就业通知书协议书

就业通知书协议书甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：鉴于乙方已收到甲方发出的就业通知书，双方就乙方到甲方工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、就业通知书内容概述甲方根据自身业务发展及岗位需求，向乙方发出就业通知书，邀请乙方于[具体入职日期]到甲方[具体工作岗位]工作。就业通知书中明确了乙方的岗位职责、工作地点、薪资待遇、福利待遇等重要信息。二、标的物或服务具体描述1.工作岗位：乙方将担任甲方[具体工作岗位名称]，负责[详细描述岗位职责，包括但不限于工作任务、工作目标、工作成果要求等]。2.工作地点：[明确工作地点的具体地址]。3.薪资待遇：乙方的月基本工资为人民币[X]元，绩效工资根据乙方的工作表现及绩效考核结果发放。甲方将按照国家及地方相关规定为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）和住房公积金。4.福利待遇：甲方为乙方提供带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期。乙方享有甲方规定的节日福利、生日福利、定期体检等福利待遇。甲方将根据公司实际情况，为乙方提供职业培训和晋升机会。三、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利：有权根据公司规章制度及乙方的工作表现，对乙方进行绩效考核和奖惩。在法律法规及本协议约定的范围内，有权调整乙方的工作岗位、工作地点及薪资待遇，但应提前通知乙方。2.义务：按照本协议约定，为乙方提供工作岗位，并保障乙方正常开展工作所需的条件和资源。按照国家及地方相关规定，按时足额为乙方缴纳社会保险和住房公积金。按照本协议约定，向乙方支付工资及福利待遇。为乙方提供必要的职业培训和指导，帮助乙方提升工作能力和职业素养。（二）乙方权利义务1.权利：有权要求甲方按照本协议约定提供工作岗位、薪资待遇及福利待遇。有权享受甲方提供的职业培训和晋升机会。在法律法规及本协议约定的范围内，有权拒绝甲方不合理的工作安排。2.义务：按照本协议约定的入职日期，按时到甲方报到，并按照甲方要求提供相关入职材料。遵守国家法律法规及甲方的规章制度，认真履行工作职责，完成工作任务。保守甲方的商业秘密和工作机密，不得向任何第三方泄露。在本协议履行期间，未经甲方书面同意，不得在其他单位兼职或从事与甲方业务相竞争的工作。四、违约责任1.甲方违约责任：若甲方未按照本协议约定提供工作岗位、薪资待遇及福利待遇，或未按时足额为乙方缴纳社会保险和住房公积金，乙方有权要求甲方支付违约金。违约金的数额为乙方当月工资的[X]%。若甲方违反本协议约定，擅自调整乙方工作岗位、工作地点或薪资待遇，乙方有权要求甲方恢复原状，并支付违约金。违约金的数额为乙方当月工资的[X]%。若甲方因自身原因导致乙方无法正常开展工作，给乙方造成损失的，甲方应承担赔偿责任。赔偿范围包括但不限于乙方的工资损失、培训费用损失、经济补偿等。2.乙方违约责任：若乙方未按照本协议约定的入职日期按时到甲方报到，或未按照甲方要求提供相关入职材料，每逾期一天，应按照乙方当月工资的[X]%向甲方支付违约金。逾期超过[X]天的，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付违约金。违约金的数额为乙方当月工资的[X]%。若乙方违反国家法律法规及甲方的规章制度，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。赔偿范围包括但不限于甲方的经济损失、名誉损失、商业秘密泄露损失等。若乙方在本协议履行期间，未经甲方书面同意，在其他单位兼职或从事与甲方业务相竞争的工作，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付违约金。违约金的数额为乙方离职前一年工资总额的[X]%。同时，乙方应返还甲方已支付的培训费用及福利待遇。五、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国民法典。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[X]年。协议期满后，双方如无异议，则自动延续[X]年。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份