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文档简介
在外党员管理办法一、总则(一)目的为了加强对本公司/组织在外党员的管理,确保党员队伍的先进性和纯洁性,充分发挥党员的先锋模范作用,根据《中国共产党章程》及相关党内法规,结合本公司/组织实际情况,制定本办法。(二)适用范围本办法适用于本公司/组织所属的长期在外工作、学习、居住等原因不能正常参加党组织生活的党员。(三)基本原则1.坚持以党章为根本遵循,严格执行党的组织制度和纪律要求。2.坚持教育、管理、监督与服务相结合,注重人文关怀和心理疏导。3.坚持分类指导、动态管理,根据党员在外的不同情况,采取有针对性的管理措施。二、党员组织关系管理(一)组织关系转接1.党员因工作、学习等原因长期在外,时间超过六个月的,应及时将党组织关系转出。2.党员所在党支部负责办理组织关系转接手续,填写《党员组织关系介绍信》,注明党员基本情况、去向及有效期等信息。3.党员应在规定时间内到所去单位党组织报到,办理组织关系接收手续。如因特殊原因不能按时报到的,应提前向原所在党组织说明情况。(二)流动党员证发放1.对因特殊情况无法及时转接组织关系的党员,经党支部研究同意后,可发放《流动党员活动证》。2.党员应妥善保管《流动党员活动证》,凭证参加流入地党组织的活动。3.《流动党员活动证》如有遗失,党员应及时向原所在党组织报告,并申请补发。(三)组织关系排查1.党支部每年定期对在外党员的组织关系进行排查,核实党员去向和参加组织生活情况。2.对组织关系转出后未及时到转入地党组织报到的党员,原所在党组织应及时与其联系,了解情况并督促其尽快办理转接手续。3.对失去联系的党员,按照党章和党内有关规定进行处理。三、党员教育管理(一)教育内容1.加强思想政治教育,组织党员深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定理想信念,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。2.开展党的路线方针政策教育,使党员及时了解党和国家的重大决策部署,自觉在思想上、行动上同党中央保持高度一致。3.进行党性党风党纪教育,引导党员遵守党的纪律和规矩,廉洁自律,保持党的先进性和纯洁性。4.开展业务知识和技能培训,提高党员的综合素质和工作能力,更好地为公司/组织发展贡献力量。(二)教育方式1.集中培训。根据党员实际情况,定期组织在外党员参加集中培训,邀请专家学者、党校教师等进行授课。2.网络学习。利用互联网平台,为党员提供在线学习课程、学习资料等,方便党员随时随地学习。3.自主学习。党员根据自身实际情况,制定学习计划,自主学习党的理论知识和业务知识。4.实地参观。组织党员到红色教育基地、先进企业等进行实地参观学习,增强党员的感性认识。(三)日常管理1.建立在外党员管理台账,详细记录党员的基本情况、组织关系转接情况、参加组织生活情况、学习培训情况等。2.党支部指定专人与在外党员保持联系,定期了解党员的思想、工作和生活情况,及时传达党组织的要求和部署。3.要求在外党员定期向党支部汇报思想、工作和学习情况,每季度至少汇报一次。4.鼓励在外党员积极参与流入地党组织的活动,发挥党员的先锋模范作用。四、党员组织生活(一)参加组织生活的要求1.在外党员应按照党章规定,定期参加党的组织生活,包括党员大会、支部委员会、党小组会和上党课等。2.因特殊情况不能参加组织生活的党员,应提前向党支部请假,并说明原因。对未经批准无故不参加组织生活的党员,党支部应进行批评教育。(二)组织生活的形式和内容1.党员大会。传达学习党的路线方针政策和上级党组织的决议、指示;讨论决定本支部的重大问题;选举支部委员会和出席上级党代会的代表;听取和审查支部委员会的工作报告;对党员进行表彰和处分等。2.支部委员会。研究贯彻执行上级党组织的指示和决议;讨论决定本支部的工作安排和重大问题;分析党员的思想状况,制定加强党员教育管理的措施;研究培养、发展党员和预备党员转正问题等。3.党小组会。组织党员学习党的文件,传达支部决议,讨论贯彻执行的具体措施;党员汇报思想、工作和学习情况,开展批评与自我批评;研究如何做好群众工作,反映群众的意见和要求等。4.上党课。定期组织党员学习党的基本知识、基本理论和党的路线方针政策;进行党性党风党纪教育;传授业务知识和技能等。(三)组织生活的记录和存档1.党支部应安排专人负责组织生活的记录,详细记录组织生活的时间、地点、内容、参加人员等信息。2.组织生活记录应妥善保管,作为党支部工作档案的重要组成部分,以备查阅。五、党员监督考核(一)监督内容1.政治纪律方面。重点监督党员是否坚定理想信念,是否在思想上、行动上同党中央保持高度一致,是否坚决贯彻执行党的路线方针政策。2.组织纪律方面。监督党员是否严格遵守党的组织制度,是否按时参加党组织生活,是否如实报告个人有关事项。3.廉洁纪律方面。检查党员是否廉洁自律,是否存在违反廉洁纪律的行为,如贪污受贿、滥用职权、以权谋私等。4.群众纪律方面。查看党员是否密切联系群众,是否全心全意为人民服务,是否存在损害群众利益的问题。5.工作纪律方面。考核党员是否认真履行工作职责,是否遵守工作制度和工作程序,是否按时完成工作任务。(二)考核方式1.个人自评。党员每年应结合自身工作实际,对自己一年来的表现进行自我评价,填写《党员自评表》。2.群众测评。党支部通过召开座谈会、发放测评表等方式,广泛征求群众对党员的意见和建议,进行群众测评。3.组织评定。党支部根据党员的个人自评和群众测评情况,结合党员的日常表现,对党员进行综合评定,确定考核等次。(三)结果运用1.对考核优秀的党员,给予表彰和奖励,优先推荐参加上级党组织组织的各类培训、学习和交流活动。2.对考核不合格的党员,党支部应进行诫勉谈话,督促其限期整改。经教育仍无转变的,按照党章和党内有关规定进行组织处理。六、党员服务与关怀(一)服务内容1.为在外党员提供政策咨询服务,解答党员在工作、生活中遇到的有关政策问题。2.帮助在外党员解决实际困难,如协调解决工作调动、子女入学、住房等方面的问题。3.为在外党员提供就业信息、创业指导等服务,支持党员自主创业、就业。(二)关怀措施1.建立定期走访慰问制度,对生活困难、患病住院等党员进行走访慰问,送去党组织的关怀和温暖。2.
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