收费站安全生产奖罚制度

PAGE收费站安全生产奖罚制度一、总则（一）目的为加强收费站安全生产管理，确保收费工作安全、有序、高效进行，保障员工生命安全和公司财产安全，特制定本奖罚制度。（二）适用范围本制度适用于本公司所属各收费站全体员工。（三）基本原则1.安全第一原则：始终将安全生产放在首位，预防为主，综合治理，确保收费站各项工作安全无事故。2.奖惩分明原则：对在安全生产工作中表现突出的单位和个人给予奖励，对违反安全生产规定的行为进行严肃处罚。3.教育与处罚相结合原则：通过奖励和处罚，引导员工树立正确的安全意识，提高安全生产技能，促进安全生产工作持续改进。二、安全生产职责（一）收费站站长职责1.全面负责收费站的安全生产工作，贯彻执行国家有关安全生产的法律法规和公司的安全生产规章制度。2.组织制定和完善收费站安全生产管理制度、操作规程和应急预案，并监督实施。3.定期组织安全生产检查，及时消除安全隐患，对重大安全隐患要亲自组织整改，并向上级报告。4.组织开展安全生产教育和培训，提高员工的安全意识和操作技能。5.负责与当地政府有关部门和周边单位的安全生产协调工作，维护收费站的安全稳定环境。6.组织制定安全生产目标和计划，并分解到各班组和个人，定期进行考核和奖惩。（二）收费班长职责1.负责本班的安全生产工作，组织本班员工学习和遵守安全生产规章制度。2.班前检查收费设施、设备的安全状况，发现问题及时报告并组织处理。3.班中监督员工的操作行为，纠正违章作业，确保收费工作安全有序进行。4.组织本班员工参加安全生产教育和培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。5.负责本班的安全隐患排查和整改工作，及时向站长报告安全情况。6.协助站长做好收费站的安全生产管理工作，完成站长交办的其他安全生产任务。（三）收费员职责1.严格遵守安全生产规章制度，正确佩戴和使用劳动防护用品。2.负责本岗位收费设施、设备的日常维护和保养，发现问题及时报告。3.按照操作规程进行收费操作，严禁违规操作，确保收费工作安全准确。4.积极参加安全生产教育和培训，提高自身安全意识和操作技能。5.发现安全隐患及时报告，配合做好安全隐患排查和整改工作。6.掌握必要的应急处理知识和技能，在发生安全事故时能够及时采取措施，保护自身和他人安全。（四）其他人员职责1.电工负责收费站电气设备的安装、维修和保养，确保电气设备安全运行。严格遵守电气安全操作规程，定期进行电气安全检查，及时消除电气安全隐患。2.厨师负责食堂的食品安全和消防安全工作。严格遵守食品卫生法规，确保食品加工、储存和供应过程安全卫生。加强食堂用火、用电、用气管理，定期进行消防安全检查，确保消防设施完好有效。3.保安负责收费站的治安保卫和车辆安全管理工作。加强对收费站出入口的值守，严格检查进出车辆和人员，防止无关人员和车辆进入收费站。维护收费站的治安秩序，及时处理各类突发事件，确保收费站安全稳定。三、安全生产奖励（一）奖励种类1.通报表扬：对在安全生产工作中表现突出的个人或班组，以公司文件形式进行通报表扬。2.奖金奖励：根据贡献大小，给予一定金额的奖金奖励。3.晋升奖励：在同等条件下，对安全生产工作成绩显著的员工，优先给予晋升机会。（二）奖励条件1.严格遵守安全生产规章制度，连续一年无安全事故发生的班组或个人。2.及时发现并报告安全隐患，避免重大安全事故发生的个人。3.在安全生产技术创新、安全管理方法改进等方面取得显著成效，为公司安全生产工作做出突出贡献的个人或班组。4.在安全事故应急处理中，表现英勇，有效保护公司财产和员工生命安全的个人。5.积极参加安全生产教育和培训，成绩优异，对提高全站员工安全意识和技能起到积极推动作用的个人。（三）奖励程序1.由各班组或个人填写《安全生产奖励申请表》，详细说明受奖事由和贡献情况。2.所在部门对申请材料进行初审，核实情况后报收费站站长。3.站长组织相关人员进行评审，确定奖励种类和奖励金额。4.评审结果经公司领导批准后，进行通报表扬或颁发奖金、晋升等奖励。四、安全生产处罚（一）处罚种类1.警告：对违反安全生产规章制度情节较轻的个人或班组，给予警告处分，并记录在个人安全档案。2.罚款：根据违规行为的严重程度，给予一定金额的罚款。3.辞退：对严重违反安全生产规章制度，造成重大安全事故或恶劣影响的员工，予以辞退。（二）处罚条件1.违反安全生产规章制度，如未按操作规程操作设备、未正确佩戴劳动防护用品等。2.无故不参加安全生产教育和培训，或培训考核不合格的。3.发现安全隐患不及时报告或隐瞒不报的。4.在工作场所吸烟、使用明火等违规行为。5.酒后上岗或在工作时间饮酒的。6.因工作失误导致安全事故发生，但未造成重大损失的。7.对安全检查提出的整改意见拒不执行的。（三）处罚程序1.由安全管理人员或现场负责人发现违规行为后，填写《安全生产处罚通知单》，详细记录违规事实、处罚依据和处罚建议。2.违规员工或班组在《安全生产处罚通知单》上签字确认。3.所在部门负责人根据处罚通知单，对违规员工或班组进行批评教育，并按照规定执行罚款等处罚措施。4.如员工对处罚有异议，可在接到处罚通知单之日起[X]个工作日内，向收费站站长提出申诉。站长应在接到申诉后[X]个工作日内进行调查核实，并做出最终裁决。五、安全事故处理（一）事故报告1.发生安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本班组负责人或收费站站长。2.班组负责人或站长接到报告后，应在[X]分钟内报告公司安全管理部门，并及时组织现场救援和保护工作。3.事故报告应包括事故发生的时间、地点、经过、伤亡情况、初步原因分析等内容。（二）事故调查1.公司安全管理部门接到事故报告后，应立即组织相关人员成立事故调查组，对事故进行调查。2.事故调查组应深入事故现场，收集有关证据，查明事故原因、经过和损失情况，确定事故性质和责任。3.事故调查组应在事故发生后[X]个工作日内提交事故调查报告，提出处理意见和防范措施建议。（三）事故处理1.根据事故调查报告，对事故责任单位和责任人进行严肃处理。对负有主要责任的单位和个人，给予相应的经济处罚、行政处分，直至追究法律责任。2.对事故造成公司财产损失的，按照相关规定进行赔偿。3.事故处理结果应及时向全体员工通报，教育员工吸取教训，加强安全生产管理。（四）事故整改1.事故发生后，收费站应立即组织对事故原因进行分析，制定针对性的整改措施，防止类似事故再次发生。