生产安环部管理制度

PAGE生产安环部管理制度一、总则（一）目的为加强公司生产安全与环境保护管理，保障员工生命安全与身体健康，促进公司可持续发展，依据国家相关法律法规及行业标准，结合本公司实际情况，特制定本管理制度。（二）适用范围本制度适用于公司生产安环部及全体员工，涵盖公司生产经营活动中的所有场所、设备、人员及相关作业环节。（三）基本原则1.安全第一原则：始终将员工生命安全和公司财产安全放在首位，确保生产经营活动在安全的前提下进行。2.预防为主原则：强化安全风险识别、评估与预防措施，从源头消除安全隐患，防患于未然。3.综合治理原则：综合运用技术、管理、教育等手段，协调各方力量，共同推进安全生产与环境保护工作。4.合规守法原则：严格遵守国家安全生产、环境保护等法律法规及行业标准，依法开展各项工作。二、安全管理职责（一）生产安环部职责1.贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规和标准，组织制定公司安全生产规章制度和操作规程，并监督实施。2.负责制定公司年度安全工作计划，并组织实施和考核。3.组织开展公司安全检查、隐患排查治理工作，督促各部门及时消除安全隐患。4.负责公司员工的安全教育培训工作，提高员工安全意识和技能。5.组织制定公司生产安全事故应急预案，定期组织演练，提高应对事故的能力。6.负责公司安全设施设备的管理，确保其正常运行。7.参与公司新建、改建、扩建项目的安全设施“三同时”审查与验收工作。8.负责公司安全生产信息的统计、分析和上报工作。9.协调与政府相关部门及周边单位的安全管理工作。（二）部门负责人职责1.对本部门的安全生产工作全面负责，是本部门安全生产的第一责任人。2.组织本部门员工学习并遵守公司安全生产规章制度和操作规程，落实安全防范措施。3.定期组织本部门安全检查，及时消除安全隐患，对重大安全隐患及时上报。4.负责本部门员工的安全教育培训工作，提高员工安全意识和技能。5.负责本部门安全设施设备的日常维护和管理，确保其正常运行。6.组织制定本部门生产安全事故应急预案，并定期组织演练。7.发生安全事故时，及时组织救援，保护现场，并向上级报告。（三）员工职责1.遵守公司安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。2.接受公司安全教育培训，掌握本职工作所需的安全知识和技能，提高安全意识。3.发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本部门负责人报告。4.积极参与公司安全活动和应急救援演练，在紧急情况下，服从指挥，及时疏散。三、安全管理制度（一）安全生产责任制明确各级管理人员和员工的安全生产职责，签订安全生产责任书，将安全生产责任落实到每个岗位和每个人。（二）安全教育培训制度1.新员工入职必须进行三级安全教育培训，即公司级、部门级和班组级安全教育培训，经考试合格后方可上岗。2.定期组织全体员工进行安全再培训，不断提高员工安全意识和技能。3.对特殊工种作业人员，必须经专门的安全技术培训，取得相应资格证书后，方可上岗作业。4.开展针对性的安全培训，如季节性安全培训、专项作业安全培训等。（三）安全检查制度1.建立定期安全检查制度，公司每月至少进行一次全面安全检查，部门每周至少进行一次安全检查，班组每天进行班前、班中、班后安全检查。2.安全检查应包括设备设施、作业环境、人员操作、安全管理制度执行等方面，对检查中发现的问题及时下达整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限。3.对重大安全隐患实行挂牌督办，确保隐患得到及时有效的治理。（四）隐患排查治理制度1.建立隐患排查治理台账，对排查出的安全隐患进行详细记录，包括隐患名称、位置、发现时间、整改责任人、整改措施、整改期限等。2.对一般隐患，应立即组织整改；对重大隐患，应制定专项整改方案，经公司主要负责人批准后实施，并报当地安全监管部门备案。3.隐患整改完成后，应进行复查验收，确保隐患得到彻底消除。（五）安全设施设备管理制度1.建立安全设施设备台账，对公司所有安全设施设备进行登记造册，包括设备名称、型号、规格、购置时间、使用部门等。2.定期对安全设施设备进行维护保养，确保其正常运行。对存在故障或损坏的安全设施设备，应及时进行维修或更换。3.安全设施设备的更新、改造应符合国家相关标准和规定，并按规定进行审批和验收。（六）危险作业管理制度1.对动火作业、高处作业、有限空间作业、临时用电作业等危险作业，必须严格执行审批制度，未经批准不得进行作业。2.危险作业前，作业部门应制定详细的作业方案，明确安全防范措施，并对作业人员进行安全交底。3.作业过程中，必须安排专人进行现场监护，确保作业安全。作业完成后，应对作业现场进行清理和检查。（七）劳动防护用品管理制度1.按照国家相关标准和规定，为员工配备合格的劳动防护用品，并监督员工正确佩戴和使用。2.建立劳动防护用品发放台账，记录员工领取劳动防护用品的时间及种类、数量等信息。3.定期对劳动防护用品进行质量检查，确保其符合国家标准和规定。对过期、损坏的劳动防护用品及时进行更换。（八）应急救援管理制度1.制定公司生产安全事故应急预案，包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案，并定期组织演练。2.建立应急救援物资储备库，储备必要的应急救援物资和设备，如灭火器、消防水带、急救药品等，并定期进行检查和维护。3.成立应急救援队伍，明确各成员的职责和分工，定期组织培训和演练，提高应急救援能力。四、环境保护管理职责（一）生产安环部职责1.贯彻执行国家环境保护方针、政策、法规和标准，组织制定公司环境保护规章制度和操作规程，并监督实施。2.负责制定公司年度环境保护工作计划，并组织实施和考核。3.组织开展公司环境监测工作，定期对公司污染物排放情况进行监测，确保达标排放。4.负责公司污染防治设施的管理，确保其正常运行，提高污染治理效果。5.参与公司新建、改建、扩建项目的环境影响评价和环保设施“三同时”审查与验收工作。6.负责公司环境保护信息的统计、分析和上报工作。7.协调与政府相关部门及周边单位的环境保护工作。（二）部门负责人职责1.对本部门的环境保护工作全面负责，是本部门环境保护的第一责任人。2.组织本部门员工学习并遵守公司环境保护规章制度和操作规程，落实环保措施。3.定期组织本部门环境检查，及时发现并解决环境问题，对重大环境问题及时上报。4.负责本部门污染防治设施的日常维护和管理，确保其正常运行。5.组织制定本部门突发环境事件应急预案，并定期组织演练。6.发生突发环境事件时，及时组织应急处置，保护现场，并向上级报告。（三）员工职责1.遵守公司环境保护规章制度和操作规程，减少污染物排放。2.积极参与公司环保活动，提高环保意识。3.发现环境问题及时向本部门负责人报告。五、环境保护制度（一）环境影响评价制度公司新建、改建、扩建项目必须按照国家相关规定进行环境影响评价，编制环境影响评价文件，并报有审批权的环境保护行政主管部门审批。（二）环保设施“三同时”制度新建、改建、扩建项目的环保设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。项目竣工后，必须按规定进行环保设施竣工验收，验收合格后方可正式投入生产或使用。（三）污染物排放管理制度1.公司应严格控制污染物排放，按照国家和地方规定的污染物排放标准进行排放。2.建立污染物排放监测制度，定期对公司污染物排放情况进行监测，确保达标排放。3.对污染物排放超标的，应立即采取措施进行整改，确保达标排放。（四）污染防治设施管理制度1.建立污染防治设施台账，对公司所有污染防治设施进行登记造册，包括设施名称、型号、规格、购置时间、使用部门等。2.定期对污染防治设施进行维护保养，确保其正常运行。对存在故障或损坏的污染防治设施，应及时进行维修或更换。3.污染防治设施的更新、改造应符合国家相关标准和规定，并按规定进行审批和验收。（五）危险废物管理制度1.对公司产生的危险废物进行分类收集、贮存和处置，严格执行危险废物转移联单制度。2.建立危险废物台账，详细记录危险废物的种类、数量、来源、去向等信息。3.委托有资质的单位对危险废物进行处置，确保危险废物得到安全有效的处理。（六）环境监测制度1.定期委托有资质的环境监测机构对公司污染物排放情况进行监测，监测项目、监测频率应符合国家和地方相关规定。2.对监测结果进行分析和评估，及时发现环境问题，并采取相应的措施进行处理。3.建立环境监测档案，保存监测报告、监测数据等资料。（七）突发环境事件应急预案制度1.制定公司突发环境事件应急预案，明确应急组织机构、应急响应程序、应急处置措施等内容。2.定期组织演练，检验应急预案的可行性和有效性，提高应急处置能力。3.发生突发环境事件时，应立即启动应急预案，采取有效措施进行应急处置，最大限度地减少环境污染和损失，并及时向上级报告。六、监督与考核（一）监督检查1.生产安环部负责对公司各部门的安全生产与环境保护工作进行日常监督检查，及时发现问题并督促整改。2.公司定期组织安全生产与环境保护工作专项检查，对各部门工作落实情况进行全面检查和评估。3.鼓励员工对安全生产与环境保护工作中的违规行为进行举报，对举报属实的给予奖励。（二）考核