2025年安全生产管理人员试题库(含参考答案)

2025年安全生产管理人员试题库(含参考答案)一、单项选择题（共20题，每题1.5分，共30分）1.依据2024年修订的《中华人民共和国安全生产法》，下列不属于生产经营单位主要负责人安全生产职责的是（）。A.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程B.保证本单位安全生产投入的有效实施C.组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案答案：C（注：C项为安全生产管理人员职责，主要负责人职责依据《安全生产法》第二十一条）2.某机械制造企业新购入一台冲压设备，根据《建设项目安全设施“三同时”监督管理办法》，该设备投入使用前应完成的必要程序是（）。A.委托第三方机构进行安全预评价B.对安全设施进行竣工验收并形成报告C.向应急管理部门申请安全设施设计审查D.编制安全设施施工方案并备案答案：B（注：金属冶炼、矿山等高危行业需安全预评价和设计审查，机械制造企业设备“三同时”验收由企业自主组织）3.某化工企业液氨储罐区设置了可燃气体报警装置，根据《危险化学品企业安全风险隐患排查治理导则》，该装置的报警值应设置为（）。A.一级报警值≤20%LEL，二级报警值≤50%LELB.一级报警值≤10%LEL，二级报警值≤20%LELC.一级报警值≤25%LEL，二级报警值≤50%LELD.一级报警值≤5%LEL，二级报警值≤10%LEL答案：B（注：液氨爆炸下限（LEL）约15.7%，报警值按标准应设为一级≤10%LEL，二级≤20%LEL）4.某建筑施工企业发生一起高处坠落事故，造成2人死亡、3人重伤，直接经济损失800万元。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故等级为（）。A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故答案：C（注：较大事故定义为死亡3人以下或重伤10人以下或直接经济损失1000万元以下？不，正确标准是死亡3人以下或重伤10人以下或直接经济损失1000万元以下为一般事故？需更正：根据条例，较大事故是死亡3-9人，或重伤10-49人，或直接经济损失1000万-5000万。本题死亡2人、重伤3人、损失800万，属于一般事故？原题可能有误，正确答案应为D。需核实：一般事故是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。因此本题选D。）5.某企业开展安全生产标准化建设，根据《企业安全生产标准化基本规范》（GB/T33000-2016），下列不属于一级要素的是（）。A.目标职责B.制度化管理C.隐患排查治理D.安全文化建设答案：D（注：一级要素包括目标职责、制度化管理、教育培训、现场管理、安全风险管控及隐患排查治理、应急管理、事故管理、持续改进8项）6.某煤矿企业使用的局部通风机出现故障，导致掘进工作面瓦斯浓度达到1.2%（临界值1%）。现场作业人员应立即采取的措施是（）。A.启动应急预案，组织人员撤离B.关闭局部通风机，检查故障原因C.佩戴自救器，继续作业并报告调度室D.增加作业人员，加快掘进进度以稀释瓦斯答案：A（注：瓦斯浓度超过临界值时，应立即停止作业、切断电源、撤离人员）7.某危化品企业进行动火作业，根据《化学品生产单位特殊作业安全规范》（GB30871-2022），下列不符合安全要求的是（）。A.动火前30分钟内检测可燃气体浓度为0.1%LEL（爆炸下限5%）B.动火点与液态烃储罐的防火间距为15米（储罐容积50m³）C.作业人员佩戴便携式可燃气体检测仪，每2小时记录一次检测数据D.监火人持《动火安全作业证》全程监护答案：C（注：GB30871规定，动火作业中应连续检测，至少每30分钟记录一次）8.某企业新入职的安全管理人员，其初次安全培训时间不得少于（）学时。A.16B.32C.48D.72答案：B（注：非高危行业安全管理人员初次培训≥32学时，每年再培训≥12学时；高危行业初次≥48学时，再培训≥16学时）9.某企业发生触电事故，现场急救的正确顺序是（）。①切断电源②心肺复苏③检查呼吸和脉搏④转移至安全区域A.①→④→③→②B.①→③→④→②C.④→①→③→②D.①→④→②→③答案：A（注：触电急救第一步是切断电源，然后将伤员转移至安全区域，检查呼吸脉搏，若停止则进行心肺复苏）10.某金属冶炼企业的煤气管道发生泄漏，根据《工业企业煤气安全规程》（GB6222-2005），现场应设置的警示标识是（）。A.禁止烟火B.当心中毒C.必须戴防毒面具D.注意通风答案：B（注：煤气主要成分为CO，泄漏时主要风险是中毒，故应设置“当心中毒”标识）11.某企业安全风险分级管控中，将风险分为“红、橙、黄、蓝”四级，其中“橙色”对应的风险等级是（）。A.重大风险B.较大风险C.一般风险D.低风险答案：B（注：红-重大，橙-较大，黄-一般，蓝-低风险）12.某建筑施工项目的临边防护栏杆高度应为（）。A.0.8米B.1.0米C.1.2米D.1.5米答案：C（注：《建筑施工高处作业安全技术规范》规定，临边防护栏杆高度≥1.2米）13.某企业使用的叉车未按规定进行定期检验，根据《特种设备安全法》，应承担法律责任的主体是（）。A.叉车操作人员B.安全管理人员C.设备管理部门负责人D.生产经营单位答案：D（注：特种设备使用单位对其使用的特种设备安全负责）14.某企业制定的应急预案中，明确了“现场处置方案”的内容，下列不属于其核心要素的是（）。A.事故风险分析B.应急工作职责C.应急响应程序D.事故损失评估答案：D（注：现场处置方案包括事故风险分析、应急工作职责、应急处置措施、注意事项等）15.某化工企业的压力容器安全阀起跳后，正确的处理方式是（）。A.立即手动回座，继续使用B.停止运行，校验合格后重新安装C.调整安全阀整定压力，降低起跳值D.用铁丝固定阀瓣，防止再次起跳答案：B（注：安全阀起跳后需校验合格方可重新使用，严禁手动回座或调整参数）16.某企业开展安全文化建设，下列属于“行为安全”层面的措施是（）。A.制定安全奖惩制度B.组织安全知识竞赛C.推行“手指口述”操作法D.设置安全文化长廊答案：C（注：“手指口述”属于行为规范，直接影响操作行为）17.某企业的有限空间作业审批表中，“作业时限”应填写（）。A.作业开始时间B.作业结束时间C.作业起止时间段D.预计最长作业时间答案：C（注：有限空间作业需明确具体的起止时间，避免超时作业）18.某企业的安全费用提取标准为上年实际营业收入的2%，若其2024年营业收入为5亿元，则2025年应提取的安全费用至少为（）。A.500万元B.800万元C.1000万元D.1200万元答案：C（注：5亿×2%=1000万元）19.某企业的职业健康检查中，发现一名员工疑似职业病，应在（）内向所在地卫生健康行政部门报告。A.12小时B.24小时C.3个工作日D.5个工作日答案：B（注：《职业病防治法》规定，发现疑似职业病需24小时内报告）20.某企业的安全检查记录中，“隐患等级”分为“重大隐患”和“一般隐患”，其中“重大隐患”的判定依据是（）。A.可能造成1人以上死亡B.整改难度大，需全部或局部停产停业C.直接经济损失超过10万元D.违反3项以上安全规章制度答案：B（注：重大隐患指危害和整改难度大，需全部或局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患）二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分。每题至少有2个正确选项，错选、漏选均不得分）1.依据《安全生产法》，生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员应履行的职责包括（）。A.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案B.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况C.组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议答案：ABCD（注：《安全生产法》第二十五条明确四项职责）2.某企业进行吊装作业（吊装重量30吨），根据《起重机械安全规程》，应采取的安全措施包括（）。A.编制吊装作业方案并经审批B.设置警戒区域，严禁无关人员进入C.吊装前检查吊具、索具的完整性D.作业人员站在被吊物正下方指挥答案：ABC（注：严禁站在被吊物正下方）3.下列属于《工伤保险条例》规定的“工伤认定情形”的有（）。A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害B.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害C.因工外出期间，由于工作原因受到伤害D.患职业病答案：ABCD（注：均符合《工伤保险条例》第十四条、第十五条规定）4.某化工企业的应急物资储备应包括（）。A.正压式空气呼吸器B.消防沙、灭火器C.急救药品、担架D.企业营业执照副本答案：ABC（注：应急物资需与风险匹配，营业执照非应急物资）5.下列关于安全标志的说法，正确的有（）。A.禁止标志的几何图形为圆形，底色为红色B.警告标志的几何图形为三角形，底色为黄色C.指令标志的几何图形为圆形，底色为蓝色D.提示标志的几何图形为矩形，底色为绿色答案：BCD（注：禁止标志底色为白色，红色边框和符号）6.某企业的安全培训内容应包括（）。A.安全生产法律法规B.本单位安全生产规章制度C.岗位安全操作规程D.事故案例分析答案：ABCD（注：安全培训需覆盖法规、制度、规程、案例等）7.某企业的有限空间作业前，应进行的安全准备工作包括（）。A.检测有限空间内的氧气、有毒有害气体浓度B.对作业人员进行安全培训和交底C.关闭所有与有限空间相连的阀门，加盲板隔离D.配备通讯设备、应急照明和救援器材答案：ABCD（注：均为有限空间作业前的必要准备）8.下列属于重大危险源的有（）。A.储存50吨汽油的储罐（临界量200吨）B.储存30吨液氨的储罐（临界量10吨）C.生产车间使用的10瓶乙炔（每瓶5kg，临界量1吨）D.储存15吨天然气的储罐（临界量50吨）答案：BC（注：B项30吨＞10吨，C项10×5kg=50kg=0.05吨＜1吨？不，乙炔临界量1吨，0.05吨未达临界量。可能题目有误，正确应为B项（30＞10）和D项（15＜50不选）。需核实：重大危险源辨识依据《危险化学品重大危险源辨识》（GB18218-2018），液氨临界量10吨，30吨超过，属于；乙炔临界量1吨，10瓶×5kg=50kg=0.05吨＜1吨，不属于；汽油临界量200吨，50吨＜200吨，不属于；天然气临界量50吨，15吨＜50吨，不属于。故正确答案为B）9.某企业的安全生产责任制应明确（）。A.各岗位的安全生产职责B.责任落实的考核标准C.责任不落实的追责方式D.安全生产投入的具体金额答案：ABC（注：安全生产责任制侧重职责、考核、追责，投入金额属安全费用管理范畴）10.某企业发生生产安全事故后，应立即报告的内容包括（）。A.事故发生的时间、地点B.事故的简要经过C.已造成或可能造成的伤亡人数D.事故现场的初步处理情况答案：ABCD（注：《生产安全事故报告和调查处理条例》第十二条规定需报告的内容）三、判断题（共10题，每题1分，共10分。正确填“√”，错误填“×”）1.生产经营单位可以因从业人员在紧急情况下停止作业而降低其工资、福利等待遇。（）答案：×（注：《安全生产法》第五十五条规定不得降低待遇）2.企业的安全风险分级管控和隐患排查治理是“双重预防机制”的核心内容。（）答案：√（注：双重预防机制即风险分级管控和隐患排查治理）3.特种作业人员取得操作证后，无需进行复审。（）答案：×（注：特种作业操作证每3年复审1次，连续从事10年以上可延长至每6年复审1次）4.企业的应急预案演练记录只需保存1年。（）答案：×（注：《生产安全事故应急预案管理办法》规定演练记录应至少保存3年）5.有限空间作业中，作业人员可以使用过滤式防毒面具替代正压式空气呼吸器。（）答案：×（注：有限空间可能存在氧气不足或有毒气体浓度过高，过滤式面具无法防护）6.企业的安全费用可以用于员工宿舍的装修支出。（）答案：×（注：安全费用需用于安全生产直接相关支出，宿舍装修不属于）7.从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程。（）答案：√（注：《安全生产法》第五十七条规定）8.企业的安全检查可以由非专业人员进行，无需培训。（）答案：×（注：安全检查人员需具备相应知识和技能，需经过培训）9.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。（）答案：√（注：“三同时”制度基本要求）10.企业发生一般生产安全事故后，主要负责人可以不立即赶赴事故现场。（）答案：×（注：《安全生产法》第五十条规定，主要负责人应立即组织抢救并赶赴现场）四、案例分析题（共3题，每题20分，共60分）案例1：某化工企业爆炸事故2025年3月15日，某化工企业（生产甲醇）罐区发生爆炸事故，造成3人死亡、5人重伤，直接经济损失2000万元。事故调查发现：-罐区1号甲醇储罐的呼吸阀因长期未维护导致堵塞；-当日气温骤升，储罐内压力异常升高，甲醇蒸气从人孔盖密封处泄漏；-现场作业人员未佩戴防爆工具，使用铁制扳手拆卸人孔盖时产生火花，引发爆炸；-企业近3年未开展罐区安全风险辨识，安全管理制度中未明确呼吸阀维护周期；-主要负责人长期未参加安全生产会议，安全管理人员仅1名（持有初级注册安全工程师证书）。问题：1.依据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故属于什么等级？说明理由。（5分）2.分析事故的直接原因和间接原因。（8分）3.指出企业在安全生产管理中的违法行为。（7分）参考答案：1.事故等级：较大事故。（2分）理由：造成3人死亡（死亡3-9人为较大事故），符合《生产安全事故报告和调查处理条例》第三条规定。（3分）2.直接原因：①甲醇储罐呼吸阀堵塞导致压力升高，甲醇蒸气泄漏；（2分）②作业人员使用铁制扳手产生火花，引燃泄漏蒸气。（2分）间接原因：①企业未按规定维护储罐安全设施（呼吸阀长期未维护）；（2分）②未开展安全风险辨识，未制定呼吸阀维护周期；（2分）③安全管理人员配备不足（高危行业应配备中级及以上注册安全工程师）；（2分）3.违法行为：①未对安全设施（呼吸阀）进行经常性维护（《安全生产法》第三十六条）；（2分）②未按规定开展安全风险辨识（《安全生产法》第四十一条）；（2分）③未按规定配备安全生产管理人员（高危行业应配备专职且具备相应资格，本题仅1名初级）（《安全生产法》第二十四条）；（2分）④主要负责人未履行安全生产管理职责（未参加安全生产会议）（《安全生产法》第二十一条）。（1分）案例2：某建筑施工高处坠落事故2025年5月8日，某建筑公司在进行20米高外脚手架拆除作业时，一名工人未系安全带，在移动脚手板时踩空坠落。事故调查发现：-施工方案中未明确脚手架拆除的安全技术措施；-作业前未对工人进行安全交底；-现场安全管理人员擅离职守，未监督作业过程；-工人入职仅3天，未参加公司级安全培训；-脚手架连墙件已提前拆除，导致架体失稳。问题：1.分析事故的主要原因。（8分）2.指出企业违反的安全生产法规条款（至少3项）。（6分）3.提出防范此类事故的措施。（6分）参考答案：1.主要原因：①直接原因：工人未系安全带，踩空坠落；脚手架连墙件提前拆除导致架体失稳。（4分）②间接原因：施工方案缺失安全技术措施；未进行安全交底；安全管理人员脱岗；新员工未参加公司级培训。（4分）2.违法条款：①《建设工程安全生产管理条例》第二十六条：施工单位未在施工组织设计中编制安全技术措