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文档简介
会计事务所审计师审计流程与结果质量考核表员工姓名:输入姓名 直接上级:输入姓名所在部门:输入部门 岗位编制:全职编制员工职位:输入职位 考核周期:输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分审计计划与风险识别审计计划完整性20%100%根据审计计划的内容完整性、合理性和可执行性进行评分,完整覆盖所有审计领域且无重大遗漏得满分。重大风险识别准确性95%根据审计过程中识别出的重大风险与实际审计结果对比进行评分,准确识别并优先审计高风险领域得满分。审计程序适用性90%根据选择的审计程序与评估的审计风险水平是否匹配进行评分,程序选择合理且能有效应对风险得满分。资源分配效率85%根据审计团队资源分配与实际工作负荷的匹配程度进行评分,资源使用合理且无重大浪费得满分。审计进度控制90%根据审计工作是否按计划时间节点完成进行评分,按时完成所有关键节点得满分。审计执行与证据获取审计证据充分性30%100%根据获取的审计证据是否覆盖所有审计领域且能支持审计结论进行评分,证据充分且无重大缺陷得满分。审计工作底稿质量95%根据工作底稿的记录完整性、逻辑清晰度和可追溯性进行评分,记录清晰且能有效支持审计结论得满分。审计程序执行规范性90%根据执行审计程序是否遵循事务所内部规范和准则进行评分,完全合规且无重大偏差得满分。内部控制测试有效性85%根据内部控制测试的设计合理性和测试结果的有效性进行评分,测试能有效识别控制缺陷得满分。审计调整建议合理性90%根据提出的审计调整建议是否准确、合理且可操作进行评分,建议能有效改进被审计单位财务报告得满分。审计报告质量与沟通审计报告准确性25%100%根据审计报告是否准确反映审计发现和结论进行评分,内容无误且与审计证据完全一致得满分。审计意见恰当性95%根据审计意见是否与审计发现和适用会计准则进行匹配进行评分,意见恰当且无重大误导得满分。与被审计单位沟通效率90%根据与被审计单位就审计发现和调整建议的沟通是否及时、有效进行评分,双方达成共识且无重大分歧得满分。审计报告提交及时性90%根据审计报告是否在约定时间节点前提交进行评分,按时提交且无重大延误得满分。审计报告清晰度85%根据审计报告的表述是否清晰、简洁且易于理解进行评分,无专业术语滥用且逻辑连贯得满分。专业胜任能力与职业操守会计准则掌握程度25%95%根据对现行会计准则的理解和应用准确性进行评分,完全掌握且能正确应用于审计实践得满分。审计独立性保持100%根据审计过程中是否始终保持独立性和客观性进行评分,无任何可能影响独立性的行为得满分。问题解决能力90%根据在审计过程中发现复杂问题时的分析能力和解决方案的合理性进行评分,能有效解决重大问题得满分。团队协作与沟通能力85%根据在团队中与同事的协作程度以及与客户、管理层沟通的有效性进行评分,高效协作且沟通顺畅得满分。持续学习能力90%根据是否积极学习新知识、新准则并在审计工作中应用进行评分,持续更新知识体系且能创新应用得满分。本考核表旨在全面评估审计师在审计流程中的表现和审计结果的质量。请根据每位审计师在四个维度的具体表现,对照各项指标的目标值和评分标准进行评分,最终汇总计算考核分数。考核结果将作为绩效评估、晋升和培训的重要依据。评分(分)维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名:被考核者签名
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