2025年团场职工考试题及答案

2025年团场职工考试题及答案一、单项选择题（每题1分，共30分。每题只有一个正确答案，请将正确选项字母填入括号内）1.2025年中央一号文件提出，团场农业首要任务是（）。A.提高单产B.保障粮食安全C.发展数字农业D.扩大大豆面积答案：B2.根据《兵团团场职工管理办法》，职工身份地流转期限一次不得超过（）年。A.3B.5C.8D.10答案：B3.团场职工退休时，个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以（）。A.120B.139C.170D.195答案：B4.2025年起，兵团棉花目标价格补贴标准为每吨（）元。A.18600B.19800C.20400D.21000答案：C5.兵团“百连示范工程”要求示范连常住职工人均可支配收入高于所在师市平均水平（）。A.5%B.8%C.10%D.15%答案：C6.团场职工申请小额农贷，信用等级需达到（）级以上。A.BBBB.AC.AAD.AAA答案：B7.根据《兵团土壤污染防治条例》，发现污染地块应在（）小时内向师市生态环境局报告。A.2B.4C.8D.24答案：C8.2025年兵团下达的耕地地力保护补贴每亩（）元。A.95B.100C.105D.110答案：C9.团场职工参加居民医保，2025年个人缴费部分为每人（）元。A.380B.400C.420D.450答案：A10.兵团“三位一体”大综治格局中，居于引领地位的是（）。A.网格化服务B.人民调解C.党委领导D.职工自治答案：C11.2025年兵团下达的农机购置补贴最高单机限额为（）万元。A.30B.50C.80D.100答案：B12.团场职工身份地经营权抵押贷款，抵押率最高不超过评估值的（）。A.50%B.60%C.70%D.80%答案：C13.兵团要求连队“两委”成员每年走访职工家庭不少于（）次。A.1B.2C.3D.4答案：B14.2025年兵团农业保险保费补贴中，职工承担比例为（）。A.10%B.15%C.20%D.25%答案：A15.团场职工申请低保，家庭人均金融资产不得超过当地上年度城乡居民人均可支配收入的（）。A.1倍B.1.5倍C.2倍D.2.5倍答案：B16.兵团“厕所革命”验收标准中，连队卫生厕所普及率需达到（）。A.85%B.90%C.95%D.100%答案：C17.2025年兵团下达的退耕还林补助每亩（）元。A.1000B.1200C.1500D.1800答案：C18.团场职工参加职业技能培训，每人每年可享受（）次政府补贴培训。A.1B.2C.3D.4答案：B19.兵团“四议两公开”中，第一议是（）。A.党支部提议B.连务会商议C.党员大会审议D.职工代表会议决议答案：A20.2025年兵团棉花质量补贴对“双29”级棉花的加价是每吨（）元。A.300B.500C.800D.1000答案：B21.团场职工身份地撂荒连续（）年，团场可依法收回。A.1B.2C.3D.4答案：B22.兵团“民族团结一家亲”活动要求干部与结亲户每月至少联系（）次。A.1B.2C.3D.4答案：A23.2025年兵团下达的残膜回收补贴每亩（）元。A.15B.20C.25D.30答案：B24.团场职工创办家庭农场，经营耕地规模需达到（）亩以上。A.100B.200C.300D.500答案：B25.兵团“两委”换届选举，选民登记公布时间应提前（）天。A.10B.15C.20D.25答案：C26.2025年兵团对种植冬小麦的职工给予每亩（）元一次性补助。A.100B.150C.200D.220答案：D27.团场职工依法享受探亲假，未婚职工探望父母每年给假（）天。A.10B.15C.20D.30答案：C28.兵团“法律明白人”培训合格率需达到（）以上。A.80%B.85%C.90%D.95%答案：D29.2025年兵团下达的滴灌首部更新补贴每套（）元。A.3000B.4000C.5000D.6000答案：C30.团场职工参加企业职工基本养老保险，单位缴费比例为（）。A.12%B.16%C.18%D.20%答案：B二、多项选择题（每题2分，共20分。每题有两个或两个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）31.以下哪些属于兵团2025年农业绿色发展支持政策（）。A.有机肥替代化肥B.秸秆综合利用C.农膜回收D.高毒农药补贴答案：A、B、C32.团场职工出现以下哪些情形，团场可暂停其身份地经营权（）。A.撂荒一年B.改变用途C.私自流转D.拖欠利费答案：A、B、C、D33.兵团“一连一品”示范连创建指标包括（）。A.主导产业产值占比≥60%B.参与职工≥70%C.品牌注册商标D.电商销售占比≥30%答案：A、B、C34.2025年兵团棉花质量追溯体系要求棉农做到（）。A.分品种采收B.分地块交售C.条码追溯D.统一打包答案：A、B、C35.团场职工享受国家计划生育奖励扶助必须同时满足（）。A.农业户籍B.1973—2001年无违反政策C.现存一个子女D.年满60周岁答案：A、B、C、D36.兵团“五好条田”标准包括（）。A.田成方B.林成网C.渠相通D.路相连答案：A、B、C、D37.以下哪些属于兵团职工基本医疗保险门诊慢特病病种（）。A.高血压Ⅲ级B.糖尿病合并症C.类风湿关节炎D.慢性乙肝答案：A、B、C、D38.团场职工申请创业担保贷款，可用于（）。A.购买农资B.修建大棚C.购买牲畜D.加盟连锁答案：B、C、D39.兵团“美丽连队”评比一票否决项包括（）。A.露天粪坑B.黑臭水体C.乱搭乱建D.畜禽散养答案：A、B、C40.2025年兵团对种植大豆的职工给予补贴，其补贴依据包括（）。A.种植面积B.产量C.交售凭证D.种植品种答案：A、C、D三、判断题（每题1分，共10分。正确打“√”，错误打“×”）41.团场职工身份地可以继承给非兵团户籍子女。（）答案：×42.2025年起，兵团全面取消棉花加工企业资格认定行政许可。（）答案：√43.团场职工参加居民养老保险，缴费满15年即可领取待遇。（）答案：√44.兵团“两委”成员可以兼任本连出纳。（）答案：×45.2025年兵团对使用0.01毫米以上加厚地膜的职工给予额外补贴。（）答案：√46.团场职工身份地经营权可以作价入股农业公司。（）答案：√47.兵团低保实行“补差发放”，家庭收入越高补助越多。（）答案：×48.2025年兵团对创建成功的国家级示范合作社给予50万元一次性奖励。（）答案：√49.团场职工个人无需缴纳工伤保险费。（）答案：√50.兵团“法律明白人”证书有效期为5年。（）答案：√四、简答题（每题8分，共24分）51.简述2025年兵团棉花目标价格补贴发放流程。答案：（1）面积申报：职工2月通过兵团棉花信息平台申报种植地块、品种、预计面积；（2）面积核查：连级初核、团级复核、师市抽核，三级公示不少于7天；（3）产量锁定：9—11月轧花厂刷卡交售，平台实时获取籽棉重量、衣分、质量代码；（4）补贴测算：次年1月自治区发改委会同兵团发改委按“面积×60%+产量×40%”公式测算每吨补贴额；（5）资金兑付：财政部新疆监管局在20日内将中央资金下拨至兵团，兵团财政3日内分解到师市，师市财政5日内通过“一卡通”直达职工账户；（6）争议处理：职工对面积、产量有异议，可在补贴公示期内向团场经济发展办公室提出书面复核，10个工作日内办结。52.团场职工身份地经营权流转合同必须载明哪些法定条款？答案：（1）当事人姓名、身份证号、身份地地块编码、面积、四至界限；（2）流转期限，起止日期，不得超过职工剩余承包期且一次不超过5年；（3）流转价款及支付方式，可约定实物或现金，现金部分须一次性付清；（4）双方权利义务，流出方保证权属无争议，流入方保证不撂荒、不改变用途、不破坏耕作层；（5）风险保障条款，约定因不可抗力导致绝收的处置方式；（6）违约责任，明确违约金比例，一般不低于年流转费的30%；（7）合同到期地上附着物处置方式，滴灌带、青苗、临建等归属；（8）争议解决途径，约定由团场人民调解委员会先行调解，调解不成可向垦区法院诉讼；（9）备案条款，合同签订后7日内由连队“两委”盖章并上传兵团土地流转平台，未经备案不得对抗第三人。53.简述兵团职工基本医疗保险门诊共济保障机制改革后，职工在定点零售药店购药报销流程。答案：（1）资格认定：职工持社保卡或医保电子凭证到师市医保中心绑定一家定点零售药店为本人门诊统筹药店；（2）处方流转：医师在兵团医保信息平台开具电子外配处方，药店药师审核签名；（3）购药结算：职工到店扫码，系统自动区分统筹基金支付部分与个人自付部分，起付线2025年为每人每年200元，在职职工报销比例55%，退休人员65%，年度限额在职2000元、退休2500元；（4）票据打印：药店出具医保结算单，职工签字确认，药店留存备查；（5）智能监控：医保信息平台对超量开药、重复开药实时预警，违规费用次日追回；（6）年度清算：次年1月医保中心对药店进行考核，考核合格拨付剩余5%质量保证金，不合格予以扣减并暂停协议。五、案例分析题（16分）54.案例：第三师五十一团职工艾某2025年种植棉花身份地120亩，因妻子患病，4月与邻团职工王某签订流转合同，约定2025—2027年三年流转费每亩1000元，王某一次性付清36万元。艾某收款后赴乌鲁木齐陪妻子治病，将土地交由王某实际经营。2025年10月，王某因棉花售价下跌无力支付拾花费，遂将其中50亩改种冬小麦，并搭建临时板房居住。2026年2月，团场在耕地巡查中发现上述问题，书面通知艾某限期整改。艾某认为土地已流转，责任在王某，拒绝整改。团场经研究决定收回艾某身份地经营权，并注销其棉花补贴资格。艾某不服，向师市申请行政复议。问题：（1）指出艾某、王某各自违反的法规条款；（2）团场收回经营权是否合法？说明理由；（3）艾某若提起行政诉讼，其诉求能否得到支持？（4）本案对职工身份地流转管理有何启示？答案：（1）艾某违反《兵团团场职工身份地管理办法》第十九条“职工不得因流转而逃避管理责任”，导致土地撂荒风险；王某违反第二十七条“流入方不得改变种