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第页共页用人单位劳动合同标准范文【合同主题】劳动合同【合同当事人】甲方：（用人单位信息）地址：（用人单位地址）统一社会信用代码（或营业执照号码）：（用人单位统一社会信用代码）法定代表人（或负责人）：（用人单位法定代表人名字）电话：（用人单位联系电话）乙方：（劳动者信息）身份证号码：（劳动者身份证号码）【一、合同条款】1.劳动合同的签署：双方于（年）（月）（日）签署本合同。2.劳动关系：本合同为乙方与甲方建立劳动关系的法律文书。本合同的签署标志着乙方正式进入甲方的劳动岗位上工作。3.工作岗位及岗位要求：甲方将乙方安排至（岗位名称），具体岗位要求详见附件一。4.合同期限：本合同自（年）（月）（日）起生效，期限为（年）（月）（日）至（年）（月）（日）。乙方如需延长合同期限，应提前（30）日与甲方进行协商并签订书面延期合同。5.工作时间、休息及休假：乙方将按照甲方规定的工作时间上班，每周工作时间为（40）小时；乙方享受法定的休息日及带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假、病假等假期权益，具体请参照《劳动法》及甲方相关规章制度。6.工资及福利待遇：甲方将按照国家相关规定支付乙方合法的劳动报酬，并提供乙方应享有的社会保险、住房公积金等福利待遇。7.服务期要求：乙方应履行合同期间的工作职责，不得擅自离岗，未经甲方同意不得解除合同。8.违约责任：如乙方未按照合同约定履行职责或解除合同，应承担相应的违约责任。9.合同解除及终止：在合同期限届满前，任何一方有权向对方提出终止合同的申请，提前（30）日书面通知对方。本合同解除后，乙方应做好相应交接工作，并归还甲方所有的财物。10.争议解决：双方如发生争议，应友好协商解决。协商不成的，根据相关法律法规将争议提交有管辖权的人民法院解决。【附件一】（岗位要求）（这里列出具体的岗位要求，包括技能要求、职责描述、工作条件等）【二、合同生效】本合同自双方签署之日起生效，并取代先前的一切口头或书面协议。【三、合同解除】1.如乙方违反本合同约定，经甲方书面警告后未改正，甲方有权终止劳动合同并追究乙方违约责任。2.如甲方解除合同，应提前（30）日书面通知乙方，并向乙方支付相应的赔偿金。3.如乙方提前解除合同，应提前（30）日书面通知甲方，并赔偿甲方因合同解除所造成的损失。【四、其他】1.本合同一式（两）份，甲乙双方各执（一）份，具有同等法律效力。2.合同中如有未尽事宜，可由双方协商解决并作出书面补充。3.本合同解释及履行均适用中华人民共和国相关法律法规。【五、合同签署】甲方：（用人单位名称）法定代表人（或负责人）：（用人单位法定代表人名字）签字：___________日期：____

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