成都中专就业协议书

成都中专就业协议书甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（毕业生）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于乙方为成都中专学校[具体专业]的毕业生，具备相应的专业知识和技能，甲方有意录用乙方为其员工。为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，达成如下就业协议：一、协议期限本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至乙方毕业并正式与甲方签订劳动合同之日止。二、工作岗位及工作地点1.工作岗位：甲方根据自身经营需要，安排乙方在[具体岗位名称]岗位工作，乙方应按照甲方要求履行相应工作职责。2.工作地点：[工作地点详细地址]。甲方有权根据生产经营需要及乙方的工作表现，合理调整乙方的工作岗位及工作地点，但应提前通知乙方。三、工作内容及要求1.乙方应按照甲方的工作安排，认真履行岗位职责，按时、按质、按量完成工作任务。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，保守甲方商业秘密和工作机密。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方泄露甲方的商业秘密、技术秘密及其他敏感信息。3.乙方在工作期间应不断提高自身业务水平，积极参加甲方组织的培训和学习活动，接受甲方的工作指导和考核。四、劳动报酬及福利待遇1.劳动报酬：甲方按照国家法律法规及本单位薪酬制度的规定，向乙方支付劳动报酬。乙方的试用期工资为[试用期工资具体金额]元/月，试用期满后，乙方的工资待遇按照甲方正式员工的标准执行，具体工资构成及发放方式按照甲方薪酬制度执行。甲方有权根据乙方的工作表现、绩效考核结果等因素，对乙方的工资进行调整。2.福利待遇：甲方按照国家法律法规及本单位福利待遇制度的规定，为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于五险一金、带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期及其他福利待遇。具体福利待遇标准按照甲方福利待遇制度执行。五、社会保险及住房公积金1.甲方按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）和住房公积金。乙方应按照国家法律法规及甲方要求，配合甲方办理社会保险及住房公积金相关手续，并提供必要的证明材料。2.乙方因个人原因未及时提供办理社会保险及住房公积金相关手续所需证明材料，导致甲方无法按时为乙方缴纳社会保险及住房公积金的，由此产生的一切后果由乙方自行承担。甲方有权从乙方工资中扣除因乙方原因导致的甲方垫付的社会保险及住房公积金费用。六、工作时间及休息休假1.工作时间：甲方实行[工作时间制度，如标准工时制、不定时工作制或综合计算工时工作制]。乙方应按照甲方规定的工作时间出勤，遵守甲方的考勤制度。如乙方因工作需要加班，应按照甲方规定的加班审批程序进行申请，经甲方批准后，甲方按照国家法律法规的规定支付乙方加班工资或安排乙方调休。2.休息休假：乙方享有国家法律法规规定的休息休假权利，包括但不限于带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等。乙方应按照甲方规定的请假程序进行申请，经甲方批准后休假。七、教育培训及职业发展1.甲方根据乙方的工作岗位及职业发展需求，为乙方提供必要的教育培训机会，帮助乙方提升业务能力和综合素质。乙方应积极参加甲方组织的教育培训活动，不断提高自身业务水平。2.甲方为乙方提供职业发展指导和规划，根据乙方的工作表现和个人能力，为乙方提供晋升机会和职业发展空间。乙方应努力工作，积极进取，争取在甲方实现个人职业发展目标。八、保密及竞业限制1.保密：乙方应严格遵守甲方的保密制度，保守甲方商业秘密和工作机密。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方泄露甲方的商业秘密、技术秘密及其他敏感信息。本条款的保密期限为自本协议生效之日起[保密期限具体时长]年。2.竞业限制：乙方承诺在与甲方解除或终止劳动关系后的[竞业限制期限具体时长]年内，不得在与甲方生产经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作，也不得自己开业生产或经营与甲方有竞争关系的同类产品或业务。甲方应在乙方离职后，按照国家法律法规的规定，向乙方支付竞业限制经济补偿。具体竞业限制经济补偿标准及支付方式按照双方另行签订的竞业限制协议执行。九、双方的权利和义务（一）甲方的权利和义务1.权利有权按照本协议约定及甲方规章制度对乙方进行管理和考核。有权根据生产经营需要及乙方的工作表现，调整乙方的工作岗位及工作地点。有权根据国家法律法规及本单位薪酬制度的规定，调整乙方的劳动报酬。2.义务按照本协议约定及国家法律法规的规定，向乙方支付劳动报酬、缴纳社会保险及住房公积金，并提供相应的福利待遇。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方的工作安全和身体健康。按照国家法律法规及本单位规章制度的规定，对乙方进行教育培训和职业发展指导。在本协议有效期内，不得无故解除或终止本协议。如因甲方原因需要解除或终止本协议，应提前通知乙方，并按照国家法律法规的规定支付乙方相应的经济补偿。（二）乙方的权利和义务1.权利有权按照本协议约定及国家法律法规的规定，获得劳动报酬、社会保险及住房公积金、福利待遇等。有权按照国家法律法规及本单位规章制度的规定，享受休息休假权利。有权对甲方的管理和工作安排提出意见和建议。2.义务按照本协议约定及甲方要求，认真履行工作职责，按时、按质、按量完成工作任务。遵守甲方的各项规章制度，保守甲方商业秘密和工作机密。按照国家法律法规及甲方要求，配合甲方办理社会保险及住房公积金相关手续，并提供必要的证明材料。在本协议有效期内，不得无故解除或终止本协议。如因乙方原因需要解除或终止本协议，应提前通知甲方，并按照国家法律法规的规定承担相应的违约责任。十、违约责任1.若甲方违反本协议约定，未按时向乙方支付劳动报酬、缴纳社会保险及住房公积金或提供相应的福利待遇，乙方有权要求甲方按照国家法律法规的规定支付拖欠的劳动报酬、补缴社会保险及住房公积金，并支付相应的经济补偿。如因甲方原因给乙方造成其他损失的，甲方应承担赔偿责任。2.若乙方违反本协议约定，未按时、按质、按量完成工作任务，或违反甲方的规章制度，甲方有权按照甲方规章制度的规定对乙方进行处罚。如因乙方原因给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。3.若乙方违反本协议约定的保密及竞业限制条款，甲方有权要求乙方按照国家法律法规的规定支付违约金，并承担赔偿责任。甲方有权要求乙方继续履行竞业限制义务，乙方应按照甲方要求履行竞业限制义务。4.若一方违反本协议约定，应向对方支付违约金[违约金具体金额]元。如违约金不足以弥补对方损失的，违约方还应承担赔偿责任，补足对方的损失。十一、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十二、其他条款1.本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本协议具