教师合同书模板

教师合同书模板合同编号：__________教师合同书甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（教师）：__________身份证号码：__________联系电话：__________第一条合同期限1.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方担任教师职务，负责教授____课程，并完成甲方安排的其他教育教学工作任务。2.2乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行教师职责，努力提高教育教学质量。第三条劳动报酬3.1乙方的工资待遇按甲方的工资制度执行，每月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：____元。3.2乙方享受国家规定的带薪休假、节假日福利等待遇。3.3乙方的工作业绩和教育教学成果，按甲方的奖励制度给予相应的奖励。第四条劳动保护与劳动条件4.1甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和条件，保障乙方的人身安全和健康。4.2甲方为乙方提供必要的工作培训和业务提高的机会。第五条保密事项5.1乙方在合同期内和解除合同后，对甲方的工作内容、教学方法、学生信息等商业秘密予以保密，不得向第三方泄露。5.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。第六条解除和终止合同6.1在合同期内，甲乙双方提前解除合同的，应提前一个月书面通知对方。6.2乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）严重违反甲方规章制度的；（2）严重失职，给甲方造成重大损失的；（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作的；（4）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（5）被依法追究刑事责任的。6.3合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第七条争议解决7.1甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（教师）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方职业资格证书复印件（如有）4.甲方规章制度5.甲方工资制度6.甲方教育教学制度7.乙方工作业绩和教育教学成果证明文件二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗或提前解除合同未提前通知甲方。2.乙方泄露甲方商业秘密给第三方。3.乙方严重违反甲方规章制度。4.乙方严重失职，给甲方造成重大损失。5.乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作。6.乙方在合同期内出现法律规定的合同无效情形。7.乙方被依法追究刑事责任。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.教师法：调整教师和教育机构之间关系的法律法规。3.劳动法：规定劳动者与用人单位之间劳动关系及劳动者权益保护的法律法规。4.带薪休假：劳动者在合同期内享有的带薪休息时间。5.商业秘密：不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗或提前解除合同未提前通知甲方：按合同约定依法追究乙方责任，要求乙方承担违约责任。2.乙方泄露甲方商业秘密给第三方：立即要求乙方停止侵权行为，赔偿损失，并可依法追究乙方法律责任。3.乙方严重违反甲方规章制度：按甲方规章制度和合同约定进行处理，包括但不限于纪律处分、解除合同等。4.乙方严重失职，给甲方造成重大损失：按合同约定依法追究乙方责任，要求乙方承担赔偿责任。5.乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作：根据劳动法规定和合同约定，协商调整乙方工作内容或安排其他适当工作。6.乙方在合同期内出现法律规定的合同无效情形：依法认定合同无效，并根据法律规定处理后续事宜。7.乙方被依法追究刑事责任：根据合同约定和法律规定，解除合同，并根据法律规定处理后续事宜。五、所有应用场景：1.甲方为新招聘教师与乙方签订劳动合同。2.甲方与乙方协商一致，续签劳动合同。3.甲方与乙方因劳动报酬、工作条件等发生争议，需明确双方权利和义务。4.甲方对乙方进行工作调动或调整工作内容