濮阳股权激励合同范本

濮阳股权激励合同范本甲方（公司方）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（激励对象）：姓名：身份证号：地址：联系方式：鉴于甲方为一家依法设立并有效存续的企业，为了吸引和激励优秀人才，促进公司的长期发展，甲方决定实施股权激励计划；乙方为甲方的员工，具备参与本股权激励计划的资格和条件。双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方参与甲方股权激励计划事宜，达成如下协议：一、股权激励计划概述1.激励目的：本股权激励计划旨在通过给予乙方一定比例的公司股权，使其与公司的利益紧密结合，共同分享公司发展成果，激励乙方为公司的长期发展贡献力量。2.激励股权来源：本次激励股权来源于甲方股东转让的股权或甲方新增发行的股权。3.激励股权数量及比例：甲方拟向乙方授予[X]股股权，占公司总股本的[X]%。具体股权数量及比例以最终工商登记变更为准。二、标的物或服务具体描述1.激励股权的性质：乙方所获授的股权为公司普通股，享有与其他股东同等的权利和义务。2.股权权益：乙方有权按照所持股权比例享有公司的利润分配权、剩余财产分配权、表决权等股东权利。3.服务期限：乙方应自本协议生效之日起，在甲方或甲方指定的关联公司连续服务满[X]年。服务期限内，乙方应遵守甲方的各项规章制度，勤勉尽责地履行工作职责。三、权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权根据公司发展战略和经营需要，对股权激励计划进行调整和完善。有权要求乙方按照本协议约定履行义务，包括但不限于服务期限要求、竞业限制等。有权对乙方的工作表现进行考核，根据考核结果决定是否授予、取消或调整乙方的激励股权。2.义务按照本协议约定，向乙方授予激励股权，并协助乙方办理股权变更登记手续。按照法律法规和公司章程的规定，保障乙方作为股东的合法权益，包括但不限于利润分配、查阅公司财务账目等。向乙方提供必要的培训和指导，帮助乙方更好地理解和行使股东权利。（二）乙方权利与义务1.权利有权按照本协议约定获得激励股权，并享有相应的股东权利。有权查阅公司财务账目、了解公司经营状况等相关信息。在符合法律法规和公司章程规定的情况下，有权转让其所持有的激励股权。2.义务自本协议生效之日起，在甲方或甲方指定的关联公司连续服务满[X]年。服务期限内，未经甲方书面同意，乙方不得擅自离职。遵守甲方的各项规章制度，勤勉尽责地履行工作职责，维护公司利益。未经甲方书面同意，乙方不得在与甲方有竞争关系的单位工作，不得从事与甲方业务相竞争的业务。保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得向任何第三方披露或使用。按照甲方要求，配合甲方完成股权激励计划的相关工作，包括但不限于提供必要的资料、签署相关文件等。四、股权授予与登记1.授予条件：在满足以下条件时，甲方将向乙方授予激励股权：乙方在服务期限内表现良好，达到甲方设定的工作业绩考核标准。乙方不存在违反本协议约定的行为，包括但不限于违反竞业限制、保密义务等。2.授予时间：甲方将在满足授予条件后的[X]个工作日内，向乙方发出股权授予通知。3.股权登记：乙方应在收到股权授予通知后的[X]个工作日内，配合甲方办理股权变更登记手续。所需费用由[双方协商承担方式]承担。五、股权的解锁与转让1.解锁条件：激励股权自授予之日起[X]年内为限售期，限售期届满后，按照以下条件逐步解锁：第一个解锁期：自授予之日起满[X]年，且乙方上一年度绩效考核结果为合格及以上，解锁比例为[X]%。第二个解锁期：自授予之日起满[X]年，且乙方上一年度绩效考核结果为合格及以上，解锁比例为[X]%。第三个解锁期：自授予之日起满[X]年，且乙方上一年度绩效考核结果为合格及以上，解锁剩余全部股权。2.转让限制：在限售期内及解锁期内未解锁的股权，乙方不得转让。限售期届满且全部股权解锁后，乙方转让股权应符合以下规定：内部转让：乙方可以将其持有的股权转让给甲方的其他员工，但应提前通知甲方，并经甲方书面同意。外部转让：乙方将其持有的股权转让给第三方时，同等条件下甲方享有优先购买权。转让价格不得低于甲方最近一次的每股净资产评估值。3.继承：若乙方因意外身故或丧失民事行为能力，其合法继承人可以继承乙方持有的激励股权，但应符合本协议的相关规定，并经甲方书面同意。六、股权的回购1.回购情形：在以下情形下，甲方有权回购乙方持有的激励股权：乙方在服务期限内擅自离职。乙方违反本协议约定的竞业限制、保密义务等。乙方严重违反甲方的规章制度，给甲方造成重大损失。乙方上一年度绩效考核结果为不合格且经甲方书面通知后仍未改善。2.回购价格：回购价格按照乙方取得激励股权时的原始出资额加上按照同期银行贷款利率计算的利息确定。3.回购程序：甲方应在符合回购情形后的[X]个工作日内，向乙方发出股权回购通知。乙方应在收到通知后的[X]个工作日内，配合甲方办理股权回购手续。七、违约责任1.若甲方未按照本协议约定向乙方授予激励股权或协助乙方办理股权变更登记手续，应承担违约责任，向乙方支付相当于激励股权价值[X]%的违约金。2.若乙方未按照本协议约定履行服务期限要求、竞业限制、保密义务等，应承担违约责任，向甲方支付相当于激励股权价值[X]%的违约金。同时，乙方应返还已获得的激励股权及相应的分红收益。3.若乙方违反本协议约定转让激励股权，转让行为无效，乙方应按照本协议约定的回购价格将股权回购给甲方，并承担违约责任，向甲方支付相当于激励股权价值[X]%的违约金。八、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九附则1.协议生效：本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。2.协议变更与