挖掘机安全生产检查制度

PAGE挖掘机安全生产检查制度一、总则1.目的为加强挖掘机作业的安全生产管理，预防和减少安全事故的发生，保障员工生命安全和公司财产安全，特制定本安全生产检查制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有挖掘机作业活动，包括施工现场、维修场地等涉及挖掘机操作的场所。3.依据本制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《特种设备安全监察条例》以及相关行业标准制定，确保公司挖掘机作业严格遵守法律法规要求，保障安全生产。二、检查职责与分工1.安全管理部门职责负责制定、修订和完善挖掘机安全生产检查制度，并监督制度的执行情况。定期组织全面的安全生产检查，对检查中发现的问题进行汇总、分析，提出整改意见，并跟踪整改落实情况。负责对挖掘机操作人员进行安全培训和教育，提高操作人员的安全意识和操作技能。建立健全挖掘机安全管理档案，包括设备台账、检查记录、维修记录、事故档案等，确保档案资料的完整性和准确性。2.设备管理部门职责负责挖掘机的日常维护保养计划制定和实施，确保设备处于良好的运行状态。定期对挖掘机进行技术检查，及时发现和排除设备故障隐患，保证设备的安全性和可靠性。负责挖掘机的配件管理，确保配件的质量和供应及时性，满足设备维修和更换的需要。参与挖掘机安全生产检查工作，对设备方面的问题提出专业意见和建议。3.操作人员职责严格遵守挖掘机安全生产操作规程，正确操作设备，不得违规作业。每日作业前对挖掘机进行例行检查，包括设备外观、各部件连接、仪表显示、制动系统、液压系统等，确保设备正常运行后方可作业。在作业过程中，如发现设备异常情况，应立即停止作业，采取相应的安全措施，并及时报告上级领导和相关部门。配合安全管理部门和设备管理部门的安全生产检查工作，如实提供设备运行情况和操作过程中的相关信息。三、检查内容与标准1.设备外观检查检查挖掘机外观是否有明显的变形、裂缝、腐蚀等情况，如有应及时修复或更换部件。查看设备标识是否清晰，包括型号、编号、安全警示标志等，确保标识完整、准确。检查设备的油漆涂层是否完好，有无脱落、褪色等现象，保持设备外观整洁。2.发动机系统检查检查发动机机油液位，确保机油在正常范围内，不足时应及时添加。查看发动机冷却液液位，防止冷却液泄漏，保证发动机冷却系统正常工作。检查发动机皮带的张紧度，如有松动应进行调整，避免皮带打滑影响发动机动力传递。启动发动机，观察运行状态，有无异常噪音、振动、排烟等情况，如有异常应停机检查。3.工作装置检查检查铲斗、臂架等工作装置的连接销、轴套是否松动、磨损，如有应及时更换或紧固。查看工作装置的油缸活塞杆表面是否有划痕、拉伤，密封件是否良好，防止油缸泄漏。检查铲斗的刃口磨损情况，磨损严重时应及时修复或更换铲斗。测试工作装置的动作灵活性，确保各动作能够正常完成，无卡顿、异响等现象。4.行走系统检查检查履带的张紧度，合适的张紧度能保证行走的稳定性和效率，过松或过紧都应进行调整。查看履带板的磨损情况，如有严重磨损或损坏的履带板应及时更换。检查支重轮、托链轮、引导轮等行走部件的转动情况，是否有卡滞、异响，润滑是否良好。测试行走系统的制动性能，确保制动可靠，能有效防止挖掘机在作业过程中溜坡。5.液压系统检查检查液压油箱的液位，液压油应保持在规定的液位范围内，不足时需添加。查看液压油管是否有破损、渗漏现象，如有应及时修复或更换油管。检查液压泵、马达等液压元件的工作声音和温度，正常工作时温度应在规定范围内，如有异常升高应停机检查。测试液压系统的压力，确保压力在正常设定值范围内，保证工作装置的动作有力。6.电气系统检查检查电瓶的电量和电解液液位，确保电瓶正常供电，电解液不足时应添加蒸馏水或专用电解液。查看电线电缆是否有破损、老化现象，如有应及时更换，防止漏电事故发生。检查灯光、喇叭、仪表等电气设备是否正常工作，如有故障应及时修复。测试电气系统的接地是否良好，确保设备接地可靠，防止触电事故。7.安全装置检查检查挖掘机的安全带、防护栏等安全防护装置是否齐全、有效，如有损坏应及时修复或更换。查看驾驶室门锁是否正常，能够有效关闭，保证操作人员在作业过程中的安全。检查报警装置，如油温报警、水温报警、过载报警等是否正常工作，确保设备在异常情况下能及时发出警报。测试紧急停止按钮的功能，确保在紧急情况下能迅速切断设备电源，停止设备运行。四、检查周期与方式1.日常检查操作人员每日作业前必须对挖掘机进行全面的例行检查，确保设备处于正常运行状态后方可作业。检查内容包括设备外观、发动机系统、工作装置、行走系统、液压系统、电气系统、安全装置等，填写日常检查表。在作业过程中，操作人员应随时观察设备的运行情况，如发现异常应立即停止作业，进行检查和处理。如遇无法当场解决的问题，应及时报告上级领导和相关部门。2.定期检查设备管理部门每周组织一次对挖掘机的定期检查，检查内容除日常检查项目外，还应包括设备的技术状况评估、部件磨损情况分析等。定期检查应填写详细的检查记录，对发现的问题提出处理意见和建议。安全管理部门每月组织一次安全生产综合检查，其中包括对挖掘机的专项检查。检查范围涵盖挖掘机的安全操作规程执行情况、安全防护措施落实情况、操作人员的安全意识等方面。对检查中发现的安全隐患和违规行为进行记录，并下达整改通知书，要求责任部门限期整改。3.季节性检查根据不同季节的特点，组织季节性安全生产检查。春季重点检查设备的防风、防雨设施是否完好；夏季重点检查设备的防暑降温措施、电气系统的防雷击措施等；秋季重点检查设备的防火、防干燥措施；冬季重点检查设备的防寒、防冻措施，如发动机冷却液、液压油的标号是否符合冬季要求，电瓶的保暖措施是否到位等。4.专项检查针对挖掘机作业中的特定环节或特殊情况，组织专项安全生产检查。如在进行大型土方工程前，对参与作业的挖掘机进行全面检查，确保设备性能满足工程要求；在设备发生故障或事故后，对相关设备进行专项检查，分析故障原因，总结经验教训，防止类似问题再次发生。当国家或地方出台新的安全生产法律法规、行业标准，或公司内部进行重大安全管理调整时，及时组织专项检查，确保公司挖掘机作业符合最新要求。五、检查结果处理1.一般问题处理对于检查中发现的一般问题，如设备外观轻微损坏、部件松动等，检查人员应现场提出整改意见，要求操作人员或维修人员立即进行整改。整改完成后，由检查人员进行复查，确保问题得到彻底解决。对于能够当场修复的小故障，维修人员应及时进行修复，并做好维修记录，记录故障现象、维修过程和更换的部件等信息。2.重大问题处理当检查中发现重大安全隐患或设备故障时，检查人员应立即下达停止使用通知书，责令设备停止运行，并采取相应的安全防护措施，防止事故扩大。安全管理部门组织相关部门和人员对重大问题进行分析评估，制定详细的整改方案，明确整改责任部门、整改措施、整改期限和整改资金预算等。整改方案经公司领导批准后实施。在整改过程中，责任部门应定期向安全管理部门汇报整改进展情况，安全管理部门负责跟踪监督整改工作的落实情况，确保整改工作按时、按质完成。整改完成后，组织相关人员进行验收，验收合格后方可恢复设备使用。3.隐患整改跟踪建立隐患整改跟踪台账，对每次检查中发现的问题及整改情况进行详细记录，包括问题描述、整改措施、整改责任人、整改期限、整改完成情况等信息。安全管理部门定期对隐患整改跟踪台账进行检查和分析，对整改不及时或整改不到位的部门进行通报批评，并督促其加快整改进度。对于多次出现类似问题且整改不力的部门，将按照公司相关规定进行严肃处理。六、培训与教育1.安全培训计划制定安全管理部门根据公司挖掘机作业的实际情况和安全生产要求，制定年度安全培训计划。培训计划应包括培训目标、培训内容、培训对象、培训时间、培训方式等内容。培训内容应涵盖安全生产法律法规、挖掘机安全操作规程、安全事故案例分析、设备维护保养知识等方面，确保操作人员具备必要的安全知识和技能。2.培训实施按照培训计划组织开展安全培训工作，培训方式可采用集中授课、现场演示、视频教学、实际操作练习等多种形式相结合，提高培训效果。定期邀请行业专家或安全培训机构的专业人员进行授课，为操作人员传授最新的安全知识和技术。同时，鼓励公司内部经验丰富的安全管理人员和技术人员分享工作经验和安全心得。在培训过程中，注重培训的针对性和实用性，根据不同岗位和操作人员的实际情况，调整培训内容和方式，确保培训内容能够满足操作人员的学习需求。3.培训考核对参加安全培训的操作人员进行考核，考核方式可采用理论考试、实际操作考核等多种形式。考核内容应与培训内容紧密结合，全面评估操作人员对安全知识和技能的掌握程度。对于考核合格的操作人员，颁发培训合格证书，并将考核结果记录在个人安全档案中。对于考核不合格的操作人员，应进行补考或重新培训，直至考核合格为止。将安全培训考核结果与操作人员的绩效挂钩，对安全培训工作表现优秀的操作人员给予奖励，对不重视安全培训或考核不合格的操作人员进行批评教育或相应的处罚。七、应急管理1.应急预案制定安全管理部门制定挖掘机作业安全生产应急预案，明确应急救援的组织机构、职责分工、应急响应程序、应急救援措施等内容。应急预案应根据公司实际情况和可能发生的安全事故类型进行制定，确保应急预案的科学性、实用性和可操作性。应急预案应包括常见安全事故的应急处置方法，如火灾、坍塌、触电、液压系统故障等，同时明确各部门和人员在应急救援中的职责和任务，确保在事故发生时能够迅速、有效地开展应急救援工作。安全管理部门定期组织对应急预案进行修订和完善，确保应急预案能够适应公司安全生产形势的变化和应急救援工作的需要。2.应急演练按照应急预案的要求，定期组织应急演练。应急演练可采用桌面演练、实战演练等多种形式，演练内容应包括事故报警、应急响应、救援行动、现场处置、后期恢复等环节。通过应急演练，检验应急预案的可行性和有效性，提高各部门和人员的应急响应能力和协同配合能力。同时，发现应急预案中存在的问题和不足，及时进行修订和完善。对应急演练进行总结评估，针对演练中暴露的问题，制定改进措施，不断提高公司的应急管理水平。3.应急物资储备建立应急物资储备库，储备必要的应急救援物资和设备，如灭火器、急救药品、担架、防护用品、抢险工具等。应急物资应定期进行检查、维护和更新，确保物资的