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文档简介

企业股改考试试题及答案

一、单项选择题(每题2分,共20分)1.企业股改中,有限责任公司变更为股份有限公司时,折合的实收股本总额()。A.不得高于公司净资产额B.不得低于公司净资产额C.必须等于公司净资产额D.与公司净资产额无关2.下列关于股改基准日说法正确的是()。A.可以随意选择B.需考虑财务报表截止时间等因素C.只能是年末D.与审计评估无关3.企业股改后,股东的权利和义务()。A.与股改前完全相同B.部分改变C.完全改变D.由董事会决定4.股改过程中,对企业资产进行评估的目的不包括()。A.确定企业价值B.为股权定价提供依据C.增加企业资产总额D.反映企业真实财务状况5.有限责任公司股改时,原股东的出资比例在股份公司中()。A.一定不变B.按一定规则调整C.完全重新分配D.由大股东决定6.企业股改的核心目标是()。A.提高企业知名度B.完善公司治理结构C.增加员工福利D.减少企业税负7.股改时,企业的无形资产评估()。A.不重要B.只需简单估算C.需专业评估机构评估D.由企业自行确定价值8.企业股改后,公司的决策机制()。A.更集中B.更分散C.不变D.由总经理决定9.股改过程中,对企业的债权债务处理方式是()。A.全部注销B.直接转移到新公司C.重新签订协议D.视情况处理10.企业股改后,股东的股份可以()。A.随意转让B.按规定转让C.不能转让D.只能内部转让答案:1.A2.B3.B4.C5.B6.B7.C8.B9.D10.B二、多项选择题(每题2分,共20分)1.企业股改的主要原因包括()。A.引入战略投资者B.规范公司治理C.实现上市目标D.提高企业管理效率2.股改过程中,需要进行的工作有()。A.资产清查B.审计评估C.制定股改方案D.召开股东大会3.企业股改对员工的影响可能有()。A.薪酬体系变化B.职业发展机会增多C.工作稳定性降低D.工作压力减小4.股改后,公司的治理结构包括()。A.股东大会B.董事会C.监事会D.经理层5.企业股改时,对知识产权的处理方式有()。A.评估作价入股B.转让给其他企业C.继续由企业使用D.放弃知识产权6.股改过程中,可能面临的风险有()。A.法律风险B.财务风险C.市场风险D.人员流失风险7.企业股改后,股权结构优化的表现有()。A.股权更加分散B.股东背景多元化C.股权流动性增强D.大股东控制减弱8.股改对企业财务的影响有()。A.财务报表变化B.融资渠道拓宽C.税务筹划空间改变D.资产负债率降低9.股改过程中,中介机构包括()。A.律师事务所B.会计师事务所C.资产评估机构D.券商10.企业股改后,股东的权利包括()。A.表决权B.分红权C.知情权D.优先认购权答案:1.ABCD2.ABCD3.AB4.ABCD5.ABC6.ABCD7.ABC8.ABC9.ABCD10.ABCD三、判断题(每题2分,共20分)1.企业股改只是形式上的改变,对企业实际经营没有影响。()2.股改基准日确定后就不能更改。()3.有限责任公司股改时,原股东必须按相同比例增资。()4.股改过程中,审计和评估可以由同一家机构进行。()5.企业股改后,所有股东都有同等的决策权。()6.股改时,对企业的固定资产可以不进行评估。()7.企业股改有利于提高企业的市场竞争力。()8.股改后,公司的财务管理制度不需要改变。()9.企业股改过程中,员工不需要参与。()10.股改后,股东的股份转让不受任何限制。()答案:1.×2.×3.×4.×5.×6.×7.√8.×9.×10.×四、简答题(每题5分,共20分)1.简述企业股改的基本流程。答:基本流程包括确定股改目标与方案,进行资产清查、审计评估,处理债权债务,制定公司章程,召开股东大会通过股改方案,办理工商登记变更等。2.股改对企业融资有哪些好处?答:股改后企业治理更规范,财务更透明,能吸引战略投资者,还可通过股权融资拓宽渠道,如上市发行股票,增强融资能力。3.企业股改时如何处理员工持股问题?答:可制定员工持股计划,明确持股条件、比例等。通过合法合规方式让员工获得股份,如增资扩股、股权转让,同时做好沟通和解释工作。4.股改过程中,中介机构的作用是什么?答:律师事务所提供法律意见,规避法律风险;会计师事务所审计财务,保证数据真实;资产评估机构评估资产价值;券商协助制定方案,推进上市等工作。五、讨论题(每题5分,共20分)1.讨论企业股改后可能面临的公司治理挑战及应对措施。答:挑战有决策效率降低、股东利益协调难等。应对措施:明确各治理主体职责权限,建立有效沟通机制,完善决策程序,加强信息披露,保障股东权益。2.分析企业股改对企业文化的影响及如何融合。答:影响可能使文化更开放多元。融合时,保留原有优秀文化,结合股改理念注入新元素,通过培训、活动等让员工理解认同新文化。3.探讨企业股改中知识产权评估的重要性及难点。答:重要性在于准确反映企业

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