医院财务审计调查科面试题及答案参考

2026年医院财务审计调查科面试题及答案参考一、综合分析题（共3题，每题10分，合计30分）1.题目：近年来，国家大力推行公立医院改革，强调财务管理的精细化和风险控制。请结合医院财务审计调查科的工作实际，谈谈你认为当前医院财务管理面临的主要挑战是什么？作为财务审计调查科，应如何应对这些挑战？答案参考：当前医院财务管理面临的主要挑战包括：（1）预算管理不严：部分医院预算编制缺乏科学性，执行过程中随意调整，导致资源浪费或资金短缺。（2）成本控制薄弱：医疗成本居高不下，但成本核算体系不完善，难以精准控制药品、耗材等支出。（3）信息化水平滞后：财务系统与其他业务系统未完全打通，数据孤岛现象严重，影响决策效率。（4）风险防控不足：对财务风险、合规风险的识别和预警机制不健全，易引发违规操作。（5）绩效考核不科学：部分医院财务考核指标单一，未能有效激励科室合理控制成本。财务审计调查科可从以下方面应对：（1）强化预算管理：推行零基预算，加强预算执行监控，定期开展预算执行情况分析。（2）完善成本核算：建立全成本核算体系，细化科室成本构成，推动成本精细化管理。（3）提升信息化水平：推动财务系统与HIS、LIS等系统对接，实现数据共享和实时监控。（4）健全风险防控机制：定期开展财务风险排查，建立风险预警模型，加强内部控制。（5）优化绩效考核：引入财务指标与医疗质量、患者满意度等多维度考核相结合的机制。解析：本题考察考生对医院财务管理现状的理解及解决实际问题的能力。答题时需结合政策背景（如公立医院改革）和医院财务管理的常见问题，提出针对性建议，体现专业性和实操性。2.题目：某三甲医院近年来发现药品、耗材采购中的回扣问题频发，严重损害了医院利益和患者权益。作为财务审计调查科工作人员，你认为应如何开展专项审计调查？请说明调查步骤和关键点。答案参考：开展药品、耗材回扣问题的专项审计调查，可按以下步骤进行：（1）制定调查方案：明确调查目标、范围、方法和时间表，成立专项小组。（2）收集基础资料：调取采购合同、发票、付款记录等，梳理可疑交易线索。（3）实地核查：走访采购科、药剂科等部门，访谈相关人员，核实采购流程。（4）数据分析：运用财务软件筛查异常数据，如高价采购、非正常折扣等。（5）外围调查：向医药企业、供应商了解合作情况，核实是否存在利益输送。（6）形成报告：汇总调查结果，提出处理建议，并跟踪整改落实情况。关键点包括：（1）证据确凿：确保所有调查结果有据可查，避免主观臆断。（2）合规合法：调查过程需符合法律法规，保护被调查人合法权益。（3）协同联动：与纪检监察、医务科等部门合作，形成调查合力。解析：本题考察考生在财务审计调查中的实务能力。答题时需突出调查的科学性和严谨性，体现对医疗行业特点的理解。3.题目：近年来，国家强调医保基金监管，医院财务审计调查科如何配合医保部门开展医保基金使用情况审计？请结合实际谈谈具体措施。答案参考：配合医保基金监管，可采取以下措施：（1）建立联动机制：与医保部门定期沟通，共享审计数据，形成监管合力。（2）开展专项审计：重点核查医保费用结算、药品耗材使用等环节，防止套现、虚报等问题。（3）运用大数据技术：利用财务系统筛查异常医保结算，如高频次检查、不合理用药等。（4）加强培训宣导：组织医务人员学习医保政策，提高合规意识，防范违规风险。（5）建立整改台账：对发现的问题及时督促整改，并跟踪整改效果。解析：本题考察考生对医保基金监管政策的理解及实操能力。答题时需结合医院实际，提出可落地的措施，体现政策执行力。二、行为能力题（共3题，每题10分，合计30分）1.题目：在财务审计调查过程中，你发现某科室存在违规使用医保基金的情况，但该科室负责人多次阻挠调查。请谈谈你将如何处理这一情况？答案参考：（1）保持冷静，依法依规：首先保持客观公正，明确告知对方调查的合法性和必要性。（2）记录证据，保护自己：将阻挠行为记录在案，必要时向领导汇报，避免个人承担风险。（3）寻求支持，联合部门：与纪检监察、医务科等部门协作，形成调查压力。（4）向上级报告：若情况严重，及时向院领导或上级审计机关报告，请求协助。解析：本题考察考生在压力下的应变能力和职业操守。答题时需突出依法依规、保护自身权益的同时，体现原则性。2.题目：作为财务审计调查科工作人员，你负责撰写一份关于医院财务风险的审计报告。但领导认为报告过于保守，要求你强化风险提示。请说明你将如何调整报告？答案参考：（1）补充风险案例：增加医院实际发生的财务风险案例，增强说服力。（2）细化风险等级：将风险按严重程度分类，明确潜在损失范围。（3）提出改进建议：针对高风险领域，提出具体可行的防控措施。（4）调整语言风格：适当强化风险警示，但避免夸大其词，保持客观性。解析：本题考察考生在撰写报告时的沟通能力和逻辑性。答题时需平衡领导要求与客观性，体现专业素养。3.题目：你在审计过程中发现某项目存在财务漏洞，但该项目负责人是院领导的关系户。请谈谈你将如何处理这一情况？答案参考：（1）坚持原则，不受干扰：依据审计标准，不受人情关系影响，确保审计公正。（2）加强证据，留痕存档：收集充分证据，确保审计结果有据可依，避免争议。（3）逐级上报，寻求支持：若遇到阻力，向院领导或审计机关汇报，请求协调。（4）保护自己，避免冲突：在坚持原则的同时，注意沟通方式，避免直接冲突。解析：本题考察考生在复杂环境下的职业操守和应对能力。答题时需突出原则性与灵活性的结合，体现专业性和责任感。三、专业实务题（共3题，每题10分，合计30分）1.题目：某医院2025年预算执行率偏低，你认为可能的原因有哪些？请结合财务审计调查科的工作，提出改进建议。答案参考：可能原因：（1）预算编制不合理：未充分考虑业务变化，导致预算与实际脱节。（2）执行过程控制弱：科室超预算支出未及时报备，缺乏约束力。（3）绩效考核导向错：科室为完成指标，盲目增加开支。改进建议：（1）优化预算编制：引入滚动预算，定期根据业务变化调整预算。（2）加强执行监控：建立预算预警机制，对超支科室进行约谈。（3）完善考核机制：将预算执行情况纳入科室绩效考核，奖惩分明。解析：本题考察考生对医院预算管理的理解及改进能力。答题时需结合实际案例，提出可操作的措施。2.题目：某医院发现部分药品采购价格高于市场价，你认为可能的原因是什么？财务审计调查科应如何核查？答案参考：可能原因：（1）采购流程不透明：未严格执行集中采购制度，存在私下交易。（2）招标环节违规：未充分竞争，或与特定供应商串通。（3）信息不对称：对市场价格掌握不足，导致定价偏高。核查方法：（1）调取采购文件：检查招标文件、中标通知书等，确认采购合规性。（2）比对市场价格：与省级采购平台数据对比，核实价格合理性。（3）访谈相关人员：了解采购决策过程，查找是否存在利益输送。解析：本题考察考生对药品采购审计的实操能力。答题时需结合医疗行业特点，提出科学核查方法。3.题目：某医院医保基金结算存在异常，你认为可能的风险点有哪些？财务审计调查科应如何防范？答案参考：可能风险点：（1）虚构医疗服务：伪造病历或检查记录，骗取医保基金。（2）超标准收费：超出医保目录范围，违规收取费用。（3）分解项目套现：将单个项目拆分为多个，提高结算金额。防范措施：（1）加强结算审核：对高频次、高价次结算进行重点抽查。（2）运用智能审核：引入AI技术，筛查异常结算数据。（3）加强医保政策培训：提高医务人员政策理解能力，减少违规操作。解析：本题考察考生对医保基金监管风险点的识别及防范能力。答题时需结合技术手段和政策要求，提出综合防控措施。四、应急应变题（共3题，每题10分，合计30分）1.题目：你在审计过程中突然接到举报，称某科室存在贪污公款行为。你将如何处理？答案参考：（1）保持冷静，记录线索：详细记录举报内容，避免主观判断。（2）立即上报，成立专案组：向领导汇报，并成立临时调查小组。（3）保密调查，收集证据：避免泄露信息，重点核查资金流向和票据真实性。（4）配合纪委，依法处理：若涉及违法，移交纪检监察部门，配合调查。解析：本题考察考生在突发事件中的应急能力。答题时需突出保密性、合法性，体现专业素养。2.题目：某科室负责人对审计结果不满，多次威胁要“找领导解决”。你将如何应对？答案参考：（1）保持冷静，明确立场：告知对方审计结果基于事实，不受外界干扰。（2）记录威胁行为：将威胁内容记录在案，必要时向上级汇报。（3）加强沟通，解释依据：重新解释审计标准，消除误解。（4）寻求支持，保护自己：与部门领导协作，避免个人承担风险。解析：本题考察考生在压力下的沟通能力和自我保护意识。答题时需突出专业性，避免情绪化。3.题目：医院发现某项目存在财务漏洞，但项目已进入招标阶段