社保代发协议书

社保代发协议书甲方（委托方）：姓名：身份证号码：联系地址：联系电话：乙方（受托方）：名称：统一社会信用代码：法定代表人：联系地址：联系电话：鉴于甲方希望委托乙方代发社保相关款项，乙方具备提供此项服务的能力和资质，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就甲方委托乙方代发社保事宜达成如下协议：一、标的物或服务具体描述1.社保代发内容乙方接受甲方委托，负责为甲方代发其员工的社保费用。具体包括但不限于基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等各项社会保险费用。2.代发方式乙方通过其专业的财务系统和支付渠道，按照甲方提供的员工社保信息及应缴金额，在规定的缴费期限内，将社保费用足额缴纳至社保管理部门指定的账户。二、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定的方式和时间准确代发社保费用。有权对乙方代发社保的过程进行监督和检查，如发现问题有权要求乙方及时纠正。2.义务向乙方提供准确、完整的员工社保信息，包括员工姓名、身份证号码、社保缴费基数、缴费比例等，确保信息的真实性和及时性。如因甲方提供信息错误导致的一切后果，由甲方自行承担。按照本协议约定的时间和金额，向乙方支付代发社保服务费用。配合乙方完成与社保代发相关的其他必要工作，如提供相关证明文件、协助办理手续等。（二）乙方权利义务1.权利有权按照本协议约定收取代发社保服务费用。在甲方未按照协议约定履行义务时，有权暂停代发社保服务，并要求甲方承担违约责任。2.义务严格按照国家法律法规及社保管理部门的规定，准确、及时地为甲方代发社保费用，确保甲方员工社保权益不受影响。对甲方提供的员工社保信息予以保密，不得泄露给任何第三方，但法律法规另有规定或经甲方书面同意的除外。定期向甲方提供社保代发情况的报告，包括缴费明细、到账情况等，以便甲方进行核对和管理。如因乙方原因导致社保代发出现延误、错误等情况，乙方应负责及时纠正，并承担由此给甲方造成的损失。三、服务费用及支付方式1.服务费用标准甲方应向乙方支付代发社保服务费用，费用标准为每月人民币元（大写元整）。此费用涵盖乙方为甲方提供代发社保服务的所有成本及合理利润。2.支付方式甲方应在每月日前，将当月的代发社保服务费用支付至乙方指定的银行账户。乙方收到款项后，应向甲方开具合法有效的发票。四、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照本协议约定向乙方提供准确、完整的员工社保信息，导致乙方无法按时、准确代发社保费用，甲方应承担因此给乙方造成的全部损失，包括但不限于乙方为纠正错误而产生的额外费用、乙方因违约而向第三方支付的赔偿金等。若甲方未按照协议约定的时间和金额向乙方支付代发社保服务费用，每逾期一日，应按照未支付金额的%向乙方支付违约金。逾期超过日的，乙方有权暂停代发社保服务，由此给甲方及甲方员工造成的一切损失，由甲方自行承担。同时，甲方应补足未支付的服务费用及相应违约金。2.乙方违约责任若乙方未按照国家法律法规及社保管理部门的规定，准确、及时地为甲方代发社保费用，导致甲方员工社保权益受到损害，乙方应负责赔偿甲方因此遭受的全部损失，包括但不限于甲方员工因社保问题产生的经济损失、甲方因处理社保纠纷而支付的费用等。若乙方违反保密义务，泄露甲方提供的员工社保信息，乙方应向甲方支付违约金人民币元（大写元整）。如因乙方泄密行为给甲方造成其他损失的，乙方应承担全部赔偿责任。同时，甲方有权解除本协议，并要求乙方返还已收取的服务费用。五、争议解决方式1.本协议的签订、履行及解释均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。在争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行其他无争议的条款。六、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为年。协议期满后，双方如无异议，则自动延续年。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本协议未尽事宜，双方