就业合同三方协议模板

就业合同三方协议模板甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________乙方（毕业生）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系方式：________________丙方（学校）：名称：____________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________鉴于乙方即将毕业并寻求就业机会，甲方愿意录用乙方，丙方作为乙方的学校，为保障三方的合法权益，经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，三方达成如下协议：一、协议标的及服务内容（一）就业岗位及工作内容1.甲方同意录用乙方担任________________岗位，主要负责________________工作任务。该岗位的具体职责和工作要求应符合甲方公司的正常运营和业务发展需求，乙方应按照甲方的合理指示和安排，认真履行工作职责，按时、按质、按量完成工作任务。2.在工作过程中，甲方有权根据业务发展及乙方的工作表现，合理调整乙方的工作岗位和工作内容，但应提前通知乙方，并确保调整后的工作岗位和工作内容符合法律法规的规定以及本协议的约定，且不降低乙方的劳动报酬和福利待遇。（二）工作地点乙方的工作地点为____________________。甲方可根据业务需要或其他合理原因，将乙方的工作地点调整至甲方关联公司所在地或其他合理地点，但应提前通知乙方，并确保调整后的工作地点在乙方可接受的合理范围内，同时不损害乙方的合法权益。二、三方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权要求乙方按照本协议及甲方的规章制度履行工作职责，完成工作任务。有权对乙方的工作表现进行考核和评价，根据考核结果给予相应的奖励或处罚。在乙方违反本协议或甲方规章制度的情况下，有权依据相关规定解除与乙方的劳动关系。2.义务按照国家法律法规及本协议的约定，为乙方提供符合国家安全卫生标准的工作环境和必要的工作条件。按照国家规定和本协议约定，按时足额支付乙方劳动报酬及福利待遇。劳动报酬的具体数额为每月人民币______元，支付方式为______（如银行转账等），支付时间为每月______日。甲方应根据国家法律法规的调整及乙方工作表现、岗位变动等情况，合理调整乙方的劳动报酬。按照国家法律法规及本协议约定，为乙方缴纳各项社会保险和住房公积金，缴纳比例和标准应符合国家规定。为乙方提供必要的职业培训和发展机会，帮助乙方提升工作能力和职业素养。在协议履行期间，不得无故拖欠或克扣乙方的劳动报酬，不得违反法律法规规定解除与乙方的劳动关系。（二）乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照本协议及法律法规的规定，提供工作条件、支付劳动报酬、缴纳社会保险和住房公积金等。有权根据法律法规及本协议的规定，享受相应的福利待遇和休息休假权利。在甲方违反本协议或法律法规规定的情况下，有权解除与甲方的劳动关系，并要求甲方承担相应的法律责任。2.义务遵守国家法律法规及甲方的规章制度，诚实守信，勤勉尽责地履行工作职责。按照甲方的要求，按时、按质、按量完成工作任务，积极配合甲方的工作安排，接受甲方的考核和管理。保守甲方的商业秘密和工作机密，不得向任何第三方泄露甲方的业务信息、技术资料、客户资料等机密内容。在协议终止或解除后，仍应继续履行保密义务，保密期限为自协议终止或解除之日起______年。如实向甲方提供个人信息及相关证明材料，保证所提供信息的真实性和完整性。如因乙方提供虚假信息导致甲方遭受损失的，乙方应承担全部赔偿责任。在毕业前取得毕业证书和学位证书，并在毕业后______个工作日内将证书原件及复印件提交给甲方。如因乙方原因未能按时取得毕业证书和学位证书或未能按时提交证书原件及复印件，影响甲方办理相关录用手续的，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。（三）丙方权利与义务1.权利有权对甲方的招聘行为及本协议的履行情况进行监督，维护乙方的合法权益。有权根据法律法规及学校的规定，对乙方的毕业事宜进行管理和指导。2.义务负责向甲方推荐乙方，并协助甲方与乙方进行沟通和协商，促成三方达成就业协议。对乙方进行就业指导和教育，帮助乙方了解就业政策和就业形势，提高乙方的就业能力和职业素养。按照国家法律法规及学校的规定，为乙方办理毕业相关手续，确保乙方顺利毕业。在本协议履行过程中，如三方发生争议，应积极协助各方进行沟通和协商，促进争议的解决。三、协议期限本协议自三方签字（或盖章）之日起生效，有效期至乙方毕业并与甲方签订正式劳动合同之日止。如乙方未能在毕业时与甲方签订正式劳动合同，本协议自动终止。四、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定向乙方提供工作条件、支付劳动报酬、缴纳社会保险和住房公积金等，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付拖欠的劳动报酬及福利待遇，同时按照应付金额的______%向乙方支付违约金。2.若甲方无故解除与乙方的劳动关系，或违反法律法规规定解除与乙方的劳动关系，应按照乙方应得的劳动报酬和福利待遇的总和向乙方支付赔偿金，并按照赔偿金的______%向乙方支付违约金。同时，甲方应承担乙方因解除劳动关系而遭受的其他损失，如经济补偿、培训费用等。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本协议约定按时、按质、按量完成工作任务，或违反甲方的规章制度，甲方有权根据情节轻重给予乙方警告、罚款、解除劳动关系等处理措施。如乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。2.若乙方违反本协议约定提前解除与甲方的劳动关系，或擅自离职，应按照乙方已领取的劳动报酬和福利待遇的总和向甲方支付违约金，并返还甲方为乙方支付的培训费用等。同时，乙方应承担甲方因乙方离职而遭受的其他损失，如招聘费用、业务损失等。3.若乙方违反本协议约定泄露甲方的商业秘密或工作机密，应按照本协议约定的保密期限继续履行保密义务，并向甲方支付违约金人民币______元。如乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任，甲方有权追究乙方的法律责任。（三）丙方违约责任若丙方未按照本协议约定履行义务，给甲方或乙方造成损失的，丙方应承担相应的赔偿责任。如因丙方原因导致乙方未能顺利毕业或无法与甲方签订正式劳动合同，丙方应协助甲方和乙方解决问题，并承担由此给甲方和乙方造成的合理损失。五、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。三方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本协议一式三份，三方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由三方另行协商并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。如补充协议与本协议有冲突之处，以补充协议为准。3.本协议自三方签字（或盖章）之日起生效，至乙方毕业并与甲方签订正式劳动合同之日止失效。甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：________________签订日期：______年______月______日乙方（签字）：____________________签订日期：______年______月______日丙方（盖章）：________