职业健康安全知识

职业健康安全基础知识——培训主讲：黄超职业健康的定义：职业健康应以增进并维护各行业工作者的生理、心理及社交在最佳状态为目的；并预防员工的健康受到工作环境影响；保护员工不受健康危害原因伤害；及将员工安排在适合他们生理及心理的工作环境。工作中的许多原因，例如不正确的工作措施，环境中存在的危害原因，有毒的物质或危险的设备均可对人体产生不良的影响，而不健康的身体亦可影响工作和生产效率。什么是“职业健康”？马斯洛需要层次理论《人的动机理论》提出的需要层次理论生理需要：涉及维持生活所必需的多种物资需要，食物、水、遮蔽所、睡眠等身体需要安全需要：身体安全和经济安全，以确保身心免受伤害社交需要：与人友善相处。涉及情感、归属、被接纳、友谊等尊重的需要：谋求自信、自立、成就、知识、地位，受人赏识、受人认同和受人尊敬；自我实现需要：个人成长，发挥个人潜能、实现个人理想。职业病危害有多大？1职业健康危害原因有哪些？2常见的职业危害、防护知识34我们工作中涉及到职业健康知识一组事故案例数据1、1984年1月19日，墨西哥城的然气泄漏爆炸，造成452人死亡；2、1984年12月3日，印度博帕尔泄漏事故，导2800多人死亡12.5万人中毒；3、2023年重庆开县发生的“12·23”天然气井喷事故，造成243人中毒死亡，门诊1.4万人，2142人入院治疗、65000人被紧急疏散安顿；4、2023年4月15日重庆天原化工总厂氯气泄漏引起爆炸事故，造成9人失踪。1事故有关图片1天然气井喷事故灾民连夜撤离大规模清理死亡家畜事故有关图片1印度博帕尔毒气泄漏事故被博帕尔农药厂毒气夺去生命的孩子职业危害和职业病定义1职业危害：作业场合环境中存在的对人体健康产生不良影响，造成中毒、伤亡、健康损害等的原因。

职业有害原因引起的疾病称为职业病。职业病危害有多大？1职业健康危害原因有哪些？2常见的职业危害、防护知识34我们工作中涉及到职业健康知识职业健康危害原因2一、粉尘类二、放射性物质类（电离辐射）三、化学物质类四、物理原因五、生物原因六、造成职业性皮肤病的危害原因七、造成职业性眼病的危害原因八、造成职业性耳鼻喉口腔疾病的危害原因九、职业性肿瘤的职业病危害原因十、其他职业病危害原因职业健康危害原因2粉尘、烟雾职业健康危害原因2清洁工使用的酸性清洁剂印刷工人使用的白电油试验室内使用的有毒试剂

强腐蚀性职业健康危害原因2人体功能原因工作台椅太高或太低！职业健康危害原因2工具的设计令使用者采用不良的姿势使用不合适的姿势做反复动作职业健康危害原因2心理原因合适的压力能够提升工作效率。但是工作压力过大时，便会引致身心受损，例如：焦急、头痛、抑郁、胃溃疡及心脏病等。职业病危害有多大？1职业健康危害原因有哪些？2常见的职业危害、防护知识34我们工作中涉及到职业健康知识3粉尘危害的防护①综合防尘；②定期检测；③健康体检；④宣传教育；⑤加强维护。①建立防尘机构；②制定防尘规划；③制定规章制度；④职业健康监护。尘肺病职工，应及时调离原工作岗位，安排合理治疗。3高温作业防护措施技术措施①合理设计工作流程；②隔热；③通风降温。保健措施①高温作业工人应该补充水分和盐分；②个人防护；③加强医疗预防工作。组织措施①宣传防暑降温、预防中暑知识；②合理安排工作时间。××√个人防护3健康增进教育员工正确的工作措施及健康的生活方式防疫注射防止员工感染及传播严重疾病。个人防护安全帽、安全网、安全带、安全鞋、安全防护手套、安全防护服、绝缘防护品、防毒面具、防尘口罩。3职业病危害有多大？1职业健康危害原因有哪些？2常见的职业危害、防护知识34我们工作中涉及到职业健康知识

秩序维护员在执勤、巡查期间；工程维修工在维修电梯、配电设备等工作时；保洁员在进行高处、露天作业，消毒药水；绿化工在剪草、杀虫过程中；4

物业管理企业各服务类别在日常运作中均会涉及到职业安全。员工在安全上要做到哪几条？主动参加安全生产活动；禁止酒后上班；不得在禁烟火区吸烟动火；严格执行操作规程；不得违章指挥和违章作业；对多种防护装置、防护设施和警告、安全标志等不得任意拆除和随意挪动；因工作需要进入施工现场时必须戴安全帽；了解企业安全生产管理情况，发觉生产现场不安全行为一级潜在的危险源，及时采用措施督促整改，改善劳动条件，有效预防伤亡事故职业病的发生。企业管理工作中安全检验的目的是什么？国家要求的安全色红色表达禁止、停止（也表达防火）；蓝色表达指令，必须遵守的要求；黄色表达警告、注意；绿色表达提醒、安全状态通行。4什么是安全？安全是一种相对概念也是一种动态概念。指的是不发生不可接受风险的一种状态。伴随组织可允许风险原则的提升，安全的相对程度也在提升。

什么是不可接受风险？超出了法律法规或其他安全要求的要求，超出了人们普遍接受程度的风险。拟定消防保护要点单位的“四大”根据是什么？

火灾危险性大；发生火灾损失大；发生火灾伤亡大；发生火灾影响大。消防要点部位应做到哪三定？定点、定人、定措施。企业的职业健康安全方针是什么？

企业的职业健康安全方针是：以安全为根本，连续改善营造一流的工作环境。企业的职业健康安全目的是什么？

重大安全事故为零（重伤或财产损失10万元以上）；一般工伤事故不不小于千分之五。什么是高处作业？

按照国标要求，但凡在坠落高度距离基准地面两米以上（含两米）的高处进行作业的为高处作业。物管企业有哪些特种作业人员需要安全技术培训合格，持证上岗？电工、焊工、锅炉工、空调工、电梯工（楼宇）外墙清洁工、消杀工、多种机动车辆专职司机等特种作业人员。违反劳动保护法规造成事故的，根据情节轻重予以的行政处分分几种？

警告、记过、记大过、降级、降职、开除留用察看、开除7种。√×违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。三违4×不伤害别人不伤害自己不被别人伤害三不伤害4四不放过指发生事故找不出原因不放过；本人和群众受不到教育不放过；没制定防范措施不放过；事故责任人没有受到处分不放过。44正当防卫为了使国家、公共利益、或者别人的人身财产和其他权力免受正在进行本人的不法侵害，而采用的阻止不法侵害的行为，对不法侵害人造成损害的，属于正当防卫，不负刑事责任。什么叫防卫过当？

指行为人的防卫行为超出了必要程度，给对方造成了不应有的损害的行为。

《劳动法》中要求劳动者应推行哪些义务？遵纪遵法，服从管理的义务；接受安全生产教育培训，掌握知识，提升技能增强事故处理能力的义务；发觉事故隐患，有及时报告的义务；法律法规要求的其他义务和劳动协议约定的义务。看待职业安全问题，职员有什么权力？对工作岗位存在的危险原因等知情权；对本单位安全生产的提议权；对本单位安全生产存在的问题有批评、检举、控告权；对违章指挥操作有拒绝权；遇危及人身安全紧急情况，采用应急措施后，有紧急避险权；受到伤害后，有依法索赔权。

易燃易爆物品危险化学品放射性物品等能够危及人身安全和财产安全的物品。危险物品4防尘、防潮、防小动物，通风。配电间应做到哪“三防”、“一通”4影响安全生产的六种心态自我心理；经验心理；得过且过心理；侥幸心理；逆反心理；反常心理。4电气安全管理“十不准”（1）无证电工不准装接电气设备；（2）任何人不准玩弄电气设备和开关；（3）不准使用绝缘损坏的电气设备；（4）不准利用电炉和灯泡取暖；（5）任何人不准开启挂有警告牌的电气设备和合上拔去的熔断器；（6）不准用水冲洗擦电气设备；（7）熔丝熔断时不准调换容量不符的熔丝；（8）未办任何手续不准在埋有电缆的地方进行打桩动土（9）有人触电时，应立即切断电源，在未脱离电源前不准直接接触触电者；（10）雷电时，不准接近避雷器和避雷针。4疏散知识发生火警时，不得乘坐客梯4火场逃生自救的措施能见度差，鱼贯地撤离。