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文档简介

员工企业文化墙设计——精华版——————原创：资深企业文化人、人力资源总监：钟国辉板块1、管理箴言：执行力不强的管理者不是一个合格的管理者；不正确引导和训练员工的管理者不是一个合格的管理者；不懂服务流程和操作标准程序的员工，不是一个合格的员工；遇见客人不懂“微笑、问好”主动向客人打招呼的员工不是一个合格的员工；不注重自己仪容仪表的员工不是一个合格的员工；不按时、按质、按量主动完成工作任务的员工不是一个合格的员工。板块2员工荣辱观以诚实守信为荣，以虚假做作为耻；以宾客满意为荣，以宾客投诉为耻；以敬业勤奋为荣，以懒惰消极为耻；以团结共进为荣，以自私自利为耻；以专业合格为荣，以随意应付为耻；以遵守纪律为荣，以违犯制度为耻；以勤劳节俭为荣，以奢侈浪费为耻；以表现优秀为荣，以平庸无为为耻。7、食君之禄，分君之忧解析：公司是员工的家外之家，员工应爱护公司的财产，应关心公司的发展，自觉维护公司的声誉。今天你以公司为荣，明天公司以你为荣。用行动回报，以业绩感恩，保证员工与公司互惠互利，共同发展。8、健康成长，快乐工作解析：健康是革命的本钱，WHO对健康的完整定义：身体健康、心理健康、道德健康、社会适应良好。公司提供优美并有浓厚文化气息的环境，关心员工的工作和生活，给员工良好的职业规划和导向。员工要培养快乐、积极、进取的就业心态，踊跃参加各项活动，展现自己的才华和活力，面对在公司健康、快乐的每一天。9、劳动无高低贵贱之分，只是专业分工的不同解析：劳动创造价值，劳动无上光荣。人人都在为人服务，同时又在享受别人的服务，公司的每一位员工，从事的都是殷勤好客的伟大事业，都是专业分工的需要，绝无高低贵贱之分。板块4：员工行为规范——略板块5：企业精神：诚信、敬业、健康、向上

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