劳动一页合同范本

劳动一页合同范本甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲方需要乙方提供劳动服务，乙方愿意按照本合同约定为甲方工作，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，达成如下协议：一、合同期限本合同自年月日起至年月日止。合同期满，双方如无异议，则本合同自动延续年。二、工作内容及工作地点1.工作内容：乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作，具体工作内容为。乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成工作任务。2.工作地点：乙方的工作地点为。如甲方因业务需要调整乙方的工作地点，应与乙方协商一致，并签订书面变更协议。三、工作时间和休息休假1.工作时间：甲方实行工时制，具体为。乙方应遵守甲方的工作时间安排，按时上下班，不得迟到早退。2.休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、探亲假、婚假、产假、陪产假、丧假等假期。乙方应按照甲方的规定，提前申请休假，并在休假期间保持通讯畅通。四、劳动报酬1.乙方的劳动报酬为每月人民币元（大写元整）。甲方应于每月日前以货币形式支付乙方工资。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。2.甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。甲方可根据乙方的工作表现、业绩等情况，对乙方的工资进行调整，但应提前通知乙方。3.乙方在试用期内的工资为每月人民币元（大写元整）。试用期自年月日起至年月日止。五、社会保险和福利待遇1.甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按照国家和地方有关规定，缴纳个人应承担的社会保险费用。2.甲方应为乙方提供以下福利待遇：住房补贴：每月人民币元（大写元整）。交通补贴：每月人民币元（大写元整）。其他福利：。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品和劳动条件。乙方应正确使用劳动保护用品，遵守劳动操作规程。2.甲方应对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识和操作技能。乙方应积极参加甲方组织的安全教育和培训活动。3.甲方应按照国家和地方有关规定，对乙方从事的工作岗位进行职业危害因素检测和评价，并向乙方如实告知。乙方有权了解其工作岗位的职业危害因素情况，并要求甲方采取相应的防护措施。七、合同的解除和终止1.经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；法律法规规定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；未及时足额支付劳动报酬的；未依法为乙方缴纳社会保险费的；甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；法律法规规定的其他情形。4.有下列情形之一的，本合同终止：本合同期满的；乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；甲方被依法宣告破产的；甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；法律法规规定的其他情形。5.合同解除或终止后，甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方办理离职手续，并支付乙方应得的工资和福利待遇。乙方应按照甲方的要求，办理工作交接手续。八、违约责任1.甲乙双方任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。赔偿范围包括但不限于直接经济损失、间接经济损失、可得利益损失等。2.乙方违反本合同约定，擅自离职或者泄露甲方商业秘密、技术秘密等，给甲方造成损失的，应按照损失的数额向甲方支付赔偿金。如损失数额难以确定的，乙方应按照甲方的要求支付违约金，违约金数额为乙方离职前一年工资总额的%。3.甲方违反本合同约定，未按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险、支付劳动报酬等，给乙方造成损失的，应按照损失的数额向乙方支付赔偿金。如损失数额难以确定的，甲方应按照乙方的要求支付违约金，违约金数额为乙方应得工资总额的%。九、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订书面补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：法定代表人（签字）：签订日期：年月日乙方（签字）：签订日期：年月日以上合同协