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PAGE工厂司机工作合同范本甲方(用人单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系电话:________________乙方(劳动者):姓名:____________________性别:____________________身份证号码:________________地址:____________________联系电话:________________根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方为甲方提供工厂司机工作事宜,达成如下协议:一、工作内容及要求1.工作岗位乙方担任甲方工厂司机,负责驾驶车辆完成甲方安排的货物运输、人员接送等工作任务。2.工作地点甲方工厂所在地及甲方指定的其他工作地点。3.工作时间乙方应按照甲方规定的工作时间出勤,正常工作时间为[具体工作时间],但甲方有权根据实际生产经营需要调整工作时间,乙方应予以配合。4.工作要求乙方应严格遵守交通法规,确保行车安全,不得酒后驾车、疲劳驾车等违规行为。乙方应爱护车辆,定期对车辆进行保养和维护,确保车辆性能良好,外观整洁。乙方应按照甲方要求及时、准确地完成货物运输或人员接送任务,不得延误。乙方应保守甲方的商业秘密和工作信息,不得向任何第三方泄露。二、工作报酬及支付方式1.工作报酬甲方按照以下方式向乙方支付工作报酬:乙方的月工资为人民币[X]元,包含基本工资、绩效工资等。甲方根据乙方的工作表现和业绩,发放绩效奖金,绩效奖金的具体数额根据甲方的绩效考核制度确定。2.支付方式甲方于每月[具体支付日期]以货币形式支付乙方上月工资及绩效奖金。如遇节假日或休息日,则提前至最近的工作日支付。三、双方权利义务(一)甲方权利义务1.权利甲方有权根据生产经营需要,合理安排乙方的工作任务。甲方有权对乙方的工作表现进行监督、检查和考核。甲方有权根据乙方的工作业绩和表现,决定是否调整乙方的工作报酬。2.义务甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。甲方应按照本合同约定及时、足额支付乙方的工作报酬。甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。(二)乙方权利义务1.权利乙方有权获得本合同约定的工作报酬和福利待遇。乙方有权享受国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假等假期。乙方有权对甲方的工作安排提出异议,并要求甲方合理调整。2.义务乙方应按照本合同约定,认真履行工作职责,完成工作任务。乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律,服从甲方的工作安排和管理。乙方应按照甲方要求,定期参加安全培训和学习,提高安全意识和驾驶技能。乙方应在工作期间保持通讯畅通,以便甲方及时联系。四、车辆使用及管理1.车辆提供甲方提供[车辆品牌及型号]车辆供乙方使用,车辆所有权归甲方所有。2.车辆使用乙方应按照甲方指定的用途使用车辆,不得擅自将车辆转借他人或用于其他非工作目的。乙方应妥善保管车辆钥匙、行驶证等相关证件,如有遗失应及时向甲方报告并补办。乙方在使用车辆过程中,如发现车辆出现故障或异常情况,应及时向甲方报告,并配合甲方进行维修。3.车辆维修及保养甲方负责车辆的定期保养和维修,乙方应在每次出车前对车辆进行检查,如发现问题应及时告知甲方。车辆维修费用由甲方承担,但因乙方故意或重大过失导致车辆损坏的,乙方应承担相应的赔偿责任。4.车辆保险甲方负责为车辆购买保险,乙方应在驾驶车辆过程中遵守保险条款的规定,如因乙方违规驾驶导致保险事故的,乙方应承担相应的责任。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.劳动保护甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品,如安全帽、安全带、防护手套等。2.劳动条件甲方应确保乙方的工作环境符合国家规定的劳动安全卫生标准,为乙方提供必要的工作条件和设施。3.职业危害防护甲方应按照国家有关规定,对乙方进行职业危害防护培训,告知乙方工作过程中可能存在的职业危害及防护措施。如乙方在工作过程中因接触职业危害因素导致身体损害的,甲方应按照国家有关规定承担相应的责任。六、合同的变更、解除和终止1.合同变更本合同履行期间,如有下列情形之一,经双方协商一致,可以变更本合同的相关内容:甲方调整生产经营任务或工作安排的。乙方工作岗位发生变动的。本合同约定的其他变更事项。变更本合同应采用书面形式,并由双方签字(或盖章)确认。2.合同解除经甲乙双方协商一致,可以解除本合同。乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:在试用期内被证明不符合录用条件的。严重违反甲方规章制度和劳动纪律的。严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的。被依法追究刑事责任的。本合同约定的其他解除情形。甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:未按照本合同约定提供劳动保护或劳动条件的。未及时足额支付乙方工作报酬的。未依法为乙方缴纳社会保险费的。甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的。本合同约定的其他解除情形。有下列情形之一的,本合同终止:本合同期满的。乙方开始依法享受基本养老保险待遇的。乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的。甲方被依法宣告破产的。甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的。本合同约定的其他终止情形。3.合同解除或终止的手续合同解除或终止时,甲乙双方应按照国家有关规定办理相关手续,如工作交接、工资结算、社会保险减员等。甲方应在解除或终止合同后[具体期限]内为乙方出具解除或终止劳动合同的证明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。七、违约责任1.甲方违约责任甲方未按照本合同约定支付乙方工作报酬或提供劳动保护、劳动条件等,应按照国家有关规定向乙方支付赔偿金。2.乙方违约责任乙方未按照本合同约定履行工作职责,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。乙方违反甲方的规章制度和劳动纪律,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。乙方擅自解除本合同或未按照本合同约定提前通知甲方的,应按照本合同约定的工作报酬标准向甲方支付违约金。八、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应首先通过协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。九、其他事项1.本合同未尽事宜或与国家法律法规、政策规定相悖的,按照国家法律法规、政策规定执行。2.本合同

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