。在本合同期满前30日，甲乙双方应就本合同是否终止或续订进行协商，并根据协商结果办理终止和续订合同手续。如未及时办理终止或续订手续，则合同终止后，双方实际履行合约的，视为合同延续。甲乙双方应及时补办相关续订手续。其他方面，未尽事宜，按照法律、法规的相关规定办理。若无规定，则由双方协商解决。经双方协商一致后对本合同进行修改、补充的补充协议与本合同具有同等效力。在履行合同时，如发生争议，双方应本着实事求是的精神友好协商解决。若协商不成，可向甲方属地仲裁机构提

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