工作终止合同范本

工作终止合同范本甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲乙双方之间存在劳动关系，现经双方友好协商，就工作终止事宜达成如下协议：一、工作终止的原因及日期1.经双方协商一致，同意于年月日终止双方之间的劳动关系。2.终止劳动关系的原因：（请明确具体原因，如协商一致解除、劳动合同期满、用人单位经济性裁员等）二、工作交接1.乙方应在本合同终止之日起个工作日内，按照甲方的要求完成工作交接。工作交接的内容包括但不限于：将其负责的工作任务、文件资料、客户信息等移交给甲方指定的人员；协助甲方处理尚未完成的工作事项，并提供必要的支持和协助；归还甲方提供的办公设备、工具、钥匙等物品。2.在工作交接过程中，乙方应如实向甲方说明工作情况，不得隐瞒或遗漏重要信息。甲方有权对乙方的工作交接情况进行检查和监督，乙方应予以配合。三、工资及福利待遇结算1.甲方应在本合同终止之日起个工作日内，按照法律法规及公司规定，向乙方支付以下款项：截至合同终止之日的工资：乙方在合同期内正常出勤至年月日，甲方应支付乙方工资共计人民币元（大写元整）。经济补偿：根据《劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲方应向乙方支付经济补偿人民币元（大写元整）。计算方式为：乙方在甲方工作的年限为年，月工资为元，经济补偿金额=工作年限×月工资。其他福利待遇：如乙方享有未休年假、加班工资、奖金等福利待遇，甲方应按照公司规定进行结算并支付给乙方。2.乙方应在收到上述款项后，向甲方出具收款凭证。四、社会保险及住房公积金1.甲方应按照法律法规的规定，在本合同终止之日前，为乙方办理社会保险和住房公积金减员手续，并缴纳至合同终止当月。2.乙方应自行承担其个人应缴纳的社会保险和住房公积金费用。如因乙方原因导致甲方未能按时办理减员手续或缴纳费用，乙方应承担由此给甲方造成的全部损失。五、保密及竞业限制1.保密义务乙方在甲方工作期间及离职后，应对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。本条款所称保密信息包括但不限于：甲方的产品设计、生产工艺、营销策略、财务状况、客户名单、业务数据等。2.竞业限制双方约定，在本合同终止后的个月内，乙方不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。甲方应在乙方离职后的竞业限制期限内，按照法律法规的规定，每月向乙方支付竞业限制经济补偿人民币元（大写元整）。如乙方违反竞业限制约定，应向甲方支付违约金人民币元（大写元整），并返还甲方已支付的竞业限制经济补偿。同时，乙方应赔偿甲方因此遭受的全部损失。六、知识产权归属1.乙方在甲方工作期间，因履行工作职责所产生的知识产权，包括但不限于专利、商标、著作权等，归甲方所有。2.乙方应协助甲方办理相关知识产权的申请、登记、维护等手续，并提供必要的文件和资料。七、双方的权利和义务1.甲方的权利和义务有权要求乙方按照本合同的约定完成工作交接。按照本合同的约定向乙方支付工资、经济补偿及其他福利待遇。为乙方办理社会保险和住房公积金减员手续。对乙方的工作交接情况进行检查和监督。向乙方提供必要的协助和支持，以确保工作交接的顺利进行。2.乙方的权利和义务有权要求甲方按照本合同的约定支付工资、经济补偿及其他福利待遇。按照本合同的约定完成工作交接。遵守甲方的保密及竞业限制约定。向甲方提供真实、准确的工作交接信息。协助甲方办理相关手续，如社会保险减员手续、知识产权申请手续等。八、违约责任1.若甲方未按照本合同的约定向乙方支付工资、经济补偿及其他福利待遇，每逾期一日，应按照未支付金额的%向乙方支付违约金。2.若乙方未按照本合同的约定完成工作交接，或违反保密及竞业限制约定，应向甲方支付违约金人民币元（大写元整），并赔偿甲方因此遭受的全部损失。3.任何一方违反本合同的其他条款，应承担因此给对方造成的全部损失。九、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：法定代表人（签字）：签订日期：年月日乙方（签字）：签订日期：年月日以上合同协议内容符合《民法典》相关规定，明确了合同双方的身份、工作