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HSBC香港PFS笔试+面试经历关于笔试:SHL第四套,个人认为数学比较难,因为只有一张graph的纸,以致于没有经验的我刚开始都搞不清楚每道题应该要看什么 graph,浪费了很多时间。还剩一题。 Verbal非常简单,比东亚,太古都简单,没有难的词汇,我都检查两遍了。 essay那部分有两题,所以要合理分配时间,是用手写的形式。第一题:listthreereasonswhyHSBCneedstohireyou第二题:whyHSBCisthebestplacetobank个人认为这两题应该是拉开差距的得分题 ,因为我跟我的好朋友就是因为这个 essay有了不同的结果,我进了面试,她没进。所以大家要好好准备有 point的论据。关于面试:面试的通知在笔试过后一天至两天就发过来邮箱了 ,还伴随着108题的OPQ,就是personalitytest。很烦,但是就将就做吧。然后还要填一份薪酬调查表。时长四十五分钟左右。在我前面的也是港科大的同胞 ,时间也差不多。貌似有一个人安排 3点钟面试但是到我进去的时候(4点多)还没面,好惨〜正题:首先跟我寒暄,问我会不会讲广东话,知道我会之后就全程转英文了。面试问题包括:你之前的两三年做了什么 ,做得东西里什么是能代表你的领导能力的 ,解决问题能力的,解决争议能力的;怎样融入一个新的团队 ,怎样影响一个比你年长或年资高的人;你之前做得最成功的事是什么 ,怎么做的,你做这件事的目标是什么,你怎样衡量你的成功; 你有没有同时处理多件事情的经历 ,你怎么处理,你怎么要求你的组员积极投入;你对汇丰的近期发展有什么了解,汇丰对比同行的优势是什么,为什么选PFS你觉得为什么PFS要到前台学习……所以也就是按照你的简历上的东西在延伸。因此要好好研究自己简历里面提过的经历 ,把关于领导能力和解决分歧能力的部分好好理一理。四个星期内会知道有没有进 finalround,希望有好消息。共勉吧!13条面试经验1、 从踏进办公楼大门的那一刻起就要告别学生气的松垮和随意,暗示自己正以一个白领的身份出现在这里。在电梯、走廊、等候厅等各处都必须表现出职业人的仪表、风度和气质,与人交谈的一言一行都要有礼有节,这有利于尽快树立自信,进入面试状态。2、 在去往考官办公室的途中,自然的步态和心态有助于消除紧张。如有陪同的公司员工,不妨和他寒暄几句,问一下考官的尊姓大名,见面时的称呼问题自然解决了。3、 到达考官处后,考官很有可能仍在填写前一名应聘者的评估表,这很正常。只要按照他的要求等候片刻就好。4、 和考官的见面、问候和握手要热情大方,内在的自信和外在的自信往往是相伴而生的。5、 如果考官给你喝水,不必客气,致谢后接受就是,当然喝不喝随你。6、 寒暄是第一道程序,是正式提问前的热身。话题不外乎天气、交通、从何处得知招聘消息等等。7、 考官的问话如有不明白之处,一定要及时提问。多听一遍问题并且回答正确比不懂装懂离题万里要好得多。考官向来都很乐意重复他们的问题,这也为你思考问题并组织答案赢得了时间。8回答问题时语速适中,音量和音调不要太高;注意条理清晰,言简意赅,切勿离题,记住言多必失;和考官保持eyecontact(眼神交流),手势和表情尽量自然。9、 考官发表个人意见时要跟上他的思路,适时简要表明自己的看法和态度。不管考官对你回答的批评有多严厉,都要敢于对自己的想法负责。答案的正确与否有时无关紧要,个人的主见和分析思路才是考官看重的东西。10、 遇到toughquestion(难题)时,一要自信,尽力想办法解决;二要镇静,设法用临场应变来避免冷场。11、 在坚持个人主见的同时也要注意和考官的双向沟通,否则"主见"就成了"固执"和"高傲"。12、 个人提问阶段要表现出自己对企业的兴趣,对企
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