全国职业院校技能大赛制度讲解模板50

二、基本流程二维码加密或由第三组加密裁判组织第二组加密裁判密或由第三组加密裁判组织第二组加密裁判检录裁判，第一组加密裁判评分裁判成绩评定评分裁判大赛组委会和监督人员抽检复核监督人员抽检复核加密信息解密加密裁判留档备案与成绩使用20xx//0520x×年全国职业院校技能大赛竞赛作品成果：现场加工的零件及由选手自己刻录在光盘中的电子文档以赛位号替换参赛编号以赛位号替换参赛编号的领队会议中完成分组(分批)抽签，选结果在规定时间节点到达指定赛场进行检录、抽签加密和比赛。采用二维码或其他加密方式竞赛作品加密一次抽签加密二次抽签加密一次抽签加密加密结果由第二组加密裁判保管或放入保密室作品提交并加密结果由加密结果由第二组加密裁判保管或放入保密室作品提交并20xx/0520xx年全国职业院校技能大赛1、抽签加密1、抽签加密中职组模特表演中职组模特表演重点提醒：不同组加密裁判重点提醒：不同组加密裁判必须妥善保管各自加密结果，直到正式解密之前，不得将加密信息泄露给任何人，包括其他组加密裁判、现场裁判、评分裁判、参赛队领队等裁判评分加密结果由裁判保管或放入保密室加密结果由第二组加密裁判保管或放入保密室分组(分批)抽签可在比赛比赛当天选手按分组抽签结果到达指定赛抽签加密和比以出场序号替换参赛编号以参赛编号替换选手证一次抽签加密二次抽签加密20xx/0520xx年全国职业院校技能大赛成绩评定是指根据竞赛考核目标、考核内容和考核要求，对选手的竞赛表现和最终作品作出评价过程。例如：上机理论考试、实战模拟机考等。例如：上机理论考试、实战模拟机考等。例如：现场答辩、模特展示评定、烹饪技能竞赛的成果--菜品质量评定、化妆造型评定等。过程评分例如：制药技术技能大赛中的制粒操作、报关技能大赛中通关方案实施准备与报关现场作业等。结果评分结果泛指实物作品、图像图片、虚拟成果等多种类型的竞赛作品。例如：零件、设计出来的文件 20xx/0520x×年全国职业院校技能大赛2、成绩评定——个案1:运用3种评分方式汽车营销基础知识竞赛选手按动选题按钮，电脑随机从题库中抽取50道题，答题结束系统自动根据正确答案评机考评分汽车营销典型工作流程竞赛选手比赛时，电脑随机从题库中抽取3道流机考评分汽车销售基本技能竞赛现场评分汽车服务接待综合技能竞赛过程评分2、成绩评定——个案1:运用3种评分方式中职组汽车营销技能竞赛中职组汽车营销技能竞赛模块一：汽车营销基础知识竞赛模块二：汽车营销典型工作流程竞赛参赛队伍(选手)登参赛队伍(选手)登存成果并提交2、成绩评定——个案1:运用3种评分方式得分点1号裁判给分2号裁判给分平均分123233635764465……参比评对节总分裁判长当天结果，并由监督人员和签字确认20xx/0520xx年全国职业院校技能大赛20xx/0520xx年全国职业院校技能大赛2、成绩评定——个案2:运用2种评分方式中职组液压与气动系统装调与维护中职组液压与气动系统装调与维护运行维护等。评委对选手的任务完成过程的完整性和质量进行打分并计时。排名以成绩高低为序，成绩相同时此项目涉及两种评分方式：过程评分十结果评分。两名或以上评委对选手的任务完成过程两名评委对选手完成任务用时进行计时，属于客观性结果评分。用时时长为虚拟结果。2、成绩评定——个案2:运用2种评分方式全国职业院校技能大赛中职组液压与气动系统装调与全国职业院校技能大赛中职组液压与气动系统装调与维护客观评分与主观评分：按评分裁：裁判长在竞赛结束18小时内提交评分结果的程度来分原因?√适用客观评分的竞赛作品有：本√在保证裁判与监督人员有充足时间完成评零件(实物)的CAD软件绘制零，分与复核的前提下，尽可能缩短竞赛时间，√使用主观评分的竞赛作品有：矢减少参赛队的时间投入，同时也有助于比赛主观评分：至少由5名网名记分页在监督人贝的现场监督下负责计分。后得分。布。20xx/0520xx年全国职业院校技能大赛20xx/0520xx年全国职业院校技能大赛目的：保障成绩评判的准确性(1)监督组对赛项总成绩排名前30%的所有参赛队伍(选手)的成绩进行复核；对其余成绩进行抽检复核，抽检覆盖率不得低于15%。前30%全部复核前30%全部复核其余抽检覆盖率不低于15%(2)监督组需将复检中发现的错误以书面方式及时告知裁判长，由裁判长更正成绩并签字确认。(3)5%:复核、抽检错误率超过5%的，则认定为非小概率事件，裁判组需对所有成绩进行复核。20xx/0520××年全国职业院校技能大赛(1)成绩分析。赛项承办单位需对竞赛成绩进行分析，并将分析报告报备大赛执委会办公室适时公布。目的：更好地做好赛项资源向教学资源的转化，实现大赛检验教育教学成果、引导职业教育教学改革和人才培养模式改革的功能。内容：赛项各模块的比赛成绩，成绩分布情况，各模块成绩间的横向比较，历年来比赛成绩的纵向比较，分析影响成绩的主要因素等(2)留档备案。赛项所有的原始材料和最终成绩等结果性材料都需经监督组人员和裁判长签字后装袋密封留档，并由赛项承办校封存。(3)大赛最终成绩由大赛组委会负责公布任何组织和个人，不得擅自对大赛成绩进行涂改、伪造或用于欺诈等违法犯罪活动。赛项赛题管理办法20xx/0520x×年全国职业院校技能大赛20xx/0520x×年全国职业院校技能大赛赛项赛题管理办法检验职业教育教学成果、引领职业教育教学改革---大制度关键点明确赛项赛题相关人员及其职责，例如：命题专家组、抽题人员、审核专家、印刷人员、领取人员、回收保管人员等。杜绝岗位人员缺失、用人交叉、工作职责模糊1、命题应把握原则，科学设置；2、审题应从多角度切入，细致严谨；一、人员分工监督人监督人员全程监督有题库赛项，抽题人员抽取正式赛题和备用赛题交由赛项执委会指定人员和保密室管理人员管理领取人员数量),查验密封性，作移交记录·领取人员数量),查验密封性，作移交记录20xx/0520x×年全国职业院校技能大赛二、关键环节问题2:自由创意型赛题占比?问题2:自由创意型赛题占比?考察选手知识迁移的能力以及思维变通性，促进创新、提高素养好把握、评分标准制定困难正式赛题型题正式赛题严格控制占比：不得超过10%20xx/05二、关键环节2、审题环节赛题形式和内容赛题难度评分标准二、关键环节赛题保密的三重门建立保密制度密制度和保密程序，认真做好赛题的保密、保管以及接收、发放工作签署保密协议的人员都必须签署保密协议，任何人不得以任何方式泄露赛题信息加大惩处力度惩处必严”的原则20xx/0520××年全国职业院校技能大赛二、关键环节保密存在问题：时间节点控制不力保密存在问题：时间节点控制不力官网公布样题、题库开赛前1一个月大直方份医5上出年块5aE从题库抽赛题和备用赛题开赛前3天赛题存放于双锁保密室的保密铁柜内由赛项执委会指定人员与保密室负责人共同负责管理赛题保密在赛场外停留领赛题开赛前30分钟20x×年全国职业院校技能大赛三、安全预案安全预案存在问题：重视不够，风险点暴露多安全预案存在问题：重视不够，风险点暴露多安全预案是保障整个大赛顺利进行的后盾，在紧急情况下启动，由专家组负责制定，由赛项执委会组织实施。风险点备用赛题(套)备用试卷(份)机动人员20xx/0520xx企业合作管理办法制度核心：鼓励、引导并规范企业参与大赛，推进“校企”一体化育人模式，深化职业教育教学改革；并为企业提供展示品牌形象与社会责任感的平台。制度关键点企业“必须做”企业“可以做”企业“不能做”(2月26号收到)老师：您好!20xx年教育部主办的全国职业院校技能大赛即将拉开帷幕。全国职业院校技能大赛官网已经公布了拟设赛项的通知，竞赛指定平台将在2月28日前正式确定。其中，我公司联合行指委向教育部申报承办的赛项如下：以上赛项的竞赛内容和主要涉及XXX、xXX等专业，其中高职组的赛项是已有赛项，中职组的赛项是新增赛项。这两个赛项是xxX特色申报上去的，参加比赛的学校不限于xxX专业，希望广大xX、XX、XX专业院校踊跃报名参加。具体报名方法请持续关注技能大赛官网。对于参赛队较多的省份，各教育厅将组织省级选拔赛；参赛队较少的省份，参赛学校将直接进入国赛。我公司的竞赛器材已经研发结束，有意愿参赛的学校也可提前和我公司销售部联系，为赛前训练提前准备。我公司将在大赛组委会正式公布竞赛平台后，组织教师参加竞赛平台的免费公开培训，预计时间是3月3日-3月8日。以上内容是根据大赛官网的拟设赛项通知编写，方便贵校为参赛提前做准备。最终结果以大赛官网发布为准。本邮件附件中包含：《培训邀请函》、《设备技术方案》,如需设备报价信息，欢迎来教育部技能大赛官网地址是：20xx/0520××年全国职业院校技能大赛案例分析此封邮件中的违规事项至少有2项：1、违规宣传邮件内容：“有意愿参赛的学校也可提前和我公司销售部联系，为赛前训练提前准备”通过邮件中内容“以上内容是根据大赛官网的拟设赛项通知编写，方便贵校为参赛提前做准备。最终结果以大赛官网发布为准。”可推测出，此封邮件发送时间为：大赛的筹备期间。制度明确规定：“赛项筹备期间，企业不得以大赛名义进行广告宣传”。2、违规培训邮件中提到：我公司将在大赛组委会正式公布竞赛平台后，组织教师参加竞赛平台的免费公开培训，预计时间是3月3日-3月8日。制度要求：“合作企业不得直接或间接以技能大赛名义违规培训”。20xx/0520x×年全国职业院校技能大赛“全国职业院校技能大赛”赛前辅导班合作意向书提供**赛项所有实操考核所用设备提供**赛项所有实操考核所用设备设备价格>去年备赛设备价格>去年备赛校政府采购价1捐赠的实物(仪器设备等)赛项做好登记赛项筹备期间宣称为“**大赛”指定产员**学校为本企业合作院校，评分时要倾斜**产品工艺设计图的专利购买20xx/0520xx年全国职业院校技能大赛 度核心：切实保障大赛期间人身安全(参赛选手、指导教师、工作人员及观众)、设备设施安全、政治安全，保证比赛顺利开制度关键点20xx/0520xx年全国职业院校技能大赛一、安全工作职责机构任人立与公安、消防、司法行政、交通、卫生、食品、质检等相关部门的协调机一、安全工作职责工作职责行考察，提出安全工作要求(5)安全培训：对全体裁判、选手进行培训施、国家(或行业)有关职业(岗位) (4)后勤保障：保一、安全工作职责20xx年全国职业院校技能大赛二、应急处理ChinaSkills比赛期间发生意外事故时的应急处理流程：发现者应报告赛项赛项犹委会应立即启动预案予以解决并向赛区狄委会报出现重大女全问题的赛项可以停赛，是否停赛曲费区组委会决定事后，赛20xx/0520x×年全国职业院校技能大赛三、处罚措施赛事工作人员处罚事由造成重大安全事故发生重大安全事故隐患违规处罚措施的资格按照相应的制度追究20xx/05赛项设备与设施管理办法20xx/0520x×年全国职业院校技能大赛赛项设备与设施管理办法制度核心：通过加强