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文档简介
姓名:_________________编号:_________________地区:_________________省市:_________________ 密封线 姓名:_________________编号:_________________地区:_________________省市:_________________ 密封线 密封线 全国初级经济师考试重点试题精编注意事项:1.全卷采用机器阅卷,请考生注意书写规范;考试时间为120分钟。2.在作答前,考生请将自己的学校、姓名、班级、准考证号涂写在试卷和答题卡规定位置。
3.部分必须使用2B铅笔填涂;非选择题部分必须使用黑色签字笔书写,字体工整,笔迹清楚。
4.请按照题号在答题卡上与题目对应的答题区域内规范作答,超出答题区域书写的答案无效:在草稿纸、试卷上答题无效。一、选择题
1、()是企业管理者对质量的指导思想和承诺。A.质量方针B.质量保证措施C.质量改进方案D.质量控制标准
2、实施全面质量管理所遵循的“五步法”包含的内容是()。A.决策、准备、开始、扩展、综合B.准备、开始、计划、扩展、综合C.计划、决策、扩展、准备、开始D.计划、准备、决策、开始、扩展
3、与电话访问法相比,入户访问法的特点是()。A.时间短B.不受语言交流的影响C.调查有深度D.费用低
4、从探讨组织变革中组织成员的态度出发,提出组织变革经历三个阶段的企业变革模式是()。A.卡斯特变革模式B.库特·卢因模式C.约翰·科特变革模式D.彼得·圣吉模式
5、在企业组织中,管理层次与管理幅度成()关系。A.正比B.反比C.对等D.无
6、某机械设备股份有限公司主要财务数据见下表。根据表中数据,该公司2011年年末的资产负债率为()。A.20%B.30%C.35%D.50%
7、下列属于选择进取战略企业的新产品开发目标的是()。A.维持企业现有利润额B.维持现有企业规模C.迅速扩大企业规模D.保持现有市场占有率
8、根据我国现金管理规定,企业的库存现金一般以()天的零星开支为限。A.1~3B.3~5C.5~7D.10~15
9、组织变革已经成为企业生存和发展的常态活动,企业组织变革的基本原因是()。A.管理信息化的需要B.企业领导超越自我的需要C.企业本身发展过程中的矛盾D.员工职业生涯发展的需要
10、能丰富培训对象的工作经历,并能较好的识别培训对象的长处和短处的在职培训方法是()。A.工作轮换B.师带徒C.行动学习D.教练
11、狭义的技术改造内容是()。A.对企业的整体性改造B.对企业的整体性改建C.企业的设备更新D.企业的局部技术改造
12、某医疗器械股份有限公司,2015年度实现销售收入8亿元,实现净利润0.9亿元,经营活动生产的现金流量净额为0.8亿元,公司2015年建华资产负债表如下:计算流动比率和现金流动负债比率两个指标可以评价该公司的()A.短期营运能力B.短期偿债能力C.长期偿债能力D.长期发展能力
13、公式为企业价值最大化的理论模型(式中,FCFt表示第t年的现金流量;i为折现率)。模型中的i与企业()有关。A.风险B.每年自由现金流量C.每年报酬D.取得报酬的时间
14、厂址选择的大体的情况不包括()。A.新建企业的选址B.改建或扩建C.企业需要搬迁D.企业修缮
15、()是指企业在招聘员工时应该将招聘的职位、数量、任职资格与条件、基本待遇、考试的方法和科目及时间等相关信息事先向社会公开。A.信息共享原则B.信息公开原则C.效率优先原则D.公正平等原则
16、企业发行认股权证筹集的资金属于()。A.留存收益B.盈余公积C.债务资本D.权益资本
17、下列质量检验项目中,属于非破坏性检验的是A.晶体管的使用寿命B.尼龙绳的强度C.螺母的自径D.轮胎的爆破压力
18、专门为企业物色高级管理人员或高级技术人员的招聘形式是().A.人才招聘会招聘B.中介机构招聘C.校园招聘D.猎头公司招聘
19、下列筹资方式中,融得的是实物而不是资金的是()。A.发行股票B.利用商业信用C.租赁筹资D.利用银行存留利益
20、流水生产线组织设计的第一步为()。A.计算流水线节拍B.进行工序同期化C.确定各工序的工作地数D.计算流水线所需工人人数
21、企业在招聘关键职位人员时,最高管理层必须参与的招聘环节是()A.招聘决策B.发布招聘信息C.选择招聘渠道D.收集求职资料
22、企业的流动资产为100万元,其中存货为55万元,流动负债为30万元,则该企业的速动比率为()。A.1.83B.1.50C.0.57D.0.33
23、()是一种以市场为导向、对有独立的制造过程的产品进行利润计划和成本管理的方法,它是一种全过程、全方位、全人员的成本管理方法。A.标准成本控制法B.目标成本控制法C.责任成本控制法D.作业成本控制法
24、下列关于企业概念的说法,错误的是().A.必须拥有一定的资源B.企业是—个独立的民事主体C.企业必须自主经营,自负盈亏D.企业必须培训员工
25、共用题干某企业正在考虑某设备的技术改造问题,该设备的原始价值K0=16000元,每年低劣化增加值λ=1000元,更新时无残值。根据以上资料,回答下列问题:A.企业实际情况B.统筹规划C.提高效益D.技术进步
26、已知某项技术改造有4个互斥方案,标准投资回收期为8年,其投资额和年净收益额见下表,若采用投资回收期法计算,应选择方案()。A.1B.2C.3D.4
27、某企业年造纸量为100万吨,为了降低成本、减少消耗,需耗资2000万元进行技术改造。改造完成后,每吨纸的成本由原来的230元降低至200元,则该方案()。A.可行B.不可行C.经济效益小于0D.经济效益等于
28、下列培训方法中,最为传统的在职培训方法是()。A.师带徒B.教练C.行动学习D.工作轮换
29、共用题干某钢厂领导班子正在对该钢厂的技术改造问题进行经济可行性分析。经过调查得知,该钢厂目前年产钢1500万吨,成本居高不下,对环境的污染日益严重,产品质量有所下降,还存在着一定的安全隐患。为了解决存在的问题,需耗资8000万元进行技术改造。技术改造完成后,每吨钢的成本将由原来的2700元降低至2600元,环境污染问题、安全隐患问题和产品质量问题均能得到一定程度的解决、假设该行业的标准投资效益系数为0.2。根据以上资料,回答下列问题:A.总投资与总产量B.总产品与经济效益C.总投资与经济效益D.总投资与投资回收期
30、共用题干约翰是一家公司的职员,在业余时间创办了Kitty玩具公司。Kitty玩具公司的雏形是约翰在1980年开张了的乔记精品商店。后来的生意越做越大,约翰终于辞去工作全心投入公司,并把店名正式定名为Kitty玩具公司。Kitty玩具公司的生意蒸蒸日上,目前已有7家连锁分店,并拥有一个小型玩具制造厂,大批量地生产玩具小猫。随着生意上的发展,约翰感到处理公司人事问题的重要性。凯斯是Kitty玩具公司的总经理。一家分店的经理告诉凯斯,他希望提拔的一个店员当即要他准确描述这份工作该干点什么。这真让他吃了一惊。“我确实不能挑这副担子,”那个人说。“除非你能明确这份工作的职责,明白的告诉我希望我干什么。”约翰感到灰心丧气,因为他巡访零售商店时常碰到有些店员对公司的产品系列竟一无所知,特别是新职工,看上去甚至不知道Kitty玩具公司有自己的工厂。凯斯对商店经理们所干的事及没干的事也很失望,她说:“我们得干点什么来改进他们的工作。”一家零售商店突然发生的一件令人不愉快的小事,使得约翰和凯斯明白了人力资源管理的重要性。事情源于一个叫玛丽的售货员,她已工作了3年。表现总的来说令人不满意,但商店经理依旧留着她,希望她会改进,但玛丽的工作并没有起色。某天一位顾客想买东西时,玛丽对其不理不睬,商店经理当场解雇了她。后来,玛丽对那商店经理和Kitty玩具公司提出指控,她说到店里的每位顾客都对她的工作表现感到满意,没有谁对她的工作表现说三道四,并认为解雇她纯粹是一种歧视行为。“商店经理不喜欢雇佣妇女。”她说道。当商店经理因此案受到质问时,他辩解道:“店里每个人都知道玛丽是这里最差的店员,如果她还不知道,那她不是聋子,就是瞎子。”根据以上资料,回答下列问题:A.求职申请表B.心理测验C.组织结构图D.工作说明书
31、将离散型生产划分为大量生产、成批生产、单件生产是按()分类的。A.接受任务的方式B.生产方法C.生产的连续程度D.产品品种和产量
32、某产业生产运营部经理突然辞职,该企业总经理办公会迅速决定物资管理部经理调任生产运营经理。该企业采用的招聘形式是()。A.晋升B.职位转换C.兼职D.工作扩大
33、某电子企业同时设罝手机部、电视机部、讣算机部,该企业划分部门的方法是()。A.职能部门化B.产品部门化C.区域部门化D.过程部门化
34、“能够迅速得到有关资料,速度快、节省人力、实施费用较低”的工作分析方法是()。A.观察法B.面谈法C.工作日志法D.问卷法
35、现代企业制度是适应社会化大生产和市场经济发展要求的,以产权制度为核心、以()为保证、以现代公司制企业为主要形式的新型企业制度。A.有限责任制度B.无限责任制度C.合伙责任制度D.社会化形式
36、某公司结果化简的2006年度资产负债表(单位:千万元)见下表:项目年初数年末数项目年初数年末数银行存款7080流动负债100110应收账款100110长期负债110120存货8090负债合计210230流动资产合计250280股东权益240270长期资产200220资产合计450500负债与权益合计450500根据以上资料,回答问题:根据所给材料,该公司期末速动比率为().A.3B.1.86C.1.73D.1.42
37、工作分析的调查阶段的工作内容不包括()。A.收集背景资料B.收集基本数据与信息C.收集工作任职者的意见和建议D.确定调查和分析对象的样本
38、反映企业某一特定日期财务状况的报表是()。A.现金流量表B.利润表C.资产负债表D.成本核算表
39、企业技术改造的核心是()。A.表层技术改造B.内层技术改造C.中层技术改造D.深层技术改造
40、按照分工与专业化发展的顺序,第一种专业化形态是()。A.产品专业化B.部门专业化C.工艺专业化D.产品服务专业化
41、按()企业信息可分为顾客需求信息、销售信息、储运信息、采购信息等信息。A.企业来源B.业务功能C.管理层次D.管理范围不同
42、单位固定成本会与业务量的增减呈()变动。A.正方向B.反方向C.无直接关系D.渐进式
43、()适用于体积大、重量也很大、难于移动的产品生产过程。A.固定布置B.工艺专业化布置C.对象专业化布置D.混合类型布置
44、学习型组织的五项修炼中,()是最基本的修炼方式,也是最重要的修炼方式。A.自我超越B.改善心智模式C.系统思考D.团队学习
45、在企业生产过程中,原材料和零部件的供应属于()。A.生产服务过程B.辅助生产过程C.基本生产过程D.生产技术准备过程
46、甲公司2019年12月31日的资产总计、负债总计分别为5亿元、1亿元。公司预计2020年12月31日的资产总计、负债总计分别为8亿元、3亿元,那么该公司2020年预计筹资额为()亿元。A.0.8B.1.0C.1.1D.1.3
47、企业财务活动是指资金的筹集、投放、使用、收回和分配等一系列()活动的总称。A.企业价值管理B.企业资金收支C.企业生产经营D.企业财务会计
48、共用题干某企业正在考虑某设备的技术改造问题,该设备的原始价值K0=16000元,每年低劣化增加值λ=1000元,更新时无残值。根据以上资料,回答下列问题:A.第3~5年B.第4~6年C.第5~7年D.第6~8年
49、()主要表现为企业科学化管理的实施。A.内层技术改造B.表层技术改造C.外层技术改造D.深层技术改造
50、某企业是一个汽车装配企业,则该企业各个车间的生产过程空间组织形式最常见的是()。A.工艺专业化布置B.对象专业化布置C.固定布置D.混合式布置二、多选题
51、共用题干某电视机厂市场部对第9期的电视机销售量进行预测,前8期电视机实际销售量见下表(单位:万台):
根据以上资料,回答下列问题:A.207B.208C.209D.210
52、绿带、白带属于六西格玛团队中的()。A.领导层B.骨干层C.执行层D.松散层
53、在公式中K总=K新+K损-K利,K损代表()。A.技术改造的总投资B.因技术改造而新追加的投资额C.技术改造中拆除的旧设备、旧设施等所造成的损失金额D.拆除固定资产回收利用的价值
54、某钢厂领导班子正在对该钢厂的技术改造问题进行经济可行性分析。经过调查得知,该铜厂目前年产钢1000万吨,成本居高不下,时环境的污染日益严重,产品质量有所下降,还存在着一定的安全隐患。为了解决存在的问题,需耗资9000万元进行技术改造。技术改造完成后,每吨钢的成本将由原来的2800元降低至2600元,环境污染问题、安全隐患问题和产品质量问题均能得到一定程度的解决。假设该行业的标准投资效益系数为0.3。根据以上资料,回答下列问题:该技术改造项目完成后,若该厂年钢产量不变,则该厂年经济效益()万元。A.179300B.188300C.197300D.200000
55、许多产品有季节性的市场需求,如服装、空调和冷饮等。对于这类产品市场需求的预测,适宜采用()。A.季节指数法B.回归分析法C.简单移动平均法D.对比类推法
56、某煤矿领导班子正在对该煤矿的技术改造问题进行经济可行性分析。经过分析得知,该煤炭目前年产煤200万吨,成本居高不下,对环境的污染日益严重,煤质有所下降,还存在一定安全隐患。为了解决存在的问题,需耗资6000万元进行技术改造。技术改造时,拆除旧设备将会损失300万元,而这些旧设备的残值为50万元。技术改造完成后,每吨煤的成本将由原的340元降低至300元,环境污染问题、安全隐患问题和产品质量问题均能得到一定程度的解决。假设该行业的标准投资效益系数为0.3。根据以上资料,回答下列问题:该煤矿领导班子需要对技术改造方案的()进行对比分析。A.总投资与总产量、B.总产量与经济效益C.总投资与经济效益D.总投资与投资回收期
57、共用题干由于读者对图书的需求是多方面的,图书市场往往呈现较强的异质性,而在我国图书市场,图书品种多而不精、泛而不深的现状已难以满足读者多方面的需要。一方面大的书城的图书经营品种不断增加,另一方面读者很难买到自己真正需要的图书。根据以上材料,回答下列问题:A.虚拟企业组织模式B.战略联盟组织模式C.学习型组织模式D.更新观念组织模式
58、在企业管理标准化工作中,对生产过程中的工艺规程所做的统一规定属于()A.产品标准B.基础标准C.环境标准D.方法标准
59、某煤矿领导班子正在对该煤矿的技术改造问题进行经济可行性分析。经过分析得知,该煤炭目前年产煤200万吨,成本居高不下,对环境的污染日益严重,煤质有所下降,还存在一定安全隐患。为了解决存在的问题,需耗资6000万元进行技术改造。技术改造时,拆除旧设备将会损失300万元,而这些旧设备的残值为50万元。技术改造完成后,每吨煤的成本将由原的340元降低至300元,环境污染问题、安全隐患问题和产品质量问题均能得到一定程度的解决。假设该行业的标准投资效益系数为0.3。根据以上资料,回答下列问题:、该技术改造项目的总投资额为()万元。A.6000B.6250C.6300D.6350
60、根据《中华人民共和国安全生产法》的规定,企业安全生产的基本方针不包括()。A.安全第一B.预防为主C.综合治理D.以罚代管
61、某公司结果化简的2006年度资产负债表(单位:千万元)见下表:项目年初数年末数项目年初数年末数银行存款7080流动负债100110应收账款100110长期负债110120存货8090负债合计210230流动资产合计250280股东权益240270长期资产200220资产合计450500负债与权益合计450500根据以上资料,回答问题:根据所给材料,该公司期末速动比率为().A.3B.1.86C.1.73D.1.42
62、某电池生产企业对其生产的A、B、C三种电池的工序能力进行评估。经随机抽样并计算,得出如下数据:A电池的工序能力指数为1.8,B电池的工序能力指数为0.7,C电池的设计寿命要求不低于8500小时,随机抽取的该电池样本的平均寿命为8860小时,样本标准偏差为120小时。C电池的工序能力指数为()。A.0.83B.1.00C.1.20D.1.34
63、某技术改造方案的投资额用该方案实施后的净收益额来补偿的时间为()。A.新产品开发周期B.项目建设期C.投资投放期D.投资回收期
64、下列筹资工具中,发行企业可能在债券筹资基础上同时实现普通股筹资的是()。A.可转换债券B.认股权证C.分离交易可转债D.长期债券
65、下列资金中,属于企业自留资本的是()。A.信托资金B.未分配利润C.商业信贷资金D.政策性信贷
66、共用题干某企业为了扩大生产规模,拟购置一套新设备。企业管理部门提出甲、乙两个方案供选择。甲方案是购置国产设备,全部购置成本为500万元,预计可使用5年。第1年经营现金净流量为100万元;第2~4年内,每年经营现金净流量均为180万元;第5年经营现金净流量为150万元;第5年末设备报废,可得残值收入10万元。乙方案是购置进口设备,全部购置成本为1000万元,预计可使用6年。每年经营现金净流量均为255万元,第6年末设备报废,可得残值收入30万元。两个方案均在投资当年一次投入完工并产生经济效益,资金成本为10%。有关的复利现值系数和年金现值系数见下表:
根据以上材料,回答下列问题:A.90.97;110.60B.97.18;127.54C.90.97;127.54D.97.18;110.60
67、挑选有经验、有见识的人员或新产品开发的主管人员凭自己的工作经验,对每个设想进行区别,这称为()。A.经验筛选法B.评价筛选法C.技术筛选法D.工艺筛选法
68、企业内分工可以(),从而提高生产效率。A.降低损耗B.减少投入,增加产出C.促进技术创新D.增加员工积极性
69、()是为取得尽可能大的竞争优势,以其优势产品或品牌为依托,通过信息网络和快速物流系统,将供应商、经销商、顾客以及若干规模不同、拥有各自专长的小型企业或车间连接起来,共同开发、生产、销售多样化产品的开放式企业组织模式。A.战略联盟B.电子商务C.学习型组织模式D.虚拟企业
70、财务预测和计划的主要方法是()。A.销售百分比法B.比较分析法C.比率分析法D.综合分析法
71、责任成本控制法以不同的责任为中心,其中应用最为广泛的一种方式是()。A.成本中心B.利润中心C.作业中心D.投资中心
72、一家企业的信用条件为“3/10,2/20,n/45”,如果客户要享受3%的折扣,需要在()天内付款。A.10B.20C.2D.45
73、实施全面质量管理所遵循的“五步法”包含的内容分别是()。A.决策、准备、开始、扩展、综合B.准备、开始、扩展、综合、结束C.计划、决策、准备、开始、冻结D.计划、准备、开始、扩展、总结
74、下列关于流水生产线的说法,错误的是()。A.流水生产线的加工对象是固定的,工作地的专业化程度较高B.流水生产线上各道工序的工作地数量与该工序单件工时成反比C.流水生产线的各工作地按工艺过程的顺序排列D.流水生产线上各道工序具有大体相等的生产率
75、下列关于PDCA循环的说法,错误的是()。A.PDCA循环是连续的循环过程B.PDCA循环将工作过程分为抉择、执行、检查、监督四个阶段C.推动PDCA循环,关键在A阶段D.各个PDCA循环之间相互衔接、相互促进
76、共用题干某公司有总经理、副总经理等高层管理人员5人,高层管理人员、中层管理人员和基层管理人员的管理幅度分别为5人、6人、10人,现在该公司通过加强管理人员培训,改进管理方式,在管理上大胆放权,这样调动了基层管理人员的工作积极性,又节省了高层人员的时间,同时,该公司通过现代化管理手段,实现了对工作全过程的有效控制,由此,使高层、中层、基层管理人员的管理幅度扩大为7人、10人、15人。该公司的组织结构也向扁平式变化。根据以上资料,回答下列问题:A.35B.350C.2400D.5640
77、某企业正在研究其设备的合理使用、更新和改造问题,以实现对设备使用、设备管理以及相关费用的合理监控,提高设备使用效益,降低设备损耗和成本率。该企业有一台精密仪器,其原值为12万元。使用后第1年的维持费用为6000元,实际残值为10万元。在综合分析该精密仪器使用费用的基础上,企业采用恰当的方法确定设备最佳更新期,并对该精密仪器进行科学管理。如果根据设备的经济寿命来确定该精密仪器的最佳更新时机,最应遵循的原则是()。A.购置费用最小B.经营费用最小C.经济寿命最长D.购置费用和经营费用的总和最小
78、产品设计在企业生产过程中属于()。A.生产服务过程B.基本生产过程C.生产技术准备过程D.辅助生产过程
79、服装生产企业的市场调查人员装扮成普通消费者进入商场调查本企业服装的销售环境、销售服务质量和消费者的购买行为,这种市场调查的方法属于()。A.跟踪调查法B.参与观察法C.痕迹观察法D.遥感观察法
80、(第六章技术改造与新产品开发)某企业领导班子正在组织研发部经理、财务部经理等部门经理分析研究某设备的更新域改造问题,该设备的原始价值为80000元,每年低劣增加值为2500元,更新时的残值为19000元。该企业决定用于现代化的技术成果给改设备装上新装置,以改变其落后结构,改善其技术性能,这属于()。A.设备的改造B.设备的更新C.设备的大修D.设备的升级换代
81、下列属于访谈法的优点的是()。A.全面深入B.调查数据可直接由计算机处理C.可控性强D.避免遗漏
82、为了掌握市场信息,有效安排生产运营,某糖果生产企业进行了市场调查和市场预测活动。企业市场调查人员采用非随机抽样的方法,选取部分顾客进行问卷调查。在充分说明填写要求后,调查人员请被调查顾客自行填写调查问卷,一周后回收问卷。同时,企业还收集了内部和外部的历史资料和文献信息,对消费者的购买行为进行分析。该企业2011~2016年糖果销售额见下表。(单位:万元)该企业2015年的销售预测值为2150万元,则2015年预测的相对误差是()。A.6.52%B.7.97%C.-150%D.150%
83、下列企业素质类型中,能成为企业灵魂和精华的是()。A.人员素质B.技术素质C.管理素质D.文化素质
84、将新产品开发的目标确定为迅速扩大企业规模和提高市场占有率,这是新产品开发的基本特征之一。A.进取战略B.紧随战略C.保持地位战略D.紧缩战略
85、M公司用甲材料生产A产品,甲材料标准价格是100元/千克,用量标准为5千克/件。M公司所生产的A产品标准工资率为20元/小时,工时标准为1小时/件。假定本月投产A产品10000件,耗用甲材料60000千克,其实际价格为110元/千克,实际支付直接工人工资14万元。同时,M公司按经济用途对生产费用和期间费用进行了严格的区分和管理,从而有效提升了公司的盈利水平。M公司生产A产品所耗用甲材料的直接材料成本差异是()万元。A.100B.120C.150D.160
86、()是企业管理者对质量的指导思想和承诺。A.质量方针B.质量保证措施C.质量改进方案D.质量控制标准
87、通过引进技术进行模仿创新、并据此获得和保持自身竞争优势的企业组织的学习模式是()A.适应性学习模式B.发展性学习模式C.过渡性学习模式D.创新性学习模式
88、下列控制图中,属于计数值控制图的是()。A.缺陷数控制图B.中位数和极差控制图C.平均值和极差控制图D.不合格品率控制图
89、流水生产线组织设计的第一步为()。A.计算流水线节拍B.进行工序同期化C.确定各工序的工作地数D.计算流水线所需工人人数
90、下列不属于质量管理常用技术的是()。A.因果分析图法B.关联图法C.直方图法D.散布图法
91、设备更新的前提是()。A.技术达到最新标准B.正常使用C.确定设备的最佳更新期D.对设备进行维护保养
92、常用的脱产培训方法中,最普遍也是最基本的培训方法是()。A.授课法B.讨论法C.案例研究法D.网络培训法
93、既具有分权制特点,又遵循集中决策、分散经营原则的企业组织结构时()A.直线制企业组织结构B.职能制企业组织结构C.矩阵制企业组织结构D.事业部制企业组织结构
94、管理信息系统的基本特征不包括()。A.人机系统B.综合系统C.动态系统D.静态系统
95、在企业组织中,管理层次与管理幅度成()关系。A.正比B.反比C.对等D.无
96、某机械设备股份有限公司主要财务数据见下表。如果该公司应收账款周转次数增加,说明公司()。A.应收账款周转天数减少B.长期股权投资收益提高C.应付账款减少D.营业成本减少
97、新型企业组织模式不包括()。A.虚拟企业组织模式B.战略联盟组织模式C.扁平化组织模式D.学习型组织模式
98、新产品设计是()的细化和深化。A.新产品构思B.新产品创意C.新产品开发决策D.新产品整体设想
99、下面关于参照完整性的规则,说法错误的是()。A.员工关系中班组号的值必须出现在班组关系的班组号值中B.外键值不可以为空C.外键和主键可以同名D.外键和主键可以不同名
100、组织变革已经成为企业生存和发展的常态活动,企业组织变革的基本原因是()。A.管理信息化的需要B.企业领导超越自我的需要C.企业组织本身发展过程中的矛盾D.员工职业生涯发展的需要
参考答案与解析
1、答案:A本题解析:质量方针是指由组织的最高管理者正式发布的该组织总的质量宗旨和质量方向。质量方针是企业经营总方针的组成部分,是企业管理者对质量的指导思想和承诺。质量方针的基本要求应包括组织目标和顾客的期望和需求,这也是组织质量行为的准则。
2、答案:A本题解析:全面质量管理的实施遵循“五步法”进行,分别是决策、准备、开始、扩展和综合。
3、答案:C本题解析:入户访问法是指调查人员到被调查者的家中或工作单位进行访问,直接与被访问者接触,然后或是利用访问式问卷逐个问题进行询问,并记录下对方的回答,或是将自填式问卷交给被调查者,讲明方法后,等对方填写完毕再回来收取问卷的调查方式。入户访问法的优点:①直接性强。由于是面对面的交流,调查人员可以采用多种方法来进行解释和启发,增强被调查者的感性认识。②灵活性强。调查人员可以根据调查时的具体情况采取灵活的方式进行提问,在被调查者感到有顾虑时可采取委婉迂回的方式提问,以保证能够获取所需信息。③准确性较强。调查人员可以充分解释问题,并可根据被调查者回答问题时的态度,判断出资料的真实性及可信程度。④调查有深度。调查人员可以深入了解被调查者的状况、意愿和行为,发现新问题。
4、答案:B本题解析:库特·卢因模式从探讨组织变革中组织成员的态度出发,提出组织变革经历三个阶段:现状的解冻——转变到新的状态——重新冻结新的现状。卡斯特变革模式将组织变革分为回顾和反省、觉察问题、分析问题等六个步骤;约翰·科特变革模式将企业变革过程划分成顺序推进的形成紧迫感、建立联合指导委员会等八个阶段。彼得·圣吉认为学习型组织就是通过培养弥漫于整个组织的学习气氛、充分发挥成员的创造性思维能力而建立起来的一种有机的、高度柔性的、扁平的、符合人性的以及能持续发展的组织。
5、答案:B本题解析:对于一个特定的组织,其管理幅度越大,则需要设置的管理层次越少;管理幅度越小,则所需要设置的管理层次越多,两者成反比关系。
6、答案:D本题解析:资产负债率=负债合计÷资产合计×100%=5.2÷6.4×100%=50%。
7、答案:C本题解析:进取战略是指企业以较强的进取精神和雄厚的研究开发实力,推动新产品开发,使新产品尽快投放市场的战略。该战略下新产品开发的目标一般确定为迅速扩大企业规模和提高市场占有率。
8、答案:B本题解析:库存的现金一般以3-5天的零星开支为限。
9、答案:C本题解析:企业组织变革的基本原因是企业组织本身发展过程中的矛盾冲突。
10、答案:A本题解析:工作轮换又称轮岗,是指根据工作要求安排新员工或具有潜力的管理人员在不同的工作部门工作一段时间,通常时间为一两年,以丰富新员工和管理人员的工作经验。它的优点是:能丰富培训对象的工作经历,也能较好地识别培训对象的长处和短处,还能增强培训对象对各部门管理工作的了解并增进各部门之间的合作。
11、答案:D本题解析:技术改造的内容有广义和狭义之分。广义的内容包括对企业进行整体性改造和改建,狭义的内容是指局部的技术改造。
12、答案:B本题解析:暂无解析
13、答案:A本题解析:i为与企业风险相适应的折现率。
14、答案:D本题解析:本题考查厂址选择的主要步骤。厂址选择大体有三种情况:①新建企业的选址,这种情况比较单纯,往往以投入最少、产出最大、效益最好为选址的决策目标;②改建或扩建,需要另选新址或在原地扩建,这种情况因为受到企业现有经营因素的影响,除了要考虑费用效益外,还要权衡与原有的生产运作设施之间的关系,以如何整体优化布局为目标;③企业需要搬迁,另选一个合适的厂址,这种情况则应分析迁厂的具体原因是什么,要达到什么的目标,如扩大规模、获取资源、降低成本,或者是由于环境保护问题,此时,选址目标应与需解决的主要问题联系起来。
15、答案:B本题解析:信息公开原则是指企业在招聘员工时应该将招聘的职位、数量、任职资格与条件、基本待遇、考试的方法和科目及时间等相关信息事先向社会公开。一方面给社会上的求职人员以公平竞争的机会,达到广招人才的目的;另一方面使招聘工作置于社会的公开监督之下。
16、答案:D本题解析:考查第8章第2节筹资方式,若持有人执行了认股权证,发行公司有义务发行股票给认股权证持有人,发行公司可以获得权益资本、降低负债比率。
17、答案:C本题解析:暂无解析
18、答案:D本题解析:猎头公司专门为企业物色高级管理人员或高级技术人员;校园招聘是指企业招聘人员直接走进校园,从在校的即将毕业的学生选拔人才;人才招聘会招聘是比较传统的,也是被广泛使用的招聘方式,它物色的是普通的企业员工;通过中介机构招聘是指企业与相应的职业介绍服务中介机构接触,并提出企业招聘员工的标准、条件等信息,由中介机构据此负责寻找和筛选求职者,向用人企业提供优秀的候选人,最终由企业考查并决定是否录用。因此选D。
19、答案:C本题解析:考查第8章第2节融资租赁是企业按照租赁合同租入资产的特殊筹资方式。其直接涉及的的物而不是资金。
20、答案:A本题解析:流水生产线组织设计的步骤如下:计算流水线的节拍;进行工序同期化;确定各工序的工作地数,计算设备的负荷率;计算流水线所需工人人数;确定运输方式,选择运输装置;流水生产线的平面布置。
21、答案:A本题解析:招聘决策是指企业的最高管理层对于招聘计划中重要事宜,如关键职位人员招聘的条件、方式、时间等问题的决策过程。
22、答案:B本题解析:速动比率=速动资产÷流动负债,其中速动资产=流动资产-存货,因此该题应为(100-55)/30=1.50
23、答案:B本题解析:目标成本控制法是一种以市场营销和市场竞争为基础,对有独立的制造过程的产品进行利润计划和成本管理的方法。
24、答案:D本题解析:企业的概念主要包括:①企业必须拥有一定的资源;②企业是独立的经济实体;③企业是能够自主经营、自负盈亏的完整的经济组织;④企业必须承担相应的社会责任;⑤企业是一个独立的民事主体,依法享有民事权利并承担相应民事义务,能以自己的名义进行民事活动。
25、答案:D本题解析:技术改造就是在坚持科学技术进步的前提下,在企业现有的基础上,用先进技术代替落后技术,用先进的工艺和装备代替落后的工艺和装备,以改变企业落后的技术经济面貌,实现以内涵为主的扩大再生产,达到提高产品质量、促进产品更新换代、节约能源、降低消耗扩大生产规模、全面提高企业和社会经济效益的目的。
设备更新是指用技术性能更完善、经济效益更显著的新型设备来替换原有在技术上不能继续使用或经济效益上不宜继续使用的设备。设备更新的前提是确定设备的最佳更新期,而确定设备最佳更新期主要是依据设备的经济寿命。根据经济寿命来确定设备最佳的更新时机的原则是使设备各种费用总和为最小。
用低劣化数值法来确定设备最佳更新期,计算公式是:,式中,K0表示原始价值,O表示设备更新时的残值,T表示设备已使用的年限,λ表示每年低劣化增加值。因该企业设备更新时无残值,则可简化为:,故第5年的总费用最低,为经济使用年限。
随着T(设备已使用年限)的增长,按年平均的设备费用不断减少,但设备的维护修理费用及燃料、动力消耗增加,这就叫“设备的低劣化”
26、答案:D本题解析:根据公式:T=K/P,计算出方案1、2、3、4的投资回收期分别为5年、4.6年、4.5年、3.64年,方案4的投资回收期最短,应选择方案4。
27、答案:A本题解析:该企业属于只提高技术装备水平的技术改造项目,其经济效益的计算公式为:E=Q1(C0-C1)-E0K总。式中,E表示技术改造的年度经济效益;Q1表示技术改造后的年产品产量(Q1=Q0);C0、C1表示技术改造前、后的产品单位成本;K总表示技术改造的总投资;E0表示标准投资效益系数。当E>0时,技术改造方案可行;当E<0时,技术改造方案不可行;而当E=0时,则要看环境保护、劳动条件是否良好而决定改造方案是否可行。假设E0=0.3,根据已知数据得:E=100*(230-200)-0.3*2000=2400(万元)>0,所以该方案可行。
28、答案:A本题解析:师带徒是一种最为传统的在职培训方式。其形式主要是由一名经验丰富的员工作为师傅,带一名或几名新员工。
29、答案:C本题解析:技术改造项目可行性分析中,需要对技术改造方案的总投资和经济效益进行对比分析。
投资回收期是指某技术改造方案的投资额用该方案实施后的净收益额来补偿的时间。
技术改造项目的经济效益计算公式如下:E=Q1(C0-C1)-E0K总=1500*100-0.2*8000=148400(万元),其中Q1为产量,C0,为技术改造前成本,C1为技术改造后成本,E0为投资效益系数,K总为技术改造的总投资。
30、答案:D本题解析:工作说明书,又称为职位说明书,是关于工作内容以及工作任职者资格的一种书面文件。它一般包括两部分,即工作描述和工作规范。工作描述是关于工作任职者应该做什么、如何做以及在什么条件下做的一种规范文件,工作规范是关于工作任职者为了圆满完成工作所必须具备的知识、能力和技术的说明与规定。
岗前培训的目的是让新员工了解即将工作的单位的一些情况、自己即将要从事的工作的内容,以及与工作相关的一些情况。题干中,约翰巡访零售商店时常碰到有些店员对公司的产品系列竟一无所知,特别是新职工,看上去甚至不知道Kitty玩具公司有自己的工厂,说明Kitty玩具公司在招聘员工时没有进行必要的岗前培训。
绩效考核是指组织根据既定的员工绩效目标,收集与员工绩效相关的各种信息,借助一定的方法,定期对员工完成绩效目标的情况进行考查、评价和反馈,从而促进员工绩效目标的实现并促进组织整体绩效目标的实现的管理活动。绩效考核根据绩效考核结果对员工进行奖惩、晋级、培训等,可以很好的起到管理作用。通过绩效考核的结果,对员工进行奖惩,或者晋级,或者培训,就能使员工清楚地了解到自己的工作表现是否优良。如果自己被惩罚,或被要求参加培训,就表明自己的工作需要改进,在工作中通过自身的努力改进工作中的不足,就不会出现题干中玛丽的情况,因工作表现不好被辞退,而误以为自己工作良好,被辞退是因为商店经理不喜欢雇佣妇女。
31、答案:D本题解析:离散型生产按产品品种和产品产量不同,可分为大量生产、成批生产和单件生产。
32、答案:B本题解析:暂无解析
33、答案:B本题解析:暂无解析
34、答案:D本题解析:问卷法是以调查问卷的形式要求选定的员工当场或在一定时间内填写,以此来收集有关工作信息的方法。它的优点是能够迅速得到有关资料,速度快,节省时间和人力,实施费用较低,调查的资料可以由计算机进行数据处理。
35、答案:A本题解析:现代企业制度是适应社会化大生产和市场经济发展要求的,以产权制度为核心、以有限责任制度为保证、以现代公司制企业为主要形式的产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的新型企业制度。
36、答案:C本题解析:速动比率=(流动资产-存货)÷流动负债=(280—90)÷110=1.73.
37、答案:D本题解析:工作分析的调查阶段主要是根据工作分析的目的,灵活运用各种工作分析的方法,有针对性地开展调查研究工作。具体包括:①收集背景资料,主要包括企业的组织结构、职业分类标准等;②收集基本数据与信息,主要包括企业现有各类工作的基本数据、资料等;③收集工作任职者的意见和建议,主要包括工作任职者对本职工作的认识、理解和改进意见等。
38、答案:C本题解析:本题考查资产负债表的含义。资产负债表反映企业某一特定日期财务状况的会计报表。
39、答案:D本题解析:深层技术改造主要表现为企业科学化管理的实施,是企业技术改造的核心,是企业技术改造成功的根本保证,是经过深入研究才能感受到的“技术改造”。
40、答案:B本题解析:按照分工与专业化发展的顺序,专业化形态的第一种是部门专业化;第二种是产品专业化,即以完整的最终产品为对象的专业化;第三种是零部件专业化;第四种是工艺专业化,即专门进行产品或零部件加工和操作的专业化;第五种是生产服务专业化,即处于直接生产过程之外的,但又为生产过程服务的那些职能的专业化。
41、答案:B本题解析:本题考点为企业信息的类型。按业务功能不同企业信息可分为顾客需求信息、销售信息、储运信息、采购信息等信息。
42、答案:B本题解析:本题考查的是:固定成本。固定成本的特点是:①固定成本总额不因业务量的变动而变动。②单位固定成本(单位业务量负担的固定成本)会与业务量的增减呈反向变动。
43、答案:A本题解析:固定布置,是指将加工对象的位置固定不变,而人员、设备、工具向其移动,并在该处进行加工制造的一种设施布置方式。这种布置主要适用于体积大、重量也很大、难于移动的产品,如重型机床、船舶、飞机、机车、锅炉、发电机组等。
44、答案:D本题解析:团队学习的重要作用在于使得组织成员之间达成“完善的协调和一体的感觉”。它是一种最基本的修炼方式,也是最重要的修炼方式。
45、答案:A本题解析:生产服务过程是指为基本生产和辅助生产服务的各种生产服务活动。如原材料和零部件的供应、运输、装卸、保管等。
46、答案:B本题解析:企业预计筹资额=(企业预计资产总计-企业上一年度资产总计)-(企业预计负债总计-企业上一年度负债总计),依据题中数据可得答案为7.0。
47、答案:B本题解析:企业财务活动是指资金的筹集、投放、使用、收回和分配等一系列企业资金收支活动的总称。
48、答案:C本题解析:技术改造就是在坚持科学技术进步的前提下,在企业现有的基础上,用先进技术代替落后技术,用先进的工艺和装备代替落后的工艺和装备,以改变企业落后的技术经济面貌,实现以内涵为主的扩大再生产,达到提高产品质量、促进产品更新换代、节约能源、降低消耗扩大生产规模、全面提高企业和社会经济效益的目的。
设备更新是指用技术性能更完善、经济效益更显著的新型设备来替换原有在技术上不能继续使用或经济效益上不宜继续使用的设备。设备更新的前提是确定设备的最佳更新期,而确定设备最佳更新期主要是依据设备的经济寿命。根据经济寿命来确定设备最佳的更新时机的原则是使设备各种费用总和为最小。
用低劣化数值法来确定设备最佳更新期,计算公式是:,式中,K0表示原始价值,O表示设备更新时的残值,T表示设备已使用的年限,λ表示每年低劣化增加值。因该企业设备更新时无残值,则可简化为:,故第5年的总费用最低,为经济使用年限。
随着T(设备已使用年限)的增长,按年平均的设备费用不断减少,但设备的维护修理费用及燃料、动力消耗增加,这就叫“设备的低劣化”
49、答案:D本题解析:深层技术改造主要表现为企业科学化管理的实施。
50、答案:B本题解析:对象专业化布置是指以产品为对象来设置生产单位。在这里,加工对象是一定的,而加工工艺方法是多样的。汽车装配通常是生产线作业,故为对象专业化布置。
51、答案:A本题解析:该厂电视机第9期销售量的预测值为:(205+209+207)/3=207(万台)。
第8期的预测值为(213+205+209)/3=209(万台),所以,第8期的绝对误差为209-207=2(万台)。
该厂电视机前8期销售量数据属于水平型数据。
适合对该厂电视机销售量进行预测的预测方法是算术平均法和一次移动平均法。
52、答案:C本题解析:六西格玛团队由三个层次组成:以执行领导、倡导者为领导层,黑带大师、黑带为骨干层,绿带、白带为具体执行层。
53、答案:C本题解析:总投资的计算公式为:K总=K新+K损-K利,式中,K总表示技术改造的总投资;K新表示因技术改造而新追加的投资额;K损表示技术改造中拆除的旧设备、旧设施等所造成的损失金额;K利表示拆除固定资产回收利用的价值。
54、答案:C本题解析:技术改造项日的经济效益计算公式如下:E=Q1(C0-C1)-E0k总=1000×(2800-2600)-9000*0.3=197300,其中Q1为产量,C0表示技术改造前成本,C1为技术改造后成本,E0为投资效益系数,k总表示技术改造的总投资。
55、答案:A本题解析:季节指数法是根据预测目标各个日历年度按季(月)编制的时间数列资料,以统计方法测定出反映季节变动规律性的季节指数,并利用季节指数进行近期预测的一种预测方法,该方法适用于那些市场需求有季节性的产品。
56、答案:C本题解析:本题考查技术改造项目的经济可行性分析。进行技术改造项目的经济可行性分析,需要对技术改造方案的总投资与经济效益进行对比分析。
57、答案:A本题解析:虚拟企业是指在资源有限的条件下,为适应快速、多变的市场需求,取得尽可能大的竞争优势,生产商以其优势的产品或品牌为依托,通过信息网络和快速运输系统,将供应商、经销商、顾客,以及若干规模各异、拥有专长的小型企业或车间连接起来,共同地、及时地开发、生产、销售多样化产品的开放式企业组织模式。
随着信息时代的发展,市场日益呈现出需求个性化和需求快速变化两大基本特征,传统的企业经营模式已越来越不适应现代经济发展的要求,而虚拟经营作为一种全新的经营模式,是对传统的企业自给自足生产经营方式的一种革命,是新型、独特经营模式和管理方式的融合。与传统企业相比较,虚拟企业具有如下基本特征:①具有高效的信息管理系统;②与上下游企业建立战略联盟关系;③注重研究开发能力的构建;④产品趋向数字化。
在企业变革过程中,要考虑各方面的因素,其中有一些因素更应当引起人们的重视,企业变革的五项关键因素是:企业战略、企业成长、社会发展、技术创新、企业文化。
58、答案:D本题解析:考查第1章第5节方法标准,方法标准是对生产过程中具有通用性的重要程序、规则、方法所做的同意规定,包括设计规程、工艺规程、材料装备、操作方法、检验方法等。
59、答案:B本题解析:本题考查技术改造项目的经济可行性分析中的总投资计算。K总=K新+K损-K利=6000+300-50=6250(万元)。
60、答案:D本题解析:《中华人民共和国安全生产法》规定的安全生产的基本方针是安全第一、预防为主、综合治理。
61、答案:C本题解析:速动比率=(流动资产-存货)÷流动负债=(280—90)÷110=1.73.
62、答案:B本题解析:
63、答案:D本题解析:投资回收期是指某技术改造方案的投资额用该方案实施后的净收益额来补偿的时间,通常以年为单位。投资回收期越小,表示用于技术改造投资将得到补偿的时间越短,投资发挥的效用越快。
64、答案:C本题解析:分离交易可转债是附有认股权证并与认股权证分离交易的公司债券。如果认股权证持有人行权认购发行公司的普通股,则发行者在发行债券筹资的基础上,又实现了普通股筹资。
65、答案:B本题解析:考查第8章第2节企业自留资本主要是提取的英语公积金和未分配利润而形成的资金,也包括一些经常性的延期支付款项。
66、答案:B本题解析:甲方案的净现值等于各个年度的现金净流量折现以后的总额减去投资总额,需要注意的是,残值也要折现:100*0.9091+180*0.8264+180*0.7513+180*0.6830+150*0.6209+10*0.6209-500=97.18(万元)。乙方案由于每年现金净流量均为255万元,相当于普通年金,因此,乙方案的净现值计算公式为:255*4.3553+30*0.5645-1000=127.54(万元)。
平均报酬率是指投资寿命周期内,平均每年的现金净流量与投资总额的比率。平均报酬率=年平均现金流量/原始投资额。甲方案平均报酬率=(100+180*3+150+10)/5/500=32%。乙方案平均报酬率=(255*6+30)/6/1000=26%。
当一项投资方案的净现值等于零时,说明该项目未来报酬的总现值等于初始投资额,因此获利指数等于1。内部报酬率是使投资项目的净现值等于零的贴现率,实际上反映了投资项目的真实报酬。
选项B,职工培训费属于初始现金流量中的其他投资费用,属于现金流出。选项D,属于营业现金流量中的现金流出。
67、答案:A本题解析:创意构思的筛选分经验筛选和评价筛选两步进行。经验筛选就是挑选有经验、有见识的人员或新产品开发的主管人员凭自己的工作经验,对每个设想进行甄别。甄别的标准通常应包括:①开发的新产品与企业的经营目标、产品发展规划是否相符合;②开发的新产品与企业的生产、技术、财务、人员、设备、销售能力是否相适应;③开发的新产品与市场上容许的开发时间是否相适应。
68、答案:B本题解析:企业内分工可以减少投入和增加产出,从而提高生产效率。
69、答案:D本题解析:虚拟企业是指在资源有限的条件下,为适应快速、多变的市场需求。取得尽可能大的竞争优势,以其优势产品或品牌为依托,通过信息网络和快速物流系统,将供应商、经销商、顾客以及若干规模不同、拥有各自专长的小型企业或车间连接起来,共同开发、生产、销售多样化产品的开放式企业组织模式。
70、答案:A本题解析:财务预测的主要方法是销售百分比法。销售百分比法是假定资产、负债与销售收入存在稳定的百分比关系,根据预计销售收入和相应的百分比测算各类资产及总资产、各类负债及总负债,然后确定筹资计划的一种财务预测和计划方法。BCD三项均是财务分析的方法。
71、答案:A本题解析:本题考查的是:责任成本控制法。责任成本控制法是指将企业内部划分为不同的责任中心,明确责任成本,并根据各责任中心的权、责、利关系,来考核其工作业绩的一种成本管理模式。责任中心一般可以分为成本中心、利润中心和投资中心三类。其中,成本中心是责任中心中应用最为广泛的一种形式,只要是对成本的发生负有责任的单位和个人都可以成为成本中心。C项,作业成本法以作业为中心。
72、答案:A本题解析:如果客户在开出发票的10天内付款,享受3%折扣;如果在开出发票的第11天到第20天内付款,享受2%的折扣;如果客户放弃现金折扣,全部款项必须在45天内付清。
73、答案:A本题解析:在具体实施全面质量管理时,可以遵循“五步法”进行。这五步分别是:决策、准备、开始、扩展和综合。
74、答案:B本题解析:线上各工序的工作地数量与该工序单件工时的比值保持一致,即各工序的生产能力符合比例性的要求。选项B错误。
75、答案:B本题解析:PDCA循环包括计划阶段、执行阶段、检查阶段、处理阶段。选项B错误。
76、答案:D本题解析:高层管理人员的管理幅度为5,该公司有5名高层管理人员,因此,高层管理人员过去能有效地管理25名中层管理人员。
高层管理人员有5人,其有效管理的中层管理人员为5*7=35人;35位中层管理人员有效管理的基层管理人员为35*10=350人;类推得基层管理人员的有效管理人
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