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文档简介
2025年安全试题及答案及试题一、单项选择题(共20题,每题2分,共40分)1.依据2024年修订的《中华人民共和国安全生产法》,矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。其中从业人员300人以下的运输单位,专职安全生产管理人员的最低配备标准为()A.1名B.2名C.按从业人员1%配备D.可不配备但需委托第三方答案:A2.某化工企业液氨储罐区设置的安全警示标志中,“当心中毒”标志的背景颜色应为()A.红色B.黄色C.蓝色D.绿色答案:B3.有限空间作业前,需对作业环境进行气体检测。检测指标不包括()A.氧气浓度B.可燃气体浓度C.二氧化碳浓度D.有毒气体浓度答案:C4.某企业新购一台桥式起重机,投入使用前应向()申请使用登记A.市场监督管理部门B.应急管理部门C.生态环境部门D.住房和城乡建设部门答案:A5.依据《生产安全事故应急条例》,金属冶炼企业应当至少每()组织1次生产安全事故应急救援预案演练A.半年B.1年C.2年D.3年答案:A6.电气设备发生火灾时,若无法切断电源,应使用()灭火A.泡沫灭火器B.水基型灭火器C.二氧化碳灭火器D.酸碱灭火器答案:C7.某机械加工车间噪声检测结果为88dB(A),根据《工业企业噪声控制设计规范》,该车间作业人员每日接触噪声时间应不超过()A.8小时B.6小时C.4小时D.2小时答案:B8.下列不属于《危险化学品重大危险源监督管理暂行规定》中重大危险源辨识依据的是()A.危险化学品的种类B.危险化学品的数量C.危险化学品的储存方式D.危险化学品的临界量答案:C9.某企业进行高处作业(作业高度5m),作业人员未系挂安全带。根据《高处作业分级》(GB/T3608-2020),该行为属于()A.一般违章B.严重违章C.轻微违章D.管理缺陷答案:B10.依据《网络安全法》,关键信息基础设施的运营者应当自行或者委托网络安全服务机构对其网络的安全性和可能存在的风险每年至少进行()检测评估A.1次B.2次C.3次D.4次答案:A11.某建筑工地发生物体打击事故,直接原因最可能是()A.安全管理制度不健全B.作业人员未佩戴安全帽C.现场安全警示标志缺失D.应急预案未定期演练答案:B12.下列气体中,属于《工贸企业有限空间作业安全管理规定》中重点监测的有毒气体是()A.氮气B.甲烷C.硫化氢D.氩气答案:C13.某企业使用的叉车未按规定进行定期检验,根据《特种设备安全法》,监管部门可对其处()罚款A.1万元以下B.1-10万元C.10-50万元D.50万元以上答案:B14.依据《生产过程危险和有害因素分类与代码》(GB/T13861-2022),“作业场所照明不足”属于()A.人的因素B.物的因素C.环境因素D.管理因素答案:C15.某企业开展动火作业,一级动火作业的审批人应为()A.车间主任B.安全科长C.分管安全副总D.企业主要负责人答案:C16.下列关于电动自行车充电安全的说法,错误的是()A.应使用原装充电器B.可在楼梯间夜间充电C.充电时间不超过8小时D.避免在高温环境下充电答案:B17.依据《消防法》,人员密集场所发生火灾,该场所的现场工作人员不履行组织、引导在场人员疏散的义务,情节严重,尚不构成犯罪的,处()拘留A.3-7日B.5-10日C.7-15日D.10-15日答案:B18.某企业安全管理人员在检查中发现重大事故隐患,正确的处理流程是()A.立即报告车间主任,等待处理B.记录后纳入下月整改计划C.立即下达停产整改通知,并报告主要负责人D.要求作业人员边作业边整改答案:C19.下列属于《危险货物分类和品名编号》(GB6944-2012)中第8类危险货物的是()A.压缩气体B.腐蚀性物质C.易燃液体D.放射性物质答案:B20.某企业发生3人死亡、5人重伤的生产安全事故,根据《生产安全事故报告和调查处理条例》,该事故等级为()A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故答案:C二、多项选择题(共10题,每题3分,共30分。每题至少有2个正确选项,错选、漏选均不得分)21.依据《安全生产法》,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列哪些职责()A.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划C.保证本单位安全生产投入的有效实施D.督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患答案:ABCD22.下列属于有限空间作业“七不准”要求的有()A.未经风险辨识不准作业B.未经通风检测不准作业C.未佩戴防护装备不准作业D.未安排专人监护不准作业答案:ABCD23.下列关于灭火器使用的说法,正确的有()A.干粉灭火器使用前需颠倒摇晃B.二氧化碳灭火器使用时需防止冻伤C.水基型灭火器可用于带电设备灭火D.灭火器应放置在干燥、通风的位置答案:ABD24.依据《职业病防治法》,用人单位应当采取的职业病防治管理措施包括()A.设置或者指定职业卫生管理机构或者组织B.配备专职或者兼职的职业卫生管理人员C.制定职业病防治计划和实施方案D.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案答案:ABCD25.下列属于网络安全防护措施的有()A.安装防火墙和杀毒软件B.定期更新系统补丁C.使用弱密码方便记忆D.对重要数据进行加密存储答案:ABD26.某企业发生触电事故,可能的间接原因包括()A.电气设备未接地保护B.作业人员未穿戴绝缘手套C.安全培训不到位D.安全管理制度缺失答案:CD27.依据《建设工程安全生产管理条例》,施工单位应当在下列哪些部位设置明显的安全警示标志()A.施工现场入口处B.楼梯口C.电梯井口D.爆破物及有害危险气体和液体存放处答案:ABCD28.下列关于危险化学品储存的说法,正确的有()A.氧化剂和还原剂应分开存放B.压缩气体和液化气体可混放C.易燃液体应储存在阴凉通风处D.剧毒化学品应实行双人收发、双人保管答案:ACD29.依据《生产安全事故应急条例》,应急救援队伍应当配备必要的应急救援装备和物资,并定期进行()A.技能培训B.实战演练C.装备维护D.理论考试答案:ABC30.下列属于《工贸行业重大生产安全事故隐患判定标准(2023版)》中规定的重大隐患的有()A.可燃性粉尘与可燃气体等易加剧爆炸危险的介质共用一套除尘系统B.铝加工(深井铸造)企业未设置紧急排放和应急储存设施C.涉氨制冷企业快速冻结装置未设置在单独的作业间内D.机械铸造企业冲天炉熔炼区域未设置安全防护栏答案:ABC三、简答题(共5题,每题6分,共30分)31.简述双重预防机制的主要内容。答案:双重预防机制指安全风险分级管控和事故隐患排查治理。安全风险分级管控是通过辨识各类安全风险,评估风险等级,采取相应管控措施;事故隐患排查治理是针对风险管控过程中出现的缺陷和问题,进行排查、登记、治理和验收,实现闭环管理。两者有机结合,形成从风险识别到隐患治理的完整链条,预防事故发生。32.列举有限空间作业前应采取的5项安全措施。答案:(1)开展风险辨识,确定有限空间数量、位置和危险有害因素;(2)制定作业方案并经审批;(3)对作业环境进行通风,时间不少于30分钟;(4)检测氧气、可燃气体、有毒气体浓度,记录检测结果;(5)设置明显的安全警示标志,封闭作业区域;(6)配备符合要求的呼吸防护、通讯、照明等装备(任意5项即可)。33.说明企业安全生产费用的使用范围(至少5项)。答案:(1)完善、改造和维护安全防护设施设备支出;(2)配备、维护、保养应急救援器材、设备支出和应急演练支出;(3)开展重大危险源和事故隐患评估、监控和整改支出;(4)安全生产检查、评价(不包括新建、改建、扩建项目安全评价)、咨询和标准化建设支出;(5)配备和更新现场作业人员安全防护用品支出;(6)安全生产宣传、教育、培训支出;(7)安全生产适用的新技术、新标准、新工艺、新装备的推广应用支出(任意5项即可)。34.简述火灾逃生的5条基本原则。答案:(1)保持冷静,迅速判断危险地点和安全地点;(2)用湿毛巾捂住口鼻,低姿前行,避免吸入有毒烟雾;(3)优先选择安全出口,不乘坐电梯;(4)身上着火时,就地打滚或用厚重衣物覆盖灭火;(5)若逃生路线被封,应退回房间,用湿布堵塞门缝,发出求救信号等待救援;(6)不盲目跳楼,利用缓降器、安全绳等工具逃生(任意5项即可)。35.列举《数据安全法》中规定的数据处理者的5项义务。答案:(1)建立健全数据安全管理制度;(2)采取相应的技术措施和其他必要措施保障数据安全;(3)开展数据安全风险评估并及时整改;(4)履行数据安全事件报告义务;(5)对重要数据进行备份和加密;(6)遵守数据分类分级保护制度;(7)落实数据安全培训教育(任意5项即可)。四、案例分析题(共2题,每题15分,共30分)36.2025年3月,某化工企业(主营甲醇生产)发生一起中毒事故。当日14时,巡检员张某发现甲醇储罐区管道法兰处有泄漏,未佩戴防护装备直接靠近查看,吸入挥发的甲醇蒸气后晕倒。附近作业的李某发现后,未采取任何防护措施进入泄漏区域施救,也晕倒。随后车间主任王某组织3名员工佩戴简易口罩进入现场,将2人抬出,送医后张某抢救无效死亡,李某重伤。经调查,该企业未对甲醇泄漏风险进行专项辨识,应急演练仅开展过消防演练,员工安全培训记录显示近1年未进行有毒气体防护培训。问题:(1)分析事故直接原因和间接原因;(2)指出企业存在的5项违规行为;(3)提出针对性整改措施。答案:(1)直接原因:张某未佩戴防护装备接触泄漏甲醇蒸气;李某盲目施救未采取防护措施。间接原因:企业未开展甲醇泄漏风险辨识;未进行有毒气体防护专项培训;应急演练未覆盖中毒事故场景;安全管理制度执行不到位。(2)违规行为:①未对甲醇泄漏风险进行专项辨识;②近1年未开展有毒气体防护培训;③应急演练未包含中毒事故处置;④员工未配备符合要求的防护装备(如防毒面具);⑤现场泄漏处置未执行“先通风、再检测、后作业”程序。(3)整改措施:①开展全面风险辨识,制定甲醇泄漏专项管控方案;②每季度开展有毒气体防护、应急救援培训,考核合格后方可上岗;③每半年组织中毒事故专项应急演练,重点培训防护装备使用和科学施救方法;④为接触有毒物质岗位配备正压式空气呼吸器等专业防护装备;⑤建立泄漏处置流程,明确“发现泄漏→设置警戒→通风检测→佩戴装备→实施处置”的标准步骤。37.2025年5月,某制造企业(员工200人)被曝客户信息数据库遭黑客攻击,导致5000条客户姓名、电话、地址等信息泄露。经技术溯源,攻击源于企业官网服务器未及时更新安全补丁,且数据库账号使用弱密码(“123456”)。调查发现,企业未设置专门的网络安全管理岗位,网络安全制度仅为1页纸的简单规定,近2年未进行网络安全检查。问题:(1)分析信息泄露的技术漏洞和管理漏洞;(2)指出企业违反的3项法律法规;(3)提出网络安全整改建议。答案:(1)技术漏洞:服务器未及时更新安全补丁;数据库使用弱密码;未对客户信息进行加密存储。管理漏洞:未设置网络安全管理岗位;网络安全制度不健全;未定期开展网络安全检查;员工网络安全意识薄弱。(2)违反法规:①《网
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