2025年江苏高校行政管理笔试及答案

2025年江苏高校行政管理笔试及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）1.行政管理的核心职能是（B）。A.计划B.组织C.协调D.控制2.在行政管理中，"三E"原则指的是（C）。A.经济、效率、效果B.经济、效率、公平C.经济、效率、效益D.经济、公平、效益3.行政决策中的"理性决策模型"是由谁提出的？（A）A.赫伯特·西蒙B.马克斯·韦伯C.弗雷德里克·泰勒D.彼得·德鲁克4.行政执行过程中，最常见的协调方式是（B）。A.指令协调B.协商协调C.制度协调D.情感协调5.行政监督的主要目的是（A）。A.确保行政行为合法合规B.提高行政效率C.促进行政创新D.增强行政透明度6.在行政组织中，"集权制"和"分权制"是（C）。A.相对独立的概念B.相同的概念C.两种不同的权力分配方式D.两种不同的组织结构形式7.行政管理中的"委托-代理理论"主要研究的是（B）。A.组织结构优化B.信息不对称问题C.决策过程优化D.执行过程优化8.行政伦理的核心原则是（A）。A.公平公正B.高效廉洁C.绩效优先D.权力制衡9.在行政改革中，"新公共管理"的主要特征是（C）。A.强调政府干预B.强调官僚制C.强调市场机制D.强调集权管理10.行政管理中的"SWOT分析"主要用于（B）。A.组织文化建设B.战略规划C.人力资源管理D.财务管理二、填空题（每题2分，共20分）1.行政管理的目标是实现______。2.行政决策的基本过程包括______、______、______和______。3.行政执行的基本原则是______、______和______。4.行政监督的主要方式有______、______和______。5.行政组织的基本类型包括______、______和______。6.行政伦理的主要内容包括______、______和______。7.行政改革的主要内容包括______、______和______。8.新公共管理的核心思想是______。9.行政管理中的"利益相关者理论"强调______。10.行政管理中的"绩效管理"主要包括______和______。三、判断题（每题2分，共20分）1.行政管理就是政府管理。（×）2.行政决策总是理性的。（×）3.行政执行过程中，协调是必不可少的环节。（√）4.行政监督主要是对行政行为的合法性进行监督。（√）5.集权制和分权制是相对的概念。（√）6.委托-代理理论主要解决信息不对称问题。（√）7.行政伦理的核心原则是公平公正。（√）8.新公共管理强调政府干预。（×）9.SWOT分析主要用于战略规划。（√）10.绩效管理主要包括绩效计划和绩效评估。（√）四、简答题（每题5分，共20分）1.简述行政决策的基本过程。答：行政决策的基本过程包括问题识别、方案制定、方案选择和方案实施。问题识别是发现和界定问题的阶段；方案制定是提出解决问题的各种可能方案；方案选择是评估和选择最优方案；方案实施是执行所选方案并监控其效果。2.简述行政执行的基本原则。答：行政执行的基本原则是依法行政、高效便民和权责统一。依法行政是指行政执行必须遵守法律法规；高效便民是指行政执行要高效、便民；权责统一是指行政执行中权力和责任要统一。3.简述行政监督的主要方式。答：行政监督的主要方式包括内部监督、外部监督和社会监督。内部监督是指行政系统内部的监督；外部监督是指立法机关、司法机关等外部机构的监督；社会监督是指公民、媒体等社会力量的监督。4.简述新公共管理的核心思想。答：新公共管理的核心思想是引入市场机制，强调竞争、绩效和顾客导向。通过引入竞争机制，提高政府服务的效率和质量；强调绩效管理，通过绩效评估来提高行政效率；顾客导向，将公民视为服务的对象，提高公民满意度。五、讨论题（每题5分，共20分）1.讨论行政决策中的理性决策模型及其局限性。答：理性决策模型认为决策者会全面收集信息，进行理性分析，选择最优方案。其局限性在于假设决策者是完全理性的，但实际上决策者受限于信息、时间和认知能力，往往难以做到完全理性。此外，模型假设决策目标是单一的，而现实中决策目标往往是多元的，存在冲突和权衡。2.讨论行政执行过程中协调的重要性。答：行政执行过程中协调的重要性体现在多个方面。首先，协调可以确保各部门、各环节之间的衔接和配合，避免工作重复和冲突；其次，协调可以提高行政执行的效率，确保行政目标顺利实现；最后，协调可以增强行政系统的整体性和稳定性，提高行政系统的应对能力。3.讨论行政伦理的核心原则及其在行政管理中的作用。答：行政伦理的核心原则是公平公正、高效廉洁和权责统一。公平公正是指行政行为要公平对待所有公民，不偏不倚；高效廉洁是指行政行为要高效、廉洁，不滥用权力；权责统一是指行政行为中权力和责任要统一，有权必有责。这些原则在行政管理中的作用是确保行政行为的合法合规，提高行政公信力，促进社会公平正义。4.讨论新公共管理的优缺点及其在行政管理中的适用性。答：新公共管理的优点在于引入市场机制，提高行政效率和服务的质量；缺点在于可能导致政府服务的碎片化，忽视公共利益。新公共管理在行政管理中的适用性取决于具体国情和行政环境，需要结合实际情况进行调整和创新，不能简单地照搬照抄。答案和解析一、单项选择题1.B2.C3.A4.B5.A6.C7.B8.A9.C10.B二、填空题1.公共利益2.问题识别、方案制定、方案选择、方案实施3.依法行政、高效便民、权责统一4.内部监督、外部监督、社会监督5.直线型组织、职能型组织、矩阵型组织6.公平公正、高效廉洁、权责统一7.组织结构改革、管理机制改革、行政文化改革8.引入市场机制9.利益相关者的参与和满意10.绩效计划和绩效评估三、判断题1.×2.×3.√4.√5.√6.√7.√8.×9.√10.√四、简答题1.行政决策的基本过程包括问题识别、方案制定、方案选择和方案实施。问题识别是发现和界定问题的阶段；方案制定是提出解决问题的各种可能方案；方案选择是评估和选择最优方案；方案实施是执行所选方案并监控其效果。2.行政执行的基本原则是依法行政、高效便民和权责统一。依法行政是指行政执行必须遵守法律法规；高效便民是指行政执行要高效、便民；权责统一是指行政执行中权力和责任要统一。3.行政监督的主要方式包括内部监督、外部监督和社会监督。内部监督是指行政系统内部的监督；外部监督是指立法机关、司法机关等外部机构的监督；社会监督是指公民、媒体等社会力量的监督。4.新公共管理的核心思想是引入市场机制，强调竞争、绩效和顾客导向。通过引入竞争机制，提高政府服务的效率和质量；强调绩效管理，通过绩效评估来提高行政效率；顾客导向，将公民视为服务的对象，提高公民满意度。五、讨论题1.理性决策模型认为决策者会全面收集信息，进行理性分析，选择最优方案。其局限性在于假设决策者是完全理性的，但实际上决策者受限于信息、时间和认知能力，往往难以做到完全理性。此外，模型假设决策目标是单一的，而现实中决策目标往往是多元的，存在冲突和权衡。2.行政执行过程中协调的重要性体现在多个方面。首先，协调可以确保各部门、各环节之间的衔接和配合，避免工作重复和冲突；其次，协调可以提高行政执行的效率，确保行政目标顺利实现；最后，协调可以增强行政系统的整体性和稳定性，提高行政系统的应对能力。3.行政伦理的核心原则是公平公正、高效廉洁和权责统一。公平公正是指行政行为要公平对待所有公民，不偏不倚；高效廉洁是指行政行为要高效、廉洁，不滥用权力；权责统一是