外协队安全管理考核办法范本

第页共页外协队安全管理考核办法范本第一章总则第一条为了加强外协队安全管理，确保施工过程中人身安全和财产安全，根据相关法律法规和公司实际情况，制定本考核办法。第二条本考核办法适用于公司内外所有承接外协项目的外协队伍。第三条外协队安全管理考核实行年度考核制度，以确保安全管理工作的连续性和持久性。第四条外协队安全管理考核根据安全管理工作的参与度、安全管理工作的开展情况和安全事故发生情况等因素进行评估。第五条外协队安全管理考核内容主要包括：安全管理体系建设、安全教育培训、安全生产记录、事故应急管理、安全事件处理等方面。第六条外协队安全管理考核的评价方式根据具体情况包括定性评价和定量评价两种方式。第七条外协队安全管理考核结果将作为外协队队员奖惩、晋升、培训、合同续签等重要依据。第二章考核内容第八条外协队安全管理考核主要包括以下几个方面：（一）安全管理体系建设方面：包括是否建立健全安全管理组织机构、制定和完善安全管理制度、明确安全责任及安全目标、完善安全管理责任制等。（二）安全教育培训方面：包括是否落实安全教育培训制度、定期开展安全教育培训活动、组织开展模拟演练和示范施工等。（三）安全生产记录方面：包括是否做好安全生产记录的填写和归档工作、是否做好台帐管理和信息统计工作。（四）事故应急管理方面：包括是否建立健全事故应急管理制度、配备齐全的应急设备和器材、组织开展应急演练等。（五）安全事件处理方面：包括对安全事件的及时处理和处罚，并加强事故案例分析和经验总结。第三章考核方法第九条外协队安全管理考核方法主要包括定性评价和定量评价两种方式。（一）定性评价：根据相关标准对外协队安全管理工作进行评估，分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。（二）定量评价：根据相关指标对外协队安全管理工作进行有针对性的量化评估，评分范围一般为0-100分，满分为100分。第十条定性评价主要参考以下指标：（一）安全管理体系建设方面：1.是否建立健全安全管理组织机构；2.是否制定和完善安全管理制度；3.是否明确安全责任及安全目标；4.是否完善安全管理责任制。（二）安全教育培训方面：1.是否落实安全教育培训制度；2.是否定期开展安全教育培训活动；3.是否组织开展模拟演练和示范施工。（三）安全生产记录方面：1.是否做好安全生产记录的填写和归档工作；2.是否做好台帐管理和信息统计工作。（四）事故应急管理方面：1.是否建立健全事故应急管理制度；2.是否配备齐全的应急设备和器材；3.是否组织开展应急演练。（五）安全事件处理方面：1.是否对安全事件的及时处理和处罚；2.是否加强事故案例分析和经验总结。第十一条定量评价主要参考以下指标：（一）安全管理体系建设方面：1.安全管理制度的建立和完善情况；2.安全责任和目标的明确情况；3.安全管理责任制的落实情况。（二）安全教育培训方面：1.安全教育培训计划的制定和执行情况；2.安全教育培训活动的开展和参与情况。（三）安全生产记录方面：1.安全生产记录的完善和归档情况；2.台帐管理和信息统计工作的规范情况。（四）事故应急管理方面：1.事故应急管理制度的建立和贯彻情况；2.应急设备和器材的配备和使用情况；3.应急演练的开展和效果情况。（五）安全事件处理方面：1.安全事件的处理和处罚情况；2.事故案例分析和经验总结的开展情况。第四章考核结果第十二条外协队安全管理考核的结果以定性评价和定量评价的综合得分为依据。（一）定性评价的结果以优秀、良好、合格、不合格四个等级进行评定。（二）定量评价的结果根据实际得分按照百分制进行评定。第十三条外协队安全管理考核结果将作为外协队队员奖惩、晋升、培训、合同续签等重要依据。第十四条外协队安全管理考核结果将按照公司相关规定