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文档简介

用工合同范本短期

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________

法定代表人（或主要负责人）：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方为合法注册并具有用工资格的企业，乙方为具有完全民事行为能力的自然人，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，签订本用工合同。

第一条合同期限

1.本合同为短期用工合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，双方可根据实际情况协商续签。

第二条工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方的工作需要，担任______________________岗位（工种）。

2.乙方的工作地点为______________________。

第三条工作时间和休息休假

1.乙方应遵守甲方的工作时间安排，具体工作时间由甲方根据工作需要确定。

2.乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。

第四条劳动报酬

1.甲方应按照国家规定和本合同约定，按时足额支付乙方的工资。

2.乙方的工资为______________________元/月（或按小时计算）。

第五条社会保险和福利

1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇。

第六条劳动纪律

1.乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

2.乙方违反劳动纪律，甲方有权根据情节轻重，给予相应的处罚。

第七条合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2.双方协商一致，可以解除本合同。

3.合同期满或双方约定的解除条件出现，本合同终止。

第八条违约责任

1.任何一方违反本合同约定，应承担违约责任。

2.违约方应赔偿对方因此遭受的损失。

第九条争议解决

双方因履行本合同发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十条其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_____________________

法定代表人（或主要负责人）签字：_____________________

签订日期：____年__

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