株洲驻留人员管理办法

株洲驻留人员管理办法一、总则（一）目的为加强株洲地区驻留人员的规范管理，维护社会秩序，保障公共安全，依据国家相关法律法规及行业标准，结合株洲实际情况，制定本管理办法。（二）适用范围本办法适用于株洲市内各类驻留人员，包括但不限于因工作、学习、旅游、探亲访友等原因在株洲临时居住或停留的人员。（三）基本原则1.依法管理原则：严格按照国家法律法规及地方相关规定，对驻留人员进行管理。2.服务与管理并重原则：在加强管理的同时，为驻留人员提供必要的服务，保障其合法权益。3.属地管理原则：明确各辖区对驻留人员管理的主体责任，实行分级分类管理。二、驻留人员登记管理（一）登记要求1.所有驻留人员应当在到达株洲后规定时间内，主动向居住地社区（村）委会、工作单位或住宿场所管理部门进行登记。2.登记内容包括姓名、性别、年龄、身份证号码、联系方式、常住地址、驻留事由、预计驻留期限等基本信息。（二）登记方式1.现场登记：驻留人员可前往上述指定地点，填写纸质登记表格进行登记。2.线上登记：鼓励利用信息化手段，通过专门的手机应用程序、网站等平台进行线上登记，提高登记效率。（三）信息更新驻留人员的基本信息如有变更，应及时向原登记部门报告并办理信息更新手续。三、住宿管理（一）住宿场所备案1.提供住宿的单位或个人，应当在开业前向当地公安机关进行备案，提交相关证明材料，包括营业执照、消防安全检查合格证明等。2.备案信息如有变更，应及时办理变更手续。（二）住宿登记1.住宿场所应当按照规定对入住人员进行实名登记，查验有效身份证件，并如实登记姓名、性别、年龄、身份证号码、常住地址、入住时间等信息。2.登记信息应当在规定时间内上传至公安机关指定的信息系统。（三）安全管理1.住宿场所应当建立健全安全管理制度，配备必要的安全防范设施，确保住宿人员的人身和财产安全。2.加强对住宿场所的消防安全管理，确保疏散通道畅通，消防设施完好有效。四、工作管理（一）就业登记1.在株洲就业的驻留人员，用人单位应当自用工之日起规定时间内，到当地人力资源和社会保障部门为其办理就业登记手续。2.就业登记内容包括用人单位基本信息、劳动者基本信息、就业类型、就业时间等。（二）劳动权益保障1.用人单位应当依法与劳动者签订劳动合同，明确双方的权利和义务，保障劳动者的合法权益。2.按时足额支付劳动者工资，依法缴纳社会保险费。（三）职业培训与管理1.鼓励用人单位为驻留人员提供职业技能培训，提高其就业能力和综合素质。2.加强对驻留人员就业行为的管理，规范职业中介活动，打击非法就业行为。五、学习管理（一）入学登记1.在株洲各类学校学习的驻留人员，学校应当按照规定为其办理入学登记手续，核实相关身份信息。2.入学登记内容包括学生基本信息、就读学校、年级、专业等。（二）学籍管理1.学校应当建立健全学籍管理制度，规范学生学籍档案管理。2.加强对学生学习情况的跟踪管理，保障学生受教育权利。（三）校园安全1.学校应当加强校园安全管理，完善安全防范措施，确保师生人身和财产安全。2.开展安全教育活动，提高学生的安全意识和自我保护能力。六、社会活动管理（一）活动备案1.驻留人员组织或参加大型社会活动，应当提前向当地公安机关或相关部门进行备案，提交活动方案、安全保障措施等材料。2.备案部门应当对活动进行审核，符合安全要求的予以批准。（二）活动安全保障1.活动组织者应当按照批准的方案组织实施活动，落实各项安全保障措施，确保活动安全有序进行。2.加强对活动现场的治安、交通、消防等管理，维护活动秩序。七、健康管理（一）健康申报1.驻留人员应当按照卫生健康部门的要求，如实申报个人健康状况，包括是否有发热、咳嗽、乏力等症状，是否接触过确诊或疑似病例等。2.鼓励通过线上方式进行健康申报。（二）健康监测1.对重点地区来株的驻留人员，实施必要的健康监测措施，如体温检测、核酸检测等。2.发现有发热等异常症状的人员，及时按照规定进行隔离观察和诊治。（三）公共卫生管理1.加强对公共场所的卫生管理，定期进行清洁消毒，保持环境整洁。2.宣传普及公共卫生知识，提高驻留人员的自我防护意识。八、法律责任（一）违反登记管理规定的责任1.驻留人员未按照规定进行登记的，由相关部门责令限期改正；逾期不改正的，依法予以处罚。2.住宿场所、用人单位等未按照规定履行登记义务的，由相关部门责令改正，并处以罚款；情节严重的，依法吊销相关证照。（二）违反住宿管理规定的责任1.住宿场所未按照规定进行实名登记、上传信息或存在安全隐患的，由公安机关责令限期整改；逾期不整改的，依法予以处罚。2.违反住宿场所消防安全管理规定的，由消防部门依法予以处罚。（三）违反工作、学习、社会活动管理规定的责任1.用人单位违反劳动法律法规的，由人力资源和社会保障部门依法予以处罚。2.学校违反学籍管理规定的，由教育部门责令改正；情节严重的，依法给予相应处分。3.驻留人员违反社会活动备案规定或在活动中违反安全管理规定的，由相关部门依法予以处罚。（四）违反健康管理规定的责任1.驻留人员隐瞒健康状况、拒不配合健康监测等行为的，依法予以