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文档简介

北京市密云区学科培训机构年检自评表

学科培训机构名称:自评分:年一月一日

实施

负责自评测评

一级指标二级指标三级指标办指标说明

科室分分

①遵守《民办教育促进法》e民促法实施条例》£关于对新型冠状病各项法律法规学习培训记

毒感染实施"乙类乙管的总体方案》等相关法律法规,严格落实国录齐全

{D家和市区“双减”工作要求,严格依法依规办学,无任何违法,违规.市区两级文件存档

违纪现象(2分)查看资料机构显著位置及教室内公

规②有正确的办学指导思想、办学宗旨和培养目标;未出现传番宗教思现场核查示中小学生守则、社会主

想、发表不当言论、背离主沆价值等情况;在创城实地检查中未扣分义核心价值观、未成年人

(2分)公茹广告

③落实公益广告要求.制度.守则、核心价值观公示位置显著醒目.职成科

干净无破损(1分)

1.依法办

①办学许可证、法人登记证.公章和预留印卷.收费情况表;办学许

学(2)教委答案登记表

可证、法人登记证在校内显箸位置悬拄,向社会和家长公开。(2分)查看资料

(22分)资质查看公示栏

②各项制度.课程设置、收费标准."教培云’'平台收睡码等内容,现场核查

公示情况新民非机构备案表

向社会和家长公开。(2分)

①提供合法的场地使用证明,提供房屋安全鉴定报告、消防尊收意见自有产权的提供产权证

合格书.房屋绫工脸收备案表(2分)明,租赁的提供产权人证

(3)

★②涉及中小学生的培训学校每层须有两个以上(合两个)安全出口交看资料明、租赁合同、租赁备案明基科

场地设备

(2分)现场核查表(期限大于3年)然治科

情况

③学校户外牌直.楼层、深房椅、教室班牌及照明度等设葩设备符合设施设备以教育部门要求

有关设置标准(1分)为准

★①严格按办学内容招生.善止以“幼小衔接”“学前班''等名义招

生,开展全日制托首培训(2分)查看褥料

②新班开设前,招生筱章、收赛备案表、课程备案表报区教委备案.

(4)不举办与办学层次不符合

课程内容赳准后招生开班收费上谡(2分)的教学班和分校职成科

情况③变更名称、地点、办学层次、举办者、法人、校长、决策机构等严教委备案登记表

格按程序报审枇机关审核或备案(1分)

④备案招生简章内容真实;不发布学科类培训广告(1分)

⑤招生规范守法,无违规、版律现象(2分)

①举办者符合办学要求,资啧证明齐全.有效(2分)资质证明材料

(1)②决疑机构健全,三分之一以上理事有教育教学经聆;定期召开决策决策机构名单及全年会议

决策机构会,有会议记录(2分)查看资料职成科

记录(每年至少3次)

机构情况③设立监事会,监事会成员符合任职要求,无理事会或其他形式决策

监事会名单及个人资料

机构成员及其近亲属(1分)

(2)①校长律令任职条件,资质注明齐仝并备案,聘任手续规范、任期明校长相关资质证明

确(1分)职成科

校长查看资料机构设置图

②实行校长负责制.管理组织机构清晰,岗位职责分工明确(可提供人事科

2.组织管基本情况教委备案登记表

机构设置图)(1分)

(13分)(3)

①章程符合教育、民政部门规定,且认真执行(1分)章程文本

章存制度查看资料取成科

②变更或修改学校章程规范备案(1分)教委备案登记表

情况

(4)

工委办

组织建设然立健全党组织、工会组织,积极开展各项工作(2分),看资料相关批示

教育工会

情况

(5)①专人负责填报“教培云”资金监管平台、全国校外教育培训监管查看各个平台

信息管理与服务练舍平台等(1分)现场核查职成科

存档文件

情况②专人负资每天2次查看教委邮件平台通知,分类打印并存档(1分)

①学校至少有3名专任校师,专职教师不少于教职员工总数5仆,教

教职工相关出格证书(原

师资所与所教课程匹配(1分)

★②教职工相关资质证件齐全,符合任职条件,至少配备1名专职或件)

(1)

技职安保人员,资质齐全、改审合格;教师姓名.照片、任教班次和查看资料财务人员、安保人员具备

教职工

教师资格证号在校内显著位置悬挂(2分)现场核查从业费格证(原件);所

情况

★③未聘用公办校或教研机构在职教师兼职兼课(1分)有教职员工具有无犯罪记

④所有教职员工均具有无犯罪记录证明,不招录具有性侵告、虐待、录证明(原件)

拐卖、聂力伤害等违法狗罪记录的教职员工。(1分)

★①按工作岗位和任职条件聘用教职员工,履历齐全,规范签定劳动、

(2)查看资料劳动.劳务合同

3.师资队劳务合同且合同有效。(2分)

人员管理现场核查每季度保险报表

伍★②按政策规定微纳社会保.险(1分)人事科

情况个别访谈教职工花名册

(15分)★③无拖欠教职员工薪酬现象(2分)

①师禽建设工作计划(2023年度)(1分)

②结合四有标准和四个引路人,完善所属教师职业道德规范实施细则

(1分)

(3)③每学期至少开展一次师德数育活动(1分)查看资料教师梏训计划与活动记

师德师风④注重师德培训,把教师职义理想、职业道饨、法治教真、责任教育、

定期考察录、总结等过程性资料

建设心理健康教育融入培训和行理全过程(1分)

⑤教师及从业人员严格执行教育部《新时代中小学教师职业行为十项

准则》《中小学教师违反职业道德行为处理办法》的规定,明确师

德底线。(1分)

(1)①财务规章制度齐全(2分)财务规章制度

财务管理②荏产明晰,管理规范,有校产登记(2分)查看资料预算、决算材料

制度③会计制度独立,办学经交行预、决算(2分)理事会决议、纪要

★①年度审计报告(涵盖机构名下所有账户)内容齐全,无负愤经营.

依法设置风险保迁金专

4.财务管资产账户须有20万元以上的风险资金(2分)

(2)户,提供银行存款证实书。

理②财务账簿、会计档案资料完整,往来帐目明晰,经费使用及收支情查看资料内审科

审计情况举办者不抽逃出资,不搏

(18分)况真实(2分)

用办学经费

③资金使用规范,无抽逃资金、搬用办学经麦(2分)

(3)一次性收费时间跨度不超

①收退费管理规范,标准公示公开、使用市教委、市场监管总局6中查看资料

收退费过三个月或60课时,查看

小学生校外培训服务合同(2021版)》(2分)现场核查

管理情况双方服务合同

②收取培训费全部进入本机构资金监管平台,不使用本机构其他账号查看“教浩云”资金监管

或非本机构成户收取培训费:全国平台开通支付渠道(2分)平台使用情况

③收费、票据规范(1分)

④严格执行收费管理规定,无教育乱收费现象(1分)

①组织领导机构健全,职责分工明确,安全工作校长负责制,层层筌

成立安全工作领导小组

(1)订安金贡任书(2分)

建章查看资料安全责任书

②防恐防暴、防欺凌、消防、安保、卫生、突发事件、新冠等传染病

立制情况各类制度及预案

防治等制度、预案完善,措施有效(2分)

①执行市、区各级文件到位,落实有措袍,活动有记录,责任有专人年度消防、电器检测报告

(1分)齐全有效;灭火器、消防

②重点部位有标识,监控'消防.安保等安全设诙设备齐全;宣内外检、坳怨报警器、防爆器

消防通道畅通(2分)材配置符合规定:校内监

5.安全管综治科

理★③校内不存在安全隐患,防火、防斑、防疫工作扎实,定期开展法控全漫差(点位个

体美卫科

(14分)治安全、防欺凌等数官培训和疏散演统活动,对突发事件有颈案和防数),各教室2个以

(2)查看资料

控措施,然立信息上报制度,过程性资料齐全(2分)上监控点位:逃生标志(指

卫生安全现场核查

④机构内都活动有秩序,门口设置斑马线、减速带等(1分)示灯、应急灯〉醒目清新,

⑤卫生保健工作规范,保障学生身心健康:办学场所有明显禁烟标识,位置合规;室内外消防通

无吸烟现象<1分)道畅通;无边章用电行为:

⑥为学员投保校方责任险或人身惫外险,全年度无安全、传染病贵任查看禁烟标识;垃圾桶、

事故(1分)卫生间等地点无烟头烟灰

⑦通风消毒记录齐全,防疫物资储备齐全(2分)等

①未占用国家法定节假日、优息日及寒暑假期俎织学科类培训(2分)

6.教育教②培训时间不与中小学校教学时间冲突,结柬时间不晚于20点30

(1)课程查看资料小教科

学分(2分)课程设置表

设置情况现场核查中教科

(18分)③课程时长设置规范,小学济段每课时不超过40分钟,中学阶段每

课时不超过45分钟,课间仪息不少于10分钟.(2分)

①教学工作有计划.有总结.有措诙、有落实(2分)

(2)

②各项教学制度完善,执行到位(教学秩序、学生管理,安全健康教教学制度汇编

计划、制姿看资料

育等)(2分)师生名册

度制定现场核查

③各类档案笠全,管理符合要求(学校文书档案、教师业务档案、学工作计划、总结

执行情况

生档案等)(2分)

①图书、教材教辅资料符合要求,不使用境外教材和课程(1分)

②教师备课达标,符合教育数学规律和青少年身心发展规律,教学进

度与中小学同步,不存在超标超前培训,不违反教育部《义务教育六

科超标超前培训负面清单(试行)为有关规定,不宣传封第迷信等情

粕(1分)

任课教师教案和任教课程

(3)①不组织举办中小学生学科类等级考试、竞赛及进行排名(1分)查看资料

教育数学②重校园文化段设,校园及周边环境整洁,卫生间卫生整洁无异味,培训计划、提供特色办学

现场核查

管理情况落实垃圾分类要求,设登分类垃圾桶(1分)材料

⑤特色办学;重视家庭教育指导,成立家长委员会(1

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