企业职工签劳动合同范本

企业职工签劳动合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：×××有限公司（以下简称“甲方”）

地址：中华人民共和国××省××市××区××路××号

法定代表人：张××

联系方式：按甲方公司公布的通讯录为准

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：×××（以下简称“乙方”）

地址：中华人民共和国××省××市××区××路××号

法定代表人：李××

联系方式：按乙方提供的通讯方式为准

合同简介：

鉴于甲方是一家依法成立并合法经营的企业，拥有良好的经营业绩和商业信誉；乙方系具有完全民事行为能力的自然人，具备为甲方提供劳动服务的资格和能力。双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲乙双方建立劳动关系事宜，达成如下合同：

一、背景及前提条件

1.甲方因业务发展需要，拟招聘具备乙方专业技能的劳动者，乙方愿意为甲方提供劳动服务。

2.乙方在签订本合同前，已充分了解甲方的企业文化和岗位要求，自愿申请加入甲方工作，并承诺按照甲方规定的工作时间和质量要求履行劳动合同。

3.双方确认，本合同的签订遵循国家有关法律法规，并确保合同内容合法、合规。

二、双方合作目的

甲乙双方通过签订本合同，旨在明确双方在劳动关系中的权利、义务，保障双方的合法权益，共同推动甲方事业的持续发展。

三、合同期限

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为×年，自×年×月×日至×年×月×日。合同期满后，如双方愿意继续合作，可签订续签合同。

四、工作内容与工作地点

1.乙方根据甲方的工作安排，从事×××岗位（以下简称“工作岗位”）的工作。

2.乙方的工作地点为甲方所在地，如甲方因业务需要调整乙方工作地点，乙方应予以配合。

五、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方规定执行，确保完成工作任务。

2.乙方的休息休假按照国家法律法规和甲方公司制度执行。

本合同（简介）部分仅作为全文的引导，以下各章节将详细阐述双方的权利与义务、价格与支付条件、履行期限、违约责任、不可抗力、争议解决、其他条款、附则等具体内容。双方在签订本合同时，应认真阅读并充分理解全文内容，以确保双方合法权益的实现。

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的是确立甲乙双方之间的劳动关系，明确双方在合同期限内的权利、义务和责任。具体内容包括但不限于以下方面：

1.确定乙方的工作岗位、工作内容和工作地点；

2.规定乙方的工作时间、休息休假制度；

3.明确双方的薪资待遇、福利及支付方式；

4.规定合同的履行期限、续签条件及解除、终止合同的相关事宜；

5.约定双方在合同履行过程中的违约责任、不可抗力因素及争议解决方式。

第二条定义

1.“工作岗位”指乙方在甲方处从事的具体职业岗位。

2.“工作地点”指甲方指定的乙方履行劳动合同的具体地点。

3.“合同期限”指本合同自生效之日起至终止或解除之日止的有效期间。

4.“薪资待遇”指乙方在履行劳动合同过程中，甲方应支付的工资、奖金、津贴等。

5.“不可抗力”指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。

第三条双方权利与义务

一、甲方的权利和义务

1.权利：

（1）甲方有权按照合同约定安排乙方的工作岗位、工作内容及工作地点；

（2）甲方有权对乙方的工作进行指导、管理和考核；

（3）甲方有权根据乙方的工作表现给予相应的奖励或处罚；

（4）甲方有权在合同期内依法解除或终止本合同。

2.义务：

（1）甲方应按时足额支付乙方的薪资待遇；

（2）甲方应为乙方提供必要的工作条件，保障乙方的人身安全；

（3）甲方应依法为乙方缴纳社会保险；

（4）甲方应在合同期限内依法保障乙方的合法权益。

二、乙方的权利和义务

1.权利：

（1）乙方有权按照合同约定获得甲方支付的薪资待遇；

（2）乙方有权享受国家法定节假日、休息日及甲方规定的休假制度；

（3）乙方有权获得甲方提供的工作培训、职业发展机会；

（4）乙方有权依法解除或终止本合同。

2.义务：

（1）乙方应按照甲方规定的工作时间、工作内容和要求，认真履行岗位职责；

（2）乙方应遵守甲方的公司制度，保守甲方的商业秘密；

（3）乙方应积极参加甲方的各类培训、考核，提高自身业务能力；

（4）乙方在合同期内不得兼职或参与与甲方业务有竞争关系的工作。

第四条价格与支付条件

1.价格条款：甲方应根据乙方的工作岗位、工作内容、工作绩效等因素，按照国家法律法规和甲方公司制度，向乙方支付相应的薪资待遇。

2.支付方式：甲方以货币形式支付乙方薪资，通过银行转账方式发放。

3.支付时间：甲方应在每月规定日期（如遇节假日顺延至最近工作日）支付乙方上一个月的工资。

第五条履行期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为×年，自×年×月×日至×年×月×日。

2.在合同期限内，如双方无特殊原因，应按照本合同的约定履行各自的权利和义务。

3.关键时间节点：

（1）乙方入职时，甲方应向乙方提供劳动合同文本，双方签字（或盖章）确认；

（2）合同期满前×个月，双方可协商续签合同事宜；

（3）如甲乙双方提前解除或终止合同，应提前×日通知对方。

第六条违约责任

一、甲方的违约情形及后果

1.甲方未按时足额支付乙方薪资的，应按照逾期支付金额的×%向乙方支付违约金。

2.甲方违反合同规定，侵犯乙方合法权益的，应依法承担赔偿责任。

3.甲方在合同期内无正当理由解除合同的，应支付乙方相当于一个月工资的经济补偿。

二、乙方的违约情形及后果

1.乙方违反合同规定，未经甲方同意兼职或参与与甲方业务有竞争关系的工作，甲方有权解除合同，并要求乙方支付相当于一个月工资的违约金。

2.乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成损失的，应依法承担赔偿责任。

3.乙方在合同期内无正当理由解除合同的，应支付甲方相当于一个月工资的经济补偿。

甲乙双方在履行合同过程中，如发生违约行为，应按照本条规定承担相应的违约责任。双方在协商解决违约事宜时，应遵循公平、公正、合理的原则。违约方应积极采取补救措施，减少对方损失。如违约行为给对方造成严重损失，违约方还应承担相应的法律责任。

第七条不可抗力

1.定义：本合同所称“不可抗力”是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害（如地震、洪水、台风等）、社会事件（如战争、罢工、政府行为等）。

2.责任免除：因不可抗力导致一方不能履行或部分履行本合同的，该方应立即通知对方，并提供相关证明文件。在不可抗力事件发生后的合理时间内，受影响的一方应尽力克服不可抗力的影响，减少损失。双方互不承担因不可抗力导致的违约责任。

第八条争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商无果，双方可向所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.若对仲裁裁决不服，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

4.在争议解决过程中，除争议事项外，双方应继续履行合同的其他条款。

5.争议解决费用由败诉方承担，双方另有约定的除外。

甲乙双方在签订本合同时，应充分了解上述争议解决方式，并同意按照本条规定解决合同履行过程中可能发生的争议。双方应在争议解决过程中，遵循诚实信用原则，积极合作，共同维护双方的合法权益。

第九条其他条款

1.通知方式：甲乙双方之间的通知应以书面形式送达对方，并通过邮寄、传真、电子邮件等方式进行。通知送达之日视为对方收到通知之日。

2.合同变更：本合同的任何修改、补充均须以书面形式作出，并经双方签字（或盖章）确认。未经双方同意，任何一方不得单方面变更合同内容。

3.终止条件：在以下情况下，本合同可终止：

（1）合同期限届满，双方未续签；

（2）双方达成书面协议，同意提前解除合同；

（3）一方严重违反合同约定，导致合同无法继续履行；

（4）法律法规规定的其他终止合同的情形。

4.合同终止后，甲乙双方应按照国家法律法规及本合同约定，办理相关手续，结清双方之间的债权债务。

第十条附则

1.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同附件包括但不限于双方签字（或盖章）的劳动合同文本、岗位职责描述、薪资结构说明等。

3.本合同一式两份，甲乙双方各