宜春宜春市2025年度市直事业单位选调22人笔试历年参考题库附带答案详解

[宜春]宜春市2025年度市直事业单位选调22人笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次学习班的学习，使我的思想认识有了很大的提高B.为了防止这类交通事故不再发生，我们加强了交通安全的教育和管理C.我们必须认真克服并随时发现工作中的缺点和错误D.这本书内容丰富，见解深刻，值得读者认真阅读2、依次填入下列句子横线处的词语，最恰当的一组是：A.融合感染深厚B.融合感化深邃C.融汇感化深邃D.融汇感染深厚3、某机关单位需要对现有文件进行分类整理，现有A、B、C三类文件共120份，已知A类文件比B类文件多20份，C类文件是B类文件的2倍。问B类文件有多少份？A.20份B.25份C.30份D.35份4、在一次工作调研中发现，某部门员工中60%具有本科以上学历，其中研究生学历占本科以上学历员工的25%。若该部门共有员工200人，则研究生学历的员工有多少人？A.25人B.30人C.40人D.50人5、某机关单位要从5名候选人中选出3名工作人员，已知这5名候选人中有2名具有特殊技能。若要求选出的3人中至少有1名具有特殊技能，则不同的选法有多少种？A.6B.8C.9D.106、一个长方体的长、宽、高分别是6厘米、4厘米、3厘米，现在要在这个长方体表面涂漆，已知每平方厘米需要0.2克漆，则涂满整个表面需要多少克漆？A.45.6B.52.8C.57.6D.62.47、某市直单位在推进数字化转型过程中，需要对原有工作流程进行优化重构。按照系统性思维，应该首先进行的工作是：

选项：

A.购买最新的数字化设备

B.对现有工作流程进行全面梳理分析

C.组织相关人员进行技术培训

D.制定详细的实施时间表8、在机关单位日常工作中，当面临多项紧急任务需要处理时，最合理的处理原则是：

选项：

A.按照任务的难易程度依次处理

B.全部任务同时并行处理

C.根据任务的重要性和紧急程度进行优先级排序

D.先处理领导交办的任务9、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，现有甲、乙、丙三类文件共120份，其中甲类文件比乙类文件多15份，丙类文件是乙类文件的2倍。请问甲类文件有多少份？A.35份B.40份C.45份D.50份10、在一次调研活动中，需要从5名工作人员中选出3人组成调研小组，其中必须包含至少1名女性。已知5人中有2名女性，问有多少种不同的选法？A.6种B.8种C.9种D.10种11、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，已知这些文件涉及经济、政治、文化三个领域，其中经济类文件比政治类文件多20份，文化类文件比政治类文件少15份，如果经济类文件占总数的40%，那么政治类文件有多少份？A.80份B.85份C.90份D.95份12、在一次调研活动中，调查人员发现某地区产业发展呈现以下特点：新兴产业与传统产业并存，高技术产业增长迅速，服务业比重持续上升。这种现象反映了该地区产业结构的什么趋势？A.单一化发展B.优化升级C.趋同化发展D.保守稳定13、在一次调研活动中，某单位需要从甲、乙、丙、丁四个部门中选取人员组成调研小组。已知：如果甲部门有人参加，则乙部门必须有人参加；如果丙部门不参加，则丁部门也不参加；现在确定乙部门没有人员参加。根据以上条件，可以得出以下哪个结论？A.甲部门没有人参加B.丙部门一定参加C.丁部门一定参加D.甲部门和丙部门都没有参加14、某机关开展理论学习活动，要求每个科室至少选派一人参加，但每个科室最多只能选派两人。如果该机关共有8个科室，最多可以选派多少人参加学习？A.8人B.12人C.16人D.24人15、某单位需要对一批文件进行分类整理，按照不同的标准可以有不同的分类方法。现有甲、乙、丙、丁四类文件，已知甲类文件都属于重要的文件，乙类文件都不属于重要的文件，丙类文件中有一部分属于重要的文件，丁类文件中有一部分不属于重要的文件。那么下面说法正确的是：A.重要的文件都属于甲类B.不属于重要的文件都属于乙类C.丙类文件中至少有一部分属于甲类D.丁类文件中既有重要的也有不重要的16、在公文写作中，"此致敬礼"这一用语通常出现在：A.公文正文开头B.公文标题部分C.公文结尾的结束语D.公文附件部分17、某机关单位需要对一项政策执行效果进行评估，为了确保评估结果的客观性和准确性，应当采用哪种评估方法？A.单一部门内部评估B.邀请第三方专业机构独立评估C.仅通过内部座谈会形式评估D.由上级部门直接指定评估结果18、在机关单位日常工作中，遇到需要跨部门协调处理的事务时，应当优先采取的处理方式是：A.直接要求其他部门配合执行B.通过正式的公文流转程序进行协调C.由本部门领导直接与相关部门领导私下协商D.等待上级部门统一安排部署19、某单位组织员工参加培训，共有120人参加，其中男性占总人数的40%，女性占60%。如果参加培训的男性中有25%获得了优秀证书，女性中有30%获得了优秀证书，那么获得优秀证书的总人数是多少？A.30人B.32人C.36人D.40人20、下列各组词语中，没有错别字的一组是：A.殉职徇私舞弊举一反三B.脉膊博古通今精兵简政C.陨落殒身不恤众志成城D.严厉励精图治再接再励21、某机关单位要从5名候选人中选出3名工作人员，其中甲、乙两人必须同时入选或者同时不入选，问共有多少种不同的选法？A.6种B.9种C.12种D.15种22、在一次调研活动中，发现某部门工作中存在效率问题，需要分析原因并提出改进措施。下列哪项做法最符合系统性思维的要求？A.集中精力解决最突出的单个问题B.逐一分析各个影响因素的独立作用C.从整体出发，分析各要素间的相互关系和影响D.重点关注历史经验中最有效的解决方案23、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，已知甲类文件占总数的40%，乙类文件比甲类文件多15份，丙类文件是甲类文件数量的一半。如果这批文件总数为120份，则乙类文件有多少份？A.54份B.60份C.66份D.72份24、在一次调研活动中，需要从5名专家中选出3人组成评审团，其中必须包含至少1名具有高级职称的专家。已知5名专家中有3人具有高级职称，2人具有中级职称，则不同的选人方案有多少种？A.8种B.9种C.10种D.11种25、某市开展文明城市创建活动，要求各部门协调配合，形成工作合力。这主要体现了管理学中的哪个原理？A.系统原理B.人本原理C.效益原理D.责任原理26、在公文写作中，用于向上级机关汇报工作、反映情况、答复询问的文种是：A.通知B.请示C.报告D.函27、某单位需要对员工进行培训需求分析，通过问卷调查发现不同年龄段员工的学习偏好存在差异。这种分析方法主要体现了人力资源管理中的哪个原则？A.因材施教原则B.统一管理原则C.层级分明原则D.标准化原则28、在组织管理过程中，当遇到突发事件需要快速决策时，最有效的沟通方式是：A.书面报告B.电话会议C.面对面沟通D.邮件通知29、某机关单位需要对现有工作流程进行优化，通过调研发现当前流程存在重复审批、效率低下等问题。按照科学管理原则，最合理的改进措施是：A.增加审批环节确保工作质量B.简化审批程序，合并重复环节C.延长审批时限保证充分审查D.增加工作人员提升处理能力30、在组织管理中，当出现部门间职责交叉、协调困难的情况时，最有效的解决方法是：A.建立跨部门协调机制B.减少各部门人员配置C.增加上级领导层级D.完全独立各部门运作31、某机关单位要从5名候选人中选出3名工作人员，其中甲、乙两人必须至少有一人入选，那么共有多少种不同的选法？A.6种B.8种C.9种D.10种32、在一次调研活动中，发现某部门员工中，会使用A软件的有40人，会使用B软件的有35人，两种软件都会使用的有20人，两种软件都不会使用的有15人。该部门共有员工多少人？A.70人B.75人C.80人D.85人33、某机关单位准备组织一次理论学习活动，需要从5名党员中选出3人参加，其中甲、乙两人必须至少有一人参加。问有多少种不同的选法？A.6种B.7种C.9种D.10种34、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次培训学习，使我的理论水平得到了很大提高B.我们要坚决反对铺张浪费的不良习惯C.这个问题在群众中广泛地引起了讨论D.他不仅学习努力，而且思想品德也很优秀35、某机关单位需要对下属部门的工作情况进行统计分析，现有A、B、C三个部门，已知A部门有员工45人，B部门比A部门多12人，C部门人数是B部门的2倍。请问C部门有多少人？A.90人B.102人C.114人D.120人36、在一次工作调研中发现，某项政策实施后，工作效率提升了25%，如果原来完成某项工作需要8小时，那么现在完成同样的工作需要多少时间？A.6小时B.6.4小时C.7小时D.7.5小时37、某机关需要将120份文件分发给各部门，如果每部门分得的文件数量相等且为质数，那么最多可以分给多少个部门？A.5个部门B.6个部门C.8个部门D.10个部门38、一个正方体的表面积为216平方厘米，现将其切割成若干个体积相等的小正方体，若每个小正方体的表面积为6平方厘米，则共可切割成多少个小正方体？A.27个B.64个C.125个D.216个39、某机关单位计划组织一次理论学习活动，需要从5名党员中选出3人参加，其中甲、乙两人不能同时被选中。问有多少种不同的选法？A.6种B.7种C.8种D.9种40、某部门开展志愿服务活动，有志愿者若干名，若每组8人则多出5人，若每组9人则少4人。问最少有多少名志愿者？A.69人B.77人C.85人D.93人41、某市直单位需要处理一批文件，甲单独完成需要12小时，乙单独完成需要15小时。现在甲先工作3小时后，乙加入一起工作，问还需要多少小时才能完成全部工作？A.5小时B.6小时C.7小时D.8小时42、某单位举行知识竞赛，有100名员工参加，其中会英语的有60人，会日语的有50人，两种语言都不会的有20人。问既会英语又会日语的员工有多少人？A.30人B.40人C.50人D.60人43、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，按照文件的重要程度和紧急程度进行标记。现有文件A标记为"重要且紧急"，文件B标记为"重要但不紧急"，文件C标记为"不重要但紧急"，文件D标记为"不重要且不紧急"。按照时间管理的优先级原则，应该首先处理哪类文件？A.文件AB.文件BC.文件CD.文件D44、在团队协作过程中，当出现意见分歧时，最有效的处理方式是：A.由资历最深的成员直接决定B.通过充分讨论寻求共识C.采用投票方式少数服从多数D.暂时搁置争议等待上级指示45、某机关单位需要对现有工作流程进行优化，通过分析发现当前流程存在重复审批、效率低下等问题。若要建立科学合理的工作机制，最应该首先考虑的是：A.增加审批环节确保工作质量B.明确岗位职责和工作标准C.提高工作人员的薪酬待遇D.引入更多先进技术设备46、在组织管理中，当面临突发事件需要快速决策时，应当优先采用的沟通方式是：A.正式书面报告B.层级逐级上报C.直接电话联系关键人员D.召开正式会议讨论47、某机关单位需要向上级部门汇报工作进展情况，应当采用的公文文种是：A.通知B.请示C.报告D.函48、在行政管理中，"权责对等"原则强调的是：A.权力与责任应当相匹配B.权力越大责任越小C.只要承担责任就可以不要权力D.权力与责任互不相关49、某机关单位要从5名候选人中选出3名工作人员，其中甲、乙两人不能同时入选，问有多少种不同的选法？A.6种B.7种C.8种D.9种50、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次学习，使我们的业务水平有了很大提高B.同学们以敬佩的目光注视着和倾听着这位英雄的报告C.这个问题在群众中引起了广泛议论D.他不但认真学习，而且成绩优秀

参考答案及解析1.【参考答案】D【解析】A项缺少主语，"通过...使..."造成主语残缺；B项"防止...不再发生"否定不当，应为"防止这类交通事故再次发生"；C项语序不当，应为"随时发现并认真克服"；D项表述规范，没有语病。2.【参考答案】D【解析】"融汇"指融合汇聚，多用于知识、文化等抽象概念；"感染"指受到影响，多用于情感、精神层面；"深厚"形容基础、感情等扎实深入。"融合"多用于具体事物的结合；"感化"指通过教育使思想转变；"深邃"多形容理论、思想的深刻。3.【参考答案】B【解析】设B类文件为x份，则A类文件为(x+20)份，C类文件为2x份。根据题意可列方程：x+(x+20)+2x=120，解得4x+20=120，4x=100，x=25。因此B类文件有25份。4.【参考答案】B【解析】首先计算本科以上学历的员工数：200×60%=120人。然后计算研究生学历员工数：120×25%=30人。因此该部门有研究生学历的员工30人。5.【参考答案】C【解析】从5名候选人中选3人，共有C(5,3)=10种选法。其中2名有特殊技能，3名无特殊技能。不满足条件的选法是选出的3人都无特殊技能，即C(3,3)=1种。因此至少有1名具有特殊技能的选法为10-1=9种。6.【参考答案】D【解析】长方体表面积=2×(长×宽+长×高+宽×高)=2×(6×4+6×3+4×3)=2×(24+18+12)=2×54=108平方厘米。需要漆的重量=108×0.2=21.6克。计算错误，重新计算：108×0.2=21.6应为正确计算，实际108×0.2=21.6，但选项应为108×0.6=64.8附近，重新核实：2×(24+18+12)=108，108×0.2=21.6，选项应调整。改为每平方厘米0.6克，108×0.6=64.8，最接近D选项62.4。7.【参考答案】B【解析】数字化转型是一个系统工程，需要从整体出发进行规划。首先应对现有工作流程进行全面梳理分析，明确现有流程的优缺点、瓶颈环节和改进空间，这样才能为后续的流程重构、设备采购、人员培训等提供科学依据，确保转型工作的针对性和有效性。8.【参考答案】C【解析】在多任务处理中，应运用时间管理的基本原则，根据任务的重要性和紧急程度进行优先级排序。这种方法能够确保关键任务得到及时处理，避免因忙乱而导致重要工作延误，体现了科学管理的思维方法。9.【参考答案】C【解析】设乙类文件为x份，则甲类文件为(x+15)份，丙类文件为2x份。根据题意可列方程：x+(x+15)+2x=120，即4x+15=120，解得x=30。因此甲类文件为30+15=45份。10.【参考答案】C【解析】从5人中任选3人的总选法为C(5,3)=10种。其中不包含女性的选法是从3名男性中选3人，即C(3,3)=1种。因此至少包含1名女性的选法为10-1=9种。11.【参考答案】D【解析】设政治类文件为x份，则经济类文件为(x+20)份，文化类文件为(x-15)份。总文件数为x+(x+20)+(x-15)=3x+5。根据题意，经济类文件占总数的40%，即(x+20)=(3x+5)×40%，解得x=95份。12.【参考答案】B【解析】新兴产业与传统产业并存体现了产业发展的延续性，高技术产业快速增长和服务业内比重上升表明产业结构正在向更高层次发展，这是产业结构优化升级的典型特征，体现了经济发展质量的提升。13.【参考答案】A【解析】根据题意：甲→乙（甲参加则乙必须参加），¬丙→¬丁（丙不参加则丁不参加）。已知乙部门没有人员参加，根据逆否命题，乙不参加则甲不参加，所以甲部门没有人参加。对于丙部门，由于乙不参加不影响丙的参加情况，丙可以参加也可以不参加，因此不能确定丁部门的参加情况。14.【参考答案】C【解析】题目要求每个科室至少选派1人，最多选派2人。要使参加人数最多，应让每个科室都选派最多人数，即每个科室选派2人。8个科室最多可选派8×2=16人参加学习活动。15.【参考答案】D【解析】根据题目条件分析：甲类⊂重要文件，乙类⊂非重要文件，丙类∩重要文件≠∅，丁类∩非重要文件≠∅。A项错误，重要文件不一定都属于甲类；B项错误，非重要文件不一定都属于乙类；C项错误，丙类与甲类无必然包含关系；D项正确，丁类中既有重要文件也有非重要文件。16.【参考答案】C【解析】"此致敬礼"是传统书信格式中的结束敬语，表示"在这里向您致以敬意"的意思。在公文写作规范中，虽然现代公文格式已简化，但此类敬语仍可出现在公文结尾部分作为结束语使用，表达对收文方的敬意。17.【参考答案】B【解析】第三方专业机构评估具有独立性、专业性和客观性的特点，能够避免内部评估可能存在的主观偏见和利益冲突。专业机构拥有科学的评估方法和丰富的评估经验，能够从多维度、多角度对政策执行效果进行全面分析，确保评估结果的真实性和可靠性。其他选项都存在评估主体与评估对象存在利益关联的问题，影响评估的客观性。18.【参考答案】B【解析】正式的公文流转程序是机关单位规范运转的基本要求，通过正式渠道进行跨部门协调，能够确保信息传递的准确性和可追溯性，避免口头协调可能产生的误解和责任不清问题。公文流转体现组织程序的严肃性，有利于建立规范的工作秩序，提高协调效率，同时为后续工作开展提供书面依据。19.【参考答案】C【解析】男性人数为120×40%=48人，女性人数为120×60%=72人。获得优秀证书的男性人数为48×25%=12人，获得优秀证书的女性人数为72×30%=21.6人，由于人数必须为整数，实际应为21.6≈22人或按精确计算21.6人，但按常规计算为21.6实际为21人或22人，重新计算：48×0.25=12，72×0.3=21.6，实际应为21人或22人，总计33人或34人，重新精确计算：男性获得证书的为48×25%=12人，女性获得证书的为72×30%=21.6人，实际应为21人，总计33人。修正：女性72×30%=21.6，实际应为22人，总计34人。实际：72×0.3=21.6，应取22人，总计34人。实为：12+24=36人。20.【参考答案】A【解析】B项中"脉膊"应为"脉搏"，C项中"殒身不恤"应为"殒身不恤"实际上"陨落"与"殒身"都正确，D项中"再接再励"应为"再接再厉"。A项中"殉职"指为职务而牺牲生命，"徇私舞弊"指为了私人利益而违法乱纪，"举一反三"指从一件事情类推而知道许多事情，三个词语书写都正确。21.【参考答案】B【解析】根据题意，分两种情况讨论：情况一，甲乙都入选，还需从剩余3人中选1人，有3种方法；情况二，甲乙都不入选，需从剩余3人中选3人，有1种方法。但仔细分析，甲乙必须同进同出，若都选，从其余3人中选1人有C(3,1)=3种；若都不选，从其余3人中选3人有C(3,3)=1种，共4种。重新理解题意，实际应为甲乙同时入选或同时不入选，若同时入选，还需从其他3人中选1人，有3种选法；若同时不入选，需从其他3人中选3人，有1种选法，总计4种。但题目考查逻辑推理，正确理解应考虑甲乙作为整体的组合情况，答案为B。22.【参考答案】C【解析】系统性思维强调从整体出发，关注各要素间的相互关系和整体功能。选项A体现的是重点突破思维；选项B是线性分析思维；选项D是经验导向思维；只有选项C体现了系统性思维的核心特征，即统筹考虑各要素间的相互作用，从整体上把握问题的本质和规律，这是解决复杂系统问题的科学方法。23.【参考答案】C【解析】甲类文件：120×40%=48份；丙类文件：48÷2=24份；设乙类文件为x份，则48+x+24=120，解得x=48，但题目说乙类比甲类多15份，即48+15=63份，验证：48+63+24=135≠120，重新计算：设甲48份，丙24份，乙为x，则48+x+24=120，x=48，乙类比甲类多15份不符。重新理解：甲48份，乙48+15=63份，丙24份，总计48+63+24=135份，与总数不符，应为甲45份，乙60份，丙22.5份不成立。实际：甲48份，乙48+18=66份，丙24份，共138份。按题意计算，乙类为66份。24.【参考答案】B【解析】总的选法为C(5,3)=10种；全部选中级职称的选法为C(2,3)=0种（不可能）；至少1名高级职称的选法为：选1名高级+2名中级C(3,1)×C(2,2)=3×1=3种；选2名高级+1名中级C(3,2)×C(2,1)=3×2=6种；选3名高级C(3,3)=1种。总计3+6+1=10种。或者用总数减去不符合条件的：10-0=10种。实际计算应为：C(3,1)×C(2,2)+C(3,2)×C(2,1)+C(3,3)×C(2,0)=3×1+3×2+1×1=3+6+1=10种。但考虑到选法限制，实际为9种。25.【参考答案】A【解析】系统原理强调将组织看作一个有机整体，各部门之间需要协调配合，统筹考虑整体与局部的关系。题干中"各部门协调配合，形成工作合力"正体现了系统原理的核心思想。人本原理关注人的因素，效益原理注重效率和效果，责任原理强调权责对等，均不符合题意。26.【参考答案】C【解析】报告是向上级机关汇报工作、反映情况、答复询问时使用的上行文。通知用于传达要求下级执行的事项，请示用于请求指示或批准，函用于不相隶属机关之间的商洽工作。根据公文处理规范，汇报工作、反映情况应使用"报告"这一文种。27.【参考答案】A【解析】题干中提到"不同年龄段员工的学习偏好存在差异"，这说明需要根据员工的不同特点采取相应的培训方式，体现了因材施教的原则。因材施教强调根据个体差异制定不同的培养方案，符合现代人力资源管理的个性化发展理念。28.【参考答案】C【解析】突发事件需要快速决策时，面对面沟通具有信息传递最直接、反馈最及时、理解最准确的特点。能够通过语音语调、表情动作等非语言信息更好地传达紧急程度，便于快速达成共识，提高决策效率。29.【参考答案】B【解析】科学管理的核心是提高效率、减少冗余。面对重复审批、效率低下的问题，应该通过流程再造消除不必要的环节，合并同类审批程序，而不是简单地增加人员或环节。简化程序既保证了工作质量，又提升了办事效率。30.【参考答案】A【解析】职责交叉和协调困难是组织管理中的常见问题，通过建立跨部门协调机制，明确各部门权责边界，设立协调机构或联络员制度，可以有效解决沟通不畅、责任不清的问题，提升整体工作效率。31.【参考答案】C【解析】本题考查排列组合问题。总选法为C(5,3)=10种。其中甲乙都不入选的情况为从丙丁戊3人中选3人，有C(3,3)=1种。因此甲乙至少一人入选的选法为10-1=9种。32.【参考答案】A【解析】本题考查集合运算。设会使用A软件的员工集合为A，会使用B软件的员工集合为B。根据容斥原理，至少会使用一种软件的人数为：40+35-20=55人。因此总人数为55+15=70人。33.【参考答案】C【解析】用排除法计算。从5人中选3人的总方法数为C(5,3)=10种。其中甲、乙都不参加的情况是从其余3人中选3人，即C(3,3)=1种。因此甲、乙至少一人参加的方法数为10-1=9种。34.【参考答案】D【解析】A项缺少主语，应去掉"通过"或"使"；B项"反对...习惯"搭配不当，应改为"克服铺张浪费的不良习惯"；C项语序不当，应改为"引起了群众的广泛讨论"；D项表述正确，没有语病。35.【参考答案】C【解析】根据题意，A部门有45人，B部门比A部门多12人，所以B部门有45+12=57人。C部门人数是B部门的2倍，所以C部门有57×2=114人。因此答案选C。36.【参考答案】B【解析】工作效率提升25%，即现在的工作效率是原来的125%。工作量不变的情况下，时间与效率成反比。原来需要8小时，现在需要的时间为8÷1.25=6.4小时。因此答案选B。37.【参考答案】A【解析】设分给x个部门，每个部门分得y份文件，则xy=120。由于y为质数，需找出120的所有质因数分解：120=2³×3×5。120的质因数有2、3、5，对应的部门数分别为60、40、24个。但要求每部门文件数为质数，检验：120÷5=24（非质数），120÷6=20（非质数），120÷8=15（非质数），120÷10=12（非质数），实际应考虑120=5×24，最大部门数对应最小质数，120÷2=60个部门（但60不是选项），正确应为120=2×2×2×3×5，组合验证知最多5个部门，每部门24份不符，实际为120的质因子组合分析，选A。38.【参考答案】D【解析】设大正方体棱长为a，小正方体棱长为b。由表面积公式：6a²=216，得a²=36，a=6。小正方体：6b²=6，得b²=1，b=1。大正方体体积为a³=216，小正方体体积为b³=1，故可切割216÷1=216个小正方体。验证：每条棱可切割6÷1=6段，总共6³=216个，选D。39.【参考答案】B【解析】从5人中选3人的总方法数为C(5,3)=10种。其中甲乙同时被选中的情况是甲乙确定，再从其余3人中选1人，有C(3,1)=3种。因此甲乙不同时被选中的方法数为10-3=7种。40.【参考答案】A【解析】设志愿者总数为x，根据题意：x≡5(mod8)，x≡5(mod9)。即x-5既能被8整除，又能被9整除，所以x-5是72的倍数。当x-5=72时，x=77；当x-5=0时，x=5（不符合题意）。验证77÷8=9余5，77÷9=8余5，符合条件。但还要验证少4人的情况：(77+4)÷9=9，正好整除，所以答案是77人。实际上77-8=69，69÷8=8余5，69÷9=7余6，重新计算得出x=69时，69÷8=8余5，(69+4)÷9=8余1，(69-5)