加强运输安全生产制度

PAGE加强运输安全生产制度一、总则（一）目的为加强公司运输安全生产管理，保障人员生命安全，减少财产损失，确保运输业务的顺利进行，依据国家相关法律法规及行业标准，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司所有运输业务活动，包括但不限于道路运输、水路运输、航空运输等涉及的车辆、船舶、飞机等运输工具以及相关从业人员。（三）基本原则1.安全第一原则将安全放在运输生产的首要位置，始终把保障人员生命安全作为首要任务，坚决杜绝重特大安全事故的发生。2.预防为主原则强化安全风险防控，建立健全预防机制，通过加强安全教育培训、安全检查、隐患排查治理等措施，预防事故的发生。3.综合治理原则运用法律、行政、经济、技术和教育等多种手段，充分发挥各部门、各岗位的作用，形成全员参与、全方位管理、全过程防控的安全生产工作格局。二、安全生产责任体系（一）公司主要负责人职责1.全面负责公司运输安全生产工作，是安全生产第一责任人。2.组织制定并实施公司运输安全生产方针、目标和计划。3.建立健全公司运输安全生产管理机构，配备足额的安全生产管理人员。4.定期召开安全生产会议，研究解决安全生产中的重大问题。5.保证公司运输安全生产投入的有效实施，确保安全生产设施设备齐全完好。6.督促、检查公司运输安全生产工作，及时消除安全隐患。7.组织制定并实施公司运输生产安全事故应急预案，及时、如实报告生产安全事故。（二）分管负责人职责1.协助主要负责人抓好公司运输安全生产工作，对分管领域的安全生产工作负直接领导责任。2.组织制定分管领域的安全生产管理制度和操作规程，并监督实施。3.定期组织分管领域的安全生产检查，及时排查治理安全隐患。4.组织分管领域的安全生产教育培训，提高从业人员的安全意识和操作技能。5.参与公司运输生产安全事故应急预案的制定和演练，协助主要负责人做好事故应急处置工作。（三）部门负责人职责1.负责本部门运输安全生产工作，是本部门安全生产第一责任人。2.组织本部门员工学习和执行公司运输安全生产制度和操作规程。3.定期组织本部门的安全生产检查，及时发现并处理安全问题，做好记录。4.对本部门员工进行安全教育培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。5.负责本部门运输设备、设施的日常维护保养，确保其安全运行。6.及时向公司报告本部门发生的安全事故或安全隐患，并积极配合公司进行调查处理。（四）岗位员工职责1.遵守公司运输安全生产制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。2.积极参加公司组织的安全生产教育培训，提高安全意识和操作技能。3.认真做好本岗位的安全生产工作，发现安全隐患及时报告。4.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，对他人违章作业有权制止和举报。5.发生事故时，应积极参与抢险救援，保护现场，并如实向有关部门报告。三、安全生产管理制度（一）安全生产教育培训制度1.制定年度安全生产教育培训计划，明确培训内容、培训时间、培训对象等。2.对新入职员工进行三级安全教育培训，即公司级、部门级和班组级安全教育培训，培训时间不得少于规定学时。3.定期组织全体员工进行安全生产再培训，每年不少于规定学时，培训内容包括法律法规、安全操作规程、事故案例分析等。4.对特殊工种作业人员，必须按照国家有关规定经专门的安全技术培训并考核合格，取得相应资格证书后，方可上岗作业。5.建立员工安全生产教育培训档案，记录员工的培训情况和考核结果。（二）安全生产检查制度1.建立定期安全生产检查制度，公司每月至少进行一次全面的安全生产检查，部门每周至少进行一次安全生产检查，班组每天进行班前、班中、班后安全检查。2.安全生产检查内容包括运输设备设施、安全管理制度执行情况、从业人员操作行为、作业环境等。3.对检查中发现的安全隐患，要立即下达整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限。4.建立安全隐患排查治理台账，对安全隐患的排查、整改情况进行详细记录，做到有据可查。5.对重大安全隐患，要实行挂牌督办，确保隐患得到及时有效的治理。（三）运输设备设施管理制度1.建立运输设备设施档案，记录设备设施的型号、购置时间、维修保养记录、运行状况等信息。2.制定运输设备设施维护保养计划，定期对设备设施进行维护保养，确保其性能良好、安全可靠。3.对运输设备设施进行定期检查和检测，及时发现并消除设备设施存在的安全隐患。4.按照国家有关规定，对运输设备设施进行报废更新管理，严禁使用国家明令淘汰、禁止使用的设备设施。5.建立运输设备设施事故报告制度，发生设备设施事故时，要及时报告公司，并保护好现场，配合公司进行调查处理。（四）危险货物运输管理制度1.严格遵守国家有关危险货物运输的法律法规和行业标准，办理危险货物运输相关手续，确保运输合法合规。2.对危险货物运输车辆、船舶等运输工具进行专门的安全管理，配备必要的安全设备和防护用品。3.对危险货物运输从业人员进行专项安全教育培训，使其熟悉危险货物的性质、危害特性、包装要求、应急处置措施等。4.危险货物运输过程中，要严格按照规定的路线、时间行驶，严禁超载、超速、混装等违法行为。5.建立危险货物运输应急预案，定期进行演练，提高应对危险货物运输事故的能力。（五）安全生产事故应急预案制度1.制定公司运输生产安全事故应急预案，包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。2.应急预案应明确应急救援的组织机构、职责分工、应急响应程序、应急救援措施等内容。3.定期组织应急预案演练，每年至少进行一次综合应急预案演练，每半年至少进行一次专项应急预案演练，每季度至少进行一次现场处置方案演练。4.根据演练情况，及时对应急预案进行修订和完善，确保应急预案的科学性、实用性和可操作性。5.发生事故时，要立即启动应急预案，迅速组织抢险救援，保护好现场，并及时向上级主管部门和相关部门报告。四、安全生产监督与考核（一）安全生产监督1.公司设立安全生产管理部门，负责对公司运输安全生产工作进行日常监督检查。2.安全生产管理部门有权对各部门、各岗位的安全生产工作进行监督检查，对发现的问题及时提出整改意见。3.公司鼓励员工对安全生产工作进行监督，对举报安全生产违法行为和安全隐患的员工给予奖励。4.定期对公司运输安全生产工作进行内部审计，检查安全生产制度的执行情况和安全生产投入的使用情况。（二）安全生产考核1.建立安全生产考核制度，对各部门、各岗位的安全生产工作进行考核评价。2.安全生产考核内容包括安全生产目标完成情况、安全生产管理制度执行情况、安全隐患排查治理情况、安全生产事故发生情况等