工会上传合同协议模板

工会上传合同协议模板甲方：[工会名称]统一社会信用代码：[具体代码]地址：[详细地址]法定代表人：[姓名]联系方式：[联系电话]乙方：[公司名称]统一社会信用代码：[具体代码]地址：[详细地址]法定代表人：[姓名]联系方式：[联系电话]鉴于甲方作为工会组织，代表职工的利益，维护职工合法权益；乙方作为依法设立并合法经营的企业，双方经友好协商，就乙方与甲方会员之间的[具体业务事项]达成如下合同协议：一、合同标的物或服务具体描述1.服务内容乙方将为甲方会员提供[详细服务内容，例如专业技能培训课程、职业发展咨询服务、特定岗位就业机会推荐等]。培训课程将涵盖[列举主要课程模块，如行业知识、技能实操、沟通技巧等]，旨在提升甲方会员在相关领域的专业素养和就业竞争力。职业发展咨询服务将由乙方专业的职业顾问团队为甲方会员提供一对一的咨询服务，帮助会员制定个性化的职业发展规划，解答会员在职业发展过程中遇到的问题。就业机会推荐方面，乙方将根据自身业务需求和甲方会员的技能水平、求职意向，为会员提供符合条件的工作岗位信息，并协助会员进行求职申请。2.服务标准乙方提供的培训课程应具备系统性和实用性，课程内容应紧密结合行业实际需求，确保会员能够学到实用的知识和技能。培训师资应具备丰富的行业经验和专业资质，能够以清晰、易懂的方式传授知识。职业发展咨询服务应基于会员的个人情况提供客观、专业的建议，帮助会员明确职业目标。就业机会推荐应确保岗位信息的真实性和准确性，及时向会员反馈求职进展情况。二、双方权利与义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本合同约定的服务内容和标准提供服务。有权对乙方提供的服务进行监督和检查，提出意见和建议。有权根据实际情况对合同内容进行合理调整，但应提前通知乙方。2.义务向乙方提供甲方会员的基本信息，包括但不限于姓名、性别、年龄、联系方式、技能水平、求职意向等，确保信息的真实性和完整性。协助乙方宣传推广服务，提高会员对服务的知晓度和参与度。按照本合同约定及时支付服务费用。（二）乙方权利义务1.权利有权按照本合同约定收取服务费用。根据服务需要，有权要求甲方提供必要的协助和支持。对于甲方会员违反服务规定或不配合服务的行为，有权采取相应的措施进行处理。2.义务按照本合同约定的服务内容和标准，为甲方会员提供优质、高效的服务。建立健全服务质量监督机制，定期对服务质量进行评估和改进，确保服务质量符合要求。对甲方提供的会员信息严格保密，不得泄露给任何第三方。定期向甲方汇报服务进展情况，接受甲方的监督和检查。三、服务费用及支付方式1.服务费用甲方应向乙方支付的服务费用总计为人民币[x]元。该费用涵盖了乙方为甲方会员提供的培训课程、职业发展咨询服务、就业机会推荐等各项服务的成本及合理利润。2.支付方式甲方应在本合同签订之日起[x]个工作日内，向乙方支付服务费用的[x]%作为预付款，即人民币[x]元。在乙方完成培训课程并经甲方验收合格后，甲方应在[x]个工作日内支付剩余服务费用，即人民币[x]元。乙方应在收到甲方支付的每笔款项后，向甲方开具合法有效的发票。四、服务期限本合同服务期限自[起始日期]起至[结束日期]止。服务期限届满前，双方如无异议，则本合同自动延续[延续期限]。如需终止合同，双方应提前[x]天书面通知对方。五、保密条款1.双方应对在履行本合同过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、会员信息等予以保密。未经对方书面同意，任何一方不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本合同生效之日起[x]年。六、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本合同约定按时支付服务费用，每逾期一日，应按照未支付金额的[x%]向乙方支付违约金。逾期超过[x]日的，乙方有权暂停服务，并要求甲方支付已完成服务部分的费用及违约金。2.若甲方提供的会员信息不真实或不完整，导致乙方无法正常提供服务或造成乙方损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本合同约定的服务内容和标准提供服务，经甲方提出书面整改意见后仍未改正的，甲方有权扣除相应的服务费用，并要求乙方按照未履行部分服务费用的[x%]向甲方支付违约金。若乙方的违约行为给甲方会员造成损失的，乙方应承担赔偿责任。2.若乙方泄露甲方提供的会员信息，乙方应承担因此给甲方造成的全部损失，并向甲方支付违约金人民币[x]元。若乙方的行为构成犯罪的，应依法追究刑事责任。七、争议解决本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国民法典及相关法律法规的规定。双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________________法定代表人