MOOC 大学生职业发展与就业指导-福州大学 中国大学慕课答案

MOOC大学生职业发展与就业指导-福州大学中国大学慕课答案第一周测验1、问题：从学科领域角度，一个学化学专业的同学从事环境工程相关工作，是从（）转换到（）。选项：A、从工程技术领域转换到自然科学领域B、从自然科学领域转换到社会科学领域C、从自然科学领域转换到工程技术领域D、从工程技术领域转换到社会科学领域正确答案:【从自然科学领域转换到工程技术领域】2、问题：生涯九宫格是指生涯发展的九个方面，对大学生来说，哪些是最基本的层面？()选项：A、个人情感、身心健康、休闲娱乐B、学习进修、职业准备、人际交往C、学习进修、身心健康、职业准备D、财务管理、家庭生活、服务社会正确答案:【学习进修、职业准备、人际交往】3、问题：本门课程中所指的“三涯”分别指的是（）选项：A、生涯B、职业生涯C、婚姻生涯D、学习生涯正确答案:【生涯#职业生涯#学习生涯】4、问题：以下关于“大学生职业生涯规划”的描述正确的有：（）选项：A、大学生职业生涯规划是指学生在大学期间进行系统的职业生涯规划的过程。B、包括大学期间的学涯规划和职涯规划；C、大学生处于职业准备期，要为未来的就业和事业发展作好准备；D、大学生职业生涯规划不能仅仅考虑职业的需求，还应考虑生涯中的各种角色。正确答案:【大学生职业生涯规划是指学生在大学期间进行系统的职业生涯规划的过程。#包括大学期间的学涯规划和职涯规划；#大学生处于职业准备期，要为未来的就业和事业发展作好准备；#大学生职业生涯规划不能仅仅考虑职业的需求，还应考虑生涯中的各种角色。】5、问题：问题：舒伯把人的一生分成五个阶段，分别是成长阶段（0-14）、探索阶段（15-24）、建立阶段（25-44）、维持阶段（45-64）、退出阶段（65岁-）。选项：A、正确B、错误正确答案:【正确】第二周测验1、问题：职业自我的四维模型不包括：（）选项：A、兴趣B、能力C、个性D、自我概念正确答案:【自我概念】2、问题：以下哪个描述符合性格的内涵？选项：A、个人生来就具有的，在心理活动方面典型而稳定的动力特征。B、一个人在思想、性格、品质、意志、情感、态度等方面不同于其他人的特质。C、人对现实的稳定态度和习惯化行为方式的总和，表现为个体独特的心理特征。D、个体适应环境的产物，是性格、气质、能力等特征的综合。正确答案:【人对现实的稳定态度和习惯化行为方式的总和，表现为个体独特的心理特征。】3、问题：以下哪个对性格理论的描述是不正确的？选项：A、性格类型没有对错、好坏之分，每一种性格类型和每一个人都能带来独特的优点。B、哪一种性格类型最符合你，是由你自己来做最后判断的，只有你自己才知道你真正的性格类型。C、要留意自己对类型的偏见，不要轻易给别人贴标签。D、只要知道了自己的性格，就能找到适合自己的职业。正确答案:【只要知道了自己的性格，就能找到适合自己的职业。】4、问题：自我探索的方法有哪些？选项：A、心理测量B、自我反思C、他人评价D、实践实习正确答案:【心理测量#自我反思#他人评价#实践实习】5、问题：以下哪些维度描述是MBTI性格理论中包含的维度？选项：A、外向和内向B、感觉和直觉C、思考和情感D、判断和知觉正确答案:【外向和内向#感觉和直觉#思考和情感#判断和知觉】第三周测验1、问题：下列对职业兴趣描述有误的是：（）选项：A、职业兴趣是兴趣在职业方面的表现，是指人们对某种职业活动具有的比较稳定而持久的心理倾向，使人对某种职业给予优先注意，并向往之。B、职业兴趣会直接影响到个人的工作满意度、职业稳定性和个人成就感。C、只有从事感兴趣的职业，才能获得职业成功。D、有些兴趣是无法成为职业的，社会上有相应的职业，才能叫职业兴趣。正确答案:【只有从事感兴趣的职业，才能获得职业成功。】2、问题：霍兰德职业类型中最喜欢与人沟通的是：（）选项：A、机械型B、艺术型C、社会型D、常规型正确答案:【社会型】3、问题：小明是个动手能力强，做事手脚灵活，动作协调的人。喜欢具体任务，与物打交通。个性保守，喜欢独立做事。他适合做以下哪类型的工作：（）选项：A、经常使用工具、机器，重视操作技能的工作。B、智力、抽象、分析的、钻研的工作。C、与人打交道的工作。D、注重细节、精确度、有系统、有条理的工作。正确答案:【经常使用工具、机器，重视操作技能的工作。】4、问题：技能（skill）是指人们通过后天的学习和练习而获得的能力，可以分为：（）选项：A、管理技能B、专业知识技能C、自我管理技能D、可迁移技能正确答案:【专业知识技能#自我管理技能#可迁移技能】5、问题：下列对价值观的描述正确的有：（）选项：A、价值观，就是人们在做选择和判断时,所看重的原则、标准和品质。B、具有不同价值观的人会产生不同的态度和行为。C、职业价值观，指对个人而言，最重要和最想要的东西在职业上的体现。D、在进行职业选择或决策时，一个人越清楚自己的价值观，越了解自己在工作和生活中想要寻求什么、什么对自己来说是最重要的，他的生涯发展目标也就越清晰。正确答案:【价值观，就是人们在做选择和判断时,所看重的原则、标准和品质。#具有不同价值观的人会产生不同的态度和行为。#职业价值观，指对个人而言，最重要和最想要的东西在职业上的体现。#在进行职业选择或决策时，一个人越清楚自己的价值观，越了解自己在工作和生活中想要寻求什么、什么对自己来说是最重要的，他的生涯发展目标也就越清晰。】第四周测验1、问题：职业指的是：参与社会分工，利用专门的知识和技能，为社会创造物质财富和精神财富，获取合理报酬，作为物质生活来源，并满足精神需求的工作。根据这一定义，以下哪个角色不是职业？（）选项：A、设计工程师B、保姆C、公益组织工作人员D、志愿者正确答案:【志愿者】2、问题：根据行业的市场需求和时间发展，可以把行业分为（）选项：A、曙光行业——朝阳行业——成熟行业——夕阳行业B、曙光行业——成熟行业——夕阳行业——星辰行业C、曙光行业——青春行业——成熟行业——老年行业D、幼稚行业——成长行业——成熟行业——衰退行业正确答案:【曙光行业——朝阳行业——成熟行业——夕阳行业】3、问题：（）不是企业的基础职能。选项：A、市场B、研发C、客服D、后勤正确答案:【后勤】4、问题：大学生探索职业世界的渠道不包括（）选项：A、查看行业杂志B、冥想C、参加招聘会D、实习见习正确答案:【冥想】5、问题：职业定位需要综合考虑（）选项：A、行业B、企业C、职务D、职能正确答案:【行业#企业#职能】第五周测验1、问题：按照80/20定律（帕列托法则），我们应该尽量多的把时间花在（）的事情上。选项：A、重要紧急B、紧急不重要C、重要不紧急D、不紧急不重要正确答案:【重要不紧急】2、问题：做好时间管理需要（）选项：A、明确时间管理的目标B、做好时间记账C、把握要事第一原则D、学会专注正确答案:【明确时间管理的目标#做好时间记账#把握要事第一原则#学会专注】3、问题：实现有效沟通需要做到（）选项：A、消除可控的沟通干扰B、认真倾听C、关注对方需要D、及时反馈正确答案:【消除可控的沟通干扰#认真倾听#关注对方需要#及时反馈】4、问题：在决策前，需要对“决策“有合理认知，以下描述正确的有：（）选项：A、任何决策都是有风险的。决策就是根据当下的信息和个人的判断，朝向未来去冒险。B、没有完美的决策。有得必有失，决策意味着取舍。C、决策不仅包括选择，也包括行动。不是因为有了选择才能去行动，而是有了行动才能去选择。D、焦虑不会凭空产生，也不会凭空消失，除非我们采取行动。正确答案:【任何决策都是有风险的。决策就是根据当下的信息和个人的判断，朝向未来去冒险。#没有完美的决策。有得必有失，决策意味着取舍。#决策不仅包括选择，也包括行动。不是因为有了选择才能去行动，而是有了行动才能去选择。#焦虑不会凭空产生，也不会凭空消失，除非我们采取行动。】5、问题：在决策过程中，搜集自我需求和外界信息是决策的基础和关键点。（）选项：A、正确B、错误正确答案:【正确】第六周测验1、问题：用邮箱发送简历时，邮件主题和文档标题最好采用选项：A、个人简历B、我的简历C、姓名+简历D、姓名+亮点+应聘岗位+联系方式正确答案:【姓名+亮点+应聘岗位+联系方式】2、问题：STAR成就故事深度分析法，是有效分析个人能力的方式。对“STAR”原则描述正确的是选项：A、Situation情境——当时面对什么困难B、Target目标——你的目标是什么C、Action行动——你做了什么D、Result结果——效果如何？你有什么收获正确答案:【Situation情境——当时面对什么困难#Target目标——你的目标是什么#Action行动——你做了什么#Result结果——效果如何？你有什么收获】3、问题：参加大型招聘会时，应注意选项：A、最好提前通过招聘会网络发布的信息了解企业和岗位B、带一个版本的简历即可，看到中意的企业就投递C、要有针对性地投递简历，主动提问交流D、及时记录投递简历情况、公司名称、应聘岗位、联系人等正确答案:【最好提前通过招聘会网络发布的信息了解企业和岗位#要有针对性地投递简历，主动提问交流#及时记录投递简历情况、公司名称、应聘岗位、联系人等】4、问题：获取就业信息的渠道有选项：A、网络B、招聘会C、实习实践D、人际资源正确答案:【网络#招聘会#实习实践#人际资源】5、问题：在简历的构成要素中，哪些要素最好置于前面显著位置选项：A、个人信息B、求职目标/应聘岗位C、教育背景D、社会实践正确答案:【个人信息#求职目标/应聘岗位】第七周测验1、问题：下列对笔试的描述，正确的是选项：A、以岗位需求为核心B、考查应聘者是否具备岗位所要求的专业知识和综合能力C、企业精心设计的一组题目D、往往用于人才的初选正确答案:【以岗位需求为核心#考查应聘者是否具备岗位所要求的专业知识和综合能力#企业精心设计的一组题目#往往用于人才的初选】2、问题：如何有效的应对笔试选项：A、提前了解目标企业笔试题型B、利用好网络资源C、在安静的环境中模拟练习D、保持精力充沛正确答案:【提前了解目标企业笔试题型#利用好网络资源#在安静的环境中模拟练习#保持精力充沛】3、问题：自我介绍可以包括选项：A、个人基本信息B、与岗位要求相关的能力C、个人经历D、对岗位的认识正确答案:【个人基本信息#与岗位要求相关的能力#个人经历#对岗位的认识】4、问题：为了有效地应对行为面试，我们需要选项：A、选一个好故事B、按照What+STAR+KeyWords法则讲故事C、准备好备选故事D、好好梳理自己的经历正确答案:【选一个好故事#按照What+STAR+KeyWords法则讲故事#准备好备选故事#好好梳理自己的经历】5、问题：笔试一般由用人部门和人力资源部门共同编制选项：A、正确B、错误正确答案:【正确】第八周测验1、问题：大学生求职面试中对头发长度的要求一般为___________、侧不掩耳、后不及领选项：A、前不符额B、不染发C、不卷发D、前符额正确答案:【前不符额】2、问题：“TPOR”原则是国际上公认的穿衣原则，它是四个英文单词的缩写，告诉我们穿衣要注意时间、地点、场合和_____选项：A、时刻B、他人C、职业D、角色正确答案:【角色】3、问题：面试时需要具备时间观念，通常提前（）到达面试地点比较合适选项：A、5分钟B、5-10分钟C、15分钟D、半个小时正确答案:【15分钟】4、问题：在面试中求职者应注意站姿规范，如果是非正式面试偶尔驼背也没有关系选项：A、正确B、错误正确答案:【错误】5、问题：面试中求职者回答问题时，眼睛只需要看着主考官就可以了，可以不看其他考官选项：A、正确B、错误正确答案:【错误】第九周测验1、问题：下列有关于创业的说法正确的是选项：A、创业是不拘于当前资源约束、寻求机会，将不同的资源以利用和开发，并创造价值的过程B、创业包括创业活动和创业精神C、创业是一个过程D、创业特指创办新企业正确答案:【创业是不拘于当前资源约束、寻求机会，将不同的资源以利用和开发，并创造价值的过程#创业包括创业活动和创业精神#创业是一个过程】2、问题：下列关于创业精神塑造的说法正确的是选项：A、企业的创业精神会随着企业生命周期而不断变化B、创业者个体要保持创业的精神状态和思维方式C、在企业中要实现从个人创业精神到全体创业精神的传递D、大公司的创业精神要靠制度化，在完善制度的过程中形成自己的特色和核心能力正确答案:【企业的创业精神会随着企业生命周期而不断变化#创业者个体要保持创业的精神状态和思维方式#在企业中要实现从个人创业精神到全体创业精神的传递#大公司的创业精神要靠制度化，在完善制度的过程中形成自己的特色和核心能力】3、问题：创业者需具备的能力包括选项：A、知识B、技能C、特质D、政策正确答案:【知识#技能#特质】4、问题：下列有关大学生提升创业能力的说法正确的是选项：A、知识的获得靠学习B、技能的获得靠积累C、特质的获得靠培养D、做好自我管理正确答案:【知识的获得靠学习#技能的获得靠积累#特质的获得靠培养#做好自我管理】5、问题：创业的途径有哪些选项：A、创办新企业、加盟连锁机构B、收购或入股企业C、内部创业D、兼职创业正确答案:【创办新企业、加盟连锁机构#收购或入股企业#内部创业#兼职创业】第十周测验1、问题：就业协议书的签订程序是选项：A、毕业生填写信息—用人单位填写信息—毕业生所在学院及学校签章—用人单位签章B、毕业生填写信息--毕业生所在学院及学校签章---用人单位填写信息--用人单位签章C、毕业生填写信息----用人单位填写信息----毕业生与用人单位签名盖章----毕业生所在学院及学校签章D、用人单位填写信息----毕业生填写信息----毕业生所在学院及学校签章—用人单位签章正确答案:【毕业生填写信息----用人单位填写信息----毕业生与用人单位签名盖章----毕业生所在学院及学校签章】2、问题：劳动合同中应当包含以下哪些内容选项：A、劳动报酬B、劳动岗位C、违约金D、劳动合同期限正确答案:【劳动报酬#劳动岗位#违约金#劳动合同期限】3、问题：以下对试用期的说法正确的是选项：A、劳动合同期限3年以上的，试用期不得超过6个月B、试用期内用人单位可以随时开除劳动者C、试用期工资不得低于当地最低工资标准D、劳动合同必须约定试用期正确答案:【试用期工资不得低于当地最低工资标准#劳动合同必须约定试用期】4、问题：学生角色与职业人角色的不同点有选项：A、学生角色的责任是受教育、储备知识、锻炼能力，力求全面发展，职业人角色的责任是以特定身份去履行自己的职责，依靠自己的本领或技能去工作B、学生可以不受法律约束，职业人要受法律约束C、学生角色的权利主要是依法接受教育，接受经济生活的供给和资助；职业角色则是依法行使职权，开展工作，并在履行义务的同时取得报酬D、学生角色的规范多是从培养、教育角度出发，职业角色的规范则更为严格、具体，违背了就要承担一定的责任正确答案:【学生角色的责任是受教育、储备知识、锻炼能力，力求全面发展，职业人角色的责任是以特定身份去履行自己的职责，依靠自己的本领或技能去工作#学生角色的权利主要是依法接受教育，接受经济生活的供给和资助；职业角色则是依法行使职权，开展工作，并在履行义务的同时取得报酬#学生角色的规范多是从培养、教育角度出发，职业角色的规范则更为严格、具体，违背了就要承担一定的责任】5、问题：职场新人积极地与资深员工互动，有利于快速获取职业知识、了解企业环境，以便自己尽快度过职业适应期选项：A、正确B、错误正确答案:【正确】《大学生职业发展与就业指导》期末试卷1、问题：以下关于“大学生职业生涯规划”的描述有误的是选项：A、大学生职业生涯规划是指学生在大学期间进行系统的职业生涯规划的过程。B、包括大学期间的学涯规划和职涯规划；C、大学生处于职业准备期，要为未来的就业和事业发展作好准备；D、职业是毕业求职前才需考虑的事情，大学期间只要学习好就可以。正确答案:【职业是毕业求职前才需考虑的事情，大学期间只要学习好就可以。】2、问题：生涯九宫格是指生涯发展的九个方面，对大学生来说，哪些是最基本的层面？选项：A、个人情感、身心健康、休闲娱乐B、学习进修、职业准备、人际交往C、学习进修、身心健康、职业准备D、财务管理、家庭生活、服务社会正确答案:【学习进修、职业准备、人际交往】3、问题：职业指的是参与社会分工，利用专门的知识和技能，为社会创造物质财富和精神财富，获取合理报酬，作为物质生活来源，并满足精神需求的工作。根据这一定义，以下哪个角色不是职业？选项：A、设计工程师B、保姆C、公益组织工作人员D、志愿者正确答案:【志愿者】4、问题：被称作“成功所需要的品质、个人最有价值的资产”的是选项：A、管理技能B、专业知识技能C、自我管理技能D、可迁移技能正确答案:【自我管理技能】5、问题：小明是个动手能力强，做事手脚灵活，动作协调的人。喜欢具体任务，与物打交通。个性保守，喜欢独立做事。他适合做以下哪类型的工作：选项：A、经常使用工具、机器，重视操作技能的工作。B、智力、抽象、分析的、钻研的工作。C、与人打交道的工作。D、注重细节、精确度、有系统、有条理的工作。正确答案:【经常使用工具、机器，重视操作技能的工作。】6、问题：“管理学类”属于哪一个学科领域？选项：A、人文学科B、社会科学C、自然科学D、工程技术正确答案:【社会科学】7、问题：根据行业的市场需求和时间发展，可以把行业分为选项：A、曙光行业——朝阳行业——成熟行业——夕阳行业B、曙光行业——成熟行业——夕阳行业——星辰行业C、曙光行业——青春行业——成熟行业——老年行业D、幼稚行业——成长行业——成熟行业——衰退行业正确答案:【曙光行业——朝阳行业——成熟行业——夕阳行业】8、问题：按照80/20定律（帕列托法则），我们应该尽量多的把时间花在（）的事情上。选项：A、重要紧急B、紧急不重要C、重要不紧急D、不紧急不重要正确答案:【重要不紧急】9、问题：一则招聘启事中要求：“原则性强，较好的工作责任心和主动性；细致、谨慎、沉稳”，这是对哪种技能的要求？选项：A、知识技能B、可迁移技能C、管理技能D、自我管理技能正确答案:【自我管理技能】10、问题：以下关于简历中“求职意向”描述，有误的是选项：A、不同的求职意向可以一起写在同一份简历上。B、求职意向最好明确而具体，一份简历最好写一种求职意向。C、针对不同的求职意向，要撰写不同版本的简历。D、针对求职意向，简历要突出与该职位相匹配的能力。正确答案:【不同的求职意向可以一起写在同一份简历上。】11、问题：用邮箱发送简历时，邮件主题和文档标题最好采用：选项：A、个人简历B、我的简历C、姓名+简历D、姓名+亮点+应聘岗位+联系方式正确答案:【姓名+亮点+应聘岗位+联系方式】12、问题：“TPOR”原则是国际上公认的穿衣原则，它是四个英文单词的缩写，告诉我们穿衣要注意时间、地点、场合和__________。选项：A、时刻B、他人C、职业D、角色正确答案:【角色】13、问题：下列有关于创业的说法有误的是：选项：A、创业是不拘于当前资源约束、寻求机会，将不同的资源以利用和开发，并创造价值的过程。B、创业包括创业活动和创业精神。C、创业是一个过程D、创业特指创办新企业正确答案:【创业特指创办新企业】14、问题：就业协议书的签订程序是：选项：A、毕业生填写信息—用人单位填写信息—毕业生所在学院及学校签章—用人单位签章B、毕业生填写信息--毕业生所在学院及学校签章---用人单位填写信息--用人单位签章C、毕业生填写信息----用人单位填写信息----毕业生与用人单位签名盖章----毕业生所在学院及学校签章D、用人单位填写信息----毕业生填写信息----毕业生所在学院及学校签章—用人单位签章正确答案:【毕业生填写信息----用人单位填写信息----毕业生与用人单位签名盖章----毕业生所在学院及学校签章】15、问题：职业生涯发展理想的状况是：选项：A、内外职业生涯交替发展B、外职业生涯超前C、内职业生涯超前D、外职业生涯停滞正确答案:【内外职业生涯交替发展】16、问题：本门课程中所指的“三涯”指的是：选项：A、生涯B、职业生涯C、婚姻生涯D、学习生涯正确答案:【生涯#职业生涯#学习生涯】17、问题：了解一个具体职业对技能要求的途径有：选项：A、查看企业的招聘启事B、查看岗位说明书C、访谈职业人物D、在实践实习中体验技能要求正确答案:【查看企业的招聘启事#查看岗位说明书#访谈职业人物#在实践实习中体验技能要求】18、问题：做好时间管理需要：选项：A、明确时间管理的目标B、做好时间记账C、把握要事第一原则D、学会专注正确答案:【明确时间管理的目标#做好时间记账#把握要事第一原则#学会专注】19、问题：通过网络搜集就业信息，主要有：选项：A、教育部门毕业生就业信息网，如高校就业信息网。B、人才市场人力保障网,主要包括政府主导的人力资源保障部（局）和单位主导的各地人才市场C、社会招聘网，主要包括综合类招聘网站和专业类招聘网站D、用人单位主页正确答案:【教育部门毕业生就业信息网，如高校就业信息网。#人才市场人力保障网,主要包括政府主导的人力资源保障部（局）和单位主导的各地人才市场#社会招聘网，主要包括综合类招聘网站和专业类招聘网站#用人单位主页】20、问题：简历的目的是：选项：A、充分展示自我B、获取面试的机会C、马上获得工作D、展示与职位相匹配的能力正确答案:【获取面试的机会#展示与职位相匹配的能力】21、问题：以下关于面试的表述，正确的是：选项：A、是一种考试活动B、测评求职者与应聘岗位相关的知识和能力C、以谈话和观察为主要手段D、是一个双向选择的过程正确答案:【是一种考试活动#测评求职者与应聘岗位相关的知识和能力#以谈话和观察为主要手段#是一个双向选择的过程】22、问题：自我介绍需要：选项：A、提前准备B、有记忆点C、内容越多越好D、避免背诵感正确答案:【提前准备#有记忆点#避免背诵感】23、问题：为了有效地应对行为面试，我们需要：选项：A、选一个好故事B、按照What+STAR+KeyWords法则讲故事C、准备好备选故事D、好好梳理自己的经历正确答案:【选一个好故事#按照What+STAR+KeyWords法则讲故事#准备好备选故事#好好梳理自己的经历】24、问题：参加大型招聘会时，应注意：选项：A、最好提前通过招聘会网络发布的信息了解企业和岗位B、带一个版本的简历即可，看到中意的企业就投递C、要有针对性地投递简历，主动提问交流D、及时记录投递简历情况、公司名称、应聘岗位、联系人等。正确答案:【最好提前通过招聘会网络发布的信息了解企业和岗位#要有针对性地投递简历，主动提问交流#及时记录投递简历情况、公司名称、应聘岗位、联系人等。】25、问题：以下对试用期的说法正确的是：选项：A、劳动合同期限3年以上的，试用期不得超过6个月；B、试用期内用人单位可以随时开除劳动者；C、试用期工资不得低于当地最低工资标准；D、劳动合同必须约定试用期。正确答案:【试用期工资不得低于当地最低工资标准；#劳动合同必须约定试用期。】26、问题：《中华人民共和国职业分类大典》是我国第一部对职业进行科学分类的权威性文献。选