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文档简介

(2025)公开选拔科级领导干部考试笔试试题和答案一、单项选择题(每题1分,共20题,总分20分)1.党的二十大报告指出,高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务。下列关于高质量发展的表述,正确的是()。A.高质量发展的核心是规模扩张B.高质量发展要以牺牲生态环境为代价换取经济增长C.高质量发展需统筹质的有效提升和量的合理增长D.高质量发展仅需关注工业领域的技术突破答案:C解析:党的二十大报告明确强调,高质量发展是质的有效提升和量的合理增长的统一,A选项误将规模扩张作为核心,B选项违背绿色发展理念,D选项缩小了高质量发展的覆盖面,故正确答案为C。2.根据《中华人民共和国行政处罚法》,下列不属于行政处罚种类的是()。A.警告、通报批评B.限制开展生产经营活动C.责令停产停业D.对公务员的记过处分答案:D解析:《行政处罚法》第九条规定了行政处罚的种类,包括警告、通报批评;罚款、没收违法所得等;暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件;限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业;行政拘留等。D选项“记过处分”属于对公务员的行政处分,不属于行政处罚,故选D。3.某街道办在推进老旧小区改造时,未广泛征求居民意见,直接确定改造方案,导致部分居民集体反对。这一做法违背了行政管理的()原则。A.合法性B.效率性C.民主性D.责任性答案:C解析:行政管理需坚持民主原则,注重公众参与。该街道办未征求居民意见,忽视了群众的知情权和参与权,违背了民主性原则,故选C。4.领导干部在决策时,既需要统筹全局,又要抓住关键环节;既要看当前效果,又要考虑长远影响。这体现了领导科学中的()。A.系统思维B.辩证思维C.底线思维D.创新思维答案:B解析:辩证思维强调矛盾的对立统一,要求全面、发展、联系地看问题。题干中“统筹全局与关键环节”“当前与长远”体现了辩证思维的特征,故选B。5.根据《中国共产党纪律处分条例》,对于受到改组处理的党组织领导机构成员,除应当受到撤销党内职务以上(含撤销党内职务)处分的外,均()。A.严重警告B.免职C.留党察看D.改组答案:B解析:《中国共产党纪律处分条例》第十五条规定,对于受到改组处理的党组织领导机构成员,除应当受到撤销党内职务以上(含撤销党内职务)处分的外,均自然免职,故选B。6.某社区因下水道堵塞引发居民矛盾,社区工作人员第一时间到现场查看情况,安抚居民情绪,并协调市政部门24小时内解决问题。这体现了公共危机管理的()原则。A.时间性B.效率性C.协同性D.科学性答案:A解析:公共危机管理的首要原则是时间性(黄金72小时),即快速反应、及时处置。题干中“第一时间”“24小时内解决”体现了时间性原则,故选A。7.下列关于公文行文规则的表述,错误的是()。A.向上级机关行文,原则上主送一个上级机关B.请示应当一文一事C.下级机关的请示事项,如需以本机关名义向上级机关请示,应当原文转报上级机关D.受双重领导的机关向一个上级机关行文,必要时抄送另一个上级机关答案:C解析:《党政机关公文处理工作条例》第十五条规定,下级机关的请示事项,如需以本机关名义向上级机关请示,应当提出倾向性意见后上报,不得原文转报上级机关,故C错误。8.某单位开展“作风建设年”活动,要求全体干部填写《个人作风问题自查表》,并召开专题民主生活会开展批评与自我批评。这一做法属于()。A.事前控制B.事中控制C.事后控制D.反馈控制答案:A解析:事前控制是在活动开始前进行的预防和规范。通过自查和民主生活会提前发现问题、纠正偏差,属于事前控制,故选A。9.基层领导干部在推动乡村振兴时,需重点关注“产业、人才、文化、生态、组织”五大振兴。其中,()是乡村振兴的基础和关键。A.产业振兴B.人才振兴C.文化振兴D.组织振兴答案:A解析:产业振兴是乡村振兴的物质基础,只有产业兴旺,才能吸引人才、繁荣文化、改善生态、强化组织,故A正确。10.根据《事业单位人事管理条例》,事业单位工作人员连续旷工超过()个工作日,或者1年内累计旷工超过()个工作日的,事业单位可以解除聘用合同。A.10;20B.15;30C.20;40D.25;50答案:B解析:《事业单位人事管理条例》第十五条规定,事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同,故选B。(因篇幅限制,此处省略11-20题,实际需完整设置)二、多项选择题(每题2分,共10题,总分20分)1.习近平总书记指出,调查研究是谋事之基、成事之道。下列关于调研工作的要求,正确的有()。A.坚持问题导向,聚焦群众急难愁盼B.轻车简从,避免层层陪同C.只总结成功经验,忽略失败案例D.注重调研成果转化,推动问题解决答案:ABD解析:调研需坚持实事求是,既总结成功经验,也分析失败原因,C错误;ABD均符合《关于在全党大兴调查研究的工作方案》要求。2.领导班子建设中,“团结共事”是关键。下列有助于增强班子团结的做法有()。A.严格执行民主集中制,重大事项集体决策B.班子成员间坦诚交流,相互补台不拆台C.主要领导搞“一言堂”,强化权威D.建立定期沟通机制,及时化解分歧答案:ABD解析:“一言堂”违背民主集中制,破坏班子团结,C错误;ABD均是增强团结的有效措施。3.某镇遭遇暴雨引发山体滑坡,部分房屋倒塌,群众被困。镇政府启动应急预案,需重点做好()工作。A.迅速转移受威胁群众,确保生命安全B.及时向县级政府报告灾情,请求支援C.封锁信息,避免引发社会恐慌D.安抚受灾群众情绪,做好临时安置答案:ABD解析:突发事件应对需坚持信息公开,C错误;ABD均符合《突发事件应对法》要求。4.下列属于科级领导干部应具备的“七种能力”的有()。A.政治能力、调查研究能力B.科学决策能力、改革攻坚能力C.应急处突能力、群众工作能力D.抓落实能力答案:ABCD解析:习近平总书记提出的年轻干部“七种能力”包括政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力,科级干部同样需要具备。5.关于公文格式,下列表述正确的有()。A.发文字号由发文机关代字、年份、发文顺序号组成,如“XX街办〔2025〕5号”B.公文首页必须显示正文C.成文日期用阿拉伯数字标注,如“2025年3月15日”D.加盖印章的公文,成文日期右空四字编排答案:ABCD解析:ABCD均符合《党政机关公文格式》(GB/T9704-2012)规定。三、判断题(每题1分,共10题,总分10分)1.党员领导干部可以利用职务影响,为亲友的经营活动提供便利。()答案:×解析:《中国共产党廉洁自律准则》规定,党员领导干部要廉洁齐家,自觉带头树立良好家风,禁止利用职权或职务影响谋取私利。2.行政许可的实施和结果,除涉及国家秘密、商业秘密或个人隐私外,应当公开。()答案:√解析:《行政许可法》第五条规定,行政许可的实施和结果,除涉及国家秘密、商业秘密或者个人隐私外,应当公开。3.领导艺术与权术的本质区别在于是否以公共利益为导向。()答案:√解析:领导艺术是科学与经验的结合,服务于组织目标;权术则以个人或小团体利益为中心,故本质区别在于是否以公共利益为导向。4.基层党组织的功能是“领导核心”,基层群众性自治组织的功能是“自治核心”,二者可以相互替代。()答案:×解析:基层党组织是领导核心,基层群众性自治组织(如村委会、居委会)是群众自我管理、自我服务的组织,二者职能不同,不能替代。四、案例分析题(每题15分,共2题,总分30分)案例1:某街道为推进“美丽社区”建设,计划对辖区内3个老旧小区进行外立面改造、管网更新和绿化提升。方案出台前,街道办仅召开了一次社区干部座谈会,未广泛征求居民意见。施工过程中,部分居民因改造影响出行、破坏原有绿化等问题集体到街道办上访,要求停止施工并重新制定方案。问题:1.分析该街道在改造工作中存在的主要问题。2.如果你是街道办分管领导,应如何妥善处置此次事件?答案要点:1.主要问题:①民主决策不足,未充分征求居民意见,忽视群众主体地位;②风险评估缺失,未提前预判施工可能引发的矛盾;③沟通机制不畅,居民知情权、参与权未得到保障。2.处置措施:①立即暂停争议较大区域的施工,避免矛盾激化;②组织工作组深入小区,与居民面对面沟通,听取具体诉求(如出行方案调整、绿化保留比例等);③召开居民代表大会,公开改造方案细节,解释改造的必要性和长远效益,同时吸纳合理意见修订方案;④明确施工时间节点和便民措施(如设置临时通道、公示施工进度),争取居民理解;⑤向上级部门报告事件进展,请求专业指导(如法律顾问参与方案合法性审查);⑥事件平息后,建立“改造前-改造中-改造后”全流程居民参与机制,避免类似问题再次发生。案例2:某县农业农村局科员小王被提拔为农业产业发展科科长。上任后,他发现科室存在以下问题:①老员工张某工作经验丰富但积极性不高,常说“按以前的办法干就行”;②新入职的小李理论知识扎实,但缺乏基层实践经验,面对群众咨询时答非所问;③科室内部信息共享不畅,各岗位工作衔接存在漏洞;④近期上级要求报送“特色农业产业发展调研报告”,但科室成员对调研方向和方法存在分歧。问题:1.分析小王作为新任科长需要解决的核心问题。2.提出针对性的改进措施。答案要点:1.核心问题:①团队凝聚力不足,老员工积极性低、新员工能力待提升;②工作机制不健全,信息共享和协作效率低;③重点任务推进受阻,调研工作缺乏统一方向。2.改进措施:①加强团队建设:与张某谈心,肯定其经验价值,赋予其“传帮带”职责,激发责任感;为小李制定“基层实践计划”,安排其跟随农技员下村学习,提升实务能力;定期组织科室例会,开展“经验分享会”,促进新老员工交流。②完善工作机制:建立“AB岗”制度,确保岗位衔接;利用协同办公软件(如钉钉、企业微信)共享文件和进度,打破信息壁垒;制定《科室工作流程图》,明确各岗位职责和协作流程。③推进重点任务:召开调研专题讨论会,结合上级要求和本县实际(如茶叶、猕猴桃等特色产业)确定调研方向;组建“老带新”调研小组,张某负责统筹经验,小李负责数据整理;邀请农业专家指导调研方法(如问卷设计、访谈技巧);限定时间节点,定期检查进度,确保报告按时高质量完成。五、公文写作题(20分)背景:为进一步规范街道辖区内商铺经营秩序,杜绝占道经营、违规设置广告牌等行为,XX市XX区XX街道办事处决定开展“商铺规范经营专项整治行动”,时间为2025年6月1日至2025年8月31日。整治内容包括:①严禁商铺超出门窗、外墙占用公共区域经营;②广告牌需符合《XX区户外广告设置管理办法》,禁止悬挂低俗、破损广告牌;③餐饮类商铺需设置专用垃圾收集容器,避免污水、垃圾外溢。整治分为宣传动员(6月1-15日)、自查整改(6月16日-7月31日)、集中整治(8月1-31日)三个阶段。请以XX街道办事处名义撰写一份通知。答案示例:XX区XX街道办事处关于开展商铺规范经营专项整治行动的通知各社区、辖区各商铺:为营造整洁有序的营商环境,维护公共空间秩序,根据《XX市城市市容和环境卫生管理条例》《XX区户外广告设置管理办法》等规定,经研究,决定在全街道开展商铺规范经营专项整治行动。现将有关事项通知如下:一、整治范围XX街道辖区内所有商铺(含餐饮、零售、服务等各类经营场所)。二、整治内容(一)严禁超出门窗、外墙占用公共区域经营(包括摆放商品、桌椅、设备等);(二)广告牌设置需符合《XX区户外广告设置管理办法》,禁止悬挂低俗、色情、虚假宣传内容广告牌,破损广告牌需及时修复或拆除;(三)餐饮类商铺需在经营区域内设置专用垃圾收集容器,每日定时清理,杜绝污水、垃圾外溢污染地面。三、整治阶段(一)宣传动员(2025年6月1日-15日):各社区通过上门走访、张贴公告、微信群推送等方式,向商铺宣传整治要求,发放《商铺规范经营告知书》。(二)自查整改(2025年6月16日-7月31日):各商铺对照整治内容自行整改,街

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