2025年学校传染病防控实施方案

2025年学校传染病防控实施方案为科学、规范、系统做好2025年学校传染病防控工作，切实保障师生健康安全，维护正常教育教学秩序，结合《学校卫生工作条例》《传染病防治法》及国家、省、市最新防控指南要求，制定本实施方案。一、组织架构与职责分工成立学校传染病防控工作领导小组，由校长任组长，分管副校长任副组长，成员包括校医室负责人、各年级组长、后勤保障部门负责人、德育处主任、安全办主任及校家委会代表。领导小组统筹协调全校防控工作，每周召开一次例会（遇突发情况每日调度），研究部署防控措施，督导各部门落实责任。下设五个专项工作组：1.监测预警组（由校医室牵头，班主任、生活老师配合）：负责全校师生健康监测数据收集、分析与上报，建立"班级-年级-校医室"三级监测网络，明确各层级信息报送时限（晨检信息9:00前汇总至年级组，10:00前报校医室；午检信息14:30前汇总，15:00前报校医室）。2.消毒消杀组（由后勤保障部门牵头，保洁人员、第三方消杀机构参与）：制定分区域消毒方案，明确教室、宿舍、卫生间、食堂等重点场所的消毒频次（教室每日放学后消毒1次，宿舍每日晨扫后及晚休前各消毒1次，卫生间每2小时消毒1次）、消毒液配比（含氯消毒液浓度500mg/L，物体表面作用30分钟后清水擦拭）及操作规范（消毒人员需佩戴手套、口罩，消毒后做好记录并签名）。3.宣传教育组（由德育处牵头，心理健康教师、学科教师配合）：制定全年健康教育计划，每学期开展2次专题讲座（春季重点为流感、诺如病毒，秋季重点为肺结核、水痘），每月通过班级群推送防控知识（含图片、短视频等多形式），每季度组织1次应急演练（如发热学生转运、教室封控等场景）。4.物资保障组（由后勤保障部门负责）：建立防控物资动态储备机制，按师生总数1.5倍储备医用外科口罩（至少满足30天用量），储备防护服200套、护目镜100个、额温枪50把（每200人1把）、含氯消毒片5000片、免洗手消液200瓶（每班级2瓶）。物资存放于专用仓库（通风、防潮、上锁管理），每月清点1次，确保临期物资提前3个月更换。5.应急处置组（由安全办牵头，校医、保安、家长代表参与）：制定分级响应预案，明确一般事件（1-2例散发）、较大事件（3-9例聚集）、重大事件（10例以上暴发）的处置流程，配备专用隔离观察室（独立通风、有卫生间，面积不小于15㎡），储备转运车辆联系方式（与定点医院、120急救中心签订协议）。二、监测预警机制建设1.日常健康监测：落实"晨检+午检+晚检"三检制度。走读生晨检由班主任在7:50-8:10通过观察（面色、精神状态）、询问（有无发热、咳嗽、呕吐等症状）、测量（使用电子体温计，额头测温3秒，体温≥37.3℃复测腋温）完成；住校生晨检由生活老师在6:30-7:00完成，午检由班主任在13:30-14:00完成，晚检由生活老师在20:30-21:00完成。所有体温异常学生需登记《健康监测台账》（记录姓名、班级、体温、症状、家长联系方式、就医情况），班主任每日10:00前将台账电子版报送年级组。2.因病缺勤追踪：实行"当日追踪、隔日反馈"制度。学生缺勤后，班主任需在2小时内与家长联系，核实缺勤原因（因病/因事），因病缺勤需详细记录症状（发热、腹泻等）、就诊医院及诊断结果；24小时内未返校的，由校医室介入随访，了解治疗进展及复课时间。复课时需提供医疗机构出具的痊愈证明（如流感需退热48小时且症状消失，诺如病毒需症状消失72小时，肺结核需痰涂片阴性且规范治疗2周以上），经校医审核通过后方可返校。3.重点传染病监测：根据季节特点动态调整监测重点，3-5月重点监测流感、诺如病毒、水痘，9-11月重点监测肺结核、支原体肺炎。校医室每月与辖区疾控中心对接1次，获取本地传染病流行趋势，针对性加强监测。对有流感样病例聚集（同一班级3天内出现3例及以上）、呕吐腹泻聚集（同一班级24小时内出现2例及以上）的班级，立即启动应急采样（采集咽拭子/肛拭子），送疾控中心检测，检测结果2小时内反馈。4.信息报告管理：实行"零报告+日报告"制度，校医室每日16:00前通过"学校卫生健康管理平台"报送全校健康监测数据（包括发热人数、因病缺勤率、重点症状分布等）。发现以下情况需2小时内电话报告属地疾控中心和教育主管部门：1天内同一班级出现5例及以上发热病例；1天内同一食堂出现3例及以上呕吐腹泻病例；确诊1例及以上肺结核、手足口病重症病例；其他符合突发公共卫生事件标准的情况。三、日常防控措施落实1.环境清洁与通风管理：教室、宿舍实行"两开两关"通风制度（早晨到校后开窗30分钟，课间操时间开窗30分钟，午休时关窗30分钟，放学后开窗30分钟），每次通风不少于30分钟（遇雾霾天气使用空气净化器，滤网每周清洗1次）。卫生间设置"通风记录表"，保洁人员每2小时记录1次通风时间（每次10分钟）。垃圾实行分类管理，普通垃圾每日清运2次（12:00、18:00），医疗垃圾（如使用过的口罩、体温表）用黄色专用袋封装，每日由有资质的公司清运，建立交接台账。2.个人卫生行为规范：在教学楼、宿舍楼每层设置洗手区域（每40人配备1个洗手池），配备肥皂或免洗手消液（每2周补充1次）。开展"洗手达标月"活动，通过漫画、口诀（内-外-夹-弓-大-立-腕）培训七步洗手法，每月随机抽查10%学生，达标率需≥95%。流感高发季（11月-次年3月），要求学生在教室、食堂等密闭场所佩戴口罩（N95或医用外科口罩），教师授课时佩戴口罩，校医、保安等重点岗位人员全程佩戴医用防护口罩（KN95）。3.饮食安全管理：严格落实食堂从业人员健康管理制度，每日晨检由校医室负责（测量体温、检查手部皮肤、询问有无腹泻等症状），未取得健康证（有效期1年）或晨检异常者不得上岗。食品采购实行"定点+溯源"管理，与3家以上资质齐全的供应商签订协议，留存每批次食材的检疫证明（如猪肉的"两证两章"），建立"食材进货台账"（记录名称、数量、产地、进货时间、供应商信息）。食品加工实行"四隔离"（生与熟、成品与半成品、食品与杂物、食品与天然冰隔离），烹饪时中心温度≥70℃（使用食品温度计测量，每锅次记录）。每餐次食品按品种分别盛放于清洗消毒后的专用容器内，在专用冷藏设备中存放48小时以上，每个品种留样量≥125g，建立"食品留样台账"（记录名称、时间、留样人）。4.聚集性活动管理：原则上不举办50人以上室内聚集活动，确需举办的（如开学典礼、文艺汇演）需提前3天向领导小组提交申请，附"防控方案+应急预案"（包括人员排查、场地通风、消毒安排等），经审核通过后方可开展。活动期间实行"入场三查"（查健康码、查体温、查口罩佩戴），每50人配备1名工作人员维持秩序，每2小时开窗通风1次。体育课及大课间活动前，班主任需询问学生健康状况，有发热、咳嗽等症状的学生暂停参加剧烈运动，安排在阴凉处休息并监测体温。四、应急处置流程规范1.快速响应与隔离：发现发热学生（腋温≥37.3℃或额温≥37.5℃），班主任立即佩戴口罩，将学生带至隔离观察室（途中避免乘坐电梯，与他人保持2米以上距离），由校医进行二次体温测量（使用水银体温计，测量5分钟），询问近3天接触史（同住人员有无发热、是否去过密闭场所等），填写《应急处置记录表》。确认发热后，通知家长2小时内接回就医（优先选择定点医院发热门诊），并告知家长途中佩戴N95口罩，避免乘坐公共交通工具。2.流调溯源与管控：接到疾控中心确诊通知后，应急处置组30分钟内配合流调人员开展校内溯源，重点排查病例的密接（同座位前后左右2排学生、同宿舍室友、同桌用餐人员）和次密接（同一教室其他学生、同一楼层卫生间使用者）。密接人员实行"7天健康监测"（每日早晚各测1次体温，避免参加聚集活动），次密接人员实行"3天健康监测"（每日测1次体温）。对病例所在教室、宿舍立即封控，禁止人员进入，由消毒消杀组进行终末消毒（含氯消毒液1000mg/L，作用60分钟，重点擦拭门把手、桌椅表面、开关等高频接触部位），消毒后通风1小时，经校医室评估合格后方可重新使用。3.分级停课与教学调整：发生一般事件（1-2例确诊），对病例所在班级实行"停课3天"（转为线上教学，由原任教师授课，每日安排1次线上答疑）；发生较大事件（3-9例确诊），对病例所在年级实行"停课5天"，其他年级正常上课但减少跨班级活动；发生重大事件（10例以上确诊），全校停课7天，启动线上教学预案（提前测试网络设备，确保95%以上学生能正常参与）。停课期间，班主任每日9:00前通过班级群收集学生健康状况，校医室每日16:00前向教育主管部门报送停课班级学生健康监测汇总表。4.舆情应对与家长沟通：建立"信息发布-舆情监测-回应反馈"闭环机制。确诊病例信息由校办公室统一发布（通过公众号、班级群），内容包括病例数、涉及班级、防控措施（不泄露学生个人隐私），发布时间不晚于确诊后4小时。安排专人24小时监测网络舆情（重点关注抖音、微博、家长群），发现不实信息（如"学校隐瞒疫情"）后，30分钟内联系发帖人澄清，1小时内通过官方渠道发布情况说明。每周召开1次家长线上沟通会（由校长或分管副校长主持），解答家长关于复课时间、防护措施等疑问，留存会议记录备查。五、保障机制与长效管理1.物资动态储备：建立"消耗-补充-更新"机制，每月5日前统计上月物资使用量（如口罩消耗5000个、消毒液消耗200升），根据师生人数、季节变化调整储备量（如11月流感季前，口罩储备量增加至2倍）。与3家以上供应商签订"应急供货协议"（明确48小时内紧急补货要求），确保突发情况下物资不断供。2.队伍能力建设：校医每年参加市级传染病防控培训不少于40学时（内容包括传染病诊断标准、流调方法、消毒技术），每学期组织1次技能考核（如穿脱防护服、配制消毒液），考核不合格者暂停上岗。组建"师生志愿者队"（由30名教师、50名学生干部组成），每学期开展2次应急培训（包括体温测量、信息登记、心理疏导），培训后进行实战演练（如模拟10例发热学生转运），确保90%以上志愿者能独立完成基础防控任务。3.经费专项保障：将传染病防控经费纳入年度预算（占学校公用经费的5%，2025年预算不低于50万元），明确支出范围（物资采购、消毒服务、培训费用、应急演练等）。经费使用实行"审批-报销-公示"制度，单笔支出5000元以上需经领导小组审核，每学期末在校园网公示经费使用明细，接受师生和家长监督。4.制度动态优化：每季度对防控工作进行复盘，重点分析监测预警是否及时、处置流程是