版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
焊工(技师)证考试题库及答案2025年一、单项选择题(每题1分,共30题)1.焊接热输入计算公式为Q=IU/ν,其中ν代表的物理量是()A.焊接电流B.电弧电压C.焊接速度D.热效率系数答案:C2.低合金高强钢焊接时,为防止冷裂纹,当板厚超过()时通常需要预热A.10mmB.20mmC.30mmD.40mm答案:B3.等离子弧焊的离子气流量过大时,最可能出现的缺陷是()A.咬边B.气孔C.未熔合D.烧穿答案:D4.评定焊接工艺时,当母材组别号改变时,需重新进行()A.外观检查B.射线检测C.工艺评定D.硬度测试答案:C(依据NB/T47014-2011《承压设备焊接工艺评定》)5.奥氏体不锈钢焊接时,层间温度应控制在()以下,防止σ相析出A.100℃B.150℃C.200℃D.250℃答案:B6.钨极氩弧焊(TIG)焊接铝及铝合金时,应采用()A.直流正接B.直流反接C.交流电源D.脉冲直流答案:C(利用交流电源的阴极破碎作用清除氧化膜)7.焊接残余应力按应力方向分类,不包括()A.纵向应力B.横向应力C.厚度方向应力D.剪切应力答案:D8.碳当量(Ceq)计算公式为Ceq=C+Mn/6+(Cr+Mo+V)/5+(Ni+Cu)/15,当Ceq超过()时,焊接性显著下降A.0.4%B.0.6%C.0.8%D.1.0%答案:B9.埋弧焊焊接电流过大时,可能导致的问题是()A.焊缝余高过小B.熔深不足C.焊道成形粗糙D.电弧不稳答案:C(电流过大易导致熔池金属过热,凝固后表面粗糙)10.评定堆焊工艺时,需重点检测的性能是()A.抗拉强度B.耐磨性C.冲击韧性D.耐蚀性答案:B(堆焊主要用于表面强化,耐磨性是关键指标)二、多项选择题(每题2分,共15题)1.影响焊缝金属韧性的主要因素包括()A.化学成分B.冷却速度C.焊接线能量D.坡口角度答案:ABC2.预防焊接冷裂纹的措施有()A.控制氢含量B.降低拘束度C.提高预热温度D.减小焊接电流答案:ABC(减小电流可能增加淬硬倾向,需综合调整参数)3.铝合金焊接时易产生的缺陷有()A.气孔B.热裂纹C.未熔合D.夹钨答案:ABCD(氧化膜难熔易导致未熔合,氢溶解度变化易产生气孔)4.焊接变形的基本形式包括()A.收缩变形B.角变形C.波浪变形D.扭曲变形答案:ABCD5.数字化焊机的优势包括()A.参数调节精度高B.抗干扰能力强C.维护成本低D.可存储焊接工艺答案:ABD(数字化焊机初期成本较高,维护需专业技术)6.焊接工艺评定报告(PQR)应包含的内容有()A.母材牌号B.焊接方法C.检测结果D.焊工姓名答案:ABC(焊工姓名不属于工艺评定核心内容)7.不锈钢焊接时,防止晶间腐蚀的措施有()A.控制含碳量B.加入稳定化元素(Ti、Nb)C.采用小线能量焊接D.焊后固溶处理答案:ABCD8.气电立焊的特点包括()A.焊接效率高B.适用于厚板C.单面一次成形D.对坡口加工要求低答案:ABC(气电立焊需严格控制坡口间隙,加工要求高)9.焊接残余应力的危害包括()A.降低结构承载能力B.导致应力腐蚀开裂C.增加变形倾向D.提高焊缝强度答案:ABC(残余应力为内应力,不直接提高强度)10.评定镍基合金焊接工艺时,需重点关注()A.热裂纹敏感性B.耐蚀性C.高温性能D.冷裂纹倾向答案:ABC(镍基合金含镍量高,冷裂纹倾向较低)三、判断题(每题1分,共20题)1.焊接热输入越大,焊缝冷却速度越快。(×)(热输入大,冷却速度慢)2.预热的主要目的是降低焊接接头的冷却速度。(√)3.二氧化碳气体保护焊(CO₂焊)只能采用直流反接。(√)(反接时熔滴过渡稳定,飞溅小)4.铝及铝合金焊接前需彻底清除氧化膜,否则易产生夹渣。(√)5.焊接工艺评定中的“重要因素”改变时,无需重新评定。(×)(重要因素改变需重新评定)6.堆焊层厚度超过3mm时,需采用多道焊。(√)(单道焊易产生裂纹)7.奥氏体不锈钢焊接后无需热处理。(×)(某些工况需固溶或稳定化处理)8.焊接残余应力可通过振动时效消除。(√)(振动时效是常用的应力消除方法)9.钨极氩弧焊中,钍钨极的放射性比铈钨极高。(√)(钍具有天然放射性)10.埋弧焊焊接速度过慢会导致焊缝余高过高。(√)(熔池金属凝固时间延长,余高增加)四、简答题(每题5分,共10题)1.简述低合金高强钢焊接时产生冷裂纹的主要原因及预防措施。答:主要原因:①焊接接头的淬硬组织(马氏体);②焊缝及热影响区的扩散氢;③焊接残余应力。预防措施:①控制氢含量(使用低氢焊材、焊前烘干);②预热及层间温度控制(降低冷却速度,减少淬硬组织);③合理选择焊接参数(避免过小线能量导致淬硬);④焊后消氢处理(300-350℃保温2-4小时);⑤降低拘束度(优化结构设计,减少刚性固定)。2.分析奥氏体不锈钢焊接时产生热裂纹的原因及防止措施。答:原因:①奥氏体不锈钢的线膨胀系数大,冷却时收缩应力大;②焊缝凝固结晶时易形成低熔点共晶(如S、P的偏析);③焊缝组织为粗大的柱状晶,晶界结合力弱。防止措施:①控制焊材成分(降低C、S、P含量,加入Mo、Si等细化晶粒元素);②采用小线能量焊接(减少过热,细化晶粒);③调整焊接顺序(减少拘束应力);④选用双相组织焊材(奥氏体+铁素体,铁素体可溶解S、P,阻碍低熔点共晶形成)。3.简述焊接工艺评定(PQR)与焊接工艺规程(WPS)的关系。答:焊接工艺评定是验证焊接工艺正确性的试验过程,通过PQR记录评定结果;焊接工艺规程是根据PQR编制的指导实际生产的文件。WPS必须以合格的PQR为依据,PQR是WPS的支持性文件,两者共同构成焊接质量控制的核心环节。4.说明CO₂气体保护焊中“飞溅”产生的主要原因及减少措施。答:原因:①冶金反应飞溅(CO气体析出导致熔滴爆炸);②斑点压力飞溅(电弧斑点压力推动熔滴飞溅);③短路过渡时电参数不当(电流电压匹配不佳)。减少措施:①采用含有Si、Mn等脱氧元素的焊丝(减少CO提供);②选择合适的焊接参数(短路过渡时采用低电压、小电流;射流过渡时采用高电压、大电流);③使用活性气体(如Ar+CO₂混合气体,降低斑点压力);④提高焊接速度(减少熔滴过渡时间)。五、综合分析题(每题10分,共2题)1.某企业采用手工电弧焊(SMAW)焊接Q345R(16MnR)容器环焊缝,焊后射线检测发现焊缝中心存在纵向裂纹,裂纹贯穿焊缝厚度。请分析可能原因并提出解决措施。答:可能原因:①Q345R为低合金高强钢,焊接性较差,若预热温度不足(如板厚25mm时未预热),热影响区易形成淬硬马氏体组织;②焊材选择不当(如使用E4303酸性焊条,抗裂性差),焊缝含氢量高;③焊接参数不合理(如电流过小导致冷却速度过快,或层间温度过低);④焊接顺序不当(环焊缝拘束度大,残余应力集中);⑤焊后未及时进行消氢处理(氢扩散聚集导致延迟裂纹)。解决措施:①调整预热温度(板厚≥20mm时预热100-150℃);②改用低氢型焊条(如E5015),焊前350-400℃烘干2小时;③优化焊接参数(增大电流10-15%,降低焊接速度,增加线能量);④采用分段退焊法,减少残余应力;⑤焊后立即进行250-300℃消氢处理2小时,或整体热处理消除应力。2.某公司使用MIG焊焊接6mm厚5083铝合金船用结构件,焊后发现焊缝表面存在密集气孔,X射线检测显示气孔主要分布在焊缝中部。请分析气孔产生原因并提出改进方案。答:原因分析:①铝合金表面氧化膜(Al₂O₃)吸附大量水分,焊前清理不彻底(如仅用钢丝刷打磨,未用化学清洗),高温下H₂O分解为H,溶入熔池后在凝固时析出形成气孔;②保护气体纯度不足(如CO₂含量超标或Ar纯度<99.99%),空气中的水分进入熔池;③焊接速度过快(熔池凝固时间短,氢气来不及逸出);④焊丝成分不当(如Mg含量过高,易与O反应提供MgO夹杂,成为气孔形核点);⑤焊机送丝不稳定(电弧波动导致保护气层被破坏)。改进方案:①加强焊前清理(先用丙酮除油,再用10%N
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年四川省巴中市中考英语真题卷含答案解析
- 国企求职面试技巧与方法
- 《基督山伯爵》读书笔记
- 电视旅游栏目年终总结(3篇)
- 煤间接液化技术
- 关于开展规范公务员津贴补贴实施情况自查报告
- 网络意识形态工作自查报告
- 2026年及未来5年中国封罐机市场前景预测及投资规划研究报告
- 《FZT 50031-2015碳纤维 含水率和饱和吸水率试验方法》专题研究报告
- 《基于蜂窝网络的低空航空器信息可控管理要求》编制说明(征求意见稿)
- 2026年重庆市江津区社区专职人员招聘(642人)考试参考题库及答案解析
- 2026年1月福建厦门市集美区后溪镇卫生院补充编外人员招聘16人笔试模拟试题及答案解析
- 2026年长治职业技术学院单招职业技能考试题库附答案解析
- 新华资产招聘笔试题库2026
- 2026年丹东市人力资源和社会保障局公开选聘法律顾问备考题库及完整答案详解一套
- 承包工人饭堂合同范本
- 2026年干部综合能力高频知识点测试题附解析
- GB/T 46544-2025航空航天用螺栓连接横向振动防松试验方法
- 炎德·英才大联考长沙市一中2026届高三月考(五)历史试卷(含答案详解)
- 零售行业采购经理商品采购与库存管理绩效考核表
- 2025年语文合格考试题库及答案
评论
0/150
提交评论