建筑业安全生产文明制度

PAGE建筑业安全生产文明制度一、总则（一）目的为加强本公司建筑业安全生产与文明施工管理，保障员工生命安全与身体健康，保护公司财产安全，促进公司持续健康发展，依据国家相关法律法规及行业标准，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于本公司从事建筑业活动的所有部门、项目组及人员。（三）引用文件1.《中华人民共和国安全生产法》2.《建设工程安全生产管理条例》3.《建筑施工安全检查标准》（JGJ59）4.其他相关法律法规及行业标准（四）基本原则1.安全第一、预防为主、综合治理原则，把安全生产放在首位，采取有效措施预防事故发生，强化综合治理，形成全员参与、全方位管理的安全生产工作格局。2.以人为本原则，保障员工的生命安全与身体健康，尊重员工权益，为员工创造安全良好的工作环境。3.依法依规原则，严格遵守国家法律法规及行业标准，依法履行安全生产与文明施工职责。4.持续改进原则，不断完善安全生产与文明施工管理体系，提高管理水平，持续改进安全生产与文明施工工作。二、安全生产管理（一）安全生产责任制1.公司各级管理人员应建立健全安全生产责任制，明确各部门、各岗位的安全生产职责，签订安全生产责任书。2.项目经理是项目安全生产的第一责任人，对项目安全生产工作全面负责，组织制定项目安全生产管理制度和操作规程，确保项目安全生产投入的有效实施，及时消除生产安全事故隐患，组织制定并实施项目生产安全事故应急救援预案。3.项目技术负责人负责编制施工组织设计和专项施工方案，制定安全技术措施，对施工人员进行安全技术交底，指导施工人员正确操作。4.施工员负责现场安全生产管理，组织施工人员按照安全技术措施进行施工，及时发现和处理安全隐患，对违章作业和违章指挥有权制止。5.安全员负责施工现场的日常安全检查和监督，对发现的安全隐患及时督促整改，对违章行为进行制止和处罚，负责安全资料的整理和归档。6.其他管理人员和施工人员应按照各自的职责，做好安全生产工作。（二）安全生产教育培训1.公司应建立健全安全生产教育培训制度，制定年度培训计划，对员工进行定期的安全生产教育培训。2.新员工入职必须进行三级安全教育培训（公司级、项目级、班组级），经考试合格后方可上岗作业。3.对从事特种作业的人员，必须按照国家有关规定经专门的安全技术培训并考核合格，取得相应资格证书后，方可上岗作业。4.定期组织全体员工进行安全生产法律法规、安全操作规程、事故案例分析等方面的培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。5.在采用新技术、新工艺、新设备、新材料时，应对相关人员进行专门的安全生产教育培训，使其熟悉掌握相应的安全技术和操作规程。（三）安全检查与隐患排查治理1.公司应建立定期安全检查制度，项目经理应每周组织一次全面的安全检查，施工员、安全员应每天进行现场巡查。2.安全检查内容应包括施工现场安全防护设施、施工机械、临时用电、消防安全、文明施工等方面。3.对检查中发现的安全隐患，应立即下达整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限，跟踪督促整改，直至隐患消除。重大安全隐患应立即停止施工，采取有效的防范措施，及时上报公司主管部门。4.建立安全隐患排查治理台账，对隐患排查治理情况进行详细记录，做到有据可查。（四）安全事故应急预案与救援1.公司应制定生产安全事故应急预案，明确应急救援的组织机构、职责分工、应急救援程序、应急救援物资和设备等内容。2.定期组织应急演练，检验应急预案的可行性和有效性，提高员工的应急救援能力。3.发生安全事故后，应立即启动应急预案，迅速组织救援，保护事故现场，及时向上级主管部门报告。4.配合有关部门进行事故调查处理，按照“四不放过”原则（事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过）严肃追究事故责任，总结经验教训，防止事故再次发生。三、文明施工管理（一）施工现场环境管理1.施工现场应实行封闭管理，设置连续、封闭的围挡，围挡高度应符合相关标准要求。2.施工现场主要道路应进行硬化处理，材料堆放区及加工区应进行平整和硬化，设置排水设施，确保施工现场排水畅通。3.施工现场应设置专人负责环境卫生清扫保洁，及时清理施工垃圾和废弃物，做到工完场清。施工垃圾应采用密闭式运输车辆运至指定的垃圾处理场，严禁随意丢弃。4.施工现场应采取有效的防尘、降噪、废水处理等措施，减少施工对周边环境的污染。对易产生扬尘的物料应采取覆盖、封闭等措施，对施工机械应采取降噪措施，对施工废水应进行沉淀、过滤等处理后达标排放。（二）施工区域布置与管理1.施工现场应合理规划施工区域，设置材料堆放区、加工区、机械设备停放区、办公区、生活区等，各区域之间应保持安全距离，并有明显的标识。2.材料堆放应分类、整齐堆放，并有标识牌，注明材料名称、规格、型号、数量等信息。易燃易爆物品应单独存放，并采取相应的防火、防爆措施。3.加工区应配备相应的加工设备和防护设施，操作人员应持证上岗，遵守操作规程。4.机械设备应定期进行维护保养，确保性能良好，安全装置齐全有效。机械设备停放应整齐有序，不得妨碍施工和通行。5.办公区应保持整洁卫生，办公用品摆放整齐，文件资料分类存放。生活区应设置宿舍、食堂、卫生间、淋浴间等设施，宿舍应保证通风良好，人均居住面积应符合相关标准要求，食堂应取得卫生许可证，炊事人员应持健康证上岗，卫生间、淋浴间应定期进行清扫消毒。（三）施工人员行为规范1.施工人员应遵守施工现场的各项规章制度，服从管理，不得擅自离岗、串岗。2.施工人员应正确佩戴安全帽、安全带等个人防护用品，严禁酒后上岗作业。3.施工人员应文明施工，不得在施工现场大声喧哗、打闹，不得随地吐痰、乱扔垃圾。4.施工人员应尊重周边居民和其他施工单位，不得发生冲突和纠纷。四、安全与文明施工投入（一）投入计划公司应根据项目实际情况，制定安全与文明施工投入计划，明确投入项目、金额、时间等内容。安全与文明施工投入应包括安全设施购置、安全教育培训、安全检查与隐患排查治理、应急救援物资和设备配备、文明施工设施建设等方面。（二）资金管理1.设立安全与文明施工专项资金账户，专款专用，不得挪作他用。2.安全与文明施工投入资金应按照计划及时足额拨付，确保安全生产与文明施工工作的顺利开展。3.定期对安全与文明施工投入资金的使用情况进行审计和监督，确保资金使用合理、合规、有效。五、监督与考核（一）监督检查1.公司安全管理部门应定期对各项目的安全生产与文明施工情况进行监督检查，对发现的问题及时下达整改通知书，督促整改。2.对违反安全生产与文明施工制度的行为，应及时进行制止和处罚，情节严重的应追究相关人员的责任。（二）考核评价1.建立安全生产与文明施工考核评价制度，对各项目的安全生产与文明施工工作进行量化考核评价。2.考核评价内容应包括安全生产责任制落实情况、安全生产教育培训情况、安