跨年活动策划方案范文(3篇)

第1篇一、活动背景随着新年的钟声即将敲响，为了营造浓厚的节日氛围，增强员工的凝聚力，提升公司形象，特举办本次跨年活动。本次活动旨在丰富员工的业余生活，增进同事间的友谊，同时展示公司团队的风采。二、活动主题“携手同行，共迎新年”三、活动目标1.营造欢乐、温馨的节日氛围，让员工感受到公司的关爱。2.增强员工之间的沟通与交流，促进团队协作。3.展示公司团队的精神风貌，提升公司形象。4.为员工提供一个展示个人才艺的平台。四、活动时间2023年12月31日（星期五）晚上18:00-22:00五、活动地点公司多功能厅六、活动对象公司全体员工七、活动预算预计总预算：人民币XX万元八、活动流程1.开场仪式（18:00-18:30）-主持人开场，介绍活动背景及流程。-公司领导致辞，表达对员工的祝福和感谢。-全体员工齐唱国歌。2.文艺表演（18:30-20:00）-1.舞蹈表演：《新年快乐》-2.歌唱表演：《岁月神偷》-3.小品表演：《办公室风云》-4.乐器演奏：《欢乐颂》-5.诗朗诵：《新年颂》-6.群口相声：《新年新气象》3.游戏互动环节（20:00-20:30）-1.“抢答环节”：主持人提问关于公司历史、文化等方面的问题，员工抢答。-2.“猜谜语”：主持人出谜语，员工猜谜底。-3.“你画我猜”：两人一组，一人比划，一人猜词。4.抽奖环节（20:30-21:00）-准备奖品：手机、平板电脑、蓝牙耳机等。-主持人现场抽取幸运观众，颁发奖品。5.新年倒计时（21:00-21:30）-全体员工齐唱《难忘今宵》。-主持人宣布新年倒计时开始，倒数10秒。-全体员工共同倒数，迎接新年的到来。6.结束仪式（21:30-22:00）-主持人总结活动，感谢员工参与。-公司领导为本次活动颁发纪念品。-全体员工合影留念。九、活动筹备1.宣传策划-制作活动海报、邀请函等宣传资料。-通过公司内部邮件、微信群等方式进行宣传。2.场地布置-多功能厅布置：横幅、气球、彩灯等。-阶梯舞台搭建：音响、灯光、投影仪等设备。3.节目排练-成立节目筹备小组，负责节目的编排和排练。-对参与表演的员工进行培训和指导。4.物资准备-购买奖品、礼品、道具等。-准备饮料、小吃等。5.现场协调-安排工作人员负责现场秩序维护、音响灯光调控等。十、活动总结1.活动结束后，对活动进行总结，收集员工反馈意见。2.对活动中的优秀个人和团队进行表彰。3.将活动照片、视频等资料整理归档。十一、注意事项1.活动期间，注意安全，防止意外事故发生。2.活动现场保持整洁，注意环保。3.鼓励员工积极参与，营造良好的活动氛围。通过本次跨年活动，我们相信能够为员工带来一个难忘的夜晚，同时也为公司的发展注入新的活力。让我们携手同行，共迎新年！第2篇一、活动背景随着新年的钟声即将敲响，为了营造欢乐、祥和的节日氛围，增强员工凝聚力，提升企业形象，我们特举办一场别开生面的跨年活动。本次活动旨在丰富员工文化生活，增进同事间的友谊，同时为过去一年的辛勤工作画上一个圆满的句号，为新的一年开启新的篇章。二、活动主题“辞旧迎新，共筑梦想”三、活动时间2023年12月31日晚上18:00至22:00四、活动地点公司内部多功能厅五、活动对象公司全体员工及家属六、活动目标1.营造欢乐、温馨的节日氛围，让员工感受到公司的关爱。2.增强员工之间的沟通与交流，提升团队凝聚力。3.展示公司形象，提升员工对公司的认同感和归属感。4.鼓励员工积极向上，为新的一年设定新的目标和梦想。七、活动流程1.开场致辞（18:00-18:10）-公司领导发表新年致辞，回顾过去一年的工作成果，展望新的一年。2.签到入场（18:10-18:30）-员工及家属签到入场，领取活动礼品。3.跨年晚会（18:30-20:30）-主持人开场，介绍活动流程及嘉宾。-文艺表演：员工自编自导自演的节目，如舞蹈、小品、歌曲等。-游戏互动：组织趣味游戏，如“猜灯谜”、“抢答”、“拔河”等，增进员工间的互动。-抽奖环节：设置幸运抽奖，奖品包括家电、购物卡等。4.晚宴（20:30-21:30）-全体员工及家属共进晚餐，品尝美食，增进感情。5.跨年倒计时（21:30-22:00）-主持人带领大家一起倒数，迎接新年的到来。-放烟花、放飞气球，共同庆祝新年的到来。6.活动结束（22:00）-公司领导发表结束语，感谢大家的参与，祝愿大家新年快乐。八、活动预算1.场地租赁费用：5000元2.餐饮费用：10000元3.烟花、气球等装饰费用：3000元4.嘉宾及员工礼品费用：5000元5.其他杂费：2000元总计：25000元九、活动宣传1.制作活动海报，张贴在公司内部及公共区域。2.通过公司内部通讯、微信群等渠道发布活动通知。3.邀请媒体进行现场报道，扩大活动影响力。十、活动筹备1.成立活动筹备小组，负责活动的策划、组织和实施。2.确定活动流程，制定详细的时间表。3.联系供应商，确保活动所需物资的及时到位。4.安排现场布置，营造节日氛围。5.组织志愿者，协助活动现场的各项工作。6.做好应急预案，确保活动顺利进行。十一、活动总结活动结束后，对本次活动进行总结，包括活动效果、员工反馈、财务支出等方面，为今后类似活动的举办提供参考。通过本次跨年活动，我们相信能够进一步增强员工的凝聚力，提升企业形象，为公司的持续发展奠定坚实的基础。让我们共同期待一个充满欢乐、祥和的新年！第3篇一、活动背景随着岁月的流转，我们即将告别充满挑战与收获的一年，迎来充满希望与梦想的新年。为了增强员工凝聚力，提升企业文化建设，营造喜庆祥和的节日氛围，特举办本次跨年活动。本次活动的主题为“辞旧迎新，携手同行”，旨在通过丰富多彩的节目和互动环节，让员工在轻松愉快的氛围中度过一个难忘的夜晚。二、活动目标1.提升员工对企业的认同感和归属感。2.激发员工的工作热情和创造力。3.营造团结和谐、积极向上的企业文化氛围。4.通过活动，增进员工之间的相互了解和友谊。三、活动时间2023年12月31日晚上18:00-22:00四、活动地点公司内部多功能厅五、活动对象公司全体员工及家属六、活动流程（一）开场致辞（18:00-18:10）1.主持人开场，介绍活动背景和意义。2.公司领导发表新年致辞，回顾过去一年的工作成果，展望未来发展方向。（二）文艺表演（18:10-19:30）1.公司各部门自选节目，如歌曲、舞蹈、小品、相声等。2.邀请外部表演团队进行精彩表演，如魔术、杂技等。（三）互动游戏（19:30-20:30）1.“抢答王”游戏：主持人提问，员工抢答，答对者获得奖品。2.“幸运抽奖”活动：设置多个奖项，员工现场抽奖。3.“团队协作”游戏：分组进行接力比赛，考验团队协作能力。（四）美食盛宴（20:30-21:30）1.准备丰富多样的美食，供员工及家属品尝。2.设置自助餐区，方便员工自由取餐。（五）颁奖环节（21:30-21:40）1.颁发“优秀员工”奖、“最佳团队”奖等。2.颁发互动游戏奖品。（六）结束致辞（21:40-22:00）1.主持人总结活动，感谢员工的积极参与。2.公司领导发表感言，祝愿员工新年快乐。七、活动筹备（一）组织筹备组1.成立跨年活动筹备组，负责活动的策划、组织和实施。2.筹备组成员包括：组长、副组长、宣传组、后勤组、安保组等。（二）场地布置1.对多功能厅进行布置，包括舞台、灯光、音响等设备。2.设置美食区、抽奖区、游戏区等。（三）节目筹备1.各部门自选节目，提前进行排练。2.邀请外部表演团队，确保节目质量。（四）奖品准备1.准备丰富多样的奖品，包括实物奖品和现金奖品。2.奖品数量与参与人数相匹配。（五）宣传推广1.通过公司内部网站、微信公众号、公告栏等渠道进行宣传。2.邀请员工及家属参与活动，扩大活动影响力。八、活动预算1.场地租赁费用：XXX元2.美食费用：XXX元3.奖品费用：XXX元4.音响、灯光设备租赁费用：XXX元5.其他费用：XXX元九、活动风险评估1.天气因素：如遇恶劣天气，活动需及时调整或取消。