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文档简介
保安年终总结范文(28篇)
保安年终总结范文篇1
20一年即将过去,我们满怀信心地迎来20—年,过去一年,是
公司提升企业安全、服务品质的一年。值比辞旧迎新之际,对一年
的工作进行回顾,总结经验、查找不足,乂利于在新的一年里扬长
避短,做出好成绩c年终总结如下:
一、发挥优势管理,狠抓基层建设,责任第一,安全第一。
1、优质服务、赢得信赖。
公司通过强化管理准则,加强保安部人员管理,严格按照保安
员职责要求,强化管理准则,加强现场督促和质量检查,定期培训
安全工作条例及消防器材使用知识,规范要求保安部人员的礼节礼
貌、着装、卫生等,同时中夜班不间断巡逻物业内重点部位及业主
的车辆安全,通过方方面面的努力,逐步完善安全岗位的窗口形象,
不断提高自身的优质服务水准,得到了各物业业主和公司员工的好
评,赢得了业主的信赖,协助公司出色完成的多次接待工作,保安
部获得业主和公司员工优质服务的赞誉。
2、预防为主、重点布控,措施到位,消除隐患。
在公司领导的关心指导下,通过制定各项安全方案等项消防预
案,贯彻落实防火、防盗等措施,全年未发生一件意外安全事故。
安全部安排干部员工勤于巡查、严密防控,在相关部门的配合下,
实行群防、群检、群治,以确保各小区万无一失。针对特别区域实
行重点监控。
3、完善设施、有备无患
通过公司领导亲临现场指导,安保部将各小区消防预案、设备
设施、消防器材检查维护等各项工作,进行了不断的完善。制定各
小区消防设施设备维修保养计划,使各小区消防设施设备不但做到
正常运行而且延长使用年限。保障线路畅通、正常使用,对各小区
内应急疏散灯、期安全出口进行补装和更换。同时对消防器材实行
分区管理、检查、维护并落实到人。按照公司要求,组织各小区员
工进行消防演习,消防演习的成功演练,得到了相关部门及公司员
工的好评。
二、严格管理、提升品质,改变观念、创新管理,
1、按照项目年初制定的安全培训计划,保安部参照行业规范对
保安员进行专题培训,重点讲解管理素质、服务意识、礼貌待客、
专业技能、消防知识、突发事件分析等,通过讲解、点评、交流使
保安员在思想认识加日常工作中皆有不同程度的感悟与提升。
2、安全管理部按照各月计划对保安员进行岗位培训,对保安一
线岗位做好培训工作。通过培训提高了保安员整体思想素质,服务
态度和业务技能。
思想工作是一切工作的生命线,针对保安部的实际情况,引导
保安员与时俱进、提升素质、转变观念。保安部教育安保人员要有
紧迫感、应具有上进心、培养精气神、物业的管理服务不是高科技,
没有什么深奥的学问。关键在人的主观能动性和责任心,是对公司
的忠诚度和敬业精神、是对管理与服务内涵的真谛的理解及运用。
保安部通过树立优秀标兵,激发大家积极进取,在完成项目给的管
理工作和服务工作的过程中体现自身价值,并感受人生乐趣。
三、车辆及进出人员的管理。
1、严格按照车辆进出管理规定执行,控制小区内的车辆,保证
别墅区内环境,保证井然有序、道路畅通。
2、加强保安员的手势、语言方面的培训工作。
3、为保证业主车辆的安全,对外来进出车辆实施登记制度,对
带出的大件物品按照出入登记制度,严格规范,要求必须有物业办
开具出的门证,查验后方可放行,在严格细致的工作下,全年未发
生盗车、丢车事件C
4、严格执行外来人员及施工人员登记制度,及时办理出入证件,
对留守工地人员严格按照安全工作条例要求,做好人员的登记检查,
发现问题及时处理解决。
总结过去、展望未来,整改不足之处并制定个人新一年的提升
服务目标,以利于来年在保安部各项工作更好的全面展开。
以下几项工作是本人在新的一年的工作重点:
1、服从领导的领导和指挥。我们将始终贯彻落实“安全第一、
预防为主”的方针,在各项预案具体实施还不尽完美的情况下,保
安部将继续跟进落实。
2、骨干人员文化修养、专业知识和管理能力、个人素质等参差
不齐,有优有劣,物业保安部项目制定的管理规范尚未全部落实,
保安部将针对问题加强教育培训。
3、服务质量的提高:保安部各个岗位保安员的服务质量,保安
部将强化管理达到白天与夜晚、平时与周末、领导在与不在的一个
样的服务标准。通过巡查对区域监管,防盗、防破坏成绩显着,协
助各职能部门工作,配合管理处完成了日常的后勤保障任务。为保
障岗位制度落实明确了岗位责任制,制定了保安员服务质量考核办
法,来保障制度落实。
4、反复出现的问题:有个别岗位保安员仪容仪表不整齐,礼节
礼貌不主动,服务不周到,处理问题应变不灵活,这些问题严重影
响了整体服务质量,在明年的工作中,我们将下大力气狠抓落实,
力争有明显提升,吹到好的效果。
行行出状元,做保安工作也一样,当然,保安工作也许不是我
一生的追求。但是,现在做了我就会尽力做好。在这里我要感谢公
司各位领导,给了我很多学习锻炼的机会。这些年,公司领导让我
在保安副队长的岗位上锻炼,为了使我能尽快适应保安现场管理岗
位,公司领导经常帮助和鼓励我。为做好副队长工作,我认真学习
保安、消防专业知识,实事求是地做好每一件事。在实践中我敢想,
敢管,发现员工中存在对工作不够尽职的现象敢于批评指正。
保安年终总结范文篇2
时间过得真快,在岗位上不知不觉间工作就已经结束了,作为
商场保安,保护商场的安定我从不松懈,把责任记心头,用实际行
动去努力。不断创新开拓。
一、维持商场安定
身为保安人员要保证商场的安全,需要做好各方面的工作,每
天需要做好很多的工作,对于商场周边环境的监控,商场内的安全,
还需要看守商场的进出口,过安检,保证安全,我们肩负着的是商
场所有人的安全,避免客户在商场受到财产损失。因此在工作期间,
为了完成工作任务,我们是一小队合作,每二人一同管理一个地方,
一起对当前需要管理的工作做好工作,保证工作不会出现问题,商
场人口流动非常密集,要做好工作也是一件不容易的事情,我们有
专门的巡逻车辆,在商场内部做好巡逻工作,每天轮班巡逻,每两
人轮一次班。必须要保证在工作区内安全,要与商场内的小偷斗志
都用,做好商场的安全防护,每天都会把监控地区查看好,做好工
作任务。
二、管理好商场车辆
来往常常的车辆非常多,每天都有车辆进进出出,对于进入的
车辆我们保安要指引车辆停放到准确的位置,首先就要保证不会堵
塞交通,每一个车位只能停一辆车辆,每辆车都必须有足够的腾挪
空间避免擦伤或者碰到其他车辆。同时我们还要保证这些车辆不会
因为被盗窃,不会被开走。守护好客户的财产安全。
三、做好商场防火
大火无情,我们保安必须要保证商场的安全,商场聚集了很多
的财务,一旦发生火灾损失难以估量,因比在每一个商铺都必须要
保证每一个工作都要有防火工具,比如灭火器是必备产品,经常检
查商场的防火设备是否合适,是否能够继续使用,如果不能用了必
须要及时更换保证在危急关头都能够有用0而不是到了需要用到的
时候却已经失效或者失灵,导致不能控制火势,知识非常重大的失
误。每个人都要把工作做好保证工作的有效进行,不会因为工作困
难,月不能因为不方便而不检查,对于商场的应急通道我们要保证
时刻畅通,如果返现有杂物堆积需要及时清理,保证出现事故时商
场的人员能够及时撤离,而不会被挡住去路保证时刻畅通。
四、夜晚执勤
擅长晚上一般都会开着知道凌晨才会关闭,在这期间需要做好
安全防护,避免意外事情发生在保安部的带领下我做为站岗人员要
时刻注意岗位上的任何突发事情,守好商场,保证不让小偷之类的
不法分子进入到商场盗窃,保证商场的安全,维护商场的稳定。
在工作中我一直牢记自己的工作任务,听从领导的安排不会私
自行动,坚守岗位,做好自己分类工作不求有功但一定不能在自己
工作中出错,在今后工作中我会继续努力。
保安年终总结范文篇3
尊敬的领导:
您们好!
在酒店工作了三年的我对酒店有着一种格外亲切的感觉。我的
第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,
我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这
里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在
学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作。
在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我
就感受到从,至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没
有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被
呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很
自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开。但这种感觉不会随着我
的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温
暖而又温馨的集体里。
人往高处走,这句千古不变的名言似乎在什么时候都非常适用,
但是对于我来说,讲这句话时,声音是哽咽的因为我马上就要离
开我工作了三年多的酒店,离开与我并肩工作了三年多时间的同事
和关心我的领导们c当我做出这个决定的时候,心中的波澜久久不
能平息。而在我把这个决定告诉您的时候,总,您又是那样的通情
达理,不仅语重心长地替我权衡利弊,分析情况,提醒我要做好家
人的解释
工作,而且又在办理手续方面给予我各种便利和一定的补偿,
我真的不知该说什么才好。也许,千言万语也抵不过一句感谢,我
想再对您说一声“谢谢您,_总”!
总,在这里,祝愿您的事业能够得到不断的进步,祝愿酒店在
您的领导下蒸蒸FJ上,也真诚的祝福您在未来的人生旅途中一帆风
顺。
辞职人:
年—月—日
保安年终总结范文篇4
一、以人为本,提高保安队伍整体素质。保安服务是一项特殊
的服务性工作,企业要不断发展,关键是人员素质的高低。为此,
公司坚持以人为本、服务至上为工作理念,狠抓保安队伍建设,不
断提高保安队伍整体素质。一是严把进人关,在招聘人员方面,严
格面试、政审关,按条件录用,对新招收的保安人员严格按照:岗
前培训、班长带班实习,实行传、帮、带制度。二是要求各班每天
军训半小时,以增强队员的体能和应变能力。三是关心保安员的衣
食住行,大家来自各市、县、地,公司领导始终将解决保安员的衣
食往行当作一件大事来抓,公司为保安配置电视机2台、热水器1
台、空调3台,饮水机11台,有条件的为保安人员租集体宿舍,配
专人为保安办理伙食,冬季为宿舍开通暖气,让大家感受到保安大
家庭的温暖,使大家能够安心工作,确保小区内的安全。
二、规范管理,做好各项保安工作
为了提高队伍的整体素质,公司将队伍的规范管理放在第一位。
公司领导遵循以三抓三定为核心的管理模式,三抓为:抓队伍、抓
思想、抓工作;三定为:各小区的重点要害部位要做到定人、定岗、
定职责。公司制定每周一为各班工作汇报例会,各班班长汇报上周
工作情况及本周工作安排,对在工作中遇到的难题及时在会上提出,
公司领导根据实际工作情况做出解决方案。
周二为全体保安员例会,对公司的各项工作计划进行传达与部
署,使保安员能够做到各项工作目标明确,对公司的任务心中有数,
行为有章可循,队伍整体综合素质得到了提高。全体保安员工作认
真负责,勤勤恳恳,有效减少了小区治安事件的发生,并在5——8
月份创建安全月,受到了广大业主的好评。
三、精简队伍
清理整顿,专项整治工作取得成效。
为了切实有效搞好今年专项整治清理工作,认真落实市委创建
平安濮阳战略构想,全方位推动社会治安综合治理,进一步规范保
安服务市场,加强我保安队伍建设健康有序发展,同时我们还重点
进行专项整治,先后专项行动12次,参加人员33人次,先后发出
整改通知书14份,并现场再三对单位法人代表进行上级有关文件的
宣传和思想教育工作,由此先后纳入联建托管与派驻的共有联建9
家78人,派驻1家7人(联建企事业单位2家8人,联建物业公司
7家70人。整治查处共有12家单位152人,不再以保安名义称呼。
专项整治工作取得一定成效。
四、严格督察,落实各项规章制度
公司根据保安工作的实际情况,强化乂人为本的管理,在严格
管理的前提下,不断落实各项规章制度,对各项规章制度进行跟踪
督察。公司实行三级查岗制度,不定期不分昼夜抽查各受保单位的
保安工作情况。20_年公司派出督察600多人次,出动以防火、防
盗为重点的安全防范检查100多人次,发现不安全隐患
保安年终总结范文篇5
斗转星移,时光如梭,转眼已近岁末,回顾自已一年来的工作
厉程,收获及感触颇多。本人有幸得到公司的认可和信任。本人十
分珍惜和感激公司给予的锻炼和学习的机会,在领导的大力支持和
热心指导及各位同事的积极协助下,凭着认真负责的工作态度,圆
满完成了公司赋予的各项工作,较好的履行了自身职责,积累了工
作经验,得到了公司领导对本人工作能力的认可和道德操守的信任。
20年,本人调到蔚蓝国际二期保安队任保安领班现将自已20—年
度工作、思想情况向上级领导总结汇报如下:
一、坚决服从上司的领导,认真领会执行公司的经营管理策略
和工作。指示精神,并贯彻落实到岗位实际工作中,始终把维护公
司利益放在第一位C
二、坚持“预防为主、防治结合”的治安管理方针。时刻教育
和要求队员,并严格要求自已加强对项目工地的巡查力度,于7月
19日抓获一名从二期蔚蓝机广场进入商部偷盗的可疑男子。
三、坚持“预防为主、防消结合”的消防工作方针。完善消防
设备巡视及保养措施并加强队员的消防知识培训和擒击拳基本动作
的训练,提高队员防火意识和防身技能,使队员能熟练掌握消防设
备的操作方法和擒击拳的基本要领。确保小区和商场的消防以及人
身安全。
四、制定、完善部门各项规章制度、管理规定。在日常工作中
具体实施运作。
五、总公司领导经常带领客人到小区和商场参观。要求各队员
认真做好礼节礼貌等工作。
六、领班是部门管理工作开展的基础重要环节,开展班级日常
工作。抓班级管理两者同等重要,可相互配合促进。
保安年终总结范文篇6
20—年在领导的带领下,围绕商场的总体目标,认真贯彻“安
全第一、预防为主”和“内紧外松”的工作方针,始终坚持“群防
群治”和“人防技防相结合”的工作路线,积极做好商场的消防安
全防范工作,维护商场的治安秩序,现在将工作总结,具体的情况
如下:
一、工作的职责
疏导后院进出货物的车辆,保持后院消防通道的畅通等,登记
工作:登记外来人员进入商场施工的检查;巡视工作:白天巡视商
场内有无可疑人员;消防通道是否畅通;消防设施是否被占用等;
晚上巡视施工区域是否有消防器材,施工证件,施工安全隐患是否
存在等等;
二、消防知识
九月份消防局举行了关于消防安全知识宣传教育四个能力演讲
活动,我们去听了别的商场的演讲深受感动,在此之前我们还是
“三个能力”“三懂、三会”从那以后实行贯彻消防局的意见,从
“三个能力”“三懂、三会”发展到“四个能力,四懂,四会”让
我们又学到了好多,紧接着每天的出操、消防演习,从中又学了好
多知识和问题,在一次消防局的领导来检查我们的工作,我们在商
场消防演习了,演习分两组:一组是组织灭火另一组是组织疏散逃
生,消防局的领导看了之后很赞同认可!
三、存在的不足和今后的努力方向
回顾大半年来的工作,在取得成绩的司时,我们也清楚地看到
自身存在的差距和不足。突出表现在:一是由于队员来自四面八方,
综合素质参差不齐;二是我们的工作方法还有待进一步的创新和改
进;三是工作上还存在一些不如人意的地方。所有这些,我们将在
今后的工作中痛下决心,加以克服和改进,全力以赴把今后的工作
做得更好、更出色C
今后的工作要求将会更高,难度将会更大,这就对我们的工作
提出了新的更高的要求。我们一定正视现实,承认困难,但不畏困
难。我们将迎难而上,做好工作。具体讲,要做到“三个再创新”,
“两个大提升“,最后实现“三个方面的满意”。即:在思想观念
上再创新,在工作质量上再创新,在工作方法上再创新;在工作成
绩上再大提升,在自身形象上大提升;最后达到让公司领导满意!
以上是我近一年来的工作总结,如有不妥之处,还请斧正。
保安年终总结范文篇7
一、管理商场车辆
商场来往的车辆很多,每天都会在商场停上百辆,作为保安需
要管理好这些进出的车辆,商场虽然免费提供临时停车服务,但是
超过一定时间是要收费的,因此,我还需要做好车辆收费工作,每
一辆车都会做好进入扫描工作,做好时间登记,同时还好管理好车
辆的安全,保证车辆在停车上内不会出现盗窃和损坏的情况,防止
车辆因为拥堵二造成混乱,需要安排这两停放到制定位置,并且做
好检查,一旦发现有车辆没有按要求停放,会通知车主,并给与惩
罚,维持停车场的秩序,保证来往车辆的安全,减少场地浪费,避
免发生车辆碰撞事故。
二、实时监控,做好安全监控
在工位上我们还要做好监控区域的事情查看,对于商场的每一
个监控视频多要做好监控调查,保证不会在工作的时候出现叉子,
监控区域内,发现可疑人物及时同时相关部门及时处理问题,保证
不会犯错,对于多个视频监控做做好查看工作,不放共任何一个角
落任何一个可以事情发生,做好自己的工作任务保证工作顺利进行,
不断提升工作进度提在工作中做好工位交接工作,监控期间不会擅
自离开工作岗位,保证在岗位中一切正常,做好工作安排,做好监
控。
三、应对突发时间
在商场中我们Yui遇到一些突发事情,比如在今年我们遇到了
一起客户东西遗漏事件,为了能够尽快的找到客户的东西,我们会
及时的与客户做好沟通,先安抚客户,然后在协助客户一起寻找,
也会让客户耐心等待,我们更具客户的消费记录做好查询,给客户
排忧解难,在商场出现盗窃事件时第一时间把小偷抓住,通过我们
的监控,和管理区域。一旦返现小偷会及时通知各个区各个地方的
人员做好各个地区的安全监控,阻拦小偷窜逃出去,及时抓住小偷,
并且及时制止商场的骚乱,第一时间保证商场安全有序,保证商场
不会有任何的问题出现,做好监管工作,应对各种突发事件一定要
做到快准。
四、消防安全
商场人流密集,一点出现火灾后果非常严重,一次在这时我们
会对商场的各个区域的消防设施做好监测,心得体会查看商场的各
个店铺中的灭火器是否还能用里面的灭火原料是否足够,消防栓是
否能够放出水,消防水管有无破损,如果有问题就会及时更换新的
材料保证能够在出现为题的时候第一时间解决安全隐患,让商场杜
绝危险,保证大家安全。
担任保安,保护商场的安全,是我的责任,我一直牢记使命从
不敢忘,坚守岗位,不会擅离职守,做一个有责任的保安人员。
保安年终总结范文篇8
回首我们保安队正在扬州国际珠宝乡半年去的任务,能够道是
成就多多,受害多多,体味多多,但存正在的成绩也很多。为了更
好地做好此后的各项任务,按照带领的请求,现对半年去保安队任
务总结以下:
一、闭于上半年的任务
我们是本年1月9日起头值班的。因为我们是一收新组建的团
队,并且又是正在扬州珠宝乡如许一个年夜型的国际化企业里任务,
义务庞大,压力千钧。为了保量保量完成、实行好负担的任务,上
半年我们重面抓了三项任务。
一是抓步队扶植。一收过硬的步队是做好任务的主要包管,从
保安队组建起头,我们正在步队扶植上便对峙“两脚抓”:一脚抓
职员的装备,一脚抓教养的提升。正在职员的装备上,我们从江西
警民雇用了21论理学死队员;同时,我们借注重从军队入伍甲士中
雇用优异队员。经由过程半年的尽力,我们团队的人数从现在的7
小我,增添到此刻的39人,是刚起头时的5倍之多。正在步队扶植
上,我们把“相马”、“跑马”、“驯马”、“养马”相连系。正
在多渠讲引进队员的同时,下度正视队员综开教养的提升。凡新队
员出去后,我们皆要构造为期半个月的保安营业教养的练习。同时
我们借特地约请扬州市消防年夜队的专家,去为队员教学消防圆面
的常识战技术,使队员皆能尽快操纵各项根基的本事,到达上岗的
请求。队员上岗后,我们借对峙每周2天的技术练习,风雨无阻,
热热不竭,使队员的营业教养不竭提升。
半年去,我们保安队已成为一收推得出,挨得响,有较强履行
力战战役力,能超卓完成使命的步队。
两是抓轨制扶植。任务的标准有序、行之有效的关头是靠迷信
合用的轨制做包管,“没有以端方,没有成周遭“。团队组建后,
我们对值班、交代班、进修、练习等圆面皆出台了一整套严酷、适
用的轨制,对团队实施准军事化办理,用轨制去标准大师的行动,
用轨制去包管任务使命的完成。如值班队员必需提早15分钟到岗停
止交代;队员高低班皆必需排队止进,充实展现甲士的教养微风彩。
三是抓思惟扶植。因为我们的队员去自分歧的处所,分歧的岗
亭,大家的综开教养、性情、快乐喜爱均没有不异。更主要的是他
们皆刚20出头,未老先衰,那既是我们保安任务的必要,同时,也
是我们正在平常任务、糊口中必要注重的。青年人可塑性很年夜,
可是可变性也很年夜。是以,我们正在步队扶植任务中,要把思惟
品德扶植贯串初末,松抓没有放。正在任务方式上,我们根据分歧
队员,分歧环境,矫捷灵活地正在班会、营业会上拔出思惟教诲的
以会代训,取队员个体交心,谈心,典范案例教诲,进行降旗典礼
等多种情势,矫捷多样地实行思惟道德的教诲。如我们捉住职员雷
叫同道冒雨救伤员、拾金没有味的古迹,构造全部队员正在进修的
根本上,睁开“人的代价正在那里?”、“如何做一位政治及格、
营业过硬的保安队员?“、“我以为一名及格的保安班少应是……”
的年夜会商,每一个队员皆能正在进修、会商的根本上写出有深度、
有代价的体味文章,而且年夜大都队员皆能把进修体味落实到详细
的步履上。对任务中呈现的成绩战错误,我们请求:没有得坦白,
实时上报,有错必纠,有错必改,奖前治后,引觉得鉴,强化精力,
改良任务。
情势多样的思惟道德教诲,支到了实其实正在的结果。不管正
在任务上,仍是正在平常糊口中,我们的步队中呈现了“三多三无”
的喜人场合排场。即:任务主动自动的多,悲观对付的少;做事情
享乐正在前的多,斤斤计较的无;做善人功德的多,背纪背法的无。
二、半年任务的体味
半年去的任务、进修战糊口,我们获得了良多的成就,也获得
了熬炼战提升,能够道受害非浅。首要得益于以下几个圆面:
一是得益于公司带领的准确带领战悉心关切。起首,张衍禄主
任身为带领,正在各项任务中皆能走正在后面,干正在前,给泛博
队员建立了楷模,增加了劲头战决定信念;同时,张主任、李主任
等带领曾屡次亲临保安队,给队员讲情势、讲请求,讲保安营业战
物业办理圆面的常识,使泛博队员深受鼓动;更主要的是每次年夜
的勾当,张主任等带领,皆能亲临现场,构造批示。全部那统统,
皆是我们保安队超卓完成使命的主要的包管。
两是得益于任务上的立异。我们是正在扬州国际珠宝乡处置保
安任务的。扬州国际珠宝乡是一个国际化珠宝财产仄台,定位下端、
范围雄伟,理念进步前辈,那便请求我们保安任务必需取时俱进,
不单要跟上,并且要走正在珠宝乡成长的后面,先一步,快一拍,
不然便会主动,便会出成绩。是以,我们正在任务中,尽可能没有
受风俗头脑、风俗履历的扰乱,从客不雅现实动身,批评地接管新
的头脑,对峙不竭的立异,将立异做为做好任务的魂灵战动力。起
首是正在任务内容上立异。我们任务中,没有逗留正在对队员死板
的轨制请求战道教,而是把任务层面渗入到糊口层面,从表象渗入
到心里。当队员抱病,或碰到坚苦时,只需我们晓得的,我们城市
极力关怀战帮忙的,只需我们能做到的,城市尽力来做,做没有到
的,也极力念方法帮忙。如一名队员的脚受伤后,任务、糊口遭到
影响,我们实时来探望他,给他收来饭菜,帮他洗衣服,同时,正
在任务上帮忙换班,好让他放心养伤。当我们领会到队员过诞辰时,
城市提早为他们订好蛋糕,并定时为他们进行小型的诞辰宴会。那
种人道化办理,不只使受帮忙者小我深受打动,更使全部队员皆能
感应暖和,看到但愿。其次是思惟不雅念上的立异。我们采纳典范
事例的教诲方式,尽力指导队员不竭地更新不雅念。如正在报纸上,
正在公司外部产生的一些典范的、有必然道服力战教诲感化的正反
事例,我们皆构造队员停止进修,同时,指导他们多问几个“原
因?”,支到了事半功倍的结果。使年夜大都队员看待任务的立场
背敬岗爱业的标的目的改变。三是正在任务方式上立异。任务方式
正在任务中尤其关头。面临一日千里的任务情况战任务请求,我们
正在任务方式上不竭的立异,使任务的方式从严厉背矫捷;从单一
贯多样;从集会讲背一般化;从道教背交心,闭爱改变。那种无益
的立异测验考试,现实证实是有用的、胜利的。良多队员皆能自发
撤销姑且不雅念,建立持久做战的思惟,从而任务更放心、更专心。
三是得益于全部队员的配合尽力。我们的队员年夜大都是去自
军队战警民宿舍,他们皆分歧水平地受过严酷标准的军事化练习。
他们正在任务上,皆能供同存同,保全年夜局,不管任务前提何等
艰辛,糊口前提何等粗陋,任务使命何等艰难,他们大师皆能连合
合作,配合拼搏,念圆想法不遗余力完成使命,其精力其实动人。
上半年我们之以是能正在珠宝乡年夜型勾当多、环境庞杂,气候晦
气的环境下,比力超卓地完成各项任务使命,全部队员的配合尽力
功不成没。那些皆凝集着全部队员的聪慧战汗火。
三、存正在的不敷战此后的尽力标的目的
向首半年去的任务,正在获得成就的同时,我们也清晰地看到
本身存正在的好距战不敷。凸起表示正在:一是因为队员去自四周
八圆,综开教养整齐没有齐;两是我们的任务方式借有待进一步的
立异战改良;三是任务上借存正在一些没有如人意的处所。全部那
些,我们将正在此后的任务中痛下刻意,减以降服战改良,尽心尽
力把此后的任务做得更好、更超卓。
下半年及此后的任务请求将会更下,易度将会更年夜,那便对
我们的任务提出了新的更下的请求。我们必然重视实际,认可坚苦,
但没有畏坚苦。我们将迎易而上,做好任务。详细讲,要做到“三
个再立异”,“两个年夜晋升”,最初完成“三个圆面的对劲”。
即:正在思惟不雅念上再立异,正在任务量量上再立异,正在任务
方式上再立异;正在任务成就上再年夜晋升,正在本身抽象上年夜
晋升;最初到达让公司带领对劲,让珠宝乡带领对劲,让去珠宝乡
的国际中带领、客商,主顾对劲。
以上是半年任务总结范文的全数内容,但愿能帮忙到大师。
保安年终总结范文篇9
尊敬的领导:
关于20_年2月份保安部的安全工作总结现对领导做以下汇报:
一、对公司的总体环境熟悉(车间)与了解方面
所有保全人员现以知晓公司的所在位置与地埋情况包括公司周
边情况,公司的各点环境是什么区域都以了解,并能在第一时间出
现在被告知的地点,车间的掌握做到了:几层是什么车间是做什么
的都以知晓并掌握,也知道了公司做的什么产品及什么样式。
二、各岗亭的工作事项了解及掌握并对工作模式的整改与实施
现对于各岗亭的安全工作事项基本都有了解并掌握,在实施安
全工作过程中为了达到更高的工作效率也做了针对性的整改并予以
实施,其效果很好C主要体现以下几个方面:
(一)、1号岗亭的车辆现在会主动说明来意或者说明车内的
物品来去方向并接受检查
(二)、2号岗亭打卡以及人员出入问题得到了有效的解决,
现在要打卡人员都有打卡,有带物品的也能主动接受检查。
(三)、3号岗亭对于员工出入要佩戴厂牌,物品要接受检查
也形成了良好的习惯。保安队长年终工作总结。
三、对消防工作的落实
公司消防器材的种类以及放置点所有安全员都已经熟知,对器
材的检查事项也都明了,并在其间进行了几次的消防理论知识培训。
四、对公司管理制度的落实与监督
保安部对于公司的各项管理制度都有严格的落实到每日的工作
中,工作成效也是相当明显。而且对宿舍及饭堂的管理也做的很好,
现在员工不在把饭菜端到宿舍食用了,饭堂打饭的秩序也得到了良
好的改善,不在出现排队时挤、乱现象,也没有出现抢馒头的现象
To
五、理论与实践培训方面
每周都有定期的进行保安管理制度及工作职责培训、消防安全
知识培训、军事训练。并且每周一下午开会进行对上周的工作总结
及整改,每天交接班有对当天的工作进行讲评。
六、下步工作计划描述
1、加强对管理制度的落实与整改工作方式提高安全工作效率
2、加强对各岗位的工作细节的改进
3、加强对消防知识的培训(理论与实践相结合)提高安全意识
4、加强军事训练、工作职责培训,增强保安员的身体素质及职
业道德
5、加大对公司管理制度的执行力度,给予公司安全方面强有力
的保障
七、工作请示
1、是否定期进行消防安全演练及理论知识培训
2、在宿舍煮饭的是否进行查处
3、岗亭的设施更换落实问题
20_年2月份工作汇报完毕,有不正确之处望领导给予批评和
指正。
保安年终总结范文篇10
2019年即将过去,我们满怀信心地迎来2019年,过去一年,
是公司提升企业安全、服务品质的一年。值此辞旧迎新之际,对一
年的工作进行回顾,总结经验、查找不足,以利于在新的一年里扬
长避短,做出好成绩。年终总结如下:
一、发挥优势管理,狠抓基层建设,责任第一,安全第一。
1、优质服务、赢得信赖。
公司通过强化管理准则,加强保安部人员管理,严格按照保安
员职责要求,强化管理准则,加强现场督促和质量检查,定期培训
安全工作条例及消防器材使用知识,规范要求保安部人员的礼节礼
貌、着装、卫生等,同时中夜班不间断巡逻物业内重点部位及业主
的车辆安全,通过方方面面的努力,逐步完善安全岗位的窗口形象,
不断提高自身的优质服务水准,得到了各物业业主和公司员工的好
评,赢得了业主的信赖,协助公司出色完成的多次接待工作,保安
部获得业主和公司员工优质服务的赞誉。
2、预防为主、重点布控,措施到位,消除隐患。
在公司领导的关心指导下,通过制定各项安全方案等项消防预
案,贯彻落实防火、防盗等措施,全年未发生一件意外安全事故。
安全部安排干部员工勤于巡查、严密防控,在相关部门的配合下,
实行群防、群检、群治,以确保各小区万无一失。针对特别区域实
行重点监控。
3、完善设施、有备无患
通过公司领导亲临现场指导,安保部将各小区消防预案、设备
设施、消防器材检查维护等各项工作,进行了不断的完善。制定各
小区消防设施设备维修保养计划,使各小区消防设施设备不但做到
正常运行而且延长使用年限。保障线路畅通、正常使用,对各小区
内应急疏散灯、期安全出口进行补装和更换。同时对消防器材实行
分区管理、检查、维护并落实到人。按照公司要求,组织各小区员
工进行消防演习,消防演习的成功演练,得到了相关部门及公司员
工的好评。
二、严格管理、提升品质,改变观念、创新管理,
1、按照项目年初制定的安全培训计划,保安部参照行业规范对
保安员进行专题培训,重点讲解管理素质、服务意识、礼貌待客、
专业技能、消防知识、突发事件分析等,通过讲解、点评、交流使
保安员在思想认识前日常工作中皆有不同程度的感悟与提升。
2、安全管理部按照各月计划对保安员进行岗位培训,对保安一
线岗位做好培训工作。通过培训提高了保安员整体思想素质,服务
态度和业务技能。
思想工作是一切工作的生命线,针对保安部的实际情况,引导
保安员与时俱进、提升素质、转变观念。保安部教育安保人员要有
紧迫感、应具有上进心、培养精气神、物业的管理服务不是高科技,
没有什么深奥的学问。关键在人的主观能动性和责任心,是对公司
的忠诚度和敬业精神、是对管理与服务内涵的真谛的理解及运用。
保安部通过树立优秀标兵,激发大家积极进取,在完成项目给的管
理工作和服务工作的过程中体现自身价值,并感受人生乐趣。
三、车辆及进出人员的管理。
1、严格按照车辆进出管理规定执行,控制小区内的车辆,保证
别墅区内环境,保证井然有序、道路畅通。
2、加强保安员的手势、语言方面的培训工作。
3、为保证业主车辆的安全,对外来进出车辆实施登记制度,对
带出的大件物品按照出入登记制度,严格规范,要求必须有物业办
开具出的门证,查睑后方可放行,在严格细致的工作下,全年未发
生盗车、丢车事件C
4、严格执行外来人员及施工人员登记制度,及时办理出入证件,
对留守工地人员严格按照安全工作条例要求,做好人员的登记检查,
发现问题及时处理解决。
总结过去、展望未来,整改不.足之处并制定个人新一年的提升
服务目标,以利于来年在保安部各项工作更好的全面展开。以下几
项工作是本人在新的一年的工作重点:
1、服从领导的领导和指挥。我们将始终贯彻落实“安全第一、
预防为主”的方针,在各项预案具体实施还不尽完美的情况下,保
安部将继续跟进落实。
2、骨干人员文化修养、专业知识和管理能力、个人素质等参差
不齐,有优有劣,物业保安部项目制定的管理规范尚未全部落实,
保安部将针对问题加强教育培训。
3、服务质量的提高:保安部各个岗位保安员的服务质量,保安
部将强化管理达到白天与夜晚、平时与周末、领导在与不在的一个
样的服务标准。通过巡查对区域监管,防盗、防破坏成绩显着,协助
各职能部门工作,配合管理处完成了日常的后勤保障任务。为保障岗
位制度落实明确了岗位责任制,制定了保安员服务质量考核办法,来
保障制度落实。
4、反复出现的问题:有个别岗位保安员仪容仪表不整齐,礼节
礼貌不主动,服务不周到,处理问题应变不灵活,这些问题严重影
响了整体服务质量,在明年的工作中,我们将下大力气狠抓落实,
力争有明显提升,收到好的效果。
保安年终总结范文篇11
20_年,区人才交流服务中心及人才市场在区人事局党组的正
确领导下,在全局老师和同志们的帮助、支持下,认真履行自身职
能,按时保质的完成了局里下达的目标责任。为了更好的开展工作,
特总结如下。
一、政治思想方面
参观学习反腐倡廉纪实资料片,提高了自身的防腐能力,做到
了警钟长鸣!人才中心至今未有违纪、违法的情况发生。
二、工作方面
人才中心在局党组的正确领导和同志的关心帮助下,遵守局机
关各项规章制度,不迟到、早退,做到了有事先清假,认真完成了
科室目标责任及领导交办的各项任务,清正廉洁。主要工作如下:
(一)认真开展人才市场招聘工作,搞好人才市场软、硬件基础
设施建设
200_年,在人事局党组的正确领导下,我们充分发挥市场在人
才资源配置中的基础性作用,通过委托招聘的方式积极为辖区内的
重点单位如市政监察支队、等120余个单位招聘,提供了建筑、经
济、工程、营销等200余个职位,共推荐1000余人次求职,签订协
议100余份°对到上述非公有制企业就业的人才,由区人才交流中
心实行人事代理,从而解决了人才户粮关系、人事档案、职称评定、
养老保险等问题,解除了人才及企业的后顾之忧,为企业引进急需、
紧缺人才提供了充足的人才人事保障,有力的支持了区域经济建设。
在人事局党组正确领导和重视下,局长彭德宣同志与党组一班
人多方努力,在区委、区政府领导关心下,区财政局大力支持下,
区人才市场场地现已基本落实,位于观音桥商圈繁华地段嘉陵广场
北城艺术大厦12楼,地理优势十分突出。现已进入市场装修招投标
阶段,各项进场前准备工作顺利进行。我区人才市场网站建设顺利
进行,目前已挂在区政府公来信息网站上试运行为用人单位和求职
人员提供人事政策咨询、招聘求职、人事代理等多方面的服务,效
果良好。
(二)认真做好大中专毕业生引进、报到、登记、推荐工作。
今年,我区共接收非师范大中专毕业生达707人,由于毕业生
就业涉及人民群众的切身利益,是社会普遍关注的热点和难点问题。
区人事局党组一班人始终把毕业生就业工作作为一件大事来抓,把
“讲政治、讲稳定,为实施‘人才强区'战略提供人才保证,为社
会经济发展创造良好的环境”作为工作的出发点和落脚点。
区人才中心在局党组的正确领导下,根据市教委有关大中专毕
业生就业文件精神,结合本区实际,把全年毕业生就业工作分为
“宣传调查、就业指导、上报计划、核查落实”四个阶段。重点抓
了拓展毕业生就业空间的问题,采取多种形式积极拓展,区人事局
领导同志亲自带队深入基层单位,特别是非公有制企业,如长安跨
越车辆有限公司、东软金算盘软件公司等,逐一走访调查了解用人
单位第一手需求人才情况,及时准确的将其要求纳入“用人单位需
求信息库”,供毕业生选择,使毕业生就业向多领域、多途径延伸。
毕业生通过与用人单位“供需见面、双向选择、自主择业”的
方式就业,今年我区有537名非师范类毕业生就业,取得了良好的
社会效益,深受毕业生、家长及用人单位好评。
今年,区人才中心根据我区各用人单位的需求,在局党组的正
确领导下,经全局同志的共同努力,积极为我区财政、国土、房管、
建委、教委、非公有制企业等系统单位引进一批高层次毕业生,其
中研究生3名,外地大学本科毕业生180余名,这批高素质人才的
到来,充实、提高了我区干部队伍素质,有力的支持了我区重点项
目的建设,大力推进我区经济建设的步伐,成绩显著。
截止目前,区人才中心采集各类求职人员信息9000余条,储备
各种社会人才5072人,现存档5659多册,专业技术人员3821人,
其中高级人才22人,中级人才458人,初级人才3341人,取得了
明显的社会效益,为社会和求职者做出了较大贡献。
(三)认真做好中心存档人员管理及相关服务工作。
区人才中心积极为存档人员提供优质服务。今年,为存档人员
申报办理职称评定28人,其中高级1人,中级7人,初级20人。
为存档人员办理转正定级、核定工资60余人,为70余人出具了婚
介证明,办理出国政审5人,失业证26人。现中心集体户口管理人
员352人。
今年,我们积极配合区计生主管部门工作,做好所属流动人口
的计划生育的工作,对每个流动人员宣传解释计划生育政策,认真
核查、登记婚育证,核查率达98%,切实做到了“一证先行,无证
否办”,截止目前,人才中心所属的流动人员无一例违反计划生育
政策。
人才中心支部在区委组织部、区人事局党组的正确领导下,认
真开展党建工作,适应市场发展需要,积极做好流动党员调查摸底
工作,并及时上报区委组织部;人才中心支部加强所属流动党员思想
教育,灵活多样的开展活动,如参加区委组织部组织的全区流动党
员交心、谈心座谈会,对流动党员保持共产党员先进性教育进行摸
底问卷调查;人才中心支部要求党员征订《当代党员》《党员文摘》
等党刊,加强自身学习,每季度结合时事写出心得体会,每半年工
作小结,年底工作总结,由用人单位签字盖章返回人才中心支部存
档。我们将每一个流动党员的基本情况输入微机,建立流动党员人
才信息库,在同等条件下,优先向用人单位推荐就业,深受用人单
位好评。通过上述活动,增强了人才中心支部的凝聚力,提高了流
动党员的党性,使流动党员树立了政治意识、大局意识、组织归属
意识,紧跟时代步伐。现人才中心支部流动党员达77人。
完成相关统计工作,如上报市人事局我区人才库的数据,收集、
整理,区域非公有制企业人才分布情况统计等。协助局里其他部门
完成相关工作,如协助事业单位招聘报名考试,职改计算机、外语
考试报名工作等。
(四)认真贯彻执行《人才市场管理规定》(人事部、工商总局1
号令)《重庆市人才市场管理条理》,抓好人才市场中介机构管理。
我区人才中介机构发展较稳定,经批唯,现有三家人才中介机
构。人才中心今年对所属人才中介机构进行年检初审,并按时上报
市人事局。在日常管理工作中,要求人才中介机构必须严格执行
《条例》,合法经营,不准违规运作,并和区人大、公安、劳动、
工商等部门联合执法,对区域人才中介机构进行清理、整顿、取缔
不合格人才中介机构,有力地打击Y中介,维护了合法人才中介机
构的权利,使区域人才中介市场稳定、有序地运行。
在人事局党组的正确领导下,人才中心工作人员在今后的工作
中要加强学习、提高政治业务素质,解决工作态度,工作作风、服
务意识等问题,切实提高工作能力、工作水平和工作效率,使自身
作风过硬、业务精通、素质全面。
保安年终总结范文篇12
尊敬的各位领导:
你们好!
光阴似箭,岁月如梭,新年即将到来,厦门湾一号通过全体队
员和各职能部门的精心打造,热情服务,成为有名气和价值的楼盘,
广受客户青睐,回顾过去的20_年,安保部在公司的正确指引下,
开展工作,协各部门,努力实现“创造优质生活空间”为典范,在
日常安全防范,服务中以创造、整洁、安全、快捷的生活空间为己
任,圆满完成全年度安全保卫任务和礼仪接待工作,以下为具体的
工作总结。
(一)、楼盘开发售楼前期,保安队伍的组建及安全礼仪服务
一、保安队伍的组建,入职条件必须是政治清白,无犯罪记录,
诚实守信,要具备爱岗敬业精神,服务和服从的意识要强,入职前
要通过面试,政审,现场答辩,身体检查,形象等,确保每位安保
符合公司要求,我是20_年1月3号入职,目前安保部夜班两名,
白班五名,总共七名。
二、对新入职的安保员进行训练主要先从队形队列、敬礼、车
辆指引手势、站姿、交接岗,经测试后合格才上岗,保证工作正常
进行。
三、加强工作职责的培训和提升,服务礼仪的培训,礼貌值班、
文明接待客户,服务于客户的不同要求,尽量满足客户,加强语言
沟通能力的培训,培养提升服务的价值观,树立良好的服务形象争
取在客户心中留下良好的印象,从而肯定了公司的楼盘。
(二)、协助营销部做好销售期安全保卫和接待客户参观工作
创造经济价值
一、掌握了客户有时常常会提问到安保楼盘的一些信息,如请
问你们大门口对面的那块空地还会建高层吗?这些我们掌握了会回
答客户,让销售人员较轻松客户也会觉得安保服务质量良好,一举
数得呀。
二、在看房团过来公司时,指引到售楼部,礼貌的说话,文明
的表现,公司的一些地方不允许客户走动,一些东西不允许乱摆动,
和盗窃,客户有的会带小孩子,要看好小孩子不让在高处和游泳旁
等危险地方走动。
(三)、营销部大门形象岗和车辆停放的管理
形象岗是在公司大门口的右侧,站在岗台上必须服装整洁干净,
穿着整齐,佩戴对讲机,戴上眼镜,跨立站姿,表现出良好的形象,
我们代表的是公司的形象,公司的气质和服务,有客户进来时需敬
礼和做指引手势。
车场岗是客户车辆进来用规定手势指引停放有序,分区域停放,
主动为客户开车门,迎接客人,指引至九曲花街口,然后报岗,水
吧会为客户倒水,引座,在节日庆典活动中,协助营销部做好了后
勤保障工作,会场的布置和现场的保卫工作及停车秩序、礼仪服务
善始善终。
(四)、业主收楼前,保安部前期的准备工作
厦门湾1号作为鸿祥地产的精品之作。对业主的各项售后管理
服务承诺,为业主创造亲切、舒适、优雅、安全、和谐的生活环境,
对安保部有了较高的要求,为了配合公司的各职能部门工作,体现
完善的服务意识和行动,做好以下工作:
一、制定建立健全的安保部的各项任务,保安的工作守则各岗
位的工作职责、会议制度、培训制度、查岗巡查制度、奖罚制度、
工作请示汇报制度、礼仪仪表检查制度,人员车辆物品出入检查登
记制度、门岗定点守护与区域巡查相结合的双重安全防范制度。
二、配备保安日常执勤辅助器材和个人装备,从规范形象保障
工作。
三、工作职责、岗位纪律、职业道德、服务礼仪、沟通技巧、
仪容仪表、车辆指挥手势、军事训练、来保障保安到岗后应知应会。
(五)新的一年的工作计划
在公司领导的指引下,团结全体队员从安全防范为重点,规范
服务理念为典范,不要忘记过去工作中所存在的问题,加以整改和
成功经验的推行,保持团队积极向上的凝聚力,克服困难,提升服
务形象,要看到自身的不足加以改进,不断完善和提升自己,做到
专业素质,同时新年到来之际预祝公司领导、同事、身体健康,万
事大吉,兔年行大运。
保安年终总结范文篇13
1、坚决遵守上司的领导,仔细体会履行公司的经营办理战略和
作业精力,并遵循执行到岗位实践作业中,一直把保护公司利益放
在第一位。
2、坚持“预防为主、防治结合”的治安办理政策,时间教育和
要求队员,并严格要求自已加强对项目工地的巡查力度。
3、大力加强人员的接收作业,处理了捍卫部人员不足的问题,
使作业得以正常打开。
4、结合.区实践情况,制作出带有一区特征的工具书,对今后捍
卫部的作业起到了指引和标准的效果。
5、拟定、完善指挥中心各项规章制度、办理规则。在日常作业
中详细施行运作。
6、将保镶冬天用品如:大衣、棉鞋、手套等的置办作业执行,
处理了保镀冬天执勤时过于冰冷的问题。
7、重新对职工宿舍进行了规划,为分班后职工及宿舍内务的办
埋奠定了坚实的根底。
8、将指挥中心内的设备设备逐步完善,使得指挥中心可以得以
提早打开作业,使园区内的监督力度大大加强。
保安年终总结范文篇14
新年将至,在过去的一年里,我保安部紧紧围绕酒店全年的中
心工作,以脚踏实地的工作作风,求真务实的工作态度,积极创新,
不断提高,全面地完成了今年的各项任务,为我们今日大酒店再创
了新的业绩。总的耒看,我们一年来的工作有许多好的方面,也有
许多不足,为了能在今后工作中,扬长敝短,特对今年工作做一个
简单的工作总结:
一、各项考核指标全面完成
20_年在酒店分级领导的指导下,在全体员工的共同努力下,
我保安部顺利完成全年的安全保卫任务。在一年里未发生一起重大
责任事故,消防设施、设备的完好率全年达到了机为酒店各部门进
行消防安全培训达多课时。真正起到了保驾护航的作用。
二、建立健全绩效考核制度,实行激励机制,发挥员工的工作
积极性和创造性
实行绩效考核是我们酒店从严治企、强化管理的需要,是落实
目标责任制的强有力依据。我部门结合自身的特点,将员工的工资、
奖金与员工个人的工作表现等直接挂钩,通过不断完善的激励机制
限度的发挥员工的工作积极性和创造性。涌现了许多感人的事例。
三、强化管理,不断进行学习和培训,力求优质服务
现在旅游服务行业人才竞争尤为激烈,只有充满优秀的人员,
才能使酒店的经营蒸蒸日上。部门在留住优秀人员的同时,加强了
对全体员工的培训力度。先后进行了两次较为集中的理论和实践培
训。平均每个月利用业余时间的培训达到8个课时。在每次早班下
班后,没有一个人离开,而是主动留下来参加培训。通过对员工的
培训和再培训,加强了各员工的酒店意识、礼节礼貌、治安消防各
方面的知识。进一步规范了岗位操作,针对在指挥车辆、开拉车门、
敬礼等服务上各别人员存在的操作中不甚规范的毛病,统一了标准。
为客服务的思想明显得到加强,如能主动帮助退房客人在房间找回
人民币壹万元。客人直夸我保安咳嗽狈缗奄呱校为我们酒店、部门
赢得了荣誉?
四、努力做好酒店的‘治安和消防工作,加强消防设施、设备的
保养
安全工作是企业的生存之本,在局安监处及八达集团安监部的
指导下,我部门坚持安全第一,预防为主的方针,认真、扎实做好
每项安全防范工作c我部门还多次迎接电力系统、地方消防公安大
检查,积极参加江南片组的消防会议,起到了监督和互相学习的作
用。
虽然过去的一年我们部门在各方面取得了可喜的成绩,管理水
平得到了极大的提高,但我们也必须正视到工作中存在的困难及面
临的挑战。一是,员工还不能完全按照标准进行自我约束,素质参
差不齐,有待下一步的提高。二是,我们的管理人员水平还有待于
提高。三是,我们的设备还有缺陷,不能很好的起到监控作用,需
要进行改进。所有这些问题和不足,都有待于我们今后认真地思考
和总结改进。
回顾了20_年一年来的工作,切实感受到了更为严峻的工作形
势形。但我们保安部坚信在酒店各级领导的指导下,紧紧围绕酒店
的全年中心工作,以脚踏实地的工作作风,为酒店的发展和稳定做
出新的贡献!我很荣幸成为—大酒店大家庭的一员,成为保安部的一
员,感谢酒店领导给我的这次机会。因为有领导的关心和同事的照
顾,我很庆幸我能拥有这一份工作,经过一年的磨练,我学到了很
多在学校学不到的的东西。使我成熟了很多,也懂事了很多。不再
是一个做事毛毛愣愣的孩子。忙碌的20_过去了,酒店的前景越来
越好,各项措施也越来越完善,员工的福利更是越来越好。我们也
在部门正确领导、各部门的积极配合下完成了酒店布置的各项艰巨
的任务。
保安是一项特殊的、并具有很大危险性而且非常荣耀的工作,
作为一名保安人员有责任保护酒店的财产安全,旅客和酒店人员的
生命财产安全。保安员的责任重大,我们不是在为家人工作,更不
是为了老板工作,我们是为了我们自己工作。所以我们必须秉承严
肃认真的工作态度,干好日常看似平淡的工作,要想得到,做得全。
做好自己的本职工作,完好的完成领导交给我每项任务,做到让领
导放心。
保安年终总结范文篇15
十二月马上进入尾声,在一个月中,我们各自的工作都在有序
地进行着,每个人都各尽其责,身为保安的我,现将本月工作总结
如下:坚守岗位。站岗值勤是我最基本的份内工作,我深知这第一
道安全岗的重要性,是保证小区安全环境的第一道关口。继续按照
公司的对车辆的管理规定,没有得到上级枇准,不得放行一辆没有
车库、车卡的车辆;给小区符合出入条件的车辆抬杆放行,便于业
主进出。
服从上级安排c做为公司一员,服从领导、顾全大局,才能使集
体团队发挥最大的能量。保安队伍是一个大的集体,团结和以大局
为重是我们每个保安具备的素质。这是我在这个月中深深体会的道
理。
工作中做到勤问好、多敬礼、态度热情,更重要的是,在站岗
的时候,我会遇到不理解规定的'业主,需要耐心的解释,遵守规定,
坚守原则。这是体现我们保安素质的关键时刻。
在举行的圣诞业主联谊会中,我负责礼品的发放及搬运,这是
一个集体的活动,虽然我没有参加表演节目,但同样和大家共同为
活动的顺利的进行尽心尽力,给业主带来了欢乐。
此上是我本月的工作,明年的工作,我会继续努力认真工作,
发挥自己的力量。
保安年终总结范文篇16
一晃我来支行也快一年了,为了更好地做好今后的各项工作,
现对一年来保安工作总结如下:
一、作为一名保安,我的本职工作永远是安保,不管其他工作
在多我也把我的本职工作放在第一位,从不擅自脱岗。配合支行开
展各项应急演练,到南岸支行各种学习会议和体能训练。
二、因为我们支行人员配置较少,很多事情都需要我们保安一
起来做。这个事情一开始让我非常的。不爽,后来转过来想,这也
是我一次学习的机会啊!
三、回顾一年来的工作,我也看到了一些自身的不足。处事呆
板不够圆滑,随机应变能力较差,许多业务不熟悉,工作经验不足。
这些都是我需要改进的。
虽然工作上还存在一些不如意的地方,但是我相信明年再大家
的努力下,一定能做的更好、更出色。今后的工作有做的不好、不
对的,还希望领导指正批评,做一个禁得起夸奖,也禁得起批评的
人!
总结人:
保安年终总结范文篇17
一年来我积极进取,实现了自己很大的价值,不管是在什么时
候都是一种进步,我真的很在乎自身的一些优缺点,为了让这些东
西更加有价值的体现在这个上面,我一直在努力。
作为一名保安工作者,自我的能力上面应该得到足够的提升,
在工作当中不惧怕艰难,一年来我做到了恪守本职,发挥了自身很
大的价值,商场的保安工作很复杂,我也就这一年来的工作总结一
番:
一、保安工作经过
商场是一个大的购物环境,每天的人流量非常的高,所以日常
的工作当中就要做的更加细致认真,因为每天的工作量很大,保安
人员需要足够的默契,团结在一起相互的联系才能做到万无一失,
负责整个商场秩序的是我,一年来我真正的坚守在自己岗位上面,
我非常清楚在工作当中,失去做好相关的准备工作一定是非常的重
要的。
特别是今年的七到九月份这段时间的工作量非常的大,人多了
需要保持商场的秩序非常重要,做到及时的应对的准备,很多消费
者在商场购物的时侯,需要帮助我都是第一时间给予帮助,维护商
场的安全,不造成混乱情况,让商场内部有秩序的运行,这也是我
一年来一直在努力的。
二、预防为主,做好安全防范
一个大的商场,日常会有很多情况发生,特别是在人流量多的
时候,往往是在这个时候就不能能够粗心,也就是在这方面我需要
足够的进步,预防为主,根据经验商场做好相关的安全防范,对于
消费者来讲这是一种保障,我作为一名保安工作者需要有及时应变
的能力,在这方面也让自己满意才是,同时也要及时完成上级交待
的工作,保证让一切可能反生的'事情都有应对策略,这一年来在个
部门各个同事的团结帮助下,我的预防工作做的也非常到位,很多
突发事情都得到了及时的解决。
三、不足之处
我想不管是在什么时候都应该有一个争取的心态,自身的错误
是非常关键的,我知道在生活当中有很多难得的东西,这是一个非
常有必要完善好的东西,我觉得自己在面对一些临时问题的时候还
是缺少一点果断性,这一点缺点我需要认真的检讨自己,不够果断
往往会造成一些不必要的问题,我需要对这方面有所加强,在各方
面做到足够的提升,在各方面做到让自己满意,踏实的做好相关的
学习,加强自己的临时应变能力,再接再厉搞好保安工作。
保安年终总结范文篇18
转眼20_年上半年又过去了,在上级领导及员工共同努力下,
我十九分公司##宾馆项目较好的完成了本项目部上半年公司及客户
交办的各项安保服务任务。
一、在劳动纪律方面,为了提高保安服务质量,切实维护我公
司利益和展示我公司良好形象,保证被服务单位有一个正常的工作
秩序,严防各类突发事件的发生,为客户提供一个良好的工作环境,
在上半年严格落实保安公司各项规章制度,严格执行相关的、可行
的奖惩条例,通过奖惩条例的执行激励了一些态度不端正的、工作
懒散的员工,使得员工在工作中产生一种好学、征求上进的兴趣,
同时营造了一种浓厚的学习氛围。仅第一、二季度组织员工消防培
训8课时、业务技能培训144课时,组织消防演练2次,使每位员
工熟练的掌握了消防知识、业务及操作技能,另外还起草了各种应
急突发事件的预案C
二、在环境卫生及宿舍内务方面及时检查、督促和进行相关的
内务整理培训,使得员工能够自觉的养成区域卫生不定时清洁、内
务整理规范有序的良好习惯。
三、在安全上也加强防范,增强保安人员的责任感,不定时检
查他们工作,看他们是否养成良好的工作习惯。首先对摄像监控室
定期的进行抽查设备情况,查记录,对记录填写不属实严格的进行
了处理,通过严格的管理使得每位员工都拥有了一份责任心和责任
感。当然,其中也有的员工常常会产生对工作逆反的心态,甚至产
生惰性,对这样的情况我们没有先处罚,首先加强培训,耐心沟通,
同时通过多次组织开班前会、单对单沟通形式将惰性的局面整体扭
转。
四、业务拓展情况,年初至今半年时间陆续拓展2个项目,增
加人员8人,这些成绩源于宾馆严格的管理,宾馆的管理就是所属
区域的门面牌,只有好的服务质量才能够吸引大量的顾客。其中这
些还是靠实际内在的一些东西就是质量,形象、服务意识、素质三
者缺一不可。只有这三样能够长期的保持下去才能够吸引大量的顾
客眼球,才会有大量的“买主”。
上半年来,每天都在发生着巨大的变化,一、二季度作为保安
部的我们配合甲方迎检20余次,检查部门主要包括消防支队、区安
监局、治安支队、区分局内保处,共查出问题3项,现场进行了整
改,主要问题0项c在工作中积极配合甲方,有问题及时协助甲方
处理,在这一方面得到了客户方领导的认可。同时使得客户方对我
保安公司予以工作上的肯定。
当然整体来看是不错,但实际工作当中还存在着一些不足之处:
保安员对“保安行为规范”的认识了解还是不够。如个别保安
员在执勤期间与不配合保安疏导安全出口的客人因为不听保安指挥
导致发生争执,严重影响了保安员形象,未做到“打不还手、骂不
还口”的宗旨及顾客至上的宗旨,出现问题处理不了的要及时汇报,
由上级解决。针对这点,每月必须对工作人员的行为规范、服务意
识、以及各项规章制度进行陪训,以达到完善管理要求。
以上是我的工作总结,请领导批评指正。
保安年终总结范文篇19
—年即将过去,新的一年即将到来,我在这里先给各位,同事
拜过早年祝、万事如意。我虽是一名普通的保安员,但在我心中,
城小区就是我的家,领导是我的。同事是我的兄弟姐妹,小区的事
是我自已的事,我要精心守卫我的家,使它在的中茁壮。我明白作
为一个家庭成员,一名保安员守卫小区、守卫我家的重大。
保卫是一项特殊的、并具有很大危险性的,可我没有因此而胆
怯、畏惧。卡内基钢铁总裁齐瓦勃曾经说过我们不是在为老板打工,
更不是单纯为了赚钱,我是在为自己的打工,为自己的远大前途打
工。我们只能在业绩中提升自己。因此,我们必须秉承严肃认真的
工作态度,干好日常看似平淡的工作,要想得到,做得全。坚决完
成上级领导交给们的每一项任务,做到让领导放心。
在陈队的带邻下,我们圆满地完成了今年的工作任务,得到租、
住户的满意,得到了领导的认可,我们的工作今年是比较重的一年.当
中有几家住户,消防的,进出的人员多且复杂.对我们的工作加大了压
力,在这种下我们加强对进出人员、施工人员正监管和登记,定时
进行楼巡,把萌芽的事故撤底消灭,确保小区的安全,这有250房
患病的朱女士,每一次患病都会磕东西我们小区的盆砸了解十几个,
有时这会高空抛物,在患病时为了保护好群众的财产,车辆不受伤
坏,并助领导,工作站,维护好现场,并得到领导的表扬,
在工作之余,在队长带领下,我们进行了保安员体能,内容包
括,队列训练,军体权等。完成预期目标,保质保量地完成训练,
我刚开始时叫苦叫累的现像,但我明白作为保安员只有过硬的本领
和强壮体能素质,才能更好地发挥养兵千日、用在一时没有刻苦训
练关健时刻怎么能发挥出我们的作用呢?所以我不怕苦不怕累,直坚
持。
作为保安员还是一名义务的消防员,今年工司组织了好几次的
消防安全讲座并消防平时当中遇到安全发生火灾应急,并认真地学
习记录,长掌消防知识,结合本小区的消防设备、设施,定期进行设
备的巡查和维护工作,以预防为主、防消结合方针,确保租住户的
生命财产的安全。
在工作生活当中本人在一年的如下:
1、坚决服从领导、认真领会公司的经管理策略和工作,指示,
并贯彻落实到实际工作当中始终把维护公司利益放在弟一位。
2、对小区的治安严于管理,敢于不法分子作斗争。
3、对进出的车辆严于记录,对收费的车辆安照工的要求进行收
费,做到服务。
4、在队长的带领下我们进行了小区的绿化、维护工作。创建和
谐文明小区。
5、坚持预防为主、防消结合的消防方针,完善消防设备巡查及
保养措施,并加强消防知识的培训,提高防火意识,能掌握消防设
备的操作,确保安全。
以上是我在一年中做到做好的方面,纵观一年的工作客观,自
已在下列中方面存在不足之处,肯领导的指正与,以待今后的工作
中进一步加强和改正。
1、工作当中有松懈。
2、工作和相关管理知识仍需进一步学习,积累。
20_年即将过去,我们将满怀地迎来—年,新的一年意味着新
的机遇新的跳战,今朝花开胜往昔,料得明日花更红,我坚信在公
司领导英明决策下物业公司的明天会更好,做为工司的一份子,在
明年的工作我将一如既住,全心作意的为公司贡献一份微薄之力。
保安年终总结范文篇20
随着我们公司的逐步发展,20—年秩序维护部的工作任务将会
更加的艰巨,抓好安仝、消防安仝工作具有重要的意义。安仝、消
防工作将在20_年进一步提高业务素质、强化服务意识,为园区、
大厦的各项工作保驾护航,提供安全服务和保障。秩序维护部将正
确处理基础工作与服务意识的关系,以安全防范为中心,以公司的
发展为
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