版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
教师名师名家考试试题及答案
单项选择题(每题2分,共10题)1.教师职业道德的核心是?A.关爱学生B.爱岗敬业C.教书育人D.为人师表2.教学过程的中心环节是?A.备课B.上课C.课后辅导D.学业成绩评定3.教育目的层次结构中最低层次是?A.国家教育目的B.培养目标C.课程目标D.教学目标4.最早提出“班级”一词的是?A.埃拉斯莫斯B.夸美纽斯C.赫尔巴特D.杜威5.学生学习的直接动力是?A.学习兴趣B.学习动机C.学习态度D.学习方法6.教师专业发展的核心是?A.专业知识发展B.专业能力发展C.专业精神发展D.专业情意发展7.教学评价的目的是?A.促进学生发展B.促进教师发展C.促进学校发展D.以上都是8.教育心理学的研究对象是?A.学生心理B.教师心理C.教学心理D.学与教的心理规律9.课程标准的核心是?A.课程目标B.课程内容C.课程实施D.课程评价10.班主任工作的中心任务是?A.组织建立良好的班集体B.促进班集体全体成员的全面发展C.培养学生良好的思想品德D.协调各方面教育影响答案:1.A2.B3.D4.A5.A6.B7.D8.D9.A10.B多项选择题(每题2分,共10题)1.教学方法选择的依据有?A.教学目的和任务B.教学内容的性质和特点C.学生的实际情况D.教师自身的素质2.学校教育制度的类型有?A.双轨学制B.单轨学制C.分支型学制D.多轨学制3.教师的劳动特点有?A.复杂性B..创造性C.示范性D.长期性4.影响学习迁移的主要因素有?A.相似性B.原有认知结构C.学习的心向与定势D.教师的指导5.品德的心理结构包括?A.道德认识B.道德情感C.道德意志D.道德行为6.班级管理的模式有?A.常规管理B.平行管理C.民主管理D.目标管理7.教学原则有?A.直观性原则B.启发性原则C.巩固性原则D.因材施教原则8.教育的文化功能有?A.传递和保存文化B.传播、交流与丰富文化C.选择、提升文化D.创造、更新文化9.学生的权利有?A.受教育权B.人身权C.财产权D.隐私权10.教师的权利有?A.教育教学权B.科学研究权C.指导评价权D.获取报酬权答案:1.ABCD2.ABC3.ABCD4.ABCD5.ABCD6.ABCD7.ABCD8.ABCD9.ABC10.ABCD判断题(每题2分,共10题)1.教育是人类社会特有的现象。()2.素质教育就是培养学生的特长。()3.教学是学校教育的中心工作。()4.课程是学校教育的核心。()5.学生是教育的客体也是主体。()6.教师是教育过程的组织者和领导者。()7.班级授课制是现代学校普遍采用的教学组织形式。()8.教育目的是教育活动的出发点和归宿。()9.德育在人的全面发展教育中起导向和动力作用。()10.学校教育与家庭教育相互配合的方法有互访、家长会、家长委员会等。()答案:1.√2.×3.√4.√5.√6.√7.√8.√9.√10.√简答题(总4题,每题5分)1.简述教学过程的基本规律。答:间接经验与直接经验相结合;掌握知识与发展智力相统一;传授知识与思想品德教育相统一;教师主导作用与学生主体作用相结合。2.简述教师应具备的职业素养。答:道德素养、知识素养、能力素养及职业心理素养,包括师德、学科知识等,具备教学、组织管理等能力及良好心态。3.简述影响个体身心发展的因素。答:遗传、环境、学校教育及个体主观能动性。遗传是基础,环境提供条件,学校教育起主导,主观能动性起决定作用。4.简述班级管理的意义。答:有助于实现教学目标,提高学习效率;有助于维持班级秩序,形成良好班风;有助于锻炼学生能力,学会自治自理。讨论题(总4题,每题5分)1.如何提高课堂教学的有效性?答:精心备课,明确目标。采用多样教学方法,激发兴趣。关注学生参与,及时反馈评价,调整教学,确保学生高效学习。2.怎样培养学生的创新能力?答:营造宽松氛围,鼓励质疑。开展探究活动,培养思维。提供实践机会,鼓励尝试新方法,从各方面激发创新思维。3.在班级管理中如何培养学生的自律能力?答:建立明确规则,引导学生认同。树立榜样示范,引
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025-2026学年陕西省西安市新城区九年级(上)期末数学试卷(含答案)
- 【寒假复习】北师大版五年级数学上册应用题(含答案)
- 化工企业培训课件教学
- 12月转债月报:转债|跨年行情如何配置
- (一模)南通市2026届高三学业质量监测语文试卷(含标准答案)
- 2026山东临沂市市直部分事业单位招聘综合类岗位21人参考考试题库及答案解析
- 2026福建福州市马尾区行政服务中心管委会第一批招聘编外人员1人笔试参考题库及答案解析
- 元旦活动策划方案地产(3篇)
- 2026贵州遵义融媒传媒(集团)有限公司招聘19人备考考试试题及答案解析
- 读诗录音活动策划方案(3篇)
- 生产安全管理三项制度
- 湖南省长沙市雨花区2025-2026学年上学期九年级物理检测综合练习试卷(含答案)
- 打火机工厂制度规范
- 肺含铁血黄素沉着症诊疗指南(2025年版)
- 湖口县2026年第一批单位公开选调事业编制工作人员【32人】参考题库附答案
- 统计分析培训课件
- 2025至2030中国乳铁蛋白行业调研及市场前景预测评估报告
- 2026年人教版七年级英语上册期末真题试卷含答案
- DZ∕T 0321-2018 方解石矿地质勘查规范(正式版)
- 《上枢密韩太尉书》教学课件
- 数字化与碳中和园区篇
评论
0/150
提交评论