版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2025-2026学年第二学期数学教研组工作计划一、指导思想本学期,我校数学教研组将紧扣教育高质量发展要求,持续深化“双减”政策落地见效,以立德树人为根本任务,以2022版数学新课标为引领,秉持“以生为本、素养导向、研教融合”的理念,真正落实“为学生好学而设计教学”。通过课题驱动、校本研修、跨校联动、数字赋能等多元形式,聚焦课堂教学提质增效,促进教师专业成长与学生数学核心素养全面提升,奋力开拓我校数学教研工作新局面。二、工作目标1.抓实教学常规管理,细化备课、上课、作业、辅导等各环节要求,培养学生“爱数学、学数学、用数学”的良好习惯与思维品质;2.丰富教研活动形式,常态化开展“三级教研”、优质课评比、课题研讨、专题培训等活动,提升教师专业素养与课堂教学效率;3.深化新课标落地实践,精准把握“教—学—评一致性”原则,更新教学观念,创新课堂教学模式,锻造高素质数学教师队伍;4.优化作业设计与管理,落实“四精四必”(精选、精练、精批、精讲)要求,丰富作业类型,严控作业总量与时长,切实减轻学生课业负担;5.传承优良教研风气,弘扬爱岗敬业、团结协作、创新进取的精神,在组内形成浓厚的互学之风、研思之风、竞争之风。三、工作措施(一)强化教学常规管理,夯实教学实效根基1.精准备课:以2022版数学新课标为核心,要求教师通读教材、整体把握知识体系,深研教材、灵活整合教学内容,注重数学知识的形成过程与结构化建构,结合学情设计针对性教学方案;2.高效上课:(1)践行启发式、互动式教学,创设真实问题情境,激发学生学习兴趣与探究欲望,鼓励质疑思辨,培养核心素养;(2)依据课标、教材与学情,组织结构化学习活动,引导学生经历知识生成过程,实现“化信息为知识、化知识为素养”;(3)聚焦核心素养目标,突出实践性与综合性,做到导学精练,落实“教—学—练—评”闭环,推动学生从“会学”到“学会”;3.优化作业:作业布置坚持“适量、优质、多元”原则,每节课配套基础作业,增设实践探究、跨学科融合等特色作业;批改做到及时、规范、精准,注重个性化反馈与错题订正指导,培养学生良好作业习惯;4.精准辅导:完善培优扶困机制,针对不同层次学生制定个性化辅导计划,定时间、定内容、定人员开展辅导工作,确保学困生跟上进度、优等生拓展提升。(二)加强教师队伍建设,助力专业能力提升1.自主研修成长:要求每位教师制定个人专业发展计划,研读1本教育专著与新课标,每月撰写1篇教学反思或学习心得;通过“读书交流汇报会”“青年教师素养大赛”等形式检验学习成效;2.同伴互助成长:针对新教师入职情况,建立年级“互助同盟”,推行“先听课、后上课,先学习、再教学”的成长模式;深化“一带一”蓝青结对工程,从听课指导、教案打磨、教学业绩等方面进行考核,评选优秀师徒;3.专家引领成长:采用“请进来、派出去”的方式,邀请教育专家、教研员开展专题讲座、课堂诊断,组织教师参加各级各类研训活动、教学技能比赛,拓宽教育视野,提升专业能力。(三)深化教学研究,丰富教研活动内涵1.积极参与各级教学教研视导、研训活动,组织校内专题研讨,引导教师相互学习、共同进步;2.强化骨干教师培养,支持其参与各类教学竞赛与课题研究,发挥示范引领作用;本学期重点开展“练习课”“复习课”优质课评比活动,聚焦课堂痛点难点;3.倡导教师践行“多问、多听、多思、多写”的研修理念,及时反思教学得失,总结经验成果,提升教学理论与实践水平;4.鼓励教师撰写教育教学论文、案例,积极参与市级及以上论文评选活动,以研促教、以教促研。(四)创新校本教研形式,打造高效优质课堂1.备课形式“个体+集体”深度融合:坚持个人案头备课与集体备课相结合,教师提前钻研教材、设计初步方案,集体备课中充分研讨、凝聚共识;课后结合学情对集体教案进行个性化修改完善,实现“集体智慧+个人特色”的有机统一;2.教研活动“主题+课例”精准聚焦:各备课组从教学困惑、学情特点出发,确定校本教研主题,结合具体课例开展深度研讨,制定切实可行的教研计划,避免教研活动流于形式;3.备课组活动“精细+规范”提质增效:明确备课组活动“四定”(定时间、定内容、定地点、定中心发言人)与“四统一”(统一教学内容、统一知识点梳理、统一练习题型、统一作业设计)要求,教导处定期督查,确保活动质量;4.课堂研讨“数字+联动”拓宽维度:依托数字化平台,开展跨校“同课异构”“同课异教”等活动,组织青年教师磨课、骨干教师示范课;推进教师网上实名“晒课”,借助结对学校资源优势,实现优质教学资源共建共享、教师共同成长。四、工作安排二月份1.制定教研组及个人春季学期教学、教研工作计划;2.各年级制定数学教学进度表,明确教学重难点;3.分学段开展新课标专题学习,撰写学习心得;4.开展新学期教学常规(教案、备课笔记等)检查。三月份1.开展常态课推门诊断,精准把握课堂教学现状;2.组织青年教师公开课展示与研讨活动;3.参与城南片区数学组联合教研活动;4.启动校级小课题研究,召开课题开题研讨会。四月份1.举办数学组专题座谈会,聚焦教学热点难点问题;2.组织教师撰写教育教学论文,参加市级数学论文评选;3.开展校园数学文化节活动(数学竞赛、趣味数学游戏、数学手抄报展示等);4.推进小课题研究,开展中期研讨交流。五月份1.开展“教—学—评一致性”教学评价专题研究;2.完成校级小课题研究总结与成果梳理;3.参与校际“送培、送教”交流活动;4.开展数学作业评
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 陕西省安塞区高级中学2025-2026学年度第一学期期末高一地理考试(含答案)
- 2025-2026学年陕西省铜川二中九年级(上)期末数学试卷(含答案)
- 2026届高三生物二轮复习课件:专题七 热点聚焦 生态位
- 12月转债策略展望:震荡高低切或持续建议稳健配置
- 飞机附件培训
- 2026台州市水利水电勘测设计院有限公司招聘笔试备考试题及答案解析
- 2026年西北民族大学舞蹈学院专任教师招聘考试备考试题及答案解析
- 2026时代北汽(北京)新能源科技有限公司 (正式工)招聘备考考试试题及答案解析
- 2026广东广州市天河区培艺学校招聘初中英语老师1人备考考试题库及答案解析
- 2026年度烟台招远市事业单位公开招聘工作人员(47人)备考考试试题及答案解析
- 大数据驱动下的尘肺病发病趋势预测模型
- 炎德英才大联考雅礼中学2026届高三月考试卷英语(五)(含答案)
- 【道 法】期末综合复习 课件-2025-2026学年统编版道德与法治七年级上册
- 2025-2026学年仁爱科普版七年级英语上册(全册)知识点梳理归纳
- TNAHIEM 156-2025 口内数字印模设备消毒灭菌管理规范
- 顶棚保温施工组织方案
- ISO13485:2016医疗器械质量管理手册+全套程序文件+表单全套
- 学校6S管理培训
- DB15-T 4031-2025 建设项目水资源论证表编制导则
- 2025-2030国学启蒙教育传统文化复兴与商业模式探索报告
- 2025年事业单位考试(医疗卫生类E类)职业能力倾向测验试卷及答案指导
评论
0/150
提交评论