公司关于开展“加强管理提升执行力”作风整顿整治活动的通知

[全]公司关于开展“加强管理提升执行力”作风整顿整治活动的通知公司机关各单位：为严肃工作纪律作风，进一步增强机关单位责任意识和服务意识，提升管理执行力和工作效能，结合《2021年经济目标责任制实施方案》和《公司文明办公管理规定》等有关文件精神，公司决定在机关办公楼开展作风整顿整治活动。现将有关事项通知如下，请机关各单位认真执行。一、整顿整治的工作重点（一）严格劳动纪律。按规定时间上下班，所有人员不准迟到、早退、旷工（确实有事提前请假，下同）。（二）严格请假制度。因公、因事、因病离岗必须例行请假手续。三天以内（含三天）经本单位负责人书面批准，三天以上须经报人力资源部审批。（三）严格工作纪律。严禁穿拖鞋、穿背心、穿短裤短裙（至少到膝盖以下）上班。上班期间严禁串岗聊天、打瞌睡、吃早餐、观看娱乐节目、炒股等干与工作无关的事情。对于月底重点任务工作，各责任单位之间不准在工作中推诿扯皮，不负责任。任务没完成的，除牵头单位罚款外，配合单位按一半处罚。确实因外部或公司原因无法完成，应提前向主管领导或公司办公室书面说明，酌情处理。（四）严格落实职能部门服务车间的管理原则。对于车间反映的问题，责任部门必须及时下车间进行了解和处理，做好生产服务，并记录在案。（五）严格会议纪律。不准无故迟到早退、缺席，确有特殊情况提前向组织者请假。会议前手机调至振动状态，开会认真做记录，不准随意出入、大声喧哗、玩手机。根据工作推动需要，形成会议纪要下发。由公司办公室负责考核，公司办公室没参会的由会议组织单位代考核报公司办公室。（六）严格卫生清扫制度。室外区域环境卫生坚持每周一、每周五（下雨天除外）清扫和临时检查需要清扫制度。特别是办公室内卫生，要保持地面干净、物品资料摆放整齐，每天至少清扫卫生和整理一次。（七）严格能源管理。人走必须随手关灯、关风扇、关空调。二、整顿整治工作时间2021年6月10日-12月31日。三、检查考核奖惩1.党委工作部、纪检监察部、人力资源部、公司办公室为本次整顿整治工作的检查考核成员单位，其中党委工作部牵头负责领导干部下车间管理考核，人力资源部牵头负责劳动纪律、请假制度两个方面的考核，公司办公室负责其余五项工作的考核，纪检监察部全程参与和监督考核单位落实情况。2.检查考核周期规定：劳动纪律、请假制度、工作纪律、节约办公管理每周至少随机抽查2次，卫生清扫每周至少抽查一次，月度重点任务工作和职能部门服务车间管理每月底检查考核，会议纪律按开会情况检查考核。3.处罚考核奖惩严格《2021年经济目标责任制考核细则》和《公司文明办公管理规定》（湘南司[2017]75号文）执行：室内物品乱堆乱放及卫生清扫不及时，扣罚30元/次；上班时间衣着不整扣罚20元/次；串岗、闲聊、玩游戏、炒股扣罚20元/次；会议期间看报、玩手机或手机未调到震动状态以及迟到、早退，扣罚20元/次，无故缺席会议扣罚30元/次；下班后不及时关灯、关空调、关电脑的，扣罚30元/次。由公司办公室汇总后每月进行通报和处罚。4.按照“看好自己的门、管好自己的人、办好自己的事”的原则，员工违反被处罚的，单位负责人连带同等处罚。5.请机关各单