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文档简介
工业硅安全生产各岗位职责一、生产经理岗位职责1.生产规划与管理:根据公司战略,制定生产计划,合理调配资源,确保生产任务的顺利实施。2.安全管理:负责生产过程中的安全隐患排查,定期组织安全生产培训,确保员工熟知安全规章制度。3.质量控制:监督生产流程中的质量控制,确保产品符合国家及行业标准,及时处理不合格产品。4.团队建设:提升团队凝聚力与执行力,定期召开部门会议,激励员工积极性,提升工作效率。5.成本控制:分析生产成本,寻找降本增效的措施,确保生产过程中的资源合理利用。二、工艺工程师岗位职责1.工艺流程设计:根据产品要求,负责新工艺的开发与优化,提升生产效率与产品质量。2.技术支持:为生产现场提供技术指导,解决生产过程中遇到的工艺问题,确保生产顺利进行。3.工艺验证:定期对生产工艺进行验证,确保各项技术指标达标,提出改进建议。4.资料管理:负责工艺文件的编写、审核与更新,确保工艺资料的准确性与完整性。5.培训与指导:对生产人员进行工艺培训,提升其操作技能与安全意识。三、安全员岗位职责1.安全检查:定期对生产现场进行安全检查,发现隐患及时整改,确保生产环境的安全性。2.事故调查:参与安全事故的调查与分析,提出改进措施,防止类似事件再次发生。3.安全培训:组织安全生产培训,提升员工的安全意识与应急处理能力,确保人人懂安全。4.安全制度执行:监督安全生产制度的执行情况,确保各项安全规章制度落实到位。5.应急处理:制定应急预案,组织应急演练,确保在突发事件中能够迅速有效应对。四、设备管理人员岗位职责1.设备维护:负责生产设备的日常维护与保养,确保设备的正常运转,减少故障率。2.设备管理:建立设备档案,记录设备的运行状态与维护历史,定期进行设备评估。3.故障处理:及时处理设备故障,分析故障原因,提出改进措施,提高设备的可靠性。4.技术改造:根据生产需要,提出设备技术改造建议,提升生产效率与产品质量。5.备件管理:合理管理备件库存,确保生产中设备维修所需的备件及时到位。五、质量检验员岗位职责1.进料检验:负责对原材料及外购件进行质量检验,确保符合生产要求,杜绝不合格材料入库。2.过程检验:在生产过程中进行质量监控,及时发现并处理质量问题,确保产品的稳定性。3.成品检验:对成品进行全面检验,确保产品符合技术标准,做好检验记录。4.质量分析:定期对检验数据进行分析,提出质量改进建议,参与质量管理体系的完善。5.培训与指导:对生产人员进行质量意识培训,提升员工的质量控制能力。六、仓库管理员岗位职责1.库存管理:负责原材料、半成品及成品的入库、出库管理,确保库存信息的准确性。2.物料盘点:定期进行库存盘点,及时发现并处理库存差异,确保物料的安全与完整。3.仓库安全:负责仓库的安全管理,定期检查消防设施,确保仓库环境的安全性。4.物料报损:及时处理报损物料,做好记录与报告,确保损失控制在合理范围。5.数据记录:准确记录物料进出库信息,定期整理与更新仓库管理数据,确保信息的可追溯性。七、生产操作工岗位职责1.安全操作:严格遵守安全规程,做好个人防护,确保在生产过程中的安全。2.设备操作:按照工艺要求操作设备,确保生产过程的平稳与高效,及时报告设备异常。3.质量控制:在生产过程中对产品进行自检,确保产品质量符合标准,发现问题及时处理。4.生产记录:做好生产日志的记录,准确填写各项生产数据,确保数据的真实性与完整性。5.团队协作:积极配合团队成员的工作,确保生产任务的顺利完成,保持良好的工作氛围。八、环保专员岗位职责1.环保政策执行:负责公司环保政策的落实,确保生产过程中符合国家环保法律法规。2.环境监测:定期对生产废气、废水、噪声等进行监测,确保排放指标符合环保要求。3.报告编写:撰写环保工作报告,及时向管理层反馈环保工作进展与问题,提出改进建议。4.培训与宣传:组织环保知识培训,提高员工的环保意识,推动绿色生产理念的落实。5.应急预案:制定环保应急预案,组织应急演练,确保在环保突发事件中迅速有效应对。九、行政人事专员岗位职责1.人事管理:负责员工的招聘、入职、培训、考核等人事工作,确保人力资源的合理配置。2.行政事务:协助处理日常行政事务,管理办公环境,维护良好的办公秩序。3.档案管理:建立和维护员工档案,确保人事数据的准确性与保密性。4.员工关系:处理员工的日常事务与问题,维护良好的员工关系,增强团队凝聚力。5.政策宣传:宣传公司各项规章制度,确
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