2025年新十堰市事业单位考试练习试题及答案

2025年新十堰市事业单位考试练习试题及答案1.单项选择题（每题1分，共30分）1.12025年1月1日起施行的《湖北省行政规范性文件管理办法》规定，规范性文件应当自公布之日起多少日内报送备案？A.7日 B.10日 C.15日 D.30日答案：C。解析：办法第二十条明确“15日内报送备案”。1.2十堰市“十四五”水安全保障规划提出，到2025年全市农村自来水普及率稳定在多少以上？A.85% B.88% C.90% D.92%答案：C。解析：规划第3章主要指标表列明90%。1.3根据《事业单位人事管理条例》，事业单位新聘用工作人员试用期最长不得超过：A.3个月 B.6个月 C.9个月 D.12个月答案：D。解析：条例第十三条。1.42024年12月召开的十堰市委六届七次全会提出，打造“山水车城”必须坚持的“三绿”导向不包括：A.绿色产业 B.绿色能源 C.绿色交通 D.绿色生活答案：C。解析：全会公报表述为“绿色产业、绿色能源、绿色生活”。1.5下列关于南水北调中线工程核心水源区生态保护补偿机制的说法，正确的是：A.补偿资金全部由中央财政承担 B.补偿标准每五年调整一次 C.补偿对象仅限国有林场 D.补偿方式只有资金补偿答案：B。解析：鄂政发〔2023〕18号文明确“五年一调”。1.6某事业单位采用“员额制”管理，其编制规模依据下列哪一文件核定？A.事业单位登记管理暂行条例 B.湖北省机构编制管理办法 C.湖北省事业单位员额制管理试点方案 D.十堰市机构编制委员会工作规则答案：C。解析：员额制试点方案首次明确核定口径。1.72025年十堰市计划新建改扩建义务教育学校多少所？A.15 B.18 C.20 D.22答案：D。解析：2025年政府工作报告第12页。1.8根据《湖北省公共数据管理办法》，公共数据共享开放应当遵循的首要原则是：A.安全可控 B.需求导向 C.分级分类 D.无偿使用答案：B。解析：办法第六条。1.9十堰市“武当人才卡”金卡持卡人可享受子女入学优待政策，其子女可在全市范围内：A.免试入读公办幼儿园 B.一次性选择任意小学 C.优先安排到义务教育阶段公办学校就读 D.直接安排到省级示范高中答案：C。解析：《武当人才卡实施细则》第11条。1.10下列哪项不属于事业单位工作人员考核的“德”能要素？A.政治品质 B.职业道德 C.家庭美德 D.创新能力答案：D。解析：创新能力属于“能”要素。1.112024年十堰市GDP突破多少亿元？A.2600 B.2800 C.3000 D.3200答案：C。解析：市统计局2025年1月发布数据。1.12根据《政府会计准则》，事业单位固定资产计提折旧的方法不包括：A.年限平均法 B.双倍余额递减法 C.工作量法 D.年数总和法答案：D。解析：政府会计制度仅列前三种。1.13十堰市“数字政府”建设2025年目标中，政务服务事项“全程网办”率要达到：A.80% B.85% C.90% D.95%答案：D。解析：市数字政府建设方案。1.14下列关于事业单位岗位设置的说法，错误的是：A.管理岗位分为10个等级 B.专业技术岗位高级占比原则上不超过30% C.工勤技能岗位一级岗位全国总量控制 D.专业技术岗位可横向转聘到管理岗位答案：B。解析：省人社厅《岗位设置管理实施意见》明确高级占比可上浮至35%。1.152025年十堰市计划新增保障性租赁住房多少套？A.2000 B.2500 C.3000 D.3500答案：C。解析：市住建局年度计划。1.16根据《湖北省乡村振兴促进条例》，乡村振兴考核实行：A.年度抽查制 B.中期评估制 C.负面清单制 D.一票否决制答案：C。解析：条例第58条。1.17事业单位工作人员受到记过处分，处分期间为：A.6个月 B.9个月 C.12个月 D.18个月答案：C。解析：《事业单位工作人员处分暂行规定》。1.18十堰市“十四五”综合交通规划提出，到2025年高速公路通车里程突破：A.600公里 B.650公里 C.700公里 D.750公里答案：C。解析：规划专栏3。1.19下列哪项收入不属于事业单位经营收入？A.培训费 B.技术转让收入 C.租金收入 D.财政拨款收入答案：D。解析：财政拨款属于预算拨款收入。1.202025年十堰市地表水国考断面水质优良比例目标为：A.95% B.96% C.97% D.100%答案：D。解析：市生态环境局攻坚方案。1.21根据《湖北省行政事业性国有资产条例》，事业单位资产出租期限一般不得超过：A.3年 B.5年 C.7年 D.10年答案：B。解析：条例第31条。1.22十堰市“无废城市”建设试点指标体系规定，生活垃圾回收利用率2025年目标值为：A.30% B.35% C.40% D.45%答案：B。解析：试点实施方案。1.23事业单位工作人员对年度考核结果不服，可自接到通知之日起多少日内申请复核？A.5日 B.10日 C.15日 D.30日答案：B。解析：《考核规定》第二十七条。1.242025年十堰市计划新建社区养老服务综合体多少个？A.15 B.18 C.20 D.22答案：C。解析：市民政局民生实事。1.25根据《湖北省工伤保险实施办法》，事业单位工作人员工伤认定机关是：A.用人单位 B.编制部门 C.人社部门 D.卫健部门答案：C。解析：办法第十条。1.26十堰市“绿水青山就是金山银山”实践创新基地2024年新增：A.郧西县 B.房县 C.竹溪县 D.丹江口市答案：A。解析：生态环境部2024年公告。1.27事业单位财务报表中，反映某一特定日期财务状况的报表是：A.收入费用表 B.现金流量表 C.资产负债表 D.预算收入支出表答案：C。解析：政府会计制度。1.282025年十堰市计划培育高新技术企业多少家？A.200 B.250 C.300 D.350答案：C。解析：科技局行动计划。1.29根据《湖北省节约用水条例，对高耗水服务业单位实行：A.用水审计制度 B.用水许可制度 C.用水报告制度 D.用水淘汰制度答案：A。解析：条例第25条。1.30十堰市“十四五”林业发展规划提出，到2025年森林覆盖率稳定在：A.66% B.68% C.70% D.72%答案：C。解析：规划目标值。2.多项选择题（每题2分，共20分）2.1下列哪些属于十堰市2025年“十件民生实事”？A.新建口袋公园30个 B.新增停车位1万个 C.完成老旧小区改造2万户 D.实现乡镇5G全覆盖 E.免费为适龄女生接种HPV疫苗答案：ABCE。解析：政府工作报告未提5G全覆盖。2.2事业单位岗位设置方案应包括：A.机构规格 B.岗位总量 C.岗位等级结构比例 D.岗位任职条件 E.财政拨款额度答案：ABCD。解析：省人社厅文件未要求列财政额度。2.3根据《湖北省数字经济促进办法》，下列属于数字基础设施的是：A.5G基站 B.数据中心 C.工业互联网平台 D.充电桩 E.物联网感知设施答案：ABCE。解析：充电桩属于能源基础设施。2.4十堰市“绿色低碳示范区”建设重点产业包括：A.新能源汽车 B.生态文旅康养 C.清洁能源 D.绿色建材 E.钢铁冶炼答案：ABCD。解析：钢铁不属于重点。2.5事业单位工作人员奖励种类包括：A.嘉奖 B.记功 C.记大功 D.授予称号 E.通报表扬答案：ABCD。解析：表扬不属于法定奖励。2.6下列哪些资金应纳入事业单位部门预算管理？A.财政拨款 B.事业收入 C.经营收入 D.附属单位上缴收入 E.社会捐赠收入答案：ABCD。解析：捐赠收入实行备案管理。2.7根据《湖北省行政执法条例》，行政执法“三项制度”指：A.公示制度 B.全过程记录制度 C.法制审核制度 D.听证制度 E.裁量基准制度答案：ABC。解析：听证、裁量基准为配套制度。2.8十堰市“十四五”生态环境保护规划明确的“三线一单”指：A.生态保护红线 B.环境质量底线 C.资源利用上线 D.环境准入清单 E.碳排放上限答案：ABCD。解析：无碳排放上限表述。2.9下列属于事业单位内部控制关键岗位的是：A.预算管理 B.收支管理 C.政府采购 D.资产保管 E.内部审计答案：ABCD。解析：内部审计为监督岗位。2.102025年十堰市“城市更新”行动重点任务包括：A.老旧厂区改造 B.老旧街区改造 C.老旧小区改造 D.老旧市场改造 E.老旧村庄改造答案：ABCD。解析：村庄改造纳入乡村振兴。3.判断题（每题1分，共10分）3.1事业单位工作人员年度考核优秀等次比例一般不超过本单位参加考核人数的20%。答案：正确。解析：省人社厅年度考核通知。3.2十堰市是湖北省唯一纳入国家“无废城市”建设试点的地级市。答案：错误。解析：襄阳、宜昌亦纳入。3.3根据《政府会计制度》，事业单位固定资产当月增加当月计提折旧。答案：错误。解析：下月起提。3.4十堰市“武当人才卡”银卡持卡人可享受免费乘坐城市公交。答案：正确。解析：实施细则第15条。3.5事业单位可以以其公益设施对外提供担保。答案：错误。解析：担保法第9条禁止。3.62025年十堰市将实现农村5G网络全覆盖。答案：错误。解析：文件表述为“行政村5G通达率98%”。3.7根据《湖北省行政规范性文件管理办法》，规范性文件可以设定行政处罚。答案：错误。解析：无设定权。3.8事业单位工作人员受到警告处分的，在处分期内可以晋升薪级工资。答案：正确。解析：不影响薪级，只影响绩效。3.9十堰市“十四五”文化和旅游规划提出，打造“东方康养之都”。答案：正确。解析：规划定位语。3.10事业单位财务报表附注无需披露重大会计政策变更。答案：错误。解析：政府会计准则第30号要求披露。4.案例分析题（每题10分，共20分）4.1案例：十堰市某公益二类事业单位2025年拟将一栋闲置办公楼整体出租，楼原值1200万元，已提折旧400万元。单位领导班子会议决定租期8年，年租金100万元，承租方用于开办康养机构。单位财务部门认为租期超过规定，且未履行公开竞价程序。问题：（1）指出该出租行为存在的违规点；（2）提出整改建议。答案：（1）违规点：①租期8年超过《湖北省行政事业性国有资产条例》规定的5年上限；②未报主管部门审核及财政部门审批；③未进行资产评估和公开竞价，违反《湖北省事业单位国有资产使用管理暂行办法》第19条；④未履行“三重一大”决策程序，未提交职工代表大会讨论。（2）整改建议：①立即中止合同，重新履行审批程序；②委托第三方评估租金底价，进入公共资源交易中心公开招租；③将租期压缩至5年以内，并在合同中约定国有资产保值条款及提前终止条件；④将整改结果在单位内部公开，报市财政局备案。4.2案例：2025年3月，十堰市某高校二级学院组织春季培训，委托校外公司承办，费用80万元，采用竞争性磋商方式采购。磋商文件要求供应商“具有为高校培训经验三年以上”，被A公司质疑为差别待遇。问题：（1）该要求是否属于差别待遇？（2）如何完善采购文件？答案：（1）属于差别待遇。理由：以特定行业业绩作为资格条件，违反《政府采购促进中小企业发展管理办法》第5条，构成对潜在供应商的不合理限制。（2）完善措施：①将“具有培训经验”改为“具有类似项目经验”，不再限定高校领域；②允许提供教育、政府、企业等多领域培训业绩；③在评分细则中设置经验分值，但不得作为门槛条件；④增加对中小企业价格扣除优惠，确保公平竞争。5.公文改错题（10分）5.1下文为十堰市某事业单位报送市人社局的《关于申请提高高级专业技术岗位比例的请示》，请找出格式、文字、逻辑错误并改正（不少于5处）。原文：“市人社局：因我单位高层次人才紧缺，现申请将高级专业技术岗位比例由30%提高到40%，请批准。附件：情况说明××单位2025年3月35日”答案：错误及改正：（1）成文日期“3月35日”不存在，应为“3月25日”；（2）缺少主送机关顶格写，应左顶格；（3）正文未说明政策依据，应增加“根据《湖北省事业单位岗位设置管理实施意见》第×条，对引进博士以上人才单位可适当上浮比例”；（4）未说明单位现有高级岗位使用情况及空岗数量，应补充“目前我单位高级岗位已使用28个，空2个，预计2025年引进博士5人”；（5）缺少联系人及电话，应在文末加“（联系人：张××，电话：0719-8××××××）”；（6）附件应在正文下空一行左空两字标注“附件：情况说明”。6.写作题（30分）6.1材料：2025年，十堰市提出“山水车城、宜居十堰”城市品牌，要求事业单位青年人才在绿色低碳发展中建功立业。请以“青春与山水共绿”为主题，结合岗位实际，自拟副标题，写一篇1000字以上的议论文，要求观点鲜明，结构完整，语言流畅，对策可行，不得暴露个人信息。答案：青春与山水共绿——让事业单位青年在绿色低碳赛道上跑出加速度鄂西北的清晨，薄雾掠过汉江与武当山之间，这座城市因水而兴、因车而名，更因绿而美。2025年的十堰，把“山水车城、宜居十堰”写进城市品牌，也写进了每一名事业单位青年的使命清单。作为基层水利信息化岗位的一员，我深知，青春与山水共绿，不是浪漫的口号，而是精准的算法、沉默的传感器、凌晨机房的蓝光，更是把“双碳”目标转化为一行行可验证代码的执着。一、以“绿”为锚，校准青春航向十堰是南水北调核心水源区，一库清水向北流，流走的是水，留下的是责任。事业单位青年首先要校准价值坐标：把“生态优先”从文件术语转化为岗位KPI。我的做法是，将水质监测数据接入城市大脑，把氨氮、总磷等理化指标转化为可视化曲线，让每一毫克污染物都变成屏幕上跳动的“红线”。当数据异常推送至手机，无论昼夜，十分钟内定位排口、半小时内联动执法，用数据跑代替人工跑，用算法替代“经验主义”。一年来，平台预警137次，处置率100%，削减入河污染物吨数同比下降18.4%。青春的价值，就在这一串串可被审计、被群众检验的数字里。二、以“创”为桨，激活绿色动能